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企業(yè)經(jīng)營效益的經(jīng)濟(jì)管理對策分析

2019-09-23 06:35:54陳海波
智富時代 2019年8期
關(guān)鍵詞:經(jīng)濟(jì)管理對策

陳海波

【摘 要】隨著我國社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,企業(yè)經(jīng)濟(jì)水平也在不斷的提高。對于企業(yè)來說,經(jīng)營效益是決定企業(yè)收入的重要條件,所以企業(yè)都會把經(jīng)營效益作為發(fā)展的核心。目前,能夠提高經(jīng)營效益的方法是加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理工作,通過對該工作的改革和優(yōu)化有助于企業(yè)的發(fā)展和擴(kuò)大。鑒于此,本文針對企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理模式進(jìn)行分析,并結(jié)合經(jīng)濟(jì)效益提出相關(guān)策略,希望為我國企業(yè)帶來幫助。

【關(guān)鍵詞】經(jīng)營效益;經(jīng)濟(jì)管理;對策

十三五期間,我國經(jīng)濟(jì)進(jìn)入高速發(fā)展的模式,企業(yè)經(jīng)濟(jì)水平也得到了提高。目前人們越來越重視企業(yè)經(jīng)濟(jì)的管理,希望企業(yè)可以從內(nèi)部員工管理和生產(chǎn)方式進(jìn)行全方位的把握,并利用會計資料進(jìn)行管理。隨著國家發(fā)展的腳步,這幾年涌現(xiàn)了很多新興企業(yè),這就加大了企業(yè)之間的競爭,所以企業(yè)需要提高經(jīng)濟(jì)管理工作,只有這樣才能增加經(jīng)濟(jì)收入,在市場上提高競爭力。想要推動一個企業(yè)的擴(kuò)張與發(fā)展,需要不斷改革經(jīng)濟(jì)管理的方法,順應(yīng)時代的發(fā)展方向,只有這樣才能在市場經(jīng)濟(jì)中立于不敗之地。

1.加強(qiáng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的措施

1.1管理者思想的轉(zhuǎn)變

以往的企業(yè)管理當(dāng)中,沒有明確提出企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理這個概念,在實際的管理過程中也并沒有實行經(jīng)濟(jì)管理,企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理的概念是近幾年提出來的新概念。因為是新概念,所以目前在企業(yè)當(dāng)中的實行率不是很高,很多中小企業(yè)認(rèn)為他們的發(fā)展方向比較小,規(guī)模不夠大,不需要采用體系制的經(jīng)濟(jì)管理,因此在企業(yè)經(jīng)營上并未完全實行經(jīng)濟(jì)管理。但傳統(tǒng)的管理方式已不適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展,可能會導(dǎo)致一些經(jīng)營決策失誤,影響企業(yè)的收益。所以,在新的經(jīng)濟(jì)背景下,企業(yè)管理者需要轉(zhuǎn)變自己的思想,提高對經(jīng)濟(jì)管理的重視程度,并且要引進(jìn)高精尖管理人才進(jìn)行科學(xué)化的管理,推動企業(yè)的發(fā)展[1]。

1.2制定資金管理制度

資金管理對企業(yè)來說是一項十分重要的工作,通過資金的多少可以判斷企業(yè)的大小,所以資金的流動狀態(tài)也可以體現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營狀況和企業(yè)發(fā)展水平。由于當(dāng)前形勢下企業(yè)競爭壓力不斷增大,企業(yè)內(nèi)控需要加大對資金的嚴(yán)格管理,要將每一筆錢都合理的使用并且取得回報。例如,對于企業(yè)日常經(jīng)營的資金,在使用的過程中要詳細(xì)的做好收支記錄,每一筆資金的去向跟作用都要詳細(xì)的記錄并要有憑證證明,預(yù)支現(xiàn)金人員需要在憑據(jù)上簽字,以備財務(wù)進(jìn)行資金結(jié)算時可以有據(jù)可查。同時,企業(yè)的各項資金投資也需要記錄,這些投資的明細(xì)及利潤收益時間都要嚴(yán)格的記錄下來,要做到清楚資金流向[2]。

1.3做好成本核算

想要提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理、產(chǎn)品收益,就要做好產(chǎn)品成本核算,通過合理的降低成本來提高收益。但這項工作對會計有嚴(yán)格的要求,他們需要根據(jù)企業(yè)自身的情況來制定適合的成本核算方案,為企業(yè)的產(chǎn)品制定出一個符合目前市場的價格,通過降低成本和合理的產(chǎn)品價格來有效的提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)收益,推動企業(yè)的良好發(fā)展。

1.4制定經(jīng)濟(jì)管理方案

經(jīng)濟(jì)管理方案需要企業(yè)內(nèi)部員工人人參與,他們要了解企業(yè)目前的發(fā)展現(xiàn)狀,并且針對現(xiàn)狀提出一些符合企業(yè)特點的管理辦法。按部門劃分,每個部門根據(jù)部門的工作特點進(jìn)行規(guī)劃,最后高層領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)這些部門提出的意見進(jìn)行整理分析,制定出一個完善的經(jīng)濟(jì)管理方案。在方案的制定中,要將以往比較好的管理辦法進(jìn)行保留,同時還要引進(jìn)新的管理理念,實現(xiàn)效益最大化。

2.加強(qiáng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理力度的辦法

2.1完善資金管理制度

就當(dāng)前的企業(yè)而言,資金的問題主要是兩個方面:一個是公司的財務(wù)制度不夠完善,財務(wù)管理流程混亂,導(dǎo)致資金流向掌握不夠及時。這種現(xiàn)象目前很多企業(yè)都存在,這是屬于企業(yè)對部門管理的疏忽和不重視,一旦出現(xiàn)這種情況,公司賬面上的資金與實際并不相符,并且財會人員也沒有對資金的用途進(jìn)行留證,無法進(jìn)行詳細(xì)的追查和跟蹤,這些是出納的責(zé)任,但也是企業(yè)內(nèi)部管理問題的體現(xiàn)。另外一個則是企業(yè)的負(fù)債情況;企業(yè)在進(jìn)行投資時,可能產(chǎn)生賒賬的情況,對于這種情況一旦處理的不及時,沒能及時收回賬款會引起企業(yè)的資金鏈斷開,無法保證流動資金的正常運轉(zhuǎn),甚至?xí)?dǎo)致企業(yè)破產(chǎn)。這兩個問題都是直接影響企業(yè)的生死存亡和收益的關(guān)鍵性因素,所以企業(yè)需要求財務(wù)部門每天對財務(wù)情況進(jìn)行核對及盤點,確定資金情況無誤;對于一些賒賬的問題,要定期的對相關(guān)企業(yè)進(jìn)行催收回款,并要求銷售人員在選擇合作的企業(yè)時要選擇信譽(yù)良好的企業(yè)。

2.2提高經(jīng)濟(jì)管理人員素質(zhì)

在提高經(jīng)濟(jì)管理人員的基礎(chǔ)下,首先需要提高經(jīng)濟(jì)管理人員的專業(yè)素質(zhì)。要對經(jīng)濟(jì)管理人員進(jìn)行培訓(xùn),提高他們的經(jīng)濟(jì)管理知識和方法,并且要引進(jìn)國外的專業(yè)管理方法來讓他們學(xué)習(xí),通過定期的培訓(xùn)交流來分享一些比較寶貴的經(jīng)驗,教學(xué)相長,共同提高。同時,企業(yè)還要聘請高精尖的專業(yè)性人才加入到經(jīng)濟(jì)管理工作中,要組建一個優(yōu)秀的經(jīng)濟(jì)管理團(tuán)隊,讓企業(yè)穩(wěn)固的發(fā)展。

2.3保證經(jīng)濟(jì)管理目標(biāo)一致性

在企業(yè)制定管理目標(biāo)的同時,需要根據(jù)企業(yè)實際的發(fā)展和經(jīng)營情況進(jìn)行分析,明確目前企業(yè)存在的優(yōu)缺點,通過一些實質(zhì)性的政策來進(jìn)行改變,要去其糟粕,保留好的地方。同時,企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理目標(biāo)不能與企業(yè)的日常活動不相符,需要保持一致性才能促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。

3.結(jié)語

綜上所述,隨著企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展,經(jīng)濟(jì)管理概念越來越受到管理者的重視。企業(yè)想要獲得長久的發(fā)展,就要保持良好的收益,而經(jīng)濟(jì)管理則是保證收益的重要因素。如果經(jīng)濟(jì)管理模式不清晰,則會導(dǎo)致財務(wù)部門對資金的流向無法很好的掌握,有一些欠款也無法及時催回,直接影響企業(yè)的資金鏈,嚴(yán)重的情況還會導(dǎo)致企業(yè)破產(chǎn)。所以對于企業(yè)來說,構(gòu)建一個全方位、多角度的經(jīng)濟(jì)管理模式可以保證企業(yè)的產(chǎn)品經(jīng)營,在有效的控制成本和合理的產(chǎn)品定位下,可以增加企業(yè)的競爭力,為其在市場經(jīng)濟(jì)中獲得一席之地。

【參考文獻(xiàn)】

[1]王永敏.基于企業(yè)經(jīng)營效益的經(jīng)濟(jì)管理對策分析[J].中國市場, 2013(29):48-49.

[2]楊松柏.簡述企業(yè)經(jīng)營效益的經(jīng)濟(jì)管理對策[J].商場現(xiàn)代化, 2016(18):117-118.

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