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企業黨群政工工作中新媒體的應用

2018-10-19 16:39:04趙祉翔
企業文化 2018年3期
關鍵詞:新媒體應用

趙祉翔

摘要:企業黨群工作的實踐中,積極的應用新媒體可以全面的提升企業的工作效率和質量,同時還可以全面的提升員工的積極性。筆者結合自己的實踐經驗,從微博、微信兩種媒體展開深入的分析,希望本文的研究可以大大提升黨群工作效率。

關鍵詞:企業黨群;政工工作;新媒體;應用

新時代的背景之下,“微”時代已經進入到我們的日常生活中,而企業的黨群工作也順應時代發展,進入到了“微”時代領域。政工工作過程中,全面的運用當前的微博、微信等媒體形式,將黨的政策、方針更好的宣傳到基層組織中,擴大影響范圍,并且起到了輿論監督的作用。但是,因為新媒體的各種形式都具有自己的特點,所以在具體工作中要選擇最佳的方式來進行傳播,這樣才能提高黨群工作影響力。

一、利用微博、微信來開展黨群工作

(一)建立微博、微信管理機制

黨政工作中,采用微博、微信的媒體形式可以加強領導與員工之間的聯系,可以更好的進行溝通。領導在具體工作的過程中,使用新媒體的方式來可以全面的與員工進行各個方面的工作溝通,同時領導還可以更好的關心員工的生活,幫助員工樹立正確的人生觀、價值觀,從而積極的維護員工的合法權益,更好的與群眾和諧共處。

(二)建立了微博、微信輿論引導機制

通過利用微博、微信等新媒體方式,使得黨政工作更加的靈活,并且每個人都可以成為信息的接收者與發布者,這種透明的工作機制之下,員工可以隨意的表達自己內心的想法,當他們自身的利益受到損壞的時候,可以及時的采取必要的方式來解決問題,同時針對當前的工作提出一些意見和建議,使得黨群工作更加健康的發展。

(三)建立了微博、微信監督舉報機制

目前的人們的工作、學習、生活都離不開微博和微信,這兩種媒體方式有著龐大的使用人群,因為操作方法簡單且內容豐富,所以被廣泛應用,深深的影響著人們的正常生活。由此可見,微博、微信的力量是巨大的。在黨群工作中,使用微博、微信設置了相應的監督舉報管理制度,并且設置專人的記錄新媒體中反應的問題,并且及時的做出回復,并且采取措施來有效的解決,還能有效的降低違章現象的發生率。

二、黨群工作中微博、微信的使用方法

(一)避免低俗化信息的傳播

在實際的工作過程中,使用微博、微信等新媒體可以隨時的與領導進行溝通和洽談,但是還應該注意其中的工作尺寸。在新媒體中要盡量的避免暴露任何一方的因素,避免低俗文化的傳播,所有的傳播內容都應該是積極向上的。還應該加強管理機制的建設,遏制低俗文化的傳播,樹立企業正確的工作方針,切實提高黨群工作的效率。

(二)正確使用微博、微信進行輿論監督

在當前網絡技術飛速發展的影響之下,微博、微信等新媒體會直接受到網絡的影響,其產生的信息量是非常巨大的,人們在獲取言論自由的同時也會受到外界信息的影響,在實際中也要尊重國家的法律與規則,加強輿論的監督管理,守住自己的底線,不能惡意傳播信息。

首先,不歪曲事實。任何人都要對自己的言論負責,雖然新媒體倡導的是言論自由,但是自由也不代表人們可以隨意的發展任何言論,在遵守法律的基礎上,一切信息都要實事求是,不能存在任何歪曲事實的情況出現,不制造和傳播虛假信息。

其次,積極的引導輿論發展,發布正能量信息。實踐中,要積極的做好黨的方針路線的宣傳和傳播,并且采取聯動配合機制,全面的引導輿論的發展方向。如果工作中遭遇到了突發情況,還應該積極地進行監督管理,合理的運用微博、微信等新媒體的平臺,及時的將事實真相公布出來,抵制不良言論,確保信息更加準確的傳播出去。

(三)建立完善的舉報和反饋機制

要想全面的避免不良信息的傳播,就必須要建立并且不斷的完善舉報和反饋機制,有效的遏制違規違法現象的出現,還應該結合當前的具體情況設置有償機制。

工作實踐中,群眾可以通過微博、微信等新媒體的方式及時的反應不良行為和事件,管理人員在接收到信息之后需要進行登記管理,及時的跟蹤和解決,如果沒有針對性的監督和管理,監督形式就形同虛設,很多的問題沒有得到解決,也就失去了基層員工的信任,后續工作無法真正的展開,工作困難增大。所以在工作中要及時的解決存在的問題,獲取人們的信任,這樣才能促進各項工作正常的運行。

(四)黨群干部建立“個人微博”深入基層

企業的黨群工作必須要以人民的利益為出發點,所以在實際工作中需要全面的做好與員工之間的溝通和聯系,以更加融洽的關系促進各項工作的有序開展。針對這種情況,黨群工作人員在工作中可以開設個人微博,并且積極地與員工進行互動,了解他們的真實生活狀況和實際需要,解決他們面臨的實際問題,維護員工利益。同時,工作過程中,黨群工作人員要時刻提高意識、做好榜樣,深入到群眾中才能更好的將黨的方針政策傳達到位。黨遇到具體問題時要充分的以員工的根本利益為出發點,提高企業的影響力。

三、結語

總之,黨群工作中運用了新媒體可以擴大影響范圍,積極的將黨的方針路線傳遞到基層組織中,同時還可以通過新媒體方式來加強監督和管理,提高工作效率和質量。我們的黨群工作干部要積極的學習先進的工作方式,不斷的創新,促進黨群工作有序開展。

參考文獻:

[1]李傳兵.新形勢下創新黨群工作制度的實踐與思考[J].貴州社會科學,2014(05).

[2]何旭,韋健玲.微博環境下和諧黨群關系的構建[J].牡丹江師范學院學報(哲學社會科學版),2014(01).

[3]蔣然子.信息化社會運用新媒體密切黨群關系的思考[J].企業技術開發,2013(25).

(作者單位:遼河石油勘探局振興公用事業公司)

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