高職民航專業學生就業競爭力提升策略研究

白繪 吳永明 賀利秋

摘? ? 要：隨著國家經濟轉型升級和職業院校擴招，提高學生的就業競爭力顯得格外重要。本文分析了高職民航專業學生就業競爭力不強的原因，從學校角度出發提出工匠進校園、加強校企深度融合、強化學生職業素養培養、創新教育模式注重學生技能培養等措施提升高職院校民航專業學生就業競爭力。

關鍵詞：高職院校;就業競爭力;提升策略

民航職業院校經過十余年的發展，作為民航企業人才輸送的重要力量，經過不斷探索總結，很大程度大獲得了民航企業的認可。但是，隨著國家經濟轉型升級和人工智能時代的到來，民航專業學生的就業要求不斷增高，高職民航專業學生就業競爭力的提升是各個學校關注的重點。

一、高職民航專業學生就業競爭力現狀

1、就業準備不充足

很多高職學生對自己所學的專業認識比較模糊，對今后所從事的行業和崗位缺乏深度了解。學生對民航專業的認識都是來自老師、同學等，未能參加崗位實踐，了解一線崗位知識。更缺乏對自己職業生涯的規劃，對于今后要從事什么樣的工作和崗位沒有思考，面試準備不足，無法打動面試官。

2、角色定位不明，期望較高

對自己的角色定位不明，期望一開始就能在單位處于重要崗位，不愿意從基層做起，要求有比較高的薪資待遇，并且工作環境好。這與當前激烈的就業競爭形勢不相吻合，對大多數剛剛畢業的大學生也不太適合。……