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國有企業(yè)紀檢監(jiān)察與內部審計的整合

2019-10-19 06:28:45李啟明
企業(yè)文化 2019年32期
關鍵詞:整合國有企業(yè)

李啟明

摘要:近年來,我國對加強了紀檢監(jiān)察工作重視程度,國有企業(yè)作為我國經(jīng)濟建設的重要企業(yè)組織形式,在提高國民經(jīng)濟、增強基礎設施建設、推動城市化進程中發(fā)揮著重要的作用。在新形勢下,國有企業(yè)應該加強紀檢監(jiān)察工作與內部審計工作的整合,加快國有企業(yè)的轉型升級。本文分析了國有企業(yè)中紀檢監(jiān)察與內部審計整合的重要性,提出了紀檢監(jiān)察和內部審計相整合的對策,以便促進國有企業(yè)穩(wěn)健運行。

關鍵詞:國有企業(yè);紀檢監(jiān)察;內部審計;整合

隨著黨的十九大會議勝利召開,為國有企業(yè)的發(fā)展與管理提出了新要求與新目標,在國有企業(yè)發(fā)展與管理的過程中,將紀檢監(jiān)察與內部審計相整合,能夠規(guī)范工作流程,防止滋生腐敗;同時還能夠提高監(jiān)管效率,為國有企業(yè)的發(fā)展營造出良好的環(huán)境。因此,國有企業(yè)應該積極構建整合體系,尋求最佳途徑,實現(xiàn)紀檢監(jiān)察和內部審計的有機結合,借助大數(shù)據(jù)等信息技術,促進紀檢監(jiān)察和內部審計資源共享、信息融通、交流暢通。

一、國有企業(yè)中紀檢監(jiān)察和內部審計整合的重要性

首先,紀檢監(jiān)察主要針對的是經(jīng)濟案件,其與財務會計之間存在著密切的關系,在審核經(jīng)濟案件的過程中需要審計工作的支持與配合,發(fā)現(xiàn)國有企業(yè)財務工作中存在的不足之處,并能夠及時的找到問題的原因,幫助紀檢監(jiān)察人員調查案件,從而極大的提高了紀檢監(jiān)察的工作效率。其次,紀檢監(jiān)察和內部審計相整合還有利于構建懲防腐敗體系,通過審計的監(jiān)督與紀檢監(jiān)察的管理,能夠對重要崗位工作人員廉潔性實時監(jiān)督與評估,提高了工作人員的自覺性以及自律性,促進國有企業(yè)穩(wěn)健運營。

二、國有企業(yè)紀檢監(jiān)察和內部審計相整合的對策

(一)實現(xiàn)信息共享、優(yōu)勢互補

紀檢監(jiān)察和內部審計都需要建立在真實信息與線索的基礎之上,這樣才能保證雙反工作的權威性。但是需要注意的是兩者的工作內容不同,在獲取信息以及資料審核時的途徑也存在差異性,一般情況下,紀檢監(jiān)察的資料主要來源于檢察院、調研搜集以及上級紀檢單位等;而內部審計的資料主要通過財務審計、經(jīng)濟責任審核等方面獲取。因此,雙方應該建立信息共享平臺,實現(xiàn)優(yōu)勢互補,對國有企業(yè)進行全方位、多領域的審查與監(jiān)督,防止出現(xiàn)不正規(guī)的操作,積極監(jiān)督企業(yè)的運營,提高企業(yè)的發(fā)展效率。比如紀檢監(jiān)察部門可以有效借助企業(yè)的年度審計結果,確定檢查重點,同時審計部門也可以借助紀檢監(jiān)察工作情況,對相關的對象進行針對性的審核。通常審計人員對工程造價以及財務分析等方面更加擅長,紀檢監(jiān)察人員則更加具備政治嗅覺以及鑒別能力,因此談話、詢問、線索分析、證據(jù)整理等方面更為適合。

(二)豐富整合形式

紀檢監(jiān)察和內部審計的整合應該更加注重實際,不能僅僅流于表面的形式,在雙反整合的過程中,應該加大交流與溝通,促進雙方協(xié)調配合,可以借助聯(lián)席會議、座談會、研討會等形式,提高整合效率。紀檢監(jiān)察部門在召開聯(lián)席會議時應該確定國有企業(yè)相關的部門參加,如人力資源部、財務部等,在組織召開會議的過程中,應該明確各部門的工作任務,并及時對審核中出現(xiàn)的問題進行討論與解決,促進多方聯(lián)通,并對出現(xiàn)的問題及時提出解決措施。其次,還應該積極發(fā)動群眾以及媒體的力量,擴大舉報信息來源,借助互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等信息技術,收集舉報資料,加強群眾的參與度以及媒體的曝光度。比如有些國有企業(yè)在審核的過程中流程以及方式雖然完整,但是卻存在私簽合同的情況,因此借助舉辦等手段能夠收集更詳細的信息。

(三)加強工作人員的責任意識

紀檢監(jiān)察以及內部審核工作人員的專業(yè)素質以及職業(yè)道德素質對國有企業(yè)的監(jiān)督與檢查效率有直接的關系,促進紀檢監(jiān)察和內部審計的整合必須要加強人員的責任意識,明確崗位職責,樹立高尚的思想道德素質,不斷學習、積極進取,以黨的十九大會議精神作為工作的指導精神;同時積極發(fā)現(xiàn)并制止國有企業(yè)中存在操作不規(guī)范、制度不完善等行為,提高監(jiān)督與審核效率,根據(jù)國有企業(yè)的實際發(fā)展情況制定出相應的預防以及治理措施,從而最大程度的減少國有企業(yè)的損失,確保國有企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。根據(jù)黨中央對國有企業(yè)紀檢監(jiān)察工作的要求,始終秉持黨中央的八項精神,抓住紀檢與審核工作的細節(jié),將企業(yè)內部的“四風”問題作為查處的重點。此外,還應該積極監(jiān)督工作作風的整改狀況,比如在節(jié)日期間時很多國有企業(yè)出現(xiàn)不良現(xiàn)象的階段,因此,紀檢監(jiān)察和內部審計應該加強對節(jié)日階段的監(jiān)督與管理,在國有企業(yè)內部樹立清廉之風,防止腐敗事件的滋生。

三、結束語

在新形勢下,實現(xiàn)國有企業(yè)的可持續(xù)運行,需要紀檢監(jiān)察和內部審計相整合,雙方在工作內容以及權限等方面不同,但是在國有企業(yè)審核與檢查中能夠實現(xiàn)信息共享、優(yōu)勢互補,從而更高效的完成國有企業(yè)的審查任務。因此,紀檢監(jiān)察與內部審計應該加強溝通與交流,組織開展豐富的整合形式,借助群眾以及媒體的力量,擴大信息的收集渠道,防止國有企業(yè)中出現(xiàn)不規(guī)范以及不合法的操作,提高國有企業(yè)的運營水平,降低國有企業(yè)的損失,營造出清廉、健康的運營環(huán)境。同時,還應該提高人員的專業(yè)素質以及職業(yè)道德素質,秉持黨的十九大會議精神,抓住國有企業(yè)紀檢監(jiān)察以及內部審核工作的重點,明確工作職責,高效完成工作任務。

參考文獻:

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[3]吳婧.淺談國有企業(yè)內部審計部門與紀檢監(jiān)察部門的工作配合[J].現(xiàn)代經(jīng)濟信息,2016 (24):194-195.

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