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加強安保人員思想政治工作提升醫院安全系數的分析

2020-09-10 10:09:00耿參
環球市場 2020年10期
關鍵詞:思想政治問題

耿參

摘要:醫院安全保衛工作是一份重要的工作,關系到患者、家屬及廣大醫護人員的人身財產安全,醫院始終把治安安全工作列為醫院工作重點來抓,同時也關注安全保衛人員的思想政治工作的教育,通過加強安全保衛人員的思想政治工作教育,提升醫院安全系數。

關鍵詞:安全保衛;問題;思想政治;工作

人是安全的主要指向之一。從工作角度出發,撇開不可抗拒的自然災害,人是發動不安全狀況的唯一因素,所有不安全因素,都源于人的操作行為。在人的操作過程中,安全自保意識、風險識別能力、精力集中程度、反應靈敏本能、緊急避險能力等等,都決定了安全系數的高低,人是本質安全體系中的第一要素。醫院安全保衛工作是保障醫院診療安全、維護秩序、保護醫患雙方人身和財產安全的重要基礎。建立一支思想政治堅定、能力素質過硬的安全保衛隊伍,是創建平安醫院的關鍵要素,也是提升醫院安全系數的抓手。

一、新時期醫院安保人員管理工作現狀和存在的問題

(一)缺乏對思想政治建設的重視

只有從各個層面上認識到醫院安保人員思想政治管理工作的重要性,才會不斷探索工作的方法,加強醫院管理建設體系。而現實情況是大多領導在決策時而更加注重如何提高自身的醫療水平,幫助醫院創造更多的經濟效益,對于員工的思想建設采取灌輸式的說教類教育方式,沒有考慮安保人員思想接受的被動性,致使領導與安保人員之間存在一種隔閡,讓安保人員感覺思想政治管理工作是領導們的事,與自己無關,所以參與思想政治建設管理工作積極性不高,忽視自身職業道德與思想品德的建設。

(二)服務的矛盾使得思想政治工作難以開展

醫院的本質是服務于人民的公益性事業,意味著其目的不是以營利為最終衡量標準的社會組織,但是隨著市場經濟體制的深入,國家逐漸放松了對醫院的管制,顯現出市場化特點的弊端。現有的醫院補償機制以及財政資金支持不足以滿足醫院的日常運營需要,很多醫院開始自負盈虧,而醫院臨床設備以及藥物價格都在隨著時代的發展以及先進技術的引入成本提高,為了長期穩定發展,很多醫院會提高醫療服務收入,加重了患者的經濟負擔,引來社會對醫院的非議,這種醫療服務市場經濟體制和醫院公益性質存在對立矛盾,使得醫院的思想政治管理工作難以開展。

(三)醫院中安全保衛工作的工作難度日漸增大

現今的醫院一直具有開放性的特點,治安方面也變得日漸充滿復雜性、多樣性,所以這便大大增加了安全保衛工作的難度。安全保衛部門不僅需要維護醫院內部的醫療、科研以及教學等工作的正常秩序以及病患在治療時候的生活秩序,還需要面對醫院職工、病患、病患家屬、醫院實習生、醫院進修生甚至施工維修人員這樣龐大的復雜群體,并且其工作性質具有非常典型的流動性以及不確定性,任務量巨大。

二、加強安全保衛思想和政治工作的舉措

(一)重視思想政治工作的開展

加強思想和政治工作,需要高度重視。一直以來,安全保衛工作創造的價值是隱現,我院高度重視安全保衛人員的思想政治工作,將這項工作作為一項目常工作來進行,制定計劃,每季度進行一次集體教育活動,不定期開展安保人員的思想政治教育。

(二)營造良好的安全保衛文化

對于思想政治工作來說,除了平時口授書傳等常規的手段外,還在相關區域營造安全保衛文化,這是對安全保衛工作作用的最好發揚和褒獎。安全保衛文化是忠誠、文明和盡責,是特別能吃苦、特別能戰斗的隊伍,是能戰勝內心深處的誘惑和外面一切的反動力量的決心和勇氣。要加強平時的軍事訓練,灌輸服從命令、堅守崗位的思想,將這些思想根植在安全保衛人員的內心,外化于安全保衛工作的日常行動,從而安全保衛隊伍里營造出一種以安全保衛為榮的文化氛圍。

(三)要關心安全保衛人員的發展

加強思想和政治工作,不應該是簡單的耳灌面輸,還應該講究潤物細無聲的方法。安全保衛人員也是有感情的人,也是需要關心愛護的人。但現實情況下,安全保衛人員通常會被同事們邊緣化,而他們從事的工作也被人們看輕。為此,思想政治教育人員應該在平時的教育中,關注安全保衛人員的日常生活,多與他們交朋友,并盡可能地為他們解決生活和工作的困難,換取他們的努力工作。

(四)加強共產黨組織與在職安保工作人員之間的溝通

在現今社會經濟、文化、信息技術不斷高速發展的社會背景下,傳統的思想政治工作方式已經越來越不能更好的適應當今社會時代發展的潮流。落后的思想政治工作構建途徑已經不能夠更好的滿足在人們的日常生活質量和生活水平都提到大幅度提高的前提條件下,有效的利用互聯網高科技信息數字化管理系統在醫院內部的網絡平臺上建立員工建議信箱平臺,給職員工們更多更廣闊的空間,對有關醫院經營管理、發展前景甚至是改革等方面的內容上提出自己的建議和想法。

(五)醫院安保部門應聯合公安部門加大執法力度,保證醫患安全

醫院在工作當中如果發現可能對醫患造成現實危害的可疑人員或者情況危險情況都應該第一時間向當地的衛生計生行政部門以及公安機關匯報。并且,公安機關應當同醫院建立起聯系合作機制,如此便可以及時的與醫院的安保部門梳理排查可能會影響到醫院安全的各種案發事件的苗頭,也能夠為醫院的醫護工作人員做好預警防范的措施。所以,應當盡可能的發揮醫院保衛隊伍的能動性,加大對犯罪分子的打擊力度,與公安機關協作聯系,并且及時的掌控社會以及單位內部的治安動向。

三、結語

醫院安全保衛工作的思想政治工作是提升醫院安全系數的有效抓手,要堅持以人為核心,關注保衛人員健康發展,創新教育的方式方法,讓安保工作人員以醫院為家,切實履行保護醫院的職責,對待工作要腳踏實地、不辭辛勞、樂于奉獻,無論環境多么惡劣、多么復雜,都要把服務放在第一位,全心全意地為人民服務。

參考文獻:

[1]尹凱輝.新時期加強安保隊伍思想政治工作的思考[J].中外企業家,2017(18).

[2]肖平.醫院保衛工作中預防性安保措施芻議[J].辦公室業務,2019(8):91.

[3]祝鋒社.淺談如何做好醫院安全保衛工作[J].中外企業家,2019(10).

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