收銀審核工作中的問題與解決措施研究

李凱

摘 要：收銀審核工作需要依據具體的審核標準、制度規范要求，重點分析相關收賬審核工作的具體內容，加強審核人員綜合素質水平建設，加強企業內部的監督管控，加強整體效率能力分析，結合收銀審核的工作要求，實施合理的內部管控，注重監督管控的實施效果和處理對策。針對審核工作中的各類問題進行分析，注重收銀審核工作相關內容和對策的實施操作，提高收銀審核的準確性。

關鍵詞：收銀審核;問題;解決對策

文章編號：1004-7026（2020）01-0127-02? ? ? ? ?中國圖書分類號：F275? ? ? ? 文獻標志碼：A

市場經濟發展模式下，企業面臨激烈的競爭沖擊，需要調整經濟發展模式和審核標準。收銀審核工作需要以審查操作模式為標準，注重收銀審核工作中的關鍵要素判斷[1]。

1? 收銀審核工作問題分析

（1）企業收銀審核工作中，往往缺乏有效的內部管控。企業內部審核制度管理不到位，缺乏對存款、庫存的有效審核，導致收銀管理工作中缺乏合理的制度管控標準，這在一定程度上影響了收銀審核工作的順利開展。部分企業缺乏對收銀審核工作的科學管控，相關人員崗位職責不規范，審核監督管理缺乏內部管控制度模式，收銀審核缺乏系統化的管理。在實際審核操作中，沒有科學合理的方案，影響收銀審核整體工作效率。

（2）收銀審核人員的綜合素質不高，審核工作不受重視。在市場經濟模式下，企業需要不斷提高收銀人員的綜合素質和業務水平，注重新形式下的企業管理模式操作，加強自身綜合素質水平建設。對于個別需要實施有效收銀審核的，但因個人素質、專業知識水平不足，不重視自身綜合學習能力的提升，缺乏刻苦鉆研的精神態度，企業審核培訓少，無法滿足員工職業的發展需求，缺乏重點培養和長效管控，導致收銀審核人員在工作實踐中，整體工作效率較低，甚至出現工作誤差，影響企業整體經濟利益[2]。

（3）企業缺乏內部收銀審核監督管控模式，導致出現漏賬、壞賬問題。企業為了擴大生產，需要加強市場競爭優勢，注重經濟效益的調配，提高企業內部監督管控。企業如果疏忽收銀審核和內部監督管理，容易造成漏賬問題，直接影響企業的財務核算分析。會計人員審核過程中，需要實施賬務管控，如果資金賬目核算不全面，資產實際情況與會計記錄之間出現偏差，會影響企業記賬操作，影響企業的生產經營規劃。

2? 收銀審核工作實施對策

2.1? 注重企業內部管控制度

按照企業管理需求實施強化預算分配，注重內部管理模式的調配。從企業的經濟效益出發，加強企業綜合預算審批管控，分析收銀審核中可能存在的問題，實施有效的控制分析。風險發生前，需要采取有效的風險防控，分析賬單審核的標準、收銀模式。依據申請的資金量，對企業各部門和人員實施有效的內部管控，重點分配資金使用模式，下發必要的審批流程文件，對資金的使用情況進行分析，盡可能防止因內部控制管理不嚴格而出現挪用公款的問題[3]。

企業需要建立完善的收銀審核制度，完善支付審核制度，注重企業內部存款、庫存現金的有效審批規劃，加強企業收銀管理模式制度的應用，推動企業收銀審核效率的全面提升。企業需要對收銀審核人員實施監督管控，制定科學的管理模式，注重收銀審核控制分析，參照收銀審核工作的實際情況，以科學嚴謹的態度推動審核效率提升。

2.2? 提高企業收銀審核人員綜合素質

企業收銀審核過程中，需要注重專項人員的綜合素質能力。企業需要不斷規范收銀審核的工作流程，注重財務審核專項知識的培訓管控。加強專業素質培訓，提升人員的綜合業務水平，明確人員的綜合能力和工作素質建設標準，進而確定收銀審核的技能，明確新形勢下的企業管理辦法。依據企業知識要素發展進程，注重企業管理模式和人才培育方案的實施，引導員工操作財務管理軟件，提升收銀審核工作效率。依據審核員工的實際情況和能力水平，強化業務綜合素質能力，逐步推動財務人員的業務秩序化分配，提高企業的經濟效益。

2.3? 加強企業內部監督管控

企業需要加強收銀審核模式分析，調整管理內部監督管理，推進科學化的監督管理機制。企業收銀審核過程中，需要合理劃分職責，劃分收銀審核權責，明確企業利益，注重考核獎懲制度，確定工作崗位的綜合考評方式，形成全面監督管理評定模式，確定監督管控和考核操作，避免企業出現漏賬問題[4]。

企業要注重內部監督管控，建立完善的責任制度，落實制度標準，切實把控風險審核流程，加強企業的財務賬目分析，減少企業財務會計賬面的差異，從而提升企業綜合生產效率。

2.4? 建立科學的收賬審核管控機制

依據賬務審查過程模式，實施電子和紙質賬單，確保賬單吻合，對出現的漏洞進行分析，保證賬目準確清晰，避免出現問題。收銀審核工作中，需要盡可能避免安全隱患問題。注重各個環節的有效協同，調整收賬溝通協調標準。收銀審核人員需要明確自己的工作流程，結合工作重點和要素，做好日常記錄，避免資金出現問題[5]。

提高人員的專業能力。收銀審核過程中，應加強工作人員工作流程，細化規章制度條例，保障工作科學有效。以建立完善的績效考核機制為標準，結合收銀審核工作，提高評價效率。嚴格遵照獎懲制度，促進工作人員積極工作。加強專業化能力的培養，注重制度的考核培訓，促進自我反思和優化，保障審核工作的落實。依據事業單位的工作衍生知識、法律法規，明確自身職責，建立健全工作規范。

3? 結束語

企業需要以生產和發展為重要管理模式，注重對企業收銀審核中的各類問題進行分析，加強內部審核控制分配，建立健全內部管控制度標準，結合內部監督管理基礎操作，加強專業審核素質，推進收銀審核工作有序開展。

參考文獻：

[1]陳政.提高職業素養做好收銀工作[J].現代營銷（下旬刊），2017（5）：121.

[2]周小熳.淺析當前收銀審核工作中存在的問題及對策[J].商情，2016（28）：15.

[3]陳學軍.試論行政單位在規范財務運行中內控制度的建立與完善[J].現代經濟信息，201（10）：208-209.

[4]趙洪建.收銀審核工作中存在的問題及對策[J].納稅，2019（13）：223.

[5]朱小立.做好行政單位收銀工作的經驗總結[J].傳播力研究，2019（27）：253.