利用審計結果促進企業財務管理及會計核算的探究

摘要：審計是國家批準的有效監督和審查企業財政和管理等方面工作的有效手段。對于企業來說，審結結果對財務管理和會計核算有著直接的影響。但是，審計工作的實施具有一定的復雜性，且對于數據的精準度有著較高的要求。因此，制定出準確、科學、完整的審計結果能夠使企業的工作效率與工作質量得到提升，進而增加企業的盈利。

關鍵詞：審計結果;企業財務管理;會計核算;方法

監督和審查企業的財務管理是審計的主要職責，審計能夠使企業在發展過程中出現的問題被及時發現，并找到解決的方法和措施。企業在發展過程中會面對市場上的競爭，且隨著經濟水平的發展競爭會愈演愈烈，因此企業要想在競爭中謀求發展，必須要適應社會的發展形勢，不斷完善財務管理工作，優化審計結果，使企業朝著更好的方向發展。本文主要分析了審計結果的重要性以及審計存在的一些問題，并且對審計在促進企業財務管理和會計審核方面的有關應對措施。

一、審計結果的重要作用和存在的問題

（一）審計結果的重要性

企業的經營與發展受到審計結果的直接影響，通過審計，企業能夠有效的發現自身存在的問題，進而找到有效大的方法來進行整改，并且不斷的改良和優化審計結果，增強審計結果的準確性和科學性，進而提高審計在企業管理中的執行力。也就是說，審計首先是發現企業的不足和問題，之后提出具體的解決措施，使企業得到整改和調整，從根本上使企業擺脫困境，促進企業財務管理水平的提高，使企業資源能夠被合理、充分的運用。從另一個角度來說，審計還能帶動社會經濟的持續發展，促進我國經濟水平增長，同時審計設計的部門的項目廣泛，因此可以使我們對政府的投資方面工作有所了解。對于投資來說，審計有助投資體制改革的深化，進而促進投資行業發展。其次，審計有利于監督政府投資和各項制度的落實情況，有助于維持經濟發展的穩定，實現投資建設項目的完善，有助于優化投資環境，推動政府投資環境的創新，加強相關部門的內部監督和管理工作，增加社會和企業的經濟收益，減少犯罪行為的發生，有助于維護國家安全和社會穩定。

（二）審計結果中存在的問題

審計結果中主要包括以下三個方面的問題。首先是，審計結果的存在雖然對企業的發展具有重要的意義，但卻不被企業所重視，審計工作無法發揮應有的作用。部分審計人員的工作積極性不高，只做表面工作，而不重視審計結果，導致審計結果缺失嚴重。并且，很多領導層人員為了掩蓋真相，維護表面上的穩定，將審計結果中所反映的真實情況進行刪減或對私自編排數據、造假，引發了不公平、不真實的現象，而審計工作不到位也失去了原本的初衷和價值。其次，審計結果直接影響著財務管理信息，所以企業在財務工作中一定要保證審計結果反應的是企業的真實狀況，但是在現實中，很多企業選擇將審計結果進行隱蔽，不公開，或不全面公開，造成企業財務管理工作的局限性，企業的部門之間缺少有效的溝通和連接，審計結果也因此無法得到合理的應用，導致審計結果的執行力度嚴重不足。最后，審計結果缺乏有效的監督，對于我國的企業來說，要想在實際組織開展的審計結果應用過程中取得理想的效果，必須要在審計結果的形成過程中控制好質量和真實性，同時在傳遞和應用審計結果的過程中控制其真實性和完整性。

二、審計結果促進企業財務管理和會計核算的有效措施

（一）加強審計結果的執行力度

在企業的實際工作中發現，會計方面更容易出現審計結果的問題。企業在進行財務管理過程中必須要進行會計核算，因此，對于企業來說，會計核算的準確情況對企業的財務狀況起著重要的作用。由于審計結果涉及到很多方面的內容，且涉及企業的大多數部門，因此有必要對審計制度進行完善和優化，并且能詳細的分析審計結果。為了避免工管理工作漏洞的產生，企業的各個部門之間要加強溝通和聯系，及時進行信息交換和良好的交流。

（二）建立審計結果的運用制度

要想發揮審計結果在企業中的最大價值，首先要了解企業的實際生產經營情況，進而根據本企業的具體情況建立審計制度和體系。在企業財務管理和會計核算方面，嚴格要求數據的準確性和真實性，對于企業來說，應該對審計結果進行嚴格的規定，保證各部門的審計數據真實、準確，使審計結果趨于統一化和制度化，除此之外，企業管理層應加強對各部門審計結果的執行力，不定期對各部門進行審查，以便于提高審計結果的執行力。

（三）強化審計結果的監督管理工作

為了使審計結果監督管理工作嚴格落實，必須要保證審計結果在企業財務管理工作中能夠發揮作用，就必須要做到以下幾點：首先，要在企業的財務日常管理工作中運用審計結果，同時建立完善、明確的監督管理體系和相關規章制度，使審計工作的透明化和公開化。其次，激發審計人員的工作主動性和積極性，將績效和審計人員的工作相掛鉤，建立獎懲制度，使審計人員能夠轉變工作態度，及時的改進自身不足，促進審計人員自我約束水平的提高。最后，建立有效的獎懲制度，將審計結果的監督力度發揮到最大化。

（四）加強培養審計工作人員綜合素質和專業能力

企業要進一步落實和完善審計工作，必須要對審計人員的業務水平和素質進行培養，要想做到這一點，需要企業加強對審計人員的定期或不定期培訓，促進審計人員的業務水平和道德修養的提升，使審計人員掌握最先進、最準確的審計方法，進而使審計人員在日常工作中的工作效率和工作質量提高。不僅如此，企業還應該建立一個信息交流平臺，比如微信群、QQ群等，使審計人員能夠有充分的時間和空間進行互相學習和交流，進而不斷的增強和更新企業審計人員的工作水平和自身素質，在企業的財務管理工作中發揮有效作用，遇到問題能有效的解決和處理，促進企業財務管理效率的提升。

三、結語

根據以上的分析，我們不難發現，企業在財務管理和會計核算的過程中運用審計結果時，依然存在著一些問題和阻礙，這造成了企業的工作效率下降，經濟收益降低，阻礙了社會經濟的可持續發展。因此，作為企業的領導者和管理者，要不斷的優化和完善企業財務管理和會計核算的審計工作，進而及時發現企業在發展過程中存在的問題，并尋找有效措施及時改正和調整，使企業朝著可持續發展的方向經營，促進我國經濟總水平的提高。

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作者簡介：侯穎，天衡會計師事務所（特殊普通合伙）徐州分所。