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跨文化交際能力培養(yǎng)途徑探討

2017-10-25 12:01:44康玉君
湖北函授大學(xué)學(xué)報 2016年21期
關(guān)鍵詞:文化

康玉君

[摘要]在二語習(xí)得中,文化知識和技能的習(xí)得和語言知識和技能的習(xí)得一樣重要,培養(yǎng)跨文化交際能力,可以從更新培養(yǎng)理念,提高教師文化素養(yǎng),改革課程設(shè)置,重視文化教學(xué)內(nèi)容,采用多種教學(xué)方法,和完善評價體系等六個方面進行。只有多角度、多途徑地去培養(yǎng)、提高交際者的跨文化能力,才能達到在跨文化交際中有效順暢的溝通。

[關(guān)鍵詞]跨文化交際能力;文化;外語教學(xué)

一、引言

隨著全球經(jīng)濟的發(fā)展,互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的不斷更新,來自不同國家的人交流互動越來越頻繁,隨時都可能進行跨文化交際活動。在交際過程中,如果只掌握了對方的語言,而不了解彼此國家文化的異同,會出現(xiàn)不得體的語言失誤,有時會發(fā)生誤解,甚至沖突,導(dǎo)致交際失敗。因而,在二語習(xí)得中,不僅要關(guān)注語言方面的習(xí)得,也要關(guān)注文化敏感性的培養(yǎng),提高學(xué)生的跨文化交際能力尤為重要。

二、跨文化交際能力的定義

文化的內(nèi)容和表現(xiàn)形式極為廣泛,大至整個民族的宗教信仰,價值觀到日常生活的閑聊,無不包含文化因素。因此跨文化交際能力也是一個復(fù)雜的、多維度的概念。一直都有研究者從不同角度,對跨文化交際能力的定義,構(gòu)成和關(guān)鍵因素進行探討,提出了自己的觀點。

有很多學(xué)者從心理學(xué)的角度出發(fā),認為跨文化交際能力包括認知、情感、行為三個層面,認知指的是對目的語文化知識和價值觀念的認識,情感層面涵蓋對異文化的容忍度,能夠靈活調(diào)節(jié)適應(yīng)新的文化,具備對異文化的共情能力等。行為層面指的是在跨文化交際當中解決問題,建立關(guān)系的能力。具備了這些方面能力的學(xué)習(xí)者,在跨文化交際中,能夠根據(jù)實際情況調(diào)節(jié)或修改自己原有的文化習(xí)慣,去適應(yīng)和學(xué)習(xí)另一種文化習(xí)慣,能積極地處理雙方之間的文化差異,交際雙方達到良好的溝通。

一方面學(xué)者們努力細化跨文化交際能力的內(nèi)涵和特征,另一方面,很多學(xué)者也把視線拓展到培養(yǎng)上。在1997年,Byram就提出了跨文化交際能力的培養(yǎng)模式并歸納了一系列教學(xué)和評估目標,并提出跨文化人才(intercultural speaker/mediator)才是外語教育的終極目標,而不是只教會學(xué)習(xí)者說正確的語言。Liddicoat提出了跨文化交際能力培養(yǎng)的課堂教學(xué)模式。他認為,提高跨文化的意識和能力,必須側(cè)重輸出和反饋,跨文化交際能力的培養(yǎng)必須建立在一定的輸入基礎(chǔ)上,學(xué)習(xí)者才能意識到文化的差異,進而反思,并從反思中總結(jié)而達到輸出,而教師應(yīng)及時給予反饋,促進能力的提高。

三、跨文化交際能力的培養(yǎng)

跨文化交際能力系統(tǒng)本身的復(fù)雜性和多元化,決定了跨文化交際能力培養(yǎng)途徑的多樣性。筆者將從理念,教師,課程設(shè)置,教材,教學(xué)方法和評價體系6個方面論述如何培養(yǎng)學(xué)生的跨文化交際能力。

(一)更新培養(yǎng)理念,增強對跨文化交際能力的認識

只有樹立正確的觀點和意識,才能更好地指導(dǎo)跨文化交際能力的培養(yǎng)。首先,對文化的概念和內(nèi)涵要有正確的認識,文化不僅指風(fēng)俗習(xí)慣,大到宗教政治,小到詞匯語篇,無一不是文化的體現(xiàn)。因此,文化的介紹不能僅限于常識性表層文化,而是要深入到深層文化的學(xué)習(xí),引導(dǎo)學(xué)生觀察深層抽象的文化因素,如價值觀,思維方式,心理結(jié)構(gòu)等,使學(xué)生對異文化有一個整體把握。第二,跨文化的知識不等于能力,在傳授文化知識的同時要研究如何把知識轉(zhuǎn)化為能力,真正指導(dǎo)學(xué)生的交際行為。第三。培養(yǎng)學(xué)生的跨文化交際能力,不能忽視對本土文化的學(xué)習(xí),中國傳統(tǒng)文化博大精深,學(xué)習(xí)中國文化課有助于提高個人素養(yǎng),也有利于跨文化交際活動的開展。

(二)提高教師隊伍的文化素養(yǎng)

教師作為跨文化交際能力培養(yǎng)的領(lǐng)路人,應(yīng)具備科學(xué)的培養(yǎng)觀和提高自身的文化素養(yǎng),才能更好地指導(dǎo)跨文化能力的培養(yǎng)。

在文化素養(yǎng)能力提升方面,首先,教師應(yīng)積極涉獵宗教,哲學(xué),文學(xué),藝術(shù),社會學(xué)等富含文化因素的學(xué)科,提高知識儲備,對不熟悉的文化現(xiàn)象,咨詢本土人士,與國外的同行交流探討,掌握正確的文化知識,也可以利用互聯(lián)網(wǎng)豐富的學(xué)習(xí)資料,自主學(xué)習(xí)跨文化知識,特別是對深層次的文化因素,形成自己的解讀;或是到國外參加跨文化交流的項目,切身體會和實地考察異國文化,加深對異國文化的理解;此外,教師還應(yīng)當積極參與到跨文化交際能力的研究當中,學(xué)習(xí)相關(guān)的理論知識,以指導(dǎo)教學(xué)實踐,并探索出文化教學(xué)的有效方法。

老師只有不斷進修,學(xué)習(xí),進行文化考察和交流,學(xué)習(xí)相關(guān)知識,才能優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),豐富自身的文化知識,提升文化素養(yǎng),并在日常教學(xué)中,見縫插針地向?qū)W生滲透跨文化知識,提高他們的跨文化交際能力。劉潤清、戴曼純就提出合格的英語教師應(yīng)該具備了解中西方文化,能將文化內(nèi)涵滲透在英語教學(xué)中的素質(zhì)。

(三)改革課程設(shè)置,增加文化類課程

John Courtney提倡利用文化課程幫助學(xué)生了解文化知識,他提出設(shè)置文化課程,可以引導(dǎo)學(xué)習(xí)者去發(fā)現(xiàn)不同的觀念和態(tài)度,形成對各個文化的系統(tǒng)認識,培養(yǎng)寬容的文化視角。大學(xué)普遍都會針對專業(yè)學(xué)生開設(shè)《英美國家概況》,《中西文化對比》等課程,存在的問題是課程開設(shè)時間短,一般只是一個學(xué)期或一個學(xué)年,缺乏知識的延續(xù)性和連貫性,受益面窄。要改變這種現(xiàn)狀,筆者認為應(yīng)該在全校范圍內(nèi)開設(shè)一系列文化課程,由淺入深,系統(tǒng)性的傳授文化知識,或者開設(shè)學(xué)生感興趣的選修課,如《西方電影賞析》,原版影視作品,反映的多為日常生活的各個片斷,學(xué)生可以觀察對方文化日常生活中非語言交流等文化因素,幫助他們了解各種文化的異同,提高學(xué)生的跨文化意識。

此外,學(xué)校還應(yīng)積極開展與文化相關(guān)的第二課堂活動,作為課程的補充,比如英語角,英語節(jié),舉辦西方節(jié)日相關(guān)的主題活動,讓學(xué)生在娛樂身心的同時也輕松了解文化知識。還可以開展文化主題講座或舉辦文化相關(guān)的競賽,比如文化知識競賽,戲劇表演等,提高學(xué)生的文化意識和增加學(xué)習(xí)動力。

(四)重視文化教學(xué)內(nèi)容,在各個學(xué)科中滲透跨文化知識和培養(yǎng)跨文化能力

目前權(quán)威的和比較受認可的用于培養(yǎng)學(xué)生的跨文化交際能力的教材鮮見,而現(xiàn)有的外語教材一般只從語言學(xué)習(xí)的角度來編寫,跨文化內(nèi)容不多,也沒有系統(tǒng)性。對此,在目前的環(huán)境下較可行的方式就是教師去發(fā)掘教材中的文化因素,特別是相關(guān)的文化背景知識,進行深入探討和研究,如課文中所涉及到的種族、宗教信仰、價值觀等信息,以及對特有的建筑、服飾、風(fēng)俗的描述等等,并設(shè)置相應(yīng)的跨文化內(nèi)容的練習(xí),設(shè)置練習(xí)時,應(yīng)以跨文化意識的培養(yǎng)為導(dǎo)向,并與課文主題相呼應(yīng),由此引起學(xué)生對深層文化的重視。

比如《綜合教程3》的Unit9 Chinese Food這一單元,是一篇由美國的美食家撰寫的介紹中國的食物和中國人對食物的態(tài)度的文章,可以發(fā)掘的文化因素眾多,(1)中國的飲食文化;(2)西方的飲食文化;(3)西方人對中國文化的認知;(4)飲食文化背后所折射的人們對世界的認知。教師可提煉文中相關(guān)的文化要點,分配任務(wù),提前讓學(xué)生通過網(wǎng)絡(luò)搜索相關(guān)的信息,在課堂上進行展示和討論,促進學(xué)生對文化的理解和思考。

(五)采用多樣化的教學(xué)方法進行教學(xué)

傳統(tǒng)課堂是進行跨文化教學(xué)最主要的場所,跨文化教學(xué)有自己的特征,教學(xué)方法應(yīng)更多樣化,通過各種手段培養(yǎng)能夠?qū)W生的跨文化交際能力。筆者認為以下的方法適合文化教學(xué)和跨文化能力的培養(yǎng)。

1.對比教學(xué)

中西方文化差異巨大,教師在講解外國文化知識的過程中可以結(jié)合本國的文化內(nèi)容加以比較,通過對比兩種文化各個層面的異同,幫助學(xué)生更好地了解風(fēng)俗民情,行為舉止等方面的差異,提高學(xué)生的文化敏感度。華裔設(shè)計師劉揚在《東西相遇》這本書中,用簡單明了的圖畫(紅色代表中國,藍色代表德國)向讀者展示了中德兩個社會的文化區(qū)別,比如兩國家庭對待孩子的態(tài)度,人們旅游的方式,雙方的審美觀等等,大部分都是人們的日常經(jīng)歷,采用圖畫和簡潔的詞語,直觀的體現(xiàn)文化的異同,這種經(jīng)典明顯的文化對比的作品可以在課堂上采用,提高學(xué)生的文化認識。

《綜合教程2》的Unit12 The Importance of Moral Intelhgence in Children,該文提出解決青少年犯罪的根本辦法是培養(yǎng)青少年的德商。可以提前讓學(xué)生尋找有關(guān)中國和美國有關(guān)青少年犯罪的案例,特別是結(jié)合最新的新聞熱點,比如“3名中國留美學(xué)生欺凌同學(xué)獲刑”這一新聞,通過中國同類案件的對比分析,討論和總結(jié)中美兩國針對青少年犯罪審判和量刑上的差異,和所折射文化差異。

2.項目教學(xué)模式

Hedge提出了項目型教學(xué)模式(Project-based learning and instruction),該模式提倡基于主題/內(nèi)容的教學(xué)方式,并鼓勵通過實施項目,達到習(xí)得和運用語言的目的。把這種方式運用于跨文化教學(xué)當中,教師可以把文化的知識按照主題進行分類,如政治體制,經(jīng)濟,節(jié)日,習(xí)俗等,或者是把課文主題相關(guān)的文化背景知識等,分配給學(xué)生,學(xué)生按照自己的興趣,對文化主題進行較為深入的專題研究,在班上進行匯報介紹,既能提高學(xué)生的英語水平和自主學(xué)習(xí)能力,也能增加學(xué)生對該文化知識的理解和把握,形成文化意識。

3.案例分析法

自從有了國際間的交流,因不了解對方文化而導(dǎo)致的文化沖突,層出不窮,如電影《刮痧》,韓國雙龍汽車收購案的失敗,跨國婚姻的溝通問題等,這些案例都為研究跨文化交際提供了很好的素材,案例分析是跨文化知識,意識,思維和交際能力的綜合訓(xùn)練過程。在挑選案例的過程中,可以挑選最新的政治經(jīng)濟相關(guān)的熱點,如國人出國旅游,因不了解其他國家的風(fēng)俗而被拒入寺廟等新聞,或者是一些反映其他國家價值觀的電影,電視劇等,從這些案例素材中,培養(yǎng)學(xué)生對深層文化現(xiàn)象的觀察,理解,提高文化敏感性。在閱讀案例的過程中,既訓(xùn)練學(xué)生的閱讀能力,提高語言水平,分析案例,討論案例的過程也訓(xùn)練學(xué)生的思辨能力,判斷能力。

(六)完善跨文化交際能力的檢測和評價體系

一個科學(xué)的檢測和評估體系對跨文化培養(yǎng)的教學(xué)有著不可低估的導(dǎo)向作用。有效的檢測數(shù)據(jù)能夠為教師進一步培養(yǎng)學(xué)生的跨文化交際能力提供有力的參考。而目前文化檢測和評價方面的研究也相對較少,做得比較好的當推國內(nèi)學(xué)者張紅玲,她在對文化測試的內(nèi)容和方法作了系統(tǒng)性的研究后,提出文化測試內(nèi)容應(yīng)包括文化知識、情感態(tài)度和交際技能三個部分,并設(shè)計了相應(yīng)的測試辦法。對文化知識的檢測她建議用客觀題的形式,如填空,選擇,正誤判斷等。情感態(tài)度的主觀因素太強,較難量化,測試較難,推薦使用社會距離等級法,語義級差法和跨文化發(fā)展模式等方式,對交際技能的評價和測試采用直接觀察和筆試的模式進行。雖然學(xué)者提出了檢測和評價的方法,卻沒有被廣泛推廣,在各種考試中,如大學(xué)英語四六級,專業(yè)四級和八級考核等,都沒有設(shè)計對學(xué)生的跨文化知識和能力進行考量的部分,老師和學(xué)生對跨文化能力學(xué)習(xí)必要性缺乏認識。因此,學(xué)校應(yīng)在平時的語言測試中加入跨文化知識和技能的檢測,比如,可以針對一個文化現(xiàn)象(中國留學(xué)生美國虐待同學(xué)受審判,美國的總統(tǒng)競選等),讓學(xué)生寫作文評論,在每次的期末考核當中,先引入容易操作的文化知識檢測,采用判斷對錯,和選擇題,填空題等方式進行考核,逐漸引導(dǎo)師生重視跨文化能力的培養(yǎng),也推動跨文化檢測和評價體系的發(fā)展。

四、結(jié)語

《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020)》和《大學(xué)英語課程教學(xué)要求》(2007)中都明確提出要培養(yǎng)“具有國際視野、通曉國際規(guī)則、能夠參與國際事務(wù)和競爭的國際化人才”和“跨文化交際”納入教學(xué)體系。國家政策層面已經(jīng)意識到跨文化能力培養(yǎng)的重要性,而在現(xiàn)今國際交往如此頻繁的時代,我們需要具有全球視野,通曉其他國家語言和文化的國際化人才,跨文化交際能力的培養(yǎng)必定成為趨勢。

(責(zé)任編輯:封麗萍)

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