農(nóng)業(yè)生物化學(xué)技術(shù)產(chǎn)業(yè)化的發(fā)展前景

程靜

摘 要：隨著我國(guó)農(nóng)業(yè)的不斷發(fā)展，生物化學(xué)技術(shù)在農(nóng)業(yè)中的應(yīng)用不斷增加，農(nóng)業(yè)生物化學(xué)技術(shù)產(chǎn)業(yè)化成為必然趨勢(shì)。本文通過(guò)對(duì)農(nóng)業(yè)生物化學(xué)技術(shù)產(chǎn)業(yè)化的發(fā)展前景展開(kāi)討論，從確立產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)方向、完善管理模式、加大研發(fā)投入、培養(yǎng)技術(shù)人員專業(yè)技能4個(gè)方面展望發(fā)展前景，提高農(nóng)業(yè)產(chǎn)量，提高農(nóng)民生活水平，促進(jìn)農(nóng)業(yè)發(fā)展。

關(guān)鍵詞：農(nóng)業(yè)生物化學(xué)技術(shù)產(chǎn)業(yè)化；發(fā)展前景；管理模式

中圖分類號(hào)：S18 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A DOI：10.11974/nyyjs.20180632038

近年來(lái)，隨著農(nóng)業(yè)生物化學(xué)技術(shù)的發(fā)展，人們的生活生產(chǎn)方式也隨著改變，在飲食、自然環(huán)境等方面提出了更高的要求，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)需要根據(jù)企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，確立產(chǎn)業(yè)的發(fā)展方向，同時(shí)企業(yè)還需要完善企業(yè)的管理模式，加強(qiáng)企業(yè)的管理力度，使企業(yè)能夠快速穩(wěn)定地發(fā)展，提高農(nóng)作物的產(chǎn)量與質(zhì)量，提高人們的食品質(zhì)量，促進(jìn)市場(chǎng)的和諧發(fā)展。

1 確立產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)方向

農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的經(jīng)營(yíng)方向能夠使發(fā)展方向更加明確，產(chǎn)業(yè)明確的發(fā)展方向幫助產(chǎn)業(yè)走向正規(guī)，也能讓農(nóng)業(yè)人員更加了解企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r以及工作目標(biāo)。企業(yè)需要根據(jù)市場(chǎng)需求，結(jié)合科學(xué)生產(chǎn)技術(shù)，培育出產(chǎn)量大、品質(zhì)好的農(nóng)產(chǎn)品，在農(nóng)業(yè)企業(yè)不斷發(fā)展的今天，農(nóng)業(yè)企業(yè)必須加強(qiáng)農(nóng)業(yè)技術(shù)，加大農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)量，才能使企業(yè)得到快速發(fā)展。另外，還需要企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中加強(qiáng)員工的技能培訓(xùn)，鼓勵(lì)員工創(chuàng)新農(nóng)業(yè)發(fā)展，給年輕員工提供發(fā)展平臺(tái)，引進(jìn)國(guó)外先進(jìn)技術(shù)，積極開(kāi)展技術(shù)創(chuàng)新工作，緊跟國(guó)際農(nóng)業(yè)生物化學(xué)發(fā)展潮流，農(nóng)業(yè)生物化學(xué)技術(shù)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展需要確立產(chǎn)業(yè)的經(jīng)營(yíng)方向，使企業(yè)能夠更加快速地發(fā)展，進(jìn)而帶動(dòng)我國(guó)農(nóng)業(yè)的發(fā)展，提高農(nóng)作物產(chǎn)量，進(jìn)而提高農(nóng)民生活質(zhì)量。

2 完善管理模式

雖然我國(guó)有關(guān)農(nóng)業(yè)科技的機(jī)構(gòu)已經(jīng)超過(guò)了200家，但這些機(jī)構(gòu)大部分都是國(guó)家中科院、教育部、農(nóng)業(yè)部等，其管理模式還使用傳統(tǒng)管理模式。因此，企業(yè)在管理過(guò)程中必須根據(jù)我國(guó)實(shí)際情況結(jié)合先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)，實(shí)現(xiàn)我國(guó)農(nóng)業(yè)發(fā)展，同時(shí)，還需要完善我國(guó)農(nóng)業(yè)企業(yè)的管理模式，逐步解決企業(yè)中各部門存在的問(wèn)題。完善農(nóng)業(yè)企業(yè)模式需要根據(jù)農(nóng)業(yè)實(shí)際情況進(jìn)行創(chuàng)新，落實(shí)各部門的工作，加強(qiáng)企業(yè)管理力度，才能使企業(yè)更好地發(fā)展。

3 加大研發(fā)投入

農(nóng)業(yè)企業(yè)要想得到發(fā)展，必須加大研發(fā)力度，雖然我國(guó)每年的研發(fā)經(jīng)費(fèi)都在上漲，但實(shí)際投入遠(yuǎn)低于其他發(fā)達(dá)國(guó)家。為了促進(jìn)我國(guó)農(nóng)業(yè)發(fā)展，國(guó)家應(yīng)該增加對(duì)農(nóng)業(yè)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)技術(shù)投入，確保農(nóng)業(yè)能夠持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展，另外，隨著各國(guó)農(nóng)業(yè)水平都在不斷提高，為了保證我國(guó)農(nóng)業(yè)水平持續(xù)發(fā)展，需要國(guó)家加強(qiáng)對(duì)農(nóng)業(yè)企業(yè)的投資力度，還需要政府加強(qiáng)農(nóng)業(yè)企業(yè)的研發(fā)合作，逐步實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)企業(yè)技術(shù)發(fā)展，完善農(nóng)業(yè)生物化學(xué)化的市場(chǎng)機(jī)制。還可以通過(guò)國(guó)家舉辦技術(shù)交流會(huì)，使農(nóng)業(yè)生物化學(xué)技術(shù)得到發(fā)展，例如，舉辦“農(nóng)業(yè)生物化學(xué)技術(shù)交流大會(huì)”吸引國(guó)內(nèi)的農(nóng)業(yè)生物化學(xué)人才，實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)技術(shù)交流，推動(dòng)農(nóng)業(yè)生物技術(shù)的發(fā)展，并在這個(gè)大會(huì)上，選出既懂知識(shí)又懂管理的人才，為其提供發(fā)展空間和技術(shù)，加大對(duì)人才的培養(yǎng)力度，才能實(shí)現(xiàn)我國(guó)農(nóng)業(yè)生物化學(xué)技術(shù)的發(fā)展，使我國(guó)農(nóng)業(yè)方面邁入世界大國(guó)的行列[1]。

4 培養(yǎng)技術(shù)人員專業(yè)技能

企業(yè)的運(yùn)營(yíng)發(fā)展與員工的工作能力是分不開(kāi)的，目前，部分農(nóng)業(yè)企業(yè)對(duì)新員工的培訓(xùn)工作不夠重視，導(dǎo)致其制定的目標(biāo)與實(shí)際相差甚遠(yuǎn)，無(wú)法最大限度地發(fā)揮年輕員工在企業(yè)中的關(guān)鍵作用，在一定程度上降低了企業(yè)的培訓(xùn)效果，農(nóng)業(yè)企業(yè)年輕員工工作能力參差不齊的現(xiàn)象尤為顯著。為了避免這一現(xiàn)象的發(fā)生，年輕員工的技能培訓(xùn)就顯得十分重要。農(nóng)業(yè)企業(yè)可以聘請(qǐng)優(yōu)秀的農(nóng)業(yè)專家來(lái)農(nóng)業(yè)企業(yè)講座，讓年輕員工能夠清楚地認(rèn)識(shí)大自身技能的不足，感受到工作技能的重要性。例如，可以在企業(yè)中開(kāi)展“農(nóng)業(yè)技術(shù)知識(shí)大賽”的活動(dòng)，每個(gè)年輕的員工都要參加，比賽的內(nèi)容包括筆答方面的農(nóng)業(yè)知識(shí)，還包括實(shí)際操作的農(nóng)業(yè)技術(shù)，先進(jìn)行知識(shí)方面的比賽，通過(guò)一張農(nóng)業(yè)方面的試卷來(lái)考察年輕員工的專業(yè)知識(shí)筆試方面成績(jī)低于60分的員工還需要學(xué)習(xí)1周后參加補(bǔ)考。然后是技術(shù)方面的比賽，通過(guò)比賽農(nóng)業(yè)種植流程的方式來(lái)進(jìn)行技術(shù)方面考核[2]。通過(guò)這樣的農(nóng)業(yè)知識(shí)大賽，年輕員工會(huì)從中找出自己的不足，在接下來(lái)的工作中加強(qiáng)自己的知識(shí)技能。

5 結(jié)論

雖然我國(guó)對(duì)于農(nóng)業(yè)生物化學(xué)技術(shù)越來(lái)越重視，但更要重視農(nóng)業(yè)企業(yè)的發(fā)展，在發(fā)展農(nóng)業(yè)的過(guò)程中，要實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理模式的創(chuàng)新，產(chǎn)生更有價(jià)值的管理模式，提高企業(yè)員工的技術(shù)，鼓勵(lì)員工進(jìn)行新型技術(shù)研究。舉辦大型技術(shù)交流大會(huì)，實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新、農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展的目標(biāo)，促進(jìn)農(nóng)業(yè)生物化學(xué)技術(shù)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，推動(dòng)產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)更高的目標(biāo)，保證農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的安全。

參考文獻(xiàn)

[1]羅忠玲，鄒彩芬，王雅鵬.美國(guó)農(nóng)業(yè)生物技術(shù)研發(fā)投資與專利保護(hù)[J].生態(tài)經(jīng)濟(jì)，2006（8）：100-103.

[2]吳大付，楊文平.農(nóng)業(yè)集約化過(guò)程中化學(xué)化技術(shù)效應(yīng)分析[J].河南職業(yè)技術(shù)師范學(xué)院學(xué)報(bào)，2003（4）：43-46.