劉桐 霍冬敖
摘 要:隨著大數據與云計算技術的快速發展,我國企業在生產經營與信息管理等方面,也發生了一系列變革。大數據作為企業網絡化、信息化的主要數據平臺,能夠推動企業多種管理模式的改革創新。本文主要探討大數據環境下企業管理模式的創新,通過分析企業管理存在的主要問題,提出依托于大數據平臺的企業管理模式。
關鍵詞:大數據環境 企業管理模式 創新 研究
中圖分類號:F272 文獻標識碼:A 文章編號:2096-0298(2018)06(a)-081-02
在全球經濟與互聯網經濟發展的大潮下,我國企業在生產經營中的競爭日益激烈,因此企業只有通過生產經營與管理方式的改革,才能實現企業的可持續發展。而大數據作為企業管理與信息處理的主要方式,能夠借助于移動互聯網技術進行海量信息的整合,并給出符合企業發展的經營管理方案。本文通過大數據技術來完成企業管理模式的創新,以推動我國企業的平穩健康發展。
1 大數據概述及其主要作用
大數據是通過互聯網軟件工具,對企業生產經營信息進行搜集、處理與管理的活動。大數據主要包括規模大、多樣化、增速快、實時性強等方面特征,隨著各個企業數據規模與信息處理需要的增加,運用大數據技術進行企業信息管理,能夠有效推動數據處理與內部管理的改革創新。首先從企業處理的數據規模來看,當前企業每年數據處理量在EB、ZB的級別,各種數據包括結構化、半結構化、非結構化等數據類型。而非結構化數據是企業數據的主要組成部分,其存在著異構性、多元性與復雜性的特征。在企業信息數據的處理過程中,數據在單位時間內的更新頻率較高、離散性較強,因此企業在動態數據信息的處理過程中,存在著一定的識別難度、處理難度與傳送難度。
而大數據技術在企業管理中的作用,是為企業數據處理與業務目標提供相應的軟件支持。特別在企業之間競爭激烈的情況下,通過數據挖掘、信息處理與管理等大數據技術,能夠有效完成企業海量數據信息的搜尋、識別與處理,并根據企業的發展規律與戰略目標,來制定符合企業需要的信息管理與經營策略。當前我國大型企業與學術科研機構,都建立了大數據信息資源的處理與管理系統,從信息挖掘、信息識別與信息管理等方面,進行企業信息處理與內部管理的創新研究。因此大數據環境下的企業信息管理,需要借助多種大數據技術,進行海量數據信息搜集、處理與挖掘,從而實現企業數據應用與管理效率的提升。
2 大數據環境下企業管理模式創新的必要性
2.1 運用大數據提高企業管理目標的針對性
在企業市場競爭日益激烈的情況下,企業應制定明確的管理與發展目標,才能實現企業的快速發展。利用大數據技術開展企業信息的挖掘、處理與管理,能夠加快對企業財務信息、經營信息的交流與處理,并在短時間內針對信息管理市場的變化情況,作出迅速的企業決策與管理決斷。因此運用大數據技術展開企業的信息管理,有利于企業上層領導與下級部門的信息溝通,也能夠通過海量企業數據信息的挖掘與處理,來提升企業信息管理的決策性。
2.2 運用大數據優化企業的管理結構
隨著我國多種所有制經濟的快速發展,企業的生產經營活動開始受制于市場需求,市場主體對產品多樣化的價值需要,影響著企業的經營決策與發展。因此通過數據挖掘、信息處理、云計算等大數據技術的應用,可以有效對企業原有的財務管理、生產管理、人員管理等管理結構進行創新,從而構建起符合企業發展的管理模式,以提升企業在市場競爭中的占有率。企業借助于大數據技術進行信息處理與挖掘,能夠準確把握自身的發展優勢與劣勢,從而實現企業管理內容與結構的優化。而從整個企業大數據的發展方向來看,構建大數據的企業信息管理結構,能夠有效梳理企業的數據信息與管理框架,其具有非常重要的意義與必要性。
2.3 運用大數據提升企業信息處理與管理效率
大數據環境下企業存在著海量的數據信息,因此在短時間內完成信息的識別與處理,成為企業管理需要面臨的主要問題。企業可以利用大數據技術中的映射—歸約模型,映射—歸約模型是多種高性能并行計算平臺的集群。通過映射—歸約模型中的多個商用服務器,進行大規模的算法圖形處理、文字處理,從而有效提升企業信息處理與管理效率。企業可以利用映射—歸約模型,來處理所有部門中各個層級的數據信息,并挖掘出其中的有效信息進行管理,以作出正確的企業管理決策。
3 大數據時代下企業管理模式創新中存在的問題
3.1 企業缺乏大數據的管理意識與管理觀念
當前我國企業在運用大數據進行企業管理的過程中,只注重對企業數據信息的統計與整理,較少對企業的經營信息進行分析與利用。企業管理者在企業管理中的數據分析,主要包括企業效益增長、企業市場競爭等信息的獲取與分析。對于企業財務與生產表格的數據歸納,只能得出企業日常的生產經營情況,卻不能得出企業發展方向的有用信息。因此相比于企業的經營效益,企業財務管理、客戶管理、員工管理等信息更加重要,卻沒有引起企業管理部門應有的重視。所以由于企業忽視大數據信息管理的商業價值,企業管理者很難根據現有的數據信息,作出符合企業發展的管理決策。
3.2 企業大數據管理缺乏完整架構與數據處理方案
各個企業有著不同的管理部門與信息內容,如何對不同系統平臺的數據信息進行處理,成為企業管理面臨的主要問題。當前我國多數企業在大數據管理過程中,缺乏對海量數據的處理方案,更缺乏完整的企業信息處理架構。首先從企業內部數據的交流來看,各個業務模塊的數據信息,并沒有通過相應渠道實現數據共享。而且大多數企業在業務與數據管理的過程中,主要著重于業務的經濟效益與盈利點,忽視了對非重要業務數據的處理與分析。因此在企業數據迅速增加的大環境下,企業數據管理框架與處理方案等的缺失,會直接影響企業的平穩健康發展。
3.3 企業大數據管理缺乏相應的安全保障
企業中存在著海量的財務、生產、人員等管理信息,而當前運用大數據的企業信息管理,缺乏對信息的安全性防護措施,由此也導致一系列信息數據的安全問題。當前我國企業信息管理主要存在以下幾個方面的安全問題:(1)忽視信息流通過程中的數據安全管理。企業只對服務器等設備終端的財務信息、客戶數據信息等進行管理,忽視了數據傳輸過程中的安全管理。在缺乏數據存儲、數據傳遞流程管理的情況下,企業很容易出現財務數據、生產數據、客戶信息等丟失的狀況。(2)企業管理漏洞潛在的經濟風險。在企業大數據管理存在漏洞的情況下,不法分子對企業信息的攻擊和獲取,會造成企業數據信息的丟失與經濟損失,也會對企業未來發展與經營決策造成嚴重影響。
4 大數據環境下企業管理模式創新的策略
4.1 構建企業數據管理的商業智能信息平臺
大數據環境下的企業數據信息管理,需要依托商業智能信息平臺,來完成數據信息的挖掘與處理。商業智能作為一種數據分析方式,主要通過線上分析處理技術、數據倉庫技術、數據挖掘、數據呈現技術等,對企業數據信息進行商業價值的分析,從而輔助企業做出正確的商業決策。首先從企業數據管理可靠性方面來看,基于商業智能信息平臺的數據管理,能夠在企業信息搜集、信息識別、信息處理、信息挖掘等環節,進行信息傳播質量與傳播效率的控制,以保障信息系統中數據的可靠性。其次在完成商業智能信息平臺的構建后,企業可以根據市場的競爭形勢與產品需求,挖掘企業的生產經營、財務管理、客戶管理等信息,從而實現企業各個部門數據信息的溝通交流。同時商業智能信息平臺還具有信息整合的功能,可以通過多個服務器的網絡連通,來實現跨平臺與業務層級的數據處理。其中數據倉庫負責存儲搜集到的信息,而線上分析處理、數據挖掘等技術負責數據的挖掘與處理,并能夠對挖掘到的有用數據進行分析,進而構建起整個系統平臺的業務連接。
4.2 培養具有企業管理能力的大數據人才
當前我國企業中存在著財務管理、生產經營管理、人員管理等方面人才,但缺乏專業的大數據信息管理人才。而且企業領導會將財務、業務數據信息的管理與分析,交給財務部門的工作人員來完成。但從大數據信息挖掘與分析的角度來看,財務部門并不具備大數據架構構建的能力,也不能對挖掘到的有用信息進行分析,從而給出正確的企業發展規劃與管理方向。因此培養具有企業管理能力的大數據人才,不僅能夠改革原有的企業信息管理方式,還能夠利用企業的財務信息、業務數據,提出正確的企業發展規劃與戰略決策。特別是在企業信息無紙化、網絡化管理的情況下,企業領導需要培養員工的數據分析能力、信息意識,來為企業的大數據管理提供相應人才支撐。通過對企業中大數據信息的挖掘與分析,能夠有效提升企業管理決策的效率與正確性。
4.3 構建以“大數據驅動”為主的企業管理模式
傳統企業管理以業務目標、經營效益,作為企業決策的主要因素,而企業的大數據信息則被忽略。但在大數據環境下的企業管理,應改變原有業務發展的經營管理理念,通過引入大數據的企業管理模式,來完成企業經營戰略的決策。企業大數據管理模式主要包括三個方面內容:數據管理、數據挖掘與數據驅動。其中數據管理是對企業信息的搜集、識別與整理,主要存儲在數據倉庫中;數據挖掘是對有用數據的抽取、轉換、清洗與裝載,能夠對多種異構數據信息進行處理;數據驅動主要通過對企業數據的分析,來完成企業經營業務的決策。因此構建以“大數據驅動”為主的企業管理模式,對企業管理結構進行優化與創新,能夠實現企業內部的有效管理。
4.4 注重企業多種數據信息的管理
各種數據信息作為企業的無形資產,對多種零碎信息的搜集、存儲、挖掘與共享,能夠為企業帶來更多的商業價值。在對企業大量數據信息進行處理與挖掘后,能夠得出企業的財務與經營現狀,然后才能根據相應的數據信息,來進行企業管理決策目標的制定。因此企業需根據生產經營的業務要求,對電子郵件、即時信息、社交網絡、微媒體等信息進行管理,通過內部共享平臺的信息交流,來為企業創造相應的附加價值。
5 結語
在我國大數據信息管理模式迅速發展的形勢下,企業只有針對自身業務數據、財務數據的管理狀況,運用大數據展開企業管理模式的創新,才能提升企業在生產經營中的競爭實力。當前企業管理中存在多方面問題,主要包括管理意識不強、管理框架不完整、安全保障不到位等,對企業的商業智能化發展造成了嚴重影響。因此通過大數據技術進行企業管理的改革創新,能夠為企業管理的智能化提供相應的技術保障,從而推動企業經營效益與利潤的提升。
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