史文平 江新華
◆摘 ?要:面對復雜的現狀,在日常管理工作中,班主任的一言一行都會對學生的全面發展和健康成長產生影響,因此,要更加重視中職班主任的日常管理工作,不斷進行思考和總結。
◆關鍵詞:中等職業學校;班主任日常管理;方法
中等職業學校的班主任,是班主任中較為“特殊”的一部分。他們身擔不同的角色:教師、管理者、組織者、監護人,甚至于“保姆”。其工作內容的特殊性主要來源于以下幾個方面:①學生群體的差異性。中等職業學校的學生來源主要有應屆初中畢業生、往屆初中畢業生、社會閑散人員和部分想掌握一技之長的成年人,因此學生的基本文化知識水平有很大差異,尤其是一些偏遠地區的學生,受到教育資源和環境的限制,基礎知識薄弱,學習能力較差;②家庭環境的特殊性。中等職業學校學生大部分出身于農村家庭,父母自身文化水平較低,工作以外出務工為主,兄弟姐妹較多,家庭內部能夠給予的關注度不夠,很少有進行溝通和交流的對象;③社會偏見的普遍性。社會上普遍存在著對于中等職業教育的偏見,導致部分學生對于所學專業及就業前景產生消極自卑的心理,從而影響日常學習。
面對復雜的現狀,在日常管理工作中,班主任的一言一行都會對學生的全面發展和健康成長產生影響,因此,要更加重視中職班主任的日常管理工作,不斷進行思考和總結。
要學會聆聽學生“沒有說出來的話”。與學生進行交流,了解學生的想法是班主任工作的常態,但是很多中職生都存在這樣一種現狀,父母不在身邊,同學相處不好,久而久之,就不愿意與人溝通。遇到這種情況,班主任就需要從學生的檔案、家庭信息,甚至衣著、舉止、課堂學習情況等方面觀察學生。我曾經遇到一名住校生經常遲到,問她遲到的原因時,她總是選擇沉默。后來經過觀察,我發現她總是中午放學不回寢室,下午上課遲到,每次都是氣喘吁吁地趕到教室。最后經了解,這名學生那段時間有家人生病了,中午沒有人照顧,所以她利用午休時間去給家人送飯。通過這件事,我意識到班主任要全面地觀察學生,留心學生的言行,不能僅僅憑借一些表象就做出判斷。
要給予學生充分的信任。中職生的年齡特征決定了他們正處于人生觀、價值觀、世界觀的形成期,同時又非常敏感,很容易受到外界環境的影響。班主任一方面要關注中職生的思想動態,加強思想教育,另一方面要鼓勵學生自主認識評價自己,充分信任學生。當學生犯錯誤時,班主任應該認真地和學生一起分析錯誤產生的原因,耐心地幫助學生找到改在錯誤的方法,樹立不再犯錯的信心。
要清楚地認識到班級中的大部分學生還是未成年人,身心發展還不完善。很多班主任尤其是年輕班主任,在接手班級的初期往往樹立了遠大的理想,希望帶領學生不斷學習,不斷發展,期待短時間內培養出成績優異、心理健康、品德高尚的學生。當學生出現各種問題時,往往措手不及。對此,班主任應該對學生進行合理的評價,不能只根據學習成績評價學生,也不能因為學生的缺點和錯誤而否定學生。
要善于運用集體的力量。中職階段的學生正處于社會交往的開端,處在一個需要關注也樂于交往的時期。班主任應該利用好這一特點,建立良好的班級管理制度,營造努力奮斗的學風,促使班級同學在團結進取的班級氛圍下形成良性競爭,共同進步。班級建設初期,可以通過開展趣味運動會、廣播操比賽等活動團結班級內部,形成集體意識,讓班級同學“心往一處想,勁往一處使。”
要鼓勵學生“以夢為馬”。許多中職生在選擇專業時并不了解本專業,甚至帶有抵觸情緒。班主任在日常管理工作中,應該首先幫助學生了解本專業,明確就業方向,培養學生對本專業的興趣;其次引導學生制定職業規劃,使學生珍惜時間和學習機會,增強對本專業的熱愛;最后,班主任可鼓勵學生參加實踐活動,實地參與,樹立未來就業的信心,真正做到愛崗敬業。
中等職業學校班主任的工作復雜且具有挑戰性。如何更好地幫助中職生成長,建設一個有凝聚力的班級,是一個值得不斷深思不斷探討的話題。
參考文獻
[1]柏楊.中職班主任管理班級的方法與技巧[J].才智,2018,23.
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