李昊燃 林永利
摘要:在培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀中,工會(huì)組織具有職能優(yōu)勢(shì),工會(huì)組織是有力的傳播載體,工會(huì)組織可以營(yíng)造濃厚的氛圍,發(fā)揮橋梁和紐帶作用,傳播核心價(jià)值觀,唱響新時(shí)代主旋律,展現(xiàn)工會(huì)組織的新作為。
關(guān)鍵詞:核心價(jià)值觀;新時(shí)代;主旋律;工會(huì)組織
培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀是新時(shí)代的主旋律。發(fā)揮工會(huì)組織的職能作用,將社會(huì)主義核心價(jià)值觀通過(guò)“橋梁”,傳遞給職工,讓核心價(jià)值觀成為指導(dǎo)職工行為的思想武器,落地生根開(kāi)花結(jié)果,是新時(shí)代賦予工會(huì)組織的新使命,也是工會(huì)組織與時(shí)俱進(jìn)的生動(dòng)寫照。
核心價(jià)值觀是新時(shí)代的主旋律。積極培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,不僅是深化改革的要求,而且關(guān)系到小康社會(huì)的建設(shè)大業(yè)。首先,核心價(jià)值觀是引領(lǐng)發(fā)展的思想武器。思想是先導(dǎo),有什么樣的價(jià)值觀,就會(huì)引導(dǎo)每一名建設(shè)者的價(jià)值取向,就關(guān)系到社會(huì)主義建設(shè)的功敗垂成,關(guān)系到偉大復(fù)興“中國(guó)夢(mèng)”的實(shí)現(xiàn),核心價(jià)值觀是引領(lǐng)建設(shè)的“風(fēng)向標(biāo)”。其次,核心價(jià)值觀是深化改革的前進(jìn)動(dòng)力。改革進(jìn)入“深水區(qū)”,進(jìn)入攻堅(jiān)階段,需要我們進(jìn)一步解放思想、實(shí)事求是,以前所未有的政治勇氣和智慧力量,披荊斬棘、破浪前進(jìn),走向柳暗花明的新境界,引領(lǐng)我們前進(jìn)的內(nèi)在動(dòng)力是精神的力量、價(jià)值的取向、堅(jiān)定的信仰。第三,核心價(jià)值觀是依法治國(guó)的行為準(zhǔn)則。依法治國(guó)需要權(quán)威的標(biāo)準(zhǔn)和尺度,尊重人自由平等的權(quán)利,融入到公平正義的司法體制建設(shè)中,推進(jìn)法治建設(shè)的進(jìn)步,描繪依法治國(guó)的坐標(biāo)系,勾勒出法治建設(shè)的行為準(zhǔn)則。由此看來(lái),核心價(jià)值觀是新時(shí)代發(fā)展的主旋律。工會(huì)組織不僅高度認(rèn)同這一價(jià)值取向,而且有責(zé)任弘揚(yáng)時(shí)代主旋律,在培育中體現(xiàn)工會(huì)組織的作為,在踐行中發(fā)揮工會(huì)組織的橋梁紐帶作用,為社會(huì)主義核心價(jià)值觀奏響和諧的音符。
核心價(jià)值觀需要有力的傳播載體。價(jià)值觀的落地生根需要有力的傳播載體,體現(xiàn)出強(qiáng)大的生命力。工會(huì)組織在傳播核心價(jià)值觀中具有獨(dú)特的優(yōu)勢(shì),一是工會(huì)組織是職工的“貼心人”。工會(huì)組織為職工做好事、辦實(shí)事、解難事,深得職工的信賴,成為職工的“貼心人”,核心價(jià)值觀的傳播,需要職工的信任、信賴和信仰,在思想深處打牢根深蒂固的基礎(chǔ),工會(huì)組織在傳播核心價(jià)值觀中,具有“高速路”的快捷優(yōu)勢(shì),具有易于傳播、易于共鳴、易于落地的特點(diǎn),成為傳播價(jià)值觀的有力載體。二是工會(huì)組織是企業(yè)的“橋梁”。企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略、遠(yuǎn)景規(guī)劃和經(jīng)濟(jì)效益,只有同職工的思想觀念、價(jià)值權(quán)益有機(jī)結(jié)合融為一體,才能夠達(dá)到同頻共振、互利共贏的結(jié)果。工會(huì)組織是橋梁、是紐帶,是從企業(yè)到職工的“快捷通道”,也是易于溝通的最佳途徑,傳播核心價(jià)值觀也是工會(huì)組織的優(yōu)勢(shì)體現(xiàn)。三是工會(huì)組織具有豐富的傳播載體。工會(huì)組織開(kāi)展豐富的文化體育活動(dòng),慰問(wèn)和幫扶困難職工,表彰和獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)的典型代表,工會(huì)組織的職能和作用,具有感染人、感動(dòng)人、感化人的特殊功效,得到了廣大會(huì)員的積極響應(yīng)和廣泛參與,具有深厚的群眾基礎(chǔ)。用文體活動(dòng)傳播核心價(jià)值觀,送溫暖到一線、到基層傳遞價(jià)值觀,表彰先進(jìn)的典型擴(kuò)大對(duì)價(jià)值觀的認(rèn)同感,維護(hù)職工權(quán)益,參與生產(chǎn)管理,一系列的建設(shè)活動(dòng)和文化活動(dòng),成為傳播核心價(jià)值觀的“播種機(jī)”。
核心價(jià)值觀需要深厚的文化土壤。中國(guó)傳統(tǒng)的儒家文化影響了千百年,其深厚的根基和肥沃的土壤滋潤(rùn)著炎黃子孫,傳承優(yōu)秀的文化,承載時(shí)代的責(zé)任,振興國(guó)家的發(fā)展,實(shí)現(xiàn)共同的夢(mèng)想。核心價(jià)值觀的培育和踐行不是一朝一夕的事情,需要價(jià)值認(rèn)同、價(jià)值行為、價(jià)值體現(xiàn),需要深厚的文化土壤。黨的建設(shè)與工會(huì)建設(shè)同根同源、一脈相承,互為補(bǔ)充、相得益彰,是小康社會(huì)的“親兄弟”,是深化改革的“父子兵”,發(fā)揮好工會(huì)組織的作用,對(duì)于培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀具有重要而深遠(yuǎn)的意義。首先,工會(huì)組織能夠在思想上引導(dǎo)。工會(huì)組織的教育職能賦予了工會(huì)組織正確引導(dǎo)職工群眾,認(rèn)清方向、明辨是非,弘揚(yáng)主旋律,匯聚發(fā)展正能量,進(jìn)一步凝聚職工群眾的智慧和力量,鼓舞職工群眾的信心和斗志,為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),做出積極的貢獻(xiàn)。其次,工會(huì)組織能夠在行動(dòng)上鼓勵(lì)。工會(huì)組織開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽和合理化建議活動(dòng),組織職工群眾緊密圍繞中心任務(wù),獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策、群策群力,展開(kāi)競(jìng)賽、攻堅(jiān)克難,促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),發(fā)揮工會(huì)組織的建設(shè)職能。第三,工會(huì)組織能夠在價(jià)值上認(rèn)可。在年終歲尾,工會(huì)組織評(píng)比表彰的先進(jìn)典型既是導(dǎo)向、是價(jià)值認(rèn)可,也是一種價(jià)值觀,其價(jià)值導(dǎo)向與核心價(jià)值觀是“孿生兄弟”,是核心價(jià)值觀的具體化。
工會(huì)組織在傳播核心價(jià)值觀中具有得天獨(dú)厚的優(yōu)勢(shì),不斷深化和持續(xù)延伸核心價(jià)值觀的主旋律,夯實(shí)文化土壤,豐富傳播途徑,取得累累碩果,成為工會(huì)組織在培育和踐行核心價(jià)值觀中的積極作為和具體體現(xiàn)。
參考文獻(xiàn):
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