黃瑞君
【摘要】前蘇聯(lián)教育家蘇霍姆林斯基曾說:“通向孩子心靈之路的并不是肥沃的田野?!痹谶@片土地上要獲得豐收,需要辛勤耕耘,需要陽光、雨露。因此在后進生的教育轉(zhuǎn)化過程中,教師要不斷探索和進取,從熱愛學生的真誠愿望出發(fā),動之以情,曉之以理,以真誠和愛感化學生,就一定能讓這些遲開的花兒沐浴陽光雨露,健康快樂成長!
【關(guān)鍵詞】后進生 教育 轉(zhuǎn)化工作
【中圖分類號】G625.5 【文獻標識碼】A 【文章編號】2095-3089(2018)22-0195-01
下面就結(jié)合教學實踐談?wù)勅绾巫龊煤筮M生的教育轉(zhuǎn)化工作。
一、要善于激發(fā)后進生的學習興趣
興趣是最好的老師,要提高教學質(zhì)量,做好后進生的教育轉(zhuǎn)化工作,教師就要更新教育觀念,運用多種教學方法激發(fā)后進生的學習興趣。例如:當教師可以開展豐富多彩的課外活動,通過這些活動深入具體地了解后進生的特長、愛好、興趣,認識到學生的興趣和愛好時,一方面鼓勵他們發(fā)展已有的興趣,逐步從課外轉(zhuǎn)到課內(nèi);另一方面教師應配合并指導后進生,幫助他們確立前進的目標,讓他們?yōu)檫_到自己所確立的目標而不懈努力。另外在課堂教學中要設(shè)計難度相對低一些的問題,考試時設(shè)計一些后進生感興趣,并且能給以正確回答的試題,使之能夠跳一跳就能體會到成功的喜悅。
二、要給予后進生一定的心理期待
教育實踐證明,教師期待有利于保護和激勵后進生的自尊心和自信心。其次,教師期待有利于密切師生關(guān)系。教師對學生有各種期待,必然對學生給予更多的關(guān)注,必然對學生有肯定、鼓勵、贊許的情感流露,并給予學生更多的指導和幫助。同時,學生會對老師產(chǎn)生一種信賴感,形成一種默契。教師信任、期待學生,學生便以自信回報。另外,教師期待實際上是從學生個性特點和現(xiàn)實水平出發(fā),給不同的學生樹立不同的目標。這些是教師期望產(chǎn)生了正效應的表現(xiàn)。著名美國現(xiàn)代心理學家羅森塔爾曾做過一個“預測未來發(fā)展的測驗”,實驗結(jié)果是教師接受了“權(quán)威性諾言的暗示”,而對這些“最有發(fā)展?jié)摿Φ膶W生”報有更多的期望,從而對這些學生的態(tài)度和行為發(fā)生了變化,促進了預期效果的達成。因此,在教育教學工作中,教師要給予后進生一定的心理期待,才能及時有效地做好后進生轉(zhuǎn)化工作。
三、要利用“登門檻效應”,讓后進生不斷獲得成功的體驗
在日常生活實踐中,“登門檻效應”告訴我們,一個人接受一個小的要求后,往往愿意接受一個更大的要求,猶如登門檻時要一級臺階一級臺階地登,這樣就更容易、更順利地登到高處。心理學家研究認為,當學生取得成功時,比如解決一道難題時,學會一種技能等都會使學生產(chǎn)生滿足、快樂、自豪等積極情緒體驗,從而增強自信心,提高興趣,成為更上一層樓的內(nèi)部原因。如我班有一個“小搗蛋”,令老師很頭痛,但我發(fā)現(xiàn)他自尊心強,口頭表達能力很好,就是沒認真聽課導致回答問題老是不著邊,老師越批評他就越唱反調(diào)。我接手后首先找他談心,每次課前悄悄告訴他準備上課提問,這樣一來,我們的距離拉近了,他上課認真了,我再適時表揚他、鼓勵他,后來我選他當紀律委員,他變得越來越守紀律,越來越愛學習了,期末考試還考了全班第六名。實踐證明:教師轉(zhuǎn)變后進生時,要有意識地從各方面采取措施、創(chuàng)造條件,讓后進生有更多適宜成功的機會和成功的體驗,再通過鼓勵,逐步向其提出更高的要求,后進生容易接受,預期目標也就容易實現(xiàn)。
四、要善于發(fā)現(xiàn)后進生的“閃光點”,適度給予肯定和表揚
心理學家德西在1970年做了一項實驗研究:適度的獎賞有利于鞏固個體的內(nèi)在動機,但過多的獎賞卻有可能降低個體對事物本身的興趣,降低其內(nèi)在動機,這就是動機心理學中的“德西效應”。為此,教師在給予肯定與表揚時,一定要掌握好度,尤其在轉(zhuǎn)化后進生的工作中,要用發(fā)展和自信的眼光多給后進生一些縱向比較,看到后進生的長處,及時發(fā)現(xiàn)“強閃光點”,并加以表揚和鼓勵,使后進生覺得“大家看到我的優(yōu)點和進步”,引導后進生認識到“我也有優(yōu)點,我是能進步的”。
五、要給予后進生更多的關(guān)愛,善于傾聽后進生的心聲
前蘇聯(lián)教育家蘇霍姆林斯基說過:“教育教學的全部奧秘就在于熱愛學生。”只有熱愛學生,才能把他們的閃光點發(fā)現(xiàn)出來,并像園丁愛護幼苗那樣,珍惜他們的點滴進步,用心加以培養(yǎng)??梢?,師愛是喚醒自信心的一劑“良藥”,是成功的“生長素”。為此,對待后進生我們更要滿懷熱情去關(guān)心愛護他們,多和他們接觸、談心,及時給予幫助、指導,用愛為他們撐起一片藍天。
六、重視后進生自我教育能力的培養(yǎng),引導后進生進行自我創(chuàng)造教育
教育家蘇霍姆林斯基曾經(jīng)說過:“一個少年,只有當他努力認識周圍的事物和現(xiàn)象,而且努力認識自己內(nèi)心世界的時候;只有當他的精神力量用來使自己變得更好、更完善的時候,他才能成為一個真正的人?!币虼私處熞獑l(fā)他們的自我教育能動性,只有學會自己管理自己,才能達到自我約束和自我控制的目的。引導后進生自我教育,主要是要給后進生講清道理,并教給方法;例如,可以利用一些主題活動,一些案例去引導后進生進行自我剖析,并幫助他們形成書面材料,然后引導他們?nèi)タ偨Y(jié)經(jīng)驗教訓。實踐證明,學生自我教育能力越強,他越能正確地處理自己思想上的問題。
社會在發(fā)展,教師和學生的知識、能力、思維觀念也在不斷變化、提高。為此,我們不能用靜止的眼光來看待后進生。在后進生轉(zhuǎn)化過程中,教師要動之以情,曉之以理,以真誠和愛感化學生,就一定能更好地做好后進生的教育轉(zhuǎn)化工作。
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