基于企業核心價值觀視角的國有企業黨建與企業文化建設

韓浩

摘 要：

國有企業黨建工作的開展能夠確保企業具備正確的發展方向和政治立場。國有企業文化建設一是能夠提高員工的向心力和凝聚力，二是能夠使企業樹立正確的價值觀，從而使企業實現理想的經濟效益與社會效益。國有企業黨建與文化建設間互相聯系和互相影響，一起實現企業核心價值觀的塑造。為此，本文分析了基于企業核心價值觀視角的國有企業黨建與企業文化建設的措施。

關鍵詞：核心價值觀；國有企業；黨建；文化建設

0引言

作為我國社會主義市場經濟主體的國有企業直接影響著國民經濟的發展趨勢和發展方向。對基于企業核心價值觀視角下的國有企業黨建與文化建設的分析，不但有利于社會主義核心價值體系中體現國有企業的帶頭模范作用，而且有利于國有企業文化建設的創新性發展，從而促使國有企業創新經營管理方式。

1企業核心價值觀、國有企業黨建、文化建設的涵義

針對國有企業來講，核心價值觀這種無形資產具備重要的價值，其為國有企業持續創造價值。國有企業的核心價值觀，即是體現國有企業最為持久與本質的規則。換言之，國有企業的核心價值觀屬于國有企業為完成使命、追求目標而概括的且真正能夠實施的引導國有企業行為活動的一種精神要素。作為國有企業哲學的組成部分，核心價值觀是能夠處理國有企業發展過程中存在的問題與矛盾需要堅持的準則，像是國有企業對待員工、客戶、市場的觀點等。倘若講使命與目標是處理問題的方向性，那么核心價值觀體現了行為活動的指導原則。因此，深化國有企業的改革務必依靠工人階級、堅持黨的領導，而國有企業黨建工作開展與文化建設的根本保障是核心價值觀。

在現代化企業制度背景下，國有企業黨建工作以遵循馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，堅持黨的基本路線不動搖，以企業的生產經營與改革作為核心開展工作，以及遵循從嚴治黨的路線，以作風、組織、思想等方面強化黨建工作，有效地體現黨組織的核心優勢，推動國有企業實現核心價值觀。

企業文化建設是指一個企業在發展中不斷形成的緊緊圍繞企業價值觀的一種文化管理方式。其涵蓋企業在技術要素外形成的一系列思想方法、道德準則、經營觀念、文化傳統、行動方式、企業精神、價值觀念、價值體系等。

2基于企業核心價值觀視角的國有企業黨建與企業文化建設的措施

2.1實現國有企業黨建工作的創新，有效整合多元價值觀

國有企業黨建工作開展的關鍵平臺與載體是文化建設，黨建工作能夠確保文化建設具備正確的方向，且促進文化建設的發展。事實證實，需要實現國有企業黨建工作體系的改進與完善，從而使管理、文化、思想相統一的合力形成。縱觀長遠而言，應創新國有企業的文化建設，積極建設符合現代企業制度的我國特色社會主義的國有企業文化與思想。為了實現國有企業整體素質的持續提升，提高核心競爭優勢，務必統一企業管理、企業文化、黨建工作，統籌規劃國有企業公共關系部門、文化建設部門、黨建工作部門等，且持續體現思想隱形教育的作用，從而實現國有企業員工思想統一，推動整合國有企業的多元價值思想。國有企業應重視黨建工作方法、體系、內容的創新，在融合企業文化的基礎上，實現所有員工思想認識的統一，以使創新的合力形成。除此之外，應在國有企業的黨建工作中以推動人的自由、全面發展作為目標之一，統一人的理想發展與基礎發展、統一企業發展與個體發展，承認員工的價值與尊重其人格，調動員工的創造積極主動性，提高員工的文化認同感，進而確保企業的發展具備活力與生機。

2.2創建與完善國有企業黨建與文化建設架構

一是工作標準、工作理念、指導思維等，需要凸顯人的綜合發展與堅持以人為本的原則。二是國有企業的價值觀系統，像是國有企業的客戶觀、質量觀、服務觀、安全觀等，凸顯國有企業的社會責任觀。三是國有企業的思想觀念系統，涵蓋國有企業的倫理、國有企業的哲學、國有企業的作風與宗旨等。四是國有企業的文化建設操作體系，涵蓋國有企業精神文化規劃、國有企業行為文化規劃、國有企業物質文化規劃、國有企業制度文化規劃。國有企業結合生產特點與自身傳統制定實際內容，然而需要融入國有企業的黨建工作目標，以及貫徹實施國家與黨目前時期的執政思想觀念。五是企業文化整合制度可以通過一項長期的制度固定國有企業文化定期的診斷調研，可以在國有企業文化調整目標與調整的關鍵根據中劃歸黨建文化。

2.3有效統一國有企業黨建與文化建設

一是結合目標激勵促進國有企業文化建設和黨建工作的統一。以國有企業建設的宏偉目標與發展前景規劃激勵、教育員工，在國有企業的發展中滲透員工的思想。二是以領導帶頭促進國有企業文化建設和黨建工作的統一。國有企業文化建設活動在黨員干部中的進一步開展，讓廣大的黨員干部實現了領導的價值，從而使黨時刻保持先進性與經常受教育的目標實現。三是結合典型促進國有企業黨建與文化建設的統一。根據國有企業的實際工作，體現典型的示范價值，以使良好的“爭做先進、學習先進、趕超先進”氣氛形成。四是結合載體互動統一國有企業文化建設和黨建工作。一方面，結合主題實踐活動的開展促進國有企業的文化建設，持續探究具備活力、群眾青睞的一系列載體與形式。另一方面，結合文化體育活動的組織促進國有企業的文化建設，結合群眾需要的文化體育活動，有效地體現一系列文化體育設施的價值，定期地組織一系列多姿多彩的文化體育活動。

3結語

綜上所述，國有企業黨建和文化建設的強化，有助于黨建的強化，可以體現防腐倡廉的功能，并且有效地指導和規范國有企業的文化建設工作。并且，國有企業的文化建設工作使員工的精神文化追求提升，，從而使國有企業具備強大的發展活力。因此，在當前時期，務必打破舊體制與觀念的枷鎖，高度關注國有企業的黨建與文化建設工作，從而實現企業競爭優勢與文化軟實力的強化。

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（作者單位：兗州煤業股份有限公司鐵路運輸處，山東 鄒城 273500）