□ 文/章慧芬
內容提要 維權是工會的基本職責之一,工會主辦、主管的工會媒體,開展輿論監督報道有著得天獨厚的政治優勢。但近年來,工會媒體上的輿論監督報道越來越少。作者分析了這一狀況出現的原因,并對如何做好維權報道提出建議。
工會類媒體是我國媒體構成中的一個大類。以《工人日報》為代表的各級工會類媒體,曾經為維護農民工、下崗職工等群體的合法權益,開展大量的輿論監督報道,受到社會各界和廣大職工群眾的推崇。
但近幾年,在這些工會類媒體中,有影響力的輿論監督報道越來越少。如浙江工人日報社曾每周設兩個維權版,開辟 “幫你維權”“雙劍出擊”“曝光臺”等欄目,刊發了大量輿論監督個案。還在頭版開設“之江聚焦”,關注社會熱點、職工關切的話題和重大維權報道,在浙江很有影響力。但在四年前的改版時,維權版面減少了一個,有分量的監督報道也不多見。
由湖北省總工會主管主辦的一本雜志,2000年創刊時定位是“中國勞工維權綜合期刊”,此后一系列維權報道得到湖北省委省政府主要領導的批示和關注,為職工解決了許多實際問題。但近年來,該雜志維權欄目雖在,但基本以“勞動法苑”“以案說法”等知識性內容唱主角,有力度的維權報道幾乎絕跡。北京、上海等地工會系統主辦、主管的媒體也是如此,涉及職工權益的輿論監督報道逐年減 少。
首先是和諧勞動關系構建正蔚然成風。近年來,全國相關部門努力暢通職工利益訴求表達渠道,推動建立規范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩定的社會主義新型勞動關系,明目張膽侵害勞動者權益的現象和事件正在逐年減少,因此工會媒體的輿論監督報道也隨之減少。
第二是自媒體異軍突起有效維權。以特殊勞動者群體大學生為例,湖北省曾對武漢大學、華中科技大學等十多所高校進行調研,發現一些“黑中介”“黑單位”無視法規、不顧良知,6 2%的同學表示他們的朋友在兼職時權利受到過不同侵害,8 6.7 2%的大學生愿意將兼職被侵權過程在網絡維權平臺上曝光以警醒后人,這一做法有效遏制不法中介和用人單位侵權行為的再次發 生。
第三是定位上模糊。工會輿論監督報道是各級工會組織和廣大職工賦予工會媒體的一項重要職責。作為工會主管主辦報刊和新媒體,應責無旁貸突出輿論監督職能,敢為維護職工群眾利益鼓與呼。在現實中,甚至有少數工會媒體,為吸引眼球,忘記自己姓“工”,跟風炒作各類傳聞、過多關注吃喝娛樂等內容。
第四是采編人員素質參差不齊。輿論監督報道需要采編人員擁有法律法規特別是勞動法律制度方面的基本素養,需要有不怕吃苦尋求真相的職業操守,需要有抵制各種壓力和誘惑的新聞情懷,而不少采編人員在“工分制”等考核體系下,不愿、不敢甚至不會從事輿論監督報道。
一是堅持尋求真相,服務中心大局不添亂。浙江省湖州市素有“絲綢之府、魚米之鄉”的美譽,改革開放以后,經濟發展迅猛,但也帶來一系列問題。少數企業不計后果盲目生產,造成環境污染,導致塵肺職工結隊上訪,引起社會不穩定;前店后廠,樓上還是擁擠的職工宿舍,一個鎮3 7天時間里接連發生兩場火災,導致23人死亡,其狀令人唏噓……筆者明察暗訪,冒著被拘禁的風險,采寫《水鄉何時再現碧水長流》等文章,獲得當年浙江新聞獎三等獎。就在這期間,時任浙江省委書記習近平提出“兩山理論”,而提出的地點就在湖州市安吉縣。此后,習近平總書記多次談到“兩山理論”“既要綠水青山,也要金山銀山。寧要綠水青山,不要金山銀山,而且綠水青山就是金山銀山”已成為經典,正成為全國人民追求美好生活的準則之一。
筆者采寫的《龍井茶園不宜建造火葬場——杭州規劃應慎重再慎重》《治理三墩空氣污染措施應果斷》等內部報道,得到時任浙江省委省政府、杭州市委市政府主要領導人的批示,所涉事件得到妥善解決。《通衢大道何以成了奪命險路》《安全生產在這里成了兒戲》等系列報道,獲得全國人大新聞獎二等獎。
二是堅定法治理念,高舉工會維權大旗。200 1年8月,原浙江省麗水市煙糖公司改制后成立了麗水市興源煙糖有限公司,當地工會和職工多次要求公司組建工會,但公司負責人置若罔聞,以種種“理由”一拖再拖。2004年7月19日,筆者采寫的《用法律武器對違反〈工會法〉說不——麗水市蓮都區總工會依法提請勞動部門責令不組建工會的企業改正》發表后,在全省、甚至全國引起不小反響。此后該文為突破一些“硬骨頭”不愿組建工會發揮不小的作用,包括阿里巴巴集團總部組建工會、世界500強沃爾瑪等駐華企業組建工會、新業態新經濟組織組建工會等。

習近平總書記曾多次強調依法治國的理念,要求憲法精神、法律原則、法治文化和法治信仰融入并滲透到國家治理和公民生活各個領域的過程。而據統計,與工會、職工直接相關的法律法規有40多部,工會媒體應該堅定法治理念,理直氣壯高舉工會維權的大旗,讓工會組織發揮更大作 用。
三是堅守新聞良知,為困難職工鼓與呼。《蒼南縣27 1名“城市美容師”——依法養老,何時不再是心病?》是2012年3月5日筆者發表在《浙江工人日報》維權版整版的報道,反映了蒼南縣靈溪鎮300多名環衛工人為了養老保險奔走了近10年,得到人社部領導的關注、且打贏官司,卻依然得不到基本的養老保障。文章見報后,時任浙江省委書記趙洪祝作出批示。蒼南縣委縣政府最終作出決定,由縣財政撥出專項補助經費6 50萬元,用于解決環衛工人們的養老保險問題,其中已超出法定退休年齡的給予一定的補償。此事件不僅帶動解決了該縣其他鎮街環衛工人的養老問題,還為浙江省其他地方處理類似事件提供了范本。多年來,筆者采編了《背著鋪蓋四處求助的民工笑了……》《這家企業令員工心里堵得慌》《用工“潛規則”傷透勞動者的心》等一系列文章,幫助不少職工解決了實際問題,帶來了良好的社會效應,履行了一名工會維權記者的職責使命。