淺談縣級融媒體中心如何融合發揮作用

劉宗波 楊若曦

摘要：在新媒體高速發展背景下，基層縣級傳統媒體迎來了新一輪的發展挑戰。為了緊跟時代發展步伐，其在努力建設縣級融媒體中心。在此過程中，除了要制定出新穎的機制之外，還要培養新型人才，以此來將融媒體的融合作用充分發揮出來。也只有這樣才能夠更好地進行黨與政府方針政策宣傳，更好地服務、引導群眾。

關鍵詞：縣級融媒體中心;融合;作用

縣級融媒體中心就是將全縣多種媒體資源整合在一起，由此來更好地開展宣傳、群眾服務以及政府公開等多種業務的融合性媒體平臺。基于互聯網的發展現狀來講，未來幾年，縣級網絡用戶會大幅度增加。所以，針對本地區的宣傳工作來講，縣級融媒體中心的發展、建設是至關重要的。同時，在新時期背景下，縣級融媒體中心也要與時俱進，突破地域限制，逐漸轉型升級，使得自身的號召力、公信力以及傳播力能夠得到顯著提升。

縣級融媒體是最接近人民群眾的宣傳平臺，能夠有效突破行業限制，為群眾提供更優質的服務與引導，使得基層人民了解外界信息的各項需求可以得到充分滿足。對此，縣級融媒體平臺可以結合本地實際情況，將一系列與民生相關的事項合理納入到服務范圍當中，以此來促進政府、人民群眾的緊密相連，為群眾可以更好地參與到公共事務當中創造良好條件。

另外，在信息時代高速發展背景下，傳統新聞行業也迎來了新一輪的發展挑戰，面對大量的網絡信息，辨別、選取上也存在很大難度。所以，為了能夠在紛繁復雜的信息世界中快速地辨別事實真相，尋找到更多的正能量，然后將其及時傳遞給群眾，基層融媒體平臺應緊跟時代發展步伐，加強融合、創新探索。在此背景下，通過大力建設縣級融媒體中心，既可以突破媒體形式上存在的諸多限制，構建出更新穎、完善的工作體系，也能夠為各地甚至全國的信息資源共享奠定堅實的基礎。

首先，缺乏保障支持力度。一些經濟落后的地區不僅財政收支較為緊張，各項政策落實起來也存在很大難度。再加上，人員結構簡單、編制較少，很少有固定從事媒體工作的人員，確保一系列基本工作任務的完成已經很不容易了，要想做到兼顧亮點、看點往往是不可能的;其次，改革力度較小。在經濟等因素的影響下，很多地區的媒體都無法做到與時俱進，再加上一些基層媒體工作人員安于現狀，未從全局角度來加強對基層媒體宣傳工作的認識，也未重視起網絡新媒體等一系列新鮮事物的探索，這些都在一定程度上制約著縣級融媒體中心的建立;最后，媒體融合深度不夠。很多地區雖然也在積極響應國家號召，加強媒體融合，但各項工作大多都流于表面形式，未促使各種媒體真正形成合力，導致其工作人員還是按照以往結構、思路來落實各項工作，無法實現真正的融為一體。

首先，重視思想融合。縣級相關單位應盡可能多地為媒體工作人員爭取學習的機會，定期進行崗位培訓、業務交流活動的有效組織，進而使得媒體工作人員可以獲得更多學習專業知識、交流工作經驗的機會。而通過從整體上提升一線媒體工作者的專業水平、職業素養，既可以確保其能夠順利地完成各項媒體工作任務，在新時期背景下，其也能夠滿足崗位工作提出的各項工作需求，發展成為綜合素質較高的新型媒體人才。另外，在用人管理等方面也要突破傳統理念與模式的種種束縛，構建更完善的工作機制與管理章程。在全新管理模式下，績效考評制度也要結合不同時期的具體情況做出不斷完善，鼓勵創新、杜絕懶散，努力做到公平公正，從整體上增強廣大媒體工作者的責任意識，使越來越多的人能夠形成勇于奉獻的精神，進而為縣級融媒體事業做出更大貢獻。

其次，推進資源融合。之所以要建設縣級融媒體中心，主要目的就是要實現對基層媒體資源的全面整合，給傳統媒體的轉型升級創造良好條件，帶來積極的促進作用，真正建設出一體化媒體宣傳平臺。所以，在縣級融媒體中心建設過程中，資源整合是不容忽視的。一方面，要進一步推進人才融合。不論是在哪一階段、對于哪一行業來講，人才都是創新發展的關鍵所在。所以，要想給縣級媒體的融合發展提供有力支持，就必須建立起一支專業水平較高的人才隊伍，結合不同時期的實際需求，對原有各個崗位上的媒體工作人員做好重新分配整合，努力達到人盡其才、物盡其用的效果。從而給縣級融媒體中心積極作用的充分發揮提供有力保障。另外，縣級融媒體中心還可以通過邀請專家到媒體中心現場授課的方式來引導媒體工作人員實施進一步的深造學習。同時，基于多方引進專業人才。在融媒體背景下，采集、生產以及制作與發布等崗位對其工作人員的專業素質也提出了更高要求。所以，在人才引進中，應真正突破那些傳統的條條框框的限制，除了按照正常程序來進行專業院校人才的招聘，還可以在全縣的事業單位選調一些對新聞媒體事業有著較高熱情的人員來充實媒體隊伍。

另一方面，各種類型的媒體互融互通也是至關重要的。如，電視、報紙、微博、廣播相關部門之間的有機融合，及其與社區、鄉村之間的密切聯系都是非常重要的。既可以為信息互融互通創造有力條件，也能夠真正實現資源共享，更好地引導輿論，進而促進縣級融媒體中心影響力、融合度的顯著提升，為之后給社會、人民提供更優質的服務奠定堅實的基礎。

最后，加強制度融合。為了縣級融媒體中心的積極作用可以得到充分發揮，應加強創新探索，突破以往在編制內人員以及聘用制人員的身份待遇上存在的差別，結合實際情況，建立起更新穎的薪資分配制度，真正做到讓業績說話，強化每位工作人員的責任意識，結合企業化管理模式來落實各項績效考核工作，突破傳統“鐵飯碗”這一思想的種種局限。進而使得編制內外人員能夠在一定范圍內獲得平等的機會，確保積極上進、辛苦工作的人員都可以獲得與之相適應的回報，由此來激勵更多的新聞媒體工作人員積極行動起來。同時也能夠在不同程度上鼓勵傳統媒體的工作人員積極主動地向新媒體工作者學習，始終堅持共同進步，由此來不斷提升自身綜合素質，逐漸成為一名具有較高業務能力與職業素養的復合型媒體人才。

綜上所述，就目前來看，縣級融媒體中心要想取得更理想的融合發展成果，就要基于對基層縣級融媒體平臺發展現狀的全面分析，從思想、資源以及制度等方面來做好整合探索，努力建成具有較大影響力且融合度相對較高的新型媒體平臺。同時，在充分發揮融媒體中心積極作用的基礎上，也要全面把握新媒體高速發展帶來的諸多契機，拓展出更理想的發展空間，為黨和群眾提供更優質的服務。