基于“互聯(lián)網(wǎng)+”的企業(yè)財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新研究

呂仁昆

摘要：本文簡要分析了現(xiàn)階段企業(yè)財(cái)務(wù)管理中存在的問題，并論述了“互聯(lián)網(wǎng)+”對企業(yè)財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新的積極作用。同時，基于以上分析內(nèi)容提出“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下的企業(yè)財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新路徑，旨在促進(jìn)我國企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的創(chuàng)新發(fā)展。

關(guān)鍵詞：“互聯(lián)網(wǎng)+” 企業(yè)財(cái)務(wù)管理 創(chuàng)新研究

互聯(lián)網(wǎng)背景下，企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作將面臨著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，與此同時伴隨著發(fā)展的重要機(jī)遇。將互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)結(jié)合至企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作中是知識經(jīng)濟(jì)時代發(fā)展的必然要求，能夠促進(jìn)企業(yè)管理工作的進(jìn)一步發(fā)展。因此互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的創(chuàng)新對于企業(yè)管理工作的環(huán)境、方式及理念產(chǎn)生極大影響，為企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作提供了新的管理理念及管理方式。

一、企業(yè)財(cái)務(wù)管理存在的問題

（一）企業(yè)財(cái)務(wù)管理理念問題

基于我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)步新常態(tài)階段且產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不斷深化調(diào)整的背景下，企業(yè)的發(fā)展和創(chuàng)新將面臨著更加復(fù)雜和嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。外部因素是影響企業(yè)管理質(zhì)量的重要因素，但企業(yè)內(nèi)部的管理方式及理念則直接決定著財(cái)務(wù)管理工作的質(zhì)量和效率。現(xiàn)階段我國企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作中存在著管理理念的偏頗，企業(yè)中的高級管理者缺少正確的財(cái)務(wù)管理態(tài)度及理念，并未真正認(rèn)識到財(cái)務(wù)管理工作對于企業(yè)發(fā)展及創(chuàng)新的重要性。與此同時企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員缺少積極、科學(xué)的財(cái)務(wù)管理理念，在工作之中缺少精益求精和認(rèn)真專注的“工匠精神”，在企業(yè)危機(jī)意識以及基本的財(cái)務(wù)管理能力不足，直接限制了企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的實(shí)效性發(fā)揮，因此無法切實(shí)滿足企業(yè)生產(chǎn)管理的需求。

（二）企業(yè)財(cái)務(wù)管理風(fēng)險問題

隨著信息技術(shù)與網(wǎng)絡(luò)平臺的普及發(fā)展，加快了互聯(lián)網(wǎng)時代發(fā)展的速度，互聯(lián)網(wǎng)時代背景下人們的生產(chǎn)生活變得更加便捷多樣，而市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境也更加復(fù)雜多樣，現(xiàn)代企業(yè)在互聯(lián)網(wǎng)背景下的發(fā)展面臨著機(jī)遇，同時也伴隨著風(fēng)險和挑戰(zhàn)。企業(yè)財(cái)務(wù)管理的風(fēng)險產(chǎn)生將由企業(yè)內(nèi)部所有智能部門共同承擔(dān)，因此企業(yè)的發(fā)展和管理過程中應(yīng)重視對于風(fēng)險的預(yù)判及評估?，F(xiàn)階段的企業(yè)財(cái)務(wù)管理中并未真正意識到財(cái)務(wù)管理的對于企業(yè)發(fā)展的重要性，并且財(cái)務(wù)管理安全意識較低，在財(cái)務(wù)管理過程中無法對財(cái)務(wù)風(fēng)險進(jìn)行有效評估，繼而使得企業(yè)發(fā)展過程中伴隨著潛在的財(cái)務(wù)風(fēng)險，最終影響企業(yè)自身的生存與發(fā)展。

（三）企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度問題

企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作是企業(yè)經(jīng)營理念及企業(yè)文化的綜合體現(xiàn)，并且財(cái)務(wù)管理制度的完善性與科學(xué)性將直接促進(jìn)財(cái)務(wù)管理工作的有效性提升?，F(xiàn)階段我國普遍存在企業(yè)的財(cái)務(wù)管理制度建設(shè)不完善現(xiàn)象，在實(shí)際工作中無法切實(shí)將財(cái)務(wù)管理理念與整體發(fā)展策略相結(jié)合，使得企業(yè)在財(cái)務(wù)經(jīng)營管理中無法實(shí)現(xiàn)科學(xué)化和系統(tǒng)化，繼而影響財(cái)務(wù)管理整體運(yùn)行的效率及質(zhì)量。例如在企業(yè)的原材料采購及具體生產(chǎn)過程中會有很多意外因素導(dǎo)致計(jì)劃的改變，而資金流向的改變將會影響企業(yè)財(cái)務(wù)管理的原定計(jì)劃，若不及時進(jìn)行協(xié)調(diào)將會影響企業(yè)的生產(chǎn)效率。

二、“互聯(lián)網(wǎng)+”對企業(yè)財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新積極作用

（一）創(chuàng)新數(shù)據(jù)管理技術(shù)

“互聯(lián)網(wǎng)+”時代背景下，大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、物聯(lián)網(wǎng)等新興信息技術(shù)在各領(lǐng)域之間迅速發(fā)展并取得巨大進(jìn)步。將大數(shù)據(jù)技術(shù)結(jié)合至企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作中，有利于創(chuàng)新財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)管理方式及手段，提高企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的質(zhì)量和效率。將互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)結(jié)合至企業(yè)財(cái)務(wù)信息管理之中，能夠?qū)⑵髽I(yè)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)信息進(jìn)行統(tǒng)一的整理分析及存儲，促進(jìn)了企業(yè)的信息化資源共享，并且有利于信息資源的合理化利用，實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益的最大化發(fā)展。因此互聯(lián)網(wǎng)時代背景下，利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)以及數(shù)據(jù)管理平臺進(jìn)行企業(yè)財(cái)務(wù)管理是實(shí)現(xiàn)信息共享的必然選擇，對于企業(yè)財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新具有積極作用。

（二）創(chuàng)新信息處理方式

企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作對于企業(yè)的生存和發(fā)展有著重要的意義，“互聯(lián)網(wǎng)+”時代背景下企業(yè)與外界的聯(lián)系需要通過網(wǎng)絡(luò)平臺實(shí)現(xiàn)，并且財(cái)務(wù)的數(shù)據(jù)信息能夠通過相關(guān)財(cái)務(wù)網(wǎng)絡(luò)軟件完成，使得企業(yè)財(cái)務(wù)管理的信息處理方式更加方便快捷且準(zhǔn)確性較高。并且將數(shù)據(jù)化信息技術(shù)結(jié)合至企業(yè)財(cái)務(wù)信息管理工作中，能夠有效避免信息遺漏、滯后等現(xiàn)象發(fā)生，使得企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作更加便捷有效?；ヂ?lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)化的信息處理技術(shù)能夠有效減少信息誤差的可能性，更大程度上提高信息的真實(shí)性與準(zhǔn)確性，繼而確保企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的創(chuàng)新發(fā)展。

（三）創(chuàng)新業(yè)務(wù)辦公模式

“互聯(lián)網(wǎng)+”對企業(yè)財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新積極作用，能夠創(chuàng)新企業(yè)管理的業(yè)務(wù)交流及辦公模式，使得財(cái)務(wù)信息交流更加靈活化?！盎ヂ?lián)網(wǎng)+”時代背景下的財(cái)務(wù)信息管理中能夠借助網(wǎng)絡(luò)平臺進(jìn)行信息的傳遞，同時財(cái)務(wù)信息的透明度較高，并且不受時間和空間的限制。例如，企業(yè)的實(shí)際財(cái)務(wù)管理之中，相關(guān)客戶只需要登錄網(wǎng)絡(luò)平臺即可進(jìn)行財(cái)務(wù)信息的查詢，因此企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作中的交流模式正在發(fā)生變化，財(cái)務(wù)管理人員的辦公地點(diǎn)與辦公方式發(fā)生變化，辦公模式的多元化發(fā)展與工作效率提高能夠?yàn)槠髽I(yè)的發(fā)展創(chuàng)造出更大的效益和價值。

三、基于“互聯(lián)網(wǎng)+”的企業(yè)財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新路徑

（一）樹立互聯(lián)網(wǎng)化的創(chuàng)新理念

“互聯(lián)網(wǎng)+”對企業(yè)財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新，需要企業(yè)的財(cái)務(wù)管理員工樹立互聯(lián)網(wǎng)化的管理理念。首先，基于“互聯(lián)網(wǎng)+”時代背景，傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理理念以及模式以及無法滿足企業(yè)的現(xiàn)代化發(fā)展進(jìn)程，因此企業(yè)應(yīng)樹立創(chuàng)新的財(cái)務(wù)管理意識，不斷提高財(cái)務(wù)管理工作人員的創(chuàng)新觀念?！盎ヂ?lián)網(wǎng)+”背景下企業(yè)內(nèi)部積極推廣和發(fā)展現(xiàn)代化的創(chuàng)新思維，并且改革政策的推出需要全員的支持與實(shí)踐。其次，企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作轉(zhuǎn)變工作理念，更加積極的運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)打破固有的管理模式，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理工作在市場中的合理戰(zhàn)略定位，繼而促進(jìn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的創(chuàng)新發(fā)展。

（二）利用大數(shù)據(jù)平臺創(chuàng)新管理

“互聯(lián)網(wǎng)+”對企業(yè)財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新發(fā)展，應(yīng)充分利用大數(shù)據(jù)技術(shù)及大數(shù)據(jù)平臺。首先，企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作中利用大數(shù)據(jù)技術(shù)能夠提高信息管理的準(zhǔn)確率及科學(xué)性，實(shí)現(xiàn)資源配置環(huán)節(jié)的合理化與信息共享環(huán)節(jié)中的靈活化。其次，企業(yè)財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新發(fā)展中應(yīng)合理利用大數(shù)據(jù)平臺，充分發(fā)揮大數(shù)據(jù)平臺中數(shù)據(jù)匯總以及數(shù)據(jù)整理的功能，并在企業(yè)內(nèi)進(jìn)行合理分配和調(diào)整，確保財(cái)務(wù)管理的工作能夠有效順利開展。最后，借助大數(shù)據(jù)技術(shù)打造信息溝通和交流平臺，有效節(jié)省信息傳遞的時間，并降低信息傳遞的失誤率，提高財(cái)務(wù)管理工作的效率。

（三）優(yōu)化企業(yè)財(cái)務(wù)管理的流程

“互聯(lián)網(wǎng)+”時代背景下，基于企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度問題，應(yīng)優(yōu)化企業(yè)財(cái)務(wù)管理的流程，促進(jìn)其創(chuàng)新發(fā)展。首先，企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作為了適應(yīng)新時期的社會經(jīng)濟(jì)變化發(fā)展，有時需要對企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)行重組以及業(yè)務(wù)流程的優(yōu)化。因此，企業(yè)的財(cái)務(wù)管理部門應(yīng)打破傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理模式，促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部資金流以及信息流的良性循環(huán)發(fā)展，優(yōu)化企業(yè)的財(cái)務(wù)管理及運(yùn)作流程。其次，企業(yè)應(yīng)優(yōu)化內(nèi)部各個部門之間的鏈條關(guān)系，繼而提高供應(yīng)鏈管理中的運(yùn)行時間和效率，增強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的整體配合默契度以及社會競爭力。

四、結(jié)束語

在“互聯(lián)網(wǎng)+”時代背景下，企業(yè)經(jīng)營模式的發(fā)展要依托現(xiàn)代化的信息技術(shù)，并充分將財(cái)務(wù)管理與信息技術(shù)相結(jié)合，在企業(yè)的思維模式、管理模式以及經(jīng)營模式中進(jìn)行創(chuàng)新調(diào)整?；诂F(xiàn)階段企業(yè)財(cái)務(wù)管理之中的問題，樹立互聯(lián)網(wǎng)化的創(chuàng)新理念、利用大數(shù)據(jù)平臺創(chuàng)新管理并優(yōu)化企業(yè)財(cái)務(wù)管理的流程，成為企業(yè)財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新發(fā)展的重要方式。

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