基于統計分析的精細化管理方法的研究

文/田國忠，灤平縣政務服務中心

1 對統計分析的理解

統計分析的應用范圍極為廣泛，各行各業以及政府民間機構都會使用這種方式進行相關數據的處理與分析，統計能夠對社會、政治、經濟以及文化等方面的數據進行搜集和整理，通過綜合分析匯總，將得到的準確結果提供給管理層或決策者進行發展的規劃設計，由此可見，統計分析的作用是不容忽視的。

統計分析并不是盲目搜集各種數據資料，而是帶有明顯的目標性來進行的，其研究的目的是由各種實際的需求決定，比如財務報表的最終報告，財務指標以及單位具體的運營情況，以這些為目標來搜集單位在日常工作中進行各種工作和活動而產生的數據信息，運用各種統計學分析方法，對整理好的數據資料進行分析研究，找出事業單位發展運營規律及相關變化，發展過程中的缺陷和漏洞，為下一步的發展計劃提供信息依據。

統計分析的工作要求以統計的數據為主要依據，一切要靠數據的研究分析結果為憑，統計分析包括兩層含義，定量分析與定性分析，兩者相互結合，是為了保證統計分析的目的明確，分析過程精準，研究結果達到統計分析目的，可以說是缺一不可，定量分析要求研究事物的數量表現以及存在的數量關系，比如增長率、存在比例問題等，其依據量變引起質變的原理，密切的關注事物發生的各種數量變化，找出事物發展的本質是如何通過量變實現轉變的，是單位發展積累過程中要重點研究的課題，掌握一般發展的規律，對于事業單位的持久發展具有重要意義。

2 統計分析在事業單位管理中的應用措施

2.1 統計分析在事業單位日常運行中的應用

在事業單位管理工作中，統計分析可起到至關重要的作用。其可獲取一系列數據，該部分數據是單位現階段發展狀況的明確體現，可充分明確地實現對客觀現象的科學描述，消除傳統人為分析過程中出現的各種不足。不過該部分數據還需要進一步分析，倘若僅停留于前期階段，則難以對數據中有價值的內容進行提煉，唯有深入挖掘這些數據潛在的價值，方可基于對數據的有效了解，進一步有效把握全面發展動向。于此期間，還可找出事業單位管理中存在的相關問題，通過對問題引發原因的分析，制定問題的解決對策，積極促進事業單位管理的有序開展。

2.2 統計分析在事業單位目標管理中的應用

事業單位發展預測是統計分析應用于管理中十分重要的一環，在以往一系列預測模式中，單位大多推崇動態預測與靜態預測的有效結合，并且更傾向于靜態預測。在此背景下，事業單位第一步應當清楚認識自身發展定位，明確其特征，找準事業單位發展與社會經濟發展規律的重合點，并注重單位的特征與經濟環境存在一定隔閡的環節，結合自身發展實際情況，將其轉化為統計數據，借助科學數學模型開展分析，可迅速獲取統計分析結果，結合相關預測數據可為事業單位考核指標制定提供有力依據，然后在后期再開展年度數據分析，以獲取未來一年的預測數據，在與單位實際情況開展比較，進一步開展優化整合，促進事業單位未來經濟發展指標制定工作的順利進行。

2.3 統計分析方法在事業單位財務工作中的應用

2.3.1 預算分析

財務人員在對本單位進行預算分析時，往往采用比較分析法，因為該方法最為直觀。預算分析主要包括兩個方面的內容，其一，要對本年度與上一年度的預算經費進行對比分析；其二，要看本年度預算是否在法律法規范圍內進行，是否滿足本單位的發展需求，是否最大限度地惠及普通民眾。

2.3.2 預算執行分析

趨勢分析法是預算執行分析中最常用的分析方法，其主要內容是對本年度的經費執行情況與上一年度的進行對比，從而在統計表當中反映出本年度以及上一年度每一個月的經費執行情況。預算執行分析可以一目了然地發現本單位經費的使用規律，從而提高財務預算執行水平，保證本單位收支平衡。

2.3.3 資產及負債率分析

事業單位的資產可以分為固定資產和流動資產兩個方面，可以通過對負債情況的分析來反映事業單位的固定資產和流動資產情況。對資產及負債率的分析不僅有利于事業單位管理好資產，提高周轉效率，還能幫助事業單位實現業務優化。

2.3.4 分析單位收支詳細條目

統一的收支報表是財務會計制度對于企事業單位的一個重要要求，這樣做的目的是可以清晰地看出事業單位經費的支出情況，確保事業單位能夠合理使用經費。經費使用過大或者經費投入不足都可以在收支詳細條目中體現出來。分析單位收支詳細條目對經費的投入使用具有指導作用。

2.4 統計分析在事業單位人事管理中的應用

單位管理過程中，人同樣要扮演管理者和被管理者的雙重身份。倘若要想確保單位人事管理工作的有序開展，則人事管理現代化是首先要解決的問題。而統計分析應用在人事管理現代化中可至關重要的作用。單位人事管理工作中，統計分析可應用于對員工的整體分析、對員工一般信息的查詢等工作?，F代人事管理工作中，所包含的信息內容越來越龐大，對保密性提出了越來越嚴苛的要求，統計分析不僅可對海量信息內容開展科學分析，還具備良好的準確性，現階段，統計分析在我國事業單位人事管理中已得到廣泛推廣。

3 結論

綜上所述，統計分析在事業單位管理工作中發揮著引導全局的重要作用，能夠發現問題，為解決問題提供可靠的信息依據，能夠為單位發展決策以及規劃提供規律性的認識。因此，本文也呼吁社會各界重視統計分析在實際工作中的推廣和應用，希望各項事業都能夠得到并掌握安全穩健的運行方式，促進社會主義事業的全面進步。

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