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提高技工學校《工業企業管理》課程教學質量淺議

2018-05-14 09:08:57劉曼
知識文庫 2018年14期
關鍵詞:教學效果教學質量教學方法

劉曼

《工業企業管理》是一門綜合性較強的學科,所涉及到的內容比較多,學生很難理解教學中的知識點,使得教學質量、課堂效率等受到了影響。對此,筆者對如何提高技工學校《工業企業管理》課程的教學質量進行了分析,并提出了有效的建議,以供相關學者進行參考。

在新一輪教學體制改革的發展下,要求技工學校的教師落實素質教育的發展需求,激發學生的學習興趣,以保障教學質量,實現人才培養的目標。而《工業企業管理》課程中所包含的內容比較多,如組織、協調、策劃、指揮等,不利于學生理解,會影響教學質量。需要教師了解課程教學中存在的問題,從而創新教學方法,不斷提高教師的教學水平。

1 技工學校《工業企業管理》課程教學中存在的問題

1.1 教學內容繁雜

《工業企業管理》課程具有明顯的文科特征和工科特征,其教學涉及到工業企業生產經營的各個環節,既有理論性的內容,也有技術性的知識,如生產計劃、需求計劃、計算機制造等。而大多數技校學生的文化基礎水平較低,對知識的理解能力較差,難以對知識進行綜合運用,使得教學效果受到了影響。

1.2 缺少正確的教學方法

在新課改的推動下,要求技工學校的教師轉變教學理念、創新教學方法,以激發學生的學習積極性。但很多教師受傳統教學理念的影響比較嚴重,過于注重課本教學,使得教學氛圍比較沉悶、壓抑,難以激發學生的學習積極性。同時,一些技工學校信息化技術的應用程度比較低,難以滿足現代教育的發展需求。

1.3 實踐教學力度不夠

《工業企業管理》課程比較考察學生的綜合實踐能力,學生通過社會實踐、企業實訓等方式,有利于提高對知識的理解能力,提升自身的綜合素質水平。但很多教師在教學時,僅是為學生布置一些簡單的實踐任務,而這些任務未能擺脫教材內容的限制,不利于提高學生的專業素養。

2 提高技工學校《工業企業管理》課程教學質量的策略

2.1 明確人才培養目標,優化教學內容

由于《工業企業管理》課程內容繁雜,技工學生的文化水平、知識理解能力有限,難以理解和吸收教學中的知識點,使得教學質量受到了影響。因此,教師應對教學內容進行整合,重新規劃人才培養目標,能有效提高教學的針對性,降低學生的學習壓力,確保教學效果。例如,對于產品開發、計算機制造、質量管理、決策分析等內容,這些都涉及到技術、管理等方面的知識,應將其統一歸納在一起,可在管理課中進行講解。而生產過程、管理理念等知識,大多為理論性的內容,是管理課的基礎。在實際教學時,需要對課程中的重點內容進行分析,在保障知識構架完整的前提下進行適當取舍,及時剔除過時、落后的知識,將新思想、新技術、新理念等添加進來,促使師生學習貫徹十九大精神,了解企業改革的思路和方法。在這種情況下,有利于學生了解人力資源管理、產品質量管理、生產經營管理等方面的知識,正確掌握管理技術和方法,以保障教學質量,不斷提高學生的綜合素養。

2.2 創新教學方法,提高學生的學習興趣

很多教師受傳統教學理念的影響比較嚴重,采用“以教材為主,以教師為主體”的教學模式,學生只能被動接受知識,缺少課堂參與性,難以激發學生的學習興趣,對教學質量造成了影響。對此,教師應創新教學方法,以創造良好的教學氛圍。例如,現有的教學方法比較多,如探究式教學法、PBL教學法、“微課”教學法等。應將其與信息化教學模式結合起來,有利于從多方面為學生展現知識,提高學生對知識的理解能力,從而保障教學效率。以講解企業安全生產操作一課為例,教師可通過互聯網來收集一些教育資源,如視頻、動畫、圖文等,并與實際教學內容進行結合,有利于學生直觀了解安全操作的重要性,明確安全隱患存在的原因,能有效保障教學效果。另外,每個學生的理解能力、知識水平、思維方式等存在明顯的差異性。對此,教師可采用層次化教學模式,根據學生的實際情況劃分為基礎層、中級層、進階層。通過多媒體技術來制作不同層次的教學課件,便于學生進行理解,并在課件的最后設置一些不同難度的問題。能有效激發學生探究問題的積極性,培養學生的獨立學習能力,不斷高學生的學習質量。

2.3 建設實踐教學基地,提升學生綜合素養

技工學校注重培養學生的技術水平,有利于為市場提供大量的技術性人才,教師過于注重理論能力,會影響學生實踐能力的提高,難以提升學生的綜合素養。對此,技工學校應與企業建立合作關系,加大“校企合作”力度,從而全面提升學生的理實一體化能力。例如,一是,學校可派遣骨干教師到企業實訓,學習企業先進的管理技術和方法,不斷豐富自身的教育理念,有利于提高教學效果,幫助學生了解崗位需求。二是,學校定期向企業提供人才資源,促使學生到企業頂崗實訓,由企業培養學生的實踐能力,幫助學生學習、掌握相應的技術和方法。三是,企業可選派優秀員工到學校任職,將崗位技能及需求培養給學生,不斷提高學生的崗位能力,以保障崗位對接效果。不僅可以提高學生的綜合能力,還可為學生搭建實訓、就業平臺,以發揮技工學校的綜合效益價值。

綜上所述,筆者對技工學校《工業企業管理》課程教學中存在的問題進行了分析,并提出了有效的建議。要求教師落實新課改的要求,創新教學方法、整合教學內容,激發學生的學習積極性,確保教學效果。同時,學校應與企業建立長效合作機制,共同培養學生的綜合實踐能力,以保障教學質量和效率。

(作者單位:廣東省輕工業高級技工學校)

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