探析煤礦應急救援體系構建的存在問題及解決對策

傅安青

摘 要：本文首先針對煤礦應急救援體系在構建過程中現存問題進行深入分析，其次，與實際情況進行有效結合，提出有針對性的解決措施，為煤礦應急救援體系的構建提供有效保障。

關鍵詞：煤礦行業；應急救援；體系構建；解決對策

我國煤礦資源是我國能源中非常重要的一部分，對我國人們的日常生活具有非常重要的影響和作用。煤礦資源的開采是一項危險性非常高的工作，一旦發生緊急事故，不僅會對整個煤礦開挖造成嚴重的影響，而且還會導致工作人員的生命受到威脅。礦山救護隊是非常重要的部門，其存在的主要目的是為了能夠針對煤礦生產過程中的各個環節起到良好的安全把控。礦山救護隊是與井下水、火、瓦斯等危害性非常大的事故進行斗爭的特殊隊伍，也是處理礦山事故災害的專業隊伍。在礦井開采技術不斷進步和發展的今天，有很多新型材料和技術被應用到礦井開采當中，雖然為煤礦資源的開采提供了非常多的便利條件，但是礦井內部地質非常復雜，事故的發生并沒有因此而減少。因此，組建一支具有高素質、高專業的礦山救援隊伍已經勢在必行，在保證堅持“以人為本”救援理念的基礎上，保證該隊伍的整體救援能力能夠得到有效提升。

1.煤礦應急救援體系現階段構建過程中存在的問題分析

在當前煤礦應急救援體系構建過程中，仍然受到很多因素的影響，導致其整體構建效果并不是很理想。應急救援體系的構建以及具體應用，不僅是為了對煤礦開采人員的人身安全提供有效保證，而且也是為了體現出一個國家、民族在面對利益時的一致性。下表1所示內容是不同國家在現階段針對應急救援體系進行構建時的具體參數分析，與我國相比，仍然具有非常明顯的差異性。根據表中內容可以看出，我國在針對應急救援體系進行構建時，并沒有相關法律法規對其能夠形成約束和保護的作用，而大多數這些體系的構建和實施都是依靠企業進行。企業在這種情況下，很容易由于責任風險較大，而忽視應急救援體系的重要性，這樣就會導致救援隊整體執行力度不夠，失去了構建煤礦應急救援體系的意義[1]。

2.煤礦應急救援體系有效構建的具體措施

2.1身體素質訓練

救援隊在工作時需要受到非常多的考驗，不僅是為救援工作人員的思想意識進行考驗，同時也是對救援人員的身體素質進行考驗。在面對危機情況時，救援人員會毫不猶豫、奮不顧身的參與到救援活動當中，但是當救援人員長時間處于有毒有害氣體存在的空間中時，其身體情況會受到嚴重的影響。如果救援人員的身體素質并不是很良好，那么不僅會阻礙救援工作開展，而且自己反而會變成被救援的人員。因此，救援隊在日常訓練過程中，要格外注重對救援人員身體素質的訓練，每天應當進行高強度的體質訓練，時間不能夠低于2h。不僅能夠促使救援人員的整體身體素質得到有效提升，而且還能夠提高其肌體耐力，即使是面臨非常惡劣的煤礦井下環境，也能夠對自己的人身安全提供保障[2]。

2. 2業務素質訓練

救援隊在組建過程中，要挑選一些業務素質比較高的隊員，這樣在接受培訓時，其整體接受能力比較良好。救援隊在實踐中所從事的所有工作都具有非常強的技術性，對救援人員的整體素質和業務水平要求比較高。救援人員在實施救援活動的時候，所使用的儀器設備比較多，種類也比較復雜，如果救援人員的業務素質達不到規定標準和要求， 那么勢必會對其在這些設備的使用上造成嚴重的阻礙影響。特別是在工作環境如此惡劣的狀態下，如果救援人員過多的耽誤時間，不能夠實現快速、安全的救援，對救援人員本身和被救援人的人身安全都會造成嚴重的威脅[3]。因此，救援隊的所有工作人員都必須要熟練使用各種儀器設備，并且能夠在第一時間將這些設備應用到實處，同時還要詳細掌握各種不同事故的具體解決措施。在日常訓練過程中，要加強對救援隊員的業務素質訓練，其中包括戰術運用、儀器操作等，這些才能夠從根本上保證救援人員在開展救援時的效率。

2.3心理素質訓練

救援人員在面臨煤礦災難事故的時候，除了要具有非常良好的身體素質和業務素質之外，還要具備一定心理素質。有很多救援人員在開展救援活動的時候，由于受到各種因素的影響，其心理會面臨壓力，這樣不僅會在救援時導致其注意力被分散，而且還會對自己的安全造成嚴重影響。在這種情況下，需要從實踐中不斷強化救援人員的心理素質訓練，這樣才能夠為救援體系的構建和應用提供輔助作用。比如在某采區發生火災之后，要求救護隊進入到災區進行全方位的偵察，在偵察過程中，救護隊人員要佩戴相對應的氧氣呼吸器才能夠行走到一些距離比較遠的地區。災區本身就有高溫影響，同時還伴有一些有毒、有害氣體，在這種嚴重缺氧的惡劣環境下，并不能夠完全排除瓦斯會出現爆炸的可能性。在這種情況下，就需要安排業務素質過硬，心理素質良好的救援人員，為了達到良好的救援目的，就需要消除救援人員的緊張心理。心理素質并不是一朝一日就能夠訓練而成的，而是需要經過漫長的完整性訓練，注重平日的宣傳，這樣才能夠達到良好的訓練效果。

3.結束語

綜上所述，在現階段煤礦應急救援體系構建過程中，雖然存在很多問題，但是這些問題可以在實踐中對其進行妥善處理。同時要加強對救援人員的綜合素質培養，這樣才能夠在保證救援效果的基礎上，為救援人員自己的人身安全也能夠提供有效保障。

參考文獻：

[1]楊力，王蕾.基于ISM方法的煤礦應急救援能力評價指標體系[J].中國礦業大學學報（社會科學版），2015，17（01）：55-61.

[2]李新春，劉全龍.煤礦事故應急處置流程仿真模型及實證研究[J].中國人口.資源與環境，2014，24（02）：154-160.

[3]楊力，劉程程，宋利，盛武.基于熵權法的煤礦應急救援能力評價[J].中國軟科學，2013（11）：185-192.