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基于企業(yè)核心價值觀視角的國有企業(yè)黨建與企業(yè)文化建設(shè)

2018-11-06 05:50:56韓浩
山東青年 2018年6期
關(guān)鍵詞:核心價值觀文化建設(shè)國有企業(yè)

韓浩

摘 要:

國有企業(yè)黨建工作的開展能夠確保企業(yè)具備正確的發(fā)展方向和政治立場。國有企業(yè)文化建設(shè)一是能夠提高員工的向心力和凝聚力,二是能夠使企業(yè)樹立正確的價值觀,從而使企業(yè)實現(xiàn)理想的經(jīng)濟效益與社會效益。國有企業(yè)黨建與文化建設(shè)間互相聯(lián)系和互相影響,一起實現(xiàn)企業(yè)核心價值觀的塑造。為此,本文分析了基于企業(yè)核心價值觀視角的國有企業(yè)黨建與企業(yè)文化建設(shè)的措施。

關(guān)鍵詞:核心價值觀;國有企業(yè);黨建;文化建設(shè)

0引言

作為我國社會主義市場經(jīng)濟主體的國有企業(yè)直接影響著國民經(jīng)濟的發(fā)展趨勢和發(fā)展方向。對基于企業(yè)核心價值觀視角下的國有企業(yè)黨建與文化建設(shè)的分析,不但有利于社會主義核心價值體系中體現(xiàn)國有企業(yè)的帶頭模范作用,而且有利于國有企業(yè)文化建設(shè)的創(chuàng)新性發(fā)展,從而促使國有企業(yè)創(chuàng)新經(jīng)營管理方式。

1企業(yè)核心價值觀、國有企業(yè)黨建、文化建設(shè)的涵義

針對國有企業(yè)來講,核心價值觀這種無形資產(chǎn)具備重要的價值,其為國有企業(yè)持續(xù)創(chuàng)造價值。國有企業(yè)的核心價值觀,即是體現(xiàn)國有企業(yè)最為持久與本質(zhì)的規(guī)則。換言之,國有企業(yè)的核心價值觀屬于國有企業(yè)為完成使命、追求目標而概括的且真正能夠?qū)嵤┑囊龑衅髽I(yè)行為活動的一種精神要素。作為國有企業(yè)哲學的組成部分,核心價值觀是能夠處理國有企業(yè)發(fā)展過程中存在的問題與矛盾需要堅持的準則,像是國有企業(yè)對待員工、客戶、市場的觀點等。倘若講使命與目標是處理問題的方向性,那么核心價值觀體現(xiàn)了行為活動的指導原則。因此,深化國有企業(yè)的改革務(wù)必依靠工人階級、堅持黨的領(lǐng)導,而國有企業(yè)黨建工作開展與文化建設(shè)的根本保障是核心價值觀。

在現(xiàn)代化企業(yè)制度背景下,國有企業(yè)黨建工作以遵循馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,堅持黨的基本路線不動搖,以企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營與改革作為核心開展工作,以及遵循從嚴治黨的路線,以作風、組織、思想等方面強化黨建工作,有效地體現(xiàn)黨組織的核心優(yōu)勢,推動國有企業(yè)實現(xiàn)核心價值觀。

企業(yè)文化建設(shè)是指一個企業(yè)在發(fā)展中不斷形成的緊緊圍繞企業(yè)價值觀的一種文化管理方式。其涵蓋企業(yè)在技術(shù)要素外形成的一系列思想方法、道德準則、經(jīng)營觀念、文化傳統(tǒng)、行動方式、企業(yè)精神、價值觀念、價值體系等。

2基于企業(yè)核心價值觀視角的國有企業(yè)黨建與企業(yè)文化建設(shè)的措施

2.1實現(xiàn)國有企業(yè)黨建工作的創(chuàng)新,有效整合多元價值觀

國有企業(yè)黨建工作開展的關(guān)鍵平臺與載體是文化建設(shè),黨建工作能夠確保文化建設(shè)具備正確的方向,且促進文化建設(shè)的發(fā)展。事實證實,需要實現(xiàn)國有企業(yè)黨建工作體系的改進與完善,從而使管理、文化、思想相統(tǒng)一的合力形成。縱觀長遠而言,應(yīng)創(chuàng)新國有企業(yè)的文化建設(shè),積極建設(shè)符合現(xiàn)代企業(yè)制度的我國特色社會主義的國有企業(yè)文化與思想。為了實現(xiàn)國有企業(yè)整體素質(zhì)的持續(xù)提升,提高核心競爭優(yōu)勢,務(wù)必統(tǒng)一企業(yè)管理、企業(yè)文化、黨建工作,統(tǒng)籌規(guī)劃國有企業(yè)公共關(guān)系部門、文化建設(shè)部門、黨建工作部門等,且持續(xù)體現(xiàn)思想隱形教育的作用,從而實現(xiàn)國有企業(yè)員工思想統(tǒng)一,推動整合國有企業(yè)的多元價值思想。國有企業(yè)應(yīng)重視黨建工作方法、體系、內(nèi)容的創(chuàng)新,在融合企業(yè)文化的基礎(chǔ)上,實現(xiàn)所有員工思想認識的統(tǒng)一,以使創(chuàng)新的合力形成。除此之外,應(yīng)在國有企業(yè)的黨建工作中以推動人的自由、全面發(fā)展作為目標之一,統(tǒng)一人的理想發(fā)展與基礎(chǔ)發(fā)展、統(tǒng)一企業(yè)發(fā)展與個體發(fā)展,承認員工的價值與尊重其人格,調(diào)動員工的創(chuàng)造積極主動性,提高員工的文化認同感,進而確保企業(yè)的發(fā)展具備活力與生機。

2.2創(chuàng)建與完善國有企業(yè)黨建與文化建設(shè)架構(gòu)

一是工作標準、工作理念、指導思維等,需要凸顯人的綜合發(fā)展與堅持以人為本的原則。二是國有企業(yè)的價值觀系統(tǒng),像是國有企業(yè)的客戶觀、質(zhì)量觀、服務(wù)觀、安全觀等,凸顯國有企業(yè)的社會責任觀。三是國有企業(yè)的思想觀念系統(tǒng),涵蓋國有企業(yè)的倫理、國有企業(yè)的哲學、國有企業(yè)的作風與宗旨等。四是國有企業(yè)的文化建設(shè)操作體系,涵蓋國有企業(yè)精神文化規(guī)劃、國有企業(yè)行為文化規(guī)劃、國有企業(yè)物質(zhì)文化規(guī)劃、國有企業(yè)制度文化規(guī)劃。國有企業(yè)結(jié)合生產(chǎn)特點與自身傳統(tǒng)制定實際內(nèi)容,然而需要融入國有企業(yè)的黨建工作目標,以及貫徹實施國家與黨目前時期的執(zhí)政思想觀念。五是企業(yè)文化整合制度可以通過一項長期的制度固定國有企業(yè)文化定期的診斷調(diào)研,可以在國有企業(yè)文化調(diào)整目標與調(diào)整的關(guān)鍵根據(jù)中劃歸黨建文化。

2.3有效統(tǒng)一國有企業(yè)黨建與文化建設(shè)

一是結(jié)合目標激勵促進國有企業(yè)文化建設(shè)和黨建工作的統(tǒng)一。以國有企業(yè)建設(shè)的宏偉目標與發(fā)展前景規(guī)劃激勵、教育員工,在國有企業(yè)的發(fā)展中滲透員工的思想。二是以領(lǐng)導帶頭促進國有企業(yè)文化建設(shè)和黨建工作的統(tǒng)一。國有企業(yè)文化建設(shè)活動在黨員干部中的進一步開展,讓廣大的黨員干部實現(xiàn)了領(lǐng)導的價值,從而使黨時刻保持先進性與經(jīng)常受教育的目標實現(xiàn)。三是結(jié)合典型促進國有企業(yè)黨建與文化建設(shè)的統(tǒng)一。根據(jù)國有企業(yè)的實際工作,體現(xiàn)典型的示范價值,以使良好的“爭做先進、學習先進、趕超先進”氣氛形成。四是結(jié)合載體互動統(tǒng)一國有企業(yè)文化建設(shè)和黨建工作。一方面,結(jié)合主題實踐活動的開展促進國有企業(yè)的文化建設(shè),持續(xù)探究具備活力、群眾青睞的一系列載體與形式。另一方面,結(jié)合文化體育活動的組織促進國有企業(yè)的文化建設(shè),結(jié)合群眾需要的文化體育活動,有效地體現(xiàn)一系列文化體育設(shè)施的價值,定期地組織一系列多姿多彩的文化體育活動。

3結(jié)語

綜上所述,國有企業(yè)黨建和文化建設(shè)的強化,有助于黨建的強化,可以體現(xiàn)防腐倡廉的功能,并且有效地指導和規(guī)范國有企業(yè)的文化建設(shè)工作。并且,國有企業(yè)的文化建設(shè)工作使員工的精神文化追求提升,,從而使國有企業(yè)具備強大的發(fā)展活力。因此,在當前時期,務(wù)必打破舊體制與觀念的枷鎖,高度關(guān)注國有企業(yè)的黨建與文化建設(shè)工作,從而實現(xiàn)企業(yè)競爭優(yōu)勢與文化軟實力的強化。

[參考文獻]

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[4]雷建.全力推進國企黨建“四大工程”[J].四川黨的建設(shè)(城市版),2008(04):196-197.

(作者單位:兗州煤業(yè)股份有限公司鐵路運輸處,山東 鄒城 273500)

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