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“雙高計(jì)劃”建設(shè)背景下高職院校青年教師思想政治工作研究

2020-03-24 22:26:04劉化
關(guān)鍵詞:青年教師素養(yǎng)高職

劉化

[摘? ? ? ? ? ?要]? 推進(jìn)“雙高計(jì)劃”建設(shè),教師是第一資源和關(guān)鍵性建設(shè)主體,其中青年教師隊(duì)伍直接關(guān)乎“雙高計(jì)劃”建設(shè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。在“雙高計(jì)劃”建設(shè)背景下,高職院校青年教師的思想政治工作必須與時(shí)俱進(jìn),堅(jiān)持思想鑄魂,注重人文關(guān)懷,建立制度機(jī)制,創(chuàng)新工作思路,堅(jiān)持黨建引領(lǐng),面對(duì)新時(shí)代社會(huì)發(fā)展對(duì)高職青年教師專業(yè)能力提出的新要求,聚焦職業(yè)品質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)、教育素養(yǎng)、服務(wù)素養(yǎng)四個(gè)專業(yè)核心素養(yǎng),推動(dòng)青年教師思想政治工作創(chuàng)新發(fā)展。

[關(guān)? ? 鍵? ?詞]? “雙高計(jì)劃”;高職院校;青年教師;思想政治工作

[中圖分類號(hào)]? G715? ? ? ? ? ? ? ? ? ?[文獻(xiàn)標(biāo)志碼]? A? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? [文章編號(hào)]? 2096-0603(2020)26-0228-02

我國(guó)有獨(dú)特的歷史、獨(dú)特的文化,決定了我國(guó)高等教育必須走自己的發(fā)展道路,扎實(shí)辦好中國(guó)特色社會(huì)主義高校。職業(yè)教育“雙高計(jì)劃”就是繼我國(guó)普通高等教育“雙一流”后,職業(yè)教育領(lǐng)域的一次重要制度設(shè)計(jì)。高水平學(xué)校建設(shè)和高水平專業(yè)群建設(shè)中,人才是學(xué)校發(fā)展的戰(zhàn)略資源。推進(jìn)“雙高計(jì)劃”建設(shè),教師是第一資源,青年教師是關(guān)鍵性建設(shè)主體,直接關(guān)乎“雙高計(jì)劃”建設(shè)的進(jìn)度和效度,因此,必須造就一支黨和人民滿意的高素質(zhì)專業(yè)化創(chuàng)新型青年教師隊(duì)伍。高職院校青年教師面臨著來(lái)自方方面面的壓力,如職業(yè)品質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)、教育素養(yǎng)、服務(wù)素養(yǎng)四個(gè)專業(yè)核心素養(yǎng)的提升,以及職稱職務(wù)的晉升、家庭子女教育等,上述諸多問(wèn)題對(duì)青年教師的思想政治工作都形成了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。

一、“雙高計(jì)劃”建設(shè)背景下高職院校青年教師思想現(xiàn)狀

“雙高計(jì)劃”建設(shè)背景下,有的高職院校對(duì)青年教師工作重視不夠,在教育事業(yè)發(fā)展中重硬件輕軟件、重外延輕內(nèi)涵的現(xiàn)象還比較突出,因此對(duì)青年教師隊(duì)伍建設(shè)的支持力度必須加大。青年教師師資隊(duì)伍建設(shè)有待強(qiáng)化,在專業(yè)發(fā)展、職稱晉升和崗位聘用等方面需大力支持。青年教師素質(zhì)能力難以適應(yīng)“雙高計(jì)劃”建設(shè)人才培養(yǎng)需要,思想政治素質(zhì)和師德水平需要提升,專業(yè)化水平需要提高。青年教師學(xué)科知識(shí)、專業(yè)能力、教育情懷等方面還不能滿足“雙高計(jì)劃”建設(shè)背景下高素質(zhì)復(fù)合型教師隊(duì)伍要求,主要存在以下問(wèn)題。

(一)重功利享樂(lè),輕職業(yè)理想

在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和物質(zhì)利益的沖擊下,一些青年教師的價(jià)值取向發(fā)生了明顯扭曲,拜金主義、享樂(lè)主義、消費(fèi)主義等在一定范圍仍滋長(zhǎng)蔓延,有的崇尚活在當(dāng)下:無(wú)抱負(fù)卻常有抱怨、無(wú)情懷卻常有情緒、無(wú)沖勁卻常有沖動(dòng)。由于青年教師在年齡、心理上與大學(xué)生相近,工作閱歷較淺,收入普遍較低,且面臨著嚴(yán)峻的生存壓力,尤其是在成家以后面臨著家庭負(fù)擔(dān)重等諸多新問(wèn)題,思想上往往存在著一定的后顧之憂,客觀上強(qiáng)化了這種扭曲的傾向。

(二)重個(gè)人利益,輕政治修養(yǎng)

部分青年教師僅將教師工作視為就業(yè)崗位和謀生手段,過(guò)于追逐眼前實(shí)惠和個(gè)人利益,對(duì)師德修養(yǎng)重視程度不夠,將主要精力投入到撰寫(xiě)學(xué)術(shù)論文、開(kāi)發(fā)科研項(xiàng)目等方面。不重視政治理論學(xué)習(xí),不追求思想的高境界,政治信念淡化,思想素質(zhì)較低;不能正確評(píng)價(jià)自己,擺正自己的位置,缺乏反躬自省的態(tài)度與習(xí)慣;不注意自身的師表形象,職業(yè)行為失準(zhǔn)。這些都有悖于青年教師的師德修養(yǎng),會(huì)給學(xué)生造成不良影響。

(三)重教學(xué)完成,輕德育培養(yǎng)

在教學(xué)實(shí)踐中,部分青年教師缺乏教書(shū)育人的責(zé)任意識(shí),只滿足于完成自身的教學(xué)任務(wù),片面將教師的職責(zé)理解為“教書(shū)”,而非“育人”。他們認(rèn)為素質(zhì)教育、德育培養(yǎng)只是領(lǐng)導(dǎo)、專職輔導(dǎo)員的事,與己無(wú)關(guān),對(duì)學(xué)生思想引導(dǎo)的力度、深度和效度都存在差距,不注重結(jié)合教學(xué)內(nèi)容與學(xué)生進(jìn)行溝通與交流,沒(méi)有做到有的放矢地對(duì)學(xué)生進(jìn)行品德教育和思想引領(lǐng)。

(四)重成果數(shù)量,輕治學(xué)態(tài)度

部分青年教師為了滿足晉級(jí)、評(píng)職的需要,片面追求科研成果的數(shù)量,大量撰寫(xiě)學(xué)術(shù)論文、專著、科研課題等,為評(píng)職準(zhǔn)備硬件,本無(wú)可厚非,但是,若只是一味地追求實(shí)現(xiàn)自我理想,沒(méi)有針對(duì)高職院校學(xué)生特點(diǎn)去研究教學(xué)方法,面向現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、先進(jìn)制造業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐應(yīng)用能力,這樣的青年教師從態(tài)度到行為都違背了教師的職業(yè)道德規(guī)范。由于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)導(dǎo)致的價(jià)值觀扭曲、學(xué)術(shù)浮躁等不良因素的影響,部分青年教師缺乏科學(xué)務(wù)實(shí)的態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)樸實(shí)的治學(xué)精神,與作為教師應(yīng)具備較高的思想政治理論修養(yǎng)的要求相去甚遠(yuǎn)。

(五)重具體業(yè)務(wù),輕政治學(xué)習(xí)

絕大多數(shù)青年教師能夠從思想和主觀意識(shí)形態(tài)上與黨中央保持一致,但在一些理論問(wèn)題上仍存在認(rèn)識(shí)模糊的現(xiàn)象。少數(shù)青年教師則認(rèn)為只要使自己的教學(xué)業(yè)務(wù)精進(jìn)即可,刻意躲避黨組織的思想政治理論培養(yǎng)和學(xué)習(xí),甚至“敬而遠(yuǎn)之”,采取輕視的態(tài)度。他們中有的認(rèn)為自己的思想政治觀點(diǎn)正確,理論水平較高,根本無(wú)須進(jìn)行形式上的學(xué)習(xí),時(shí)常逃避或敷衍塞責(zé),藐視思想政治教育工作。

二、“雙高計(jì)劃”建設(shè)背景下高職院校加強(qiáng)青年教師思想政治工作的對(duì)策建議

高職院校要將青年教師的思想政治工作提升到與教學(xué)、科研同等重要的地位上,做到“兩手抓,兩手都要硬”,加快構(gòu)建高校青年教師思想政治工作體系,進(jìn)一步健全全員、全程、全方位育人體制機(jī)制,提升青年教師思想政治工作科學(xué)化水平。

(一)堅(jiān)持思想鑄魂,用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝青年教師頭腦

用共同理想信念凝聚民族意志,用中國(guó)精神激發(fā)中國(guó)力量,始終是思想政治工作永恒的主題。政治上、信仰上的堅(jiān)定,離不開(kāi)理論上的清醒。要堅(jiān)定不移地用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝青年教師,使之成為引領(lǐng)前進(jìn)的思想之旗、精神之魂。注重思想政治教育的內(nèi)容。引導(dǎo)廣大青年教師踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,分析并認(rèn)清當(dāng)前瞬息萬(wàn)變的國(guó)內(nèi)外形勢(shì)及自身肩負(fù)的歷史重任,自覺(jué)用“四個(gè)意識(shí)”導(dǎo)航,用“四個(gè)自信”強(qiáng)基,用“兩個(gè)維護(hù)”鑄魂,逐步提升自身的政治素質(zhì)和師德修養(yǎng),增進(jìn)對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義的政治認(rèn)同、思想認(rèn)同、理論認(rèn)同、情感認(rèn)同。

(二)注重人文關(guān)懷,為青年教師成長(zhǎng)提供土壤

在當(dāng)今提倡以人為本、構(gòu)建和諧社會(huì)的大環(huán)境下,高職院校也應(yīng)按照人文關(guān)懷的思路進(jìn)行人性化管理,重新思考思想政治建設(shè)的途徑。營(yíng)造良好氛圍,關(guān)注青年教師的成長(zhǎng),由于名額、職稱或經(jīng)費(fèi)限制,一些社會(huì)實(shí)踐、科研項(xiàng)目或培訓(xùn)機(jī)會(huì)往往被中老年教師占用,留給青年教師的機(jī)會(huì)相對(duì)較少,進(jìn)而影響其涉獵學(xué)科前沿的知識(shí)領(lǐng)域,勢(shì)必造成他們的業(yè)務(wù)素養(yǎng)與高職教育的要求相左。因此,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子要將關(guān)注青年教師成長(zhǎng)擺上重要的議事日程,面對(duì)新時(shí)代社會(huì)發(fā)展對(duì)高職教師專業(yè)能力提出的新要求,聚焦職業(yè)品質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)、教育素養(yǎng)、服務(wù)素養(yǎng)四個(gè)專業(yè)核心素養(yǎng)與能力模塊,推動(dòng)教師專業(yè)能力全面發(fā)展。

(三)建立制度機(jī)制,將思想政治建設(shè)貫穿于青年教師隊(duì)伍建設(shè)的始終

建立政令暢通的制度機(jī)制,體現(xiàn)各級(jí)部門(mén)對(duì)青年教師的體恤與關(guān)注。凡涉及青年教師切身利益的實(shí)際問(wèn)題時(shí),要采用會(huì)議及旁聽(tīng)機(jī)制,利用各類平臺(tái)向其宣講實(shí)施緣由、辦法,并要講清、講透,盡量減少青年教師對(duì)學(xué)校制度的誤會(huì)及不滿,力求使各項(xiàng)工作在青年教師中順利開(kāi)展,健全教書(shū)育人楷模、模范教師、優(yōu)秀教師等多元的教師榮譽(yù)表彰體系。對(duì)于各方面評(píng)價(jià)優(yōu)秀的青年教師應(yīng)樹(shù)其為先進(jìn)典型,也可適當(dāng)運(yùn)用經(jīng)濟(jì)杠桿,用榜樣的力量去影響和帶動(dòng)其他人。無(wú)論以何種方式培樹(shù)典型,都有利于青年教師的思想政治修養(yǎng)向好轉(zhuǎn)化,從而督促教師欲教書(shū)先立德。如有嚴(yán)重失德行為或損害學(xué)生身心健康的教師,必須嚴(yán)懲不貸,嚴(yán)重者撤銷其教師資格證并解除聘任。

(四)創(chuàng)新工作思路,提高思想政治工作吸引力和說(shuō)服力

首先,擺脫原本“形而上”的老傳統(tǒng)、老辦法,摒棄舊有的“家長(zhǎng)說(shuō)教式”教育方式,從關(guān)注青年教師的心理訴求入手,堅(jiān)持人本位的思維模式,把尊重、理解和關(guān)心青年教師放在首要位置,將擺事實(shí)、講道理和實(shí)事求是的原則貫徹始終。其次,要進(jìn)一步探尋對(duì)青年教師進(jìn)行思想政治教育的有效通道。高職院校各級(jí)黨政組織應(yīng)探索青年教師的關(guān)注焦點(diǎn),采用其喜聞樂(lè)見(jiàn)的方式,如互聯(lián)網(wǎng)、微信、微博、微課等表現(xiàn)手段,增強(qiáng)思想政治教育的趣味性、可操作性和實(shí)效性,促使廣大青年教師積極主動(dòng)參與到思想政治理論學(xué)習(xí)中,進(jìn)而提升高職院校思政教育的吸引力與說(shuō)服力。

(五)堅(jiān)持黨建引領(lǐng),充分發(fā)揮教師黨支部和青年教師黨員的作用

開(kāi)展高職院校黨委教師工作部設(shè)置與運(yùn)行情況調(diào)研,對(duì)教師工作部主要職責(zé)、運(yùn)行機(jī)制提出規(guī)范化要求。深化高校“雙帶頭人”教師黨支部書(shū)記隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)教師黨支部建設(shè),使教師黨支部成為涵養(yǎng)師德師風(fēng)的重要平臺(tái)。重視在優(yōu)秀青年教師中發(fā)展黨員工作,完善學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系教師入黨積極分子等制度。

“青年興則國(guó)興,青年強(qiáng)則國(guó)強(qiáng)”,青年教師是教師隊(duì)伍的后備軍,也是高職院校未來(lái)發(fā)展的不竭動(dòng)力。“雙高計(jì)劃”建設(shè)背景下的青年教師思想政治工作,必將是一個(gè)長(zhǎng)期的、循序漸進(jìn)的發(fā)展過(guò)程。高職院校要不斷洞察新問(wèn)題、制定新機(jī)制、適應(yīng)新形勢(shì),面對(duì)新時(shí)代社會(huì)發(fā)展對(duì)高職青年教師專業(yè)能力提出的新要求,聚焦職業(yè)品質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)、教育素養(yǎng)、服務(wù)素養(yǎng)四個(gè)專業(yè)核心素養(yǎng),推動(dòng)青年教師思想政治工作創(chuàng)新發(fā)展。

編輯 郭起珍

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