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高中班主任管理藝術探析

2018-07-24 09:54:16馬正山
讀與寫·下旬刊 2018年7期
關鍵詞:班級管理新課程

馬正山

摘要:班級管理工作是整個學校日常管理工作中最基礎的組織工作。高中班主任面對的是一群壓力重重的高中生,這一時期的孩子都有自己的想法,叛逆性較強,壓力也比較大,很容易引起突發狀況,因此高中班主任身上的責任可是相當重大。近幾年來,隨著新課改的不斷深入進行,對高中班主任的管理工作也提出了更深一層的期望要求。為此,高中班主任應將“以學生為本”作為出發點,進行民主性班級管理;幫助學生樹立正確的人生理想,進行激勵性班級管理;加強與學生家長之間的溝通工作,進行校內外合作班級管理。

關鍵詞:新課程;高中班主任;班級管理

中圖分類號:635.1 文獻標識碼:B 文章編號:1672-1578(2018)21-0211-01

班級管理工作是整個學校日常管理工作中最基礎的組織工作。班主任不同于其他任課教師,責任相當重大,不但要重視學生的學習情況,還要兼顧學生的個性發展、性格、心理健康、生活安全等多方面的成長。尤其是高中班主任,面對的是一群壓力重重的高中生,這一時期的孩子都有自己的想法,叛逆性較強,壓力也比較大,很容易引起突發狀況,因此高中班主任身上的責任可是相當重大。近幾年來,隨著新課改的不斷深入進行,對高中班主任的管理工作也提出了更深一層的期望要求,在高中時期,高中班主任的地位日益提升。在這樣的形勢下,身為高中班主任,我不斷深入研究教育教學工作,努力學習新課改下關于高中班主任管理工作的要求,提升自身素質,不斷探索如何發揮自身的主導作用,如何跟隨時代腳步建立和諧有效的班級管理工作,如何促進學生全面健康地發展,這一系列問題,都在我的腦海里不斷打轉。通過思考,我總結了幾點心得,希望通過書面形式和班主任老師們共同商討,進而有效地提升班主任管理工作。

1.加強制度建設,注重常規養成

俗話說:“無規矩不成方圓。”任何有組織的團體的發展都離不開制度的規范和約束。因而,推行制度化建設,實施制度化管理,不僅是集體建設水平的標志。也是班集體得以形成并向優秀班集體發展的有力保障。管理制度為學生提供了行為標準和行為調控的依據,能使學生從他律走向自律。從學校領導到一線教師都深知制度建設的重要性,也制訂出了一系列的規章制度。然而,大部分規章制度是對學生思想和行為的控制。這種方式只關心如何矯正學生表現出來的形形色色的錯誤行為,學生只是表面地、形式地遵守規章制度,而忽略了學生自我管理、自我負責,以及良好生活和學習習慣的養成。高中班級制度的建設應從學生學情出發,遵循教育規律,符合高中生身心發展的特點和學校管理特點。在班級日常管理中逐漸完善一日常規、一周常規、一月常規、學期常規和學年常規,制訂出“學生考勤辦法”、“住宿生管理辦法”、“優秀團員、優秀班干部評選辦法”、“衛生值日辦法”等,把學生學習成績、考勤、衛生、好人好事納入綜合考評中,真正做到有“規”必依,違“規”必究,通過這些具體的規章制度,充分調動學生的學習積極性和遵守紀律的主動性,從而形成良好的班級秩序和健康的班級風氣。

2.正確輿論導引,搞好班風建設

沒有良好的班風,就不可能有良好學風,所以,搞好班風建設是班級管理工作中不能忽視的問題。一個良好的班集體要靠正確的輿論和良好班風去影響,制約每個學生的心理,規范每個學生的行為。正確的輿論是一種無形的巨大的教育力量,對班級每個成員都有約束、感染、熏陶、激勵作用。在扶正壓邪,獎善抑惡的過程中,輿論具有行政命令和規章制度所不可代替的特殊作用。因此,在班級中要注意培養正確的集體輿論,善于引導學生對班級生活中一些現象進行議論、評價,形成“好人好事有人夸,不良現象有人抓”的風氣。如筆者曾接過一個新班,班中大多數學生傲氣十足,多只看重“大事”,對身邊發生的小事不屑一顧,如風雨飄搖的日子里放學后窗戶沒關就走人,陽光燦爛的大白天教室里所有管燈全亮著卻無動于衷等等。針對這些情況,筆者組織全班學生開展了《勿以善小而不為,勿以惡小而為之》的主題班會,會上對小事該不該管進行了激烈的辯論,還大量列舉了同學身邊發生的小事造成的危害,最后得出結論:“千里之行,始于足下;千里之堤,潰于蟻穴”。實踐證明,有了正確的輿論和良好的班風,就會無形地支配好集體成員的行為和集體生活,是一種潛移默化的教育力量。

3.寬嚴相濟,管理到位

寬嚴的運用必須把握好火候與尺度,做到寬嚴相濟、寬嚴有度。初接觸學生時,班主任一定要示學生以威嚴。無威不能立望,學生如果不把班主任放在眼里,學校的規章制度便難以嚴格落實,難以形成良好的班級風氣,而班級的初始班風一旦偏斜,今后再想扭轉,難度相當大。良好的開端是成功的一半,帶班之初形成良好的班風可為今后工作的順利開展打下基礎。待班級工作走上正軌后,班主任應逐漸親善學生,針對具體情況適當調整寬嚴尺度。要善于容學生之短,宥學生之錯。只要不是原則性的錯誤,班主任以寬松的方式處理為佳。面對班級整體,班主任應明確宣布規章制度、布置工作任務,嚴格落實班主任的各項要求。對于班級出現的不良事件,要面向全體學生講明問題的嚴重性,深入挖掘,指出厲害,強調指出事件對班級造成的惡劣影響。針對具體情況,可點名或不點名地對犯錯學生加以批評,以對全班學生起到警示作用。面對學生個體,班主任可私下與之交流,可多站在學生角度為之分析違紀的危害,講明班主任為了維護集體利益而批評處罰他的原因。這樣既能讓學生認識到錯誤,也會讓學生理解老師的意圖,讓犯錯學生在明理中規范行為,避免因班主任的批評處理嚴厲而導致師生關系疏遠。.在班級管理中,無論寬與嚴都應飽含著愛的深情,以教育好學生為根本目的。只有這樣才能收到良好的教育效果。

新的歷史時期,非常有必要加強班主任工作的藝術性,以滿足新課改的需求及國際競爭的需要。班主任工作是艱巨和繁瑣的,具有空間上的廣泛性和時間上的持久性的特征,高中階段又是學生人生的關鍵時期,因此高中班主任必須注重工作藝術,努力營造一個良好的班級學習氛圍,促進學生健康發展。

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