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淺談企業(yè)降本增效的管理策略

2019-08-06 04:41:12魏巍
現(xiàn)代經(jīng)濟信息 2019年11期
關鍵詞:企業(yè)管理

魏巍

摘要:隨著當前市場經(jīng)濟的快速發(fā)展,企業(yè)在實際發(fā)展中的市場競爭壓力也隨之提升。該類現(xiàn)象下關于企業(yè)發(fā)展中實施的降本增效管理策略,則引起了企業(yè)管理人員及研究人員的重視。實際發(fā)展中如何有效的落實企業(yè)降本增效策略,并且合理的提升降本增效策略實施的實際效果,成為當前企業(yè)經(jīng)營管理發(fā)展中主要面臨的問題。文章針對企業(yè)降本增效的管理策略,進行簡要的分析研究。

關鍵詞:企業(yè)管理;降本增效;策略分析

中圖分類號:F273.1 文獻識別碼:A 文章編號:1001-828X(2019)016-086-01

企業(yè)管理在發(fā)展中實施一定的降本增效措施,對于企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展,以及企業(yè)發(fā)展中的經(jīng)營成本控制,企業(yè)的實際收益提升意義重大。因此在實際發(fā)展中關于影響企業(yè)降本增效管理策略應用質(zhì)量的因素,則引起了廣泛的關注。

一、企業(yè)降本增效管理策略實施中的作用分析

1.降低企業(yè)運營成本,提升實際收益

企業(yè)降本增效管理從實際的落實現(xiàn)狀方面分析,降低企業(yè)運營成本,提升企業(yè)實際收益,則為其管理策略實施中的主要作用。實際發(fā)展中關于降本增效管理策略實施中,運營成本降低及實際收益的提升,主要體現(xiàn)于:企業(yè)發(fā)展中對比實施降本增效策略前后,相關投入成本及生產(chǎn)效率參數(shù),后期在投入成本降低的過程中,生產(chǎn)效率或作業(yè)質(zhì)量未降低,最終達到了降本增效的效果。

2.增強作業(yè)效率,規(guī)范作業(yè)程序

企業(yè)在實際發(fā)展中主要的經(jīng)營目的之一即為:收益,穩(wěn)定且持續(xù)的經(jīng)營收益,保障了企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。其中分析降本增效的主要作用之一即為:提升企業(yè)的實際收益,具體分析在同等人力或資源的投入下,通過降本增效策略的實施,提升了相關作業(yè)效率及生產(chǎn)量,最終達到了提升收益的目的。另外分析企業(yè)運營發(fā)展中收益提升的持續(xù)性推動,保障了企業(yè)發(fā)展中的穩(wěn)定性,同時對于企業(yè)發(fā)展中的作業(yè)程序規(guī)范,以及企業(yè)的標準化運營管理實施,也發(fā)揮了重要的作用。

二、關于企業(yè)實施降本增效管理策略的幾點建議分析

企業(yè)在經(jīng)營管理發(fā)展中如何有效的實施降本增效策略,為企業(yè)發(fā)展中主要研究的經(jīng)營管理問題。筆者基于當前我國市場經(jīng)濟的發(fā)展現(xiàn)狀,針對企業(yè)發(fā)展中降本增效策略的實施,提出了以下幾點建議,如:提升企業(yè)作業(yè)人員及管理人員的成本意識、實事求是落實降本增效的制度編訂、加強企業(yè)降本增效制度的執(zhí)行監(jiān)管、落實階段性的財務審計、實施經(jīng)濟績效考核及責任制。針對上述落實建議的具體實施,以及實施中的注意事項,筆者進行簡要的分析研究。

1.提升企業(yè)作業(yè)人員及管理人員的成本意識

企業(yè)發(fā)展中降本增效策略的實施,提升企業(yè)作業(yè)人員及管理人員的成本意識,對于企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展意義重大。具體實施中關于提升企業(yè)作業(yè)人員及管理人員的成本意識,企業(yè)可通過落實定期的成本意識教育培訓,落實部門經(jīng)費預算控制的方式,提升作業(yè)人員在實際生產(chǎn)作業(yè)中的成本意識。并且達到合理減少資源浪費現(xiàn)象,保障企業(yè)降本增效策略的有效實施。

2.實事求是落實降本增效的制度編訂

無規(guī)矩不成方圓,企業(yè)在發(fā)展中降本增效策略的實施,落實實事求是的降本增效作業(yè)制度編訂,則為企業(yè)降本增效策略實施中的重要舉措。具體實施中關于降本增效制度的編訂,生產(chǎn)企業(yè)應基于實際的生產(chǎn)作業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀,往期經(jīng)營投入成本,應用物料量,各類能耗量,進行降本增效的制度編訂。之后依據(jù)降本增效的編訂制度,進行相關作業(yè)實施現(xiàn)狀的監(jiān)管,以此確保企業(yè)降本增效策略的有效實施,同時降低因降本增效策略實施不完善,造成的降本增效策略實施效果不合格的現(xiàn)象。

3.加強企業(yè)降本增效制度的執(zhí)行監(jiān)管

制度制定的效果評估及測評,應從后期的監(jiān)管方面進行落實,因此分析企業(yè)降本增效策略在實施中,為切實有效的發(fā)揮其策略實施效果,落實企業(yè)降本增效制度的執(zhí)行監(jiān)管,則為重要的改善控制措施。具體實施中關于降本增效制度的執(zhí)行監(jiān)管,企業(yè)應從設立獨立的監(jiān)管部門,以及落實作業(yè)巡檢,生產(chǎn)抽檢的方式,進行降本增效策略實施現(xiàn)狀的評估和考核。并及時針對降本增效策略實施中存在的問題,以及作業(yè)人員的實際反饋數(shù)據(jù)進行分析和改善,以此確保降本增效策略實施效果的合格性。

4.落實階段性的財務審計

企業(yè)發(fā)展中降本增效的實施效果,應從實際的投資成本、收益量以及生產(chǎn)效率數(shù)據(jù)方面進行評估和分析。因此在實際發(fā)展中落實階段性的財務審計,則為提升企業(yè)降本增效質(zhì)量,優(yōu)化降本增效效果的主要舉措。具體實施中關于階段性的財務審計作業(yè)實施,企業(yè)可通過月審計、季度審計、半年審計、年審計的方式,進行其策略實施效果的評估和分析。同時為保障降本增效策略實施的有效性,前期可通過試點實施的方式進行落實,后期依據(jù)試點效果進行綜合的評估和推廣,以此保障企業(yè)發(fā)展中其降本增效策略實施的有效性和合格性,同時減少因降本增效策略實施前期調(diào)研不足,即全面推廣實施造成的經(jīng)濟損失等其他不良現(xiàn)象。

5.實施經(jīng)濟績效考核及責任制

從企業(yè)降本增效策略的實施目的,以及實施過程進行分析,企業(yè)在發(fā)展中實施經(jīng)濟績效考核及責任制,對于企業(yè)降本增效效果的有效發(fā)揮,以及降本增效質(zhì)量的提升意義重大。具體實施中關于經(jīng)濟績效考核的落實,可根據(jù)生產(chǎn)線,部門,車間為測評單位,進行獨立的經(jīng)濟績效考核,并指定考核中的負責人,以此進行細節(jié)化的績效考核作業(yè),確保降本增效考核作業(yè)的有效實施,并且減少降本增效考核評價不完善,造成的評價結果不客觀的現(xiàn)象。

三、結語

分析當前企業(yè)在經(jīng)營管理中實施降本增效策略,為切實有效的發(fā)揮降本增效策略的實際應用效果,并且合理的提升企業(yè)收益,保障企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。實際發(fā)展中企業(yè)可通過落實經(jīng)濟績效考核制度,實施部門責任人負責制,實施階段性的財務審計,加強企業(yè)降本增效制度執(zhí)行監(jiān)管,完善降本增效策略實施制度編訂,以及提升作業(yè)人員管理人員成本意識的方面進行發(fā)展。以此合理的發(fā)揮企業(yè)發(fā)展中降本增效的實際應用效果,同時減少因降本增效策略制定不完善,以及實施期間考核落實不到位,造成的降本增效策略實施失效等不良現(xiàn)象。

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