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探究“三嚴三實”與事業單位思想政治工作的融合

2020-09-10 17:23:45李棟
看世界·學術下半月 2020年3期
關鍵詞:思想政治工作事業單位融合

李棟

摘要:事業單位應將"三嚴三實"結合思想政治工作,開展好教育,抓好落實,嚴格監督。以此來規范事業單位人員的履職行為。使廣大的事業單位工作人員能在思想上樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀,全心全意為人民服務,積極投身社會主義事業發展,為人民謀幸福,為民族謀復興,為國家做貢獻。本文將從“三嚴三實”著手,淺析事業單位政治思想工作的重要性、必要性及實用性。

關鍵詞:“三嚴三實”;事業單位;思想政治工作;融合

引言:進入到二十一世紀以來,隨著改革開放的縱深推進,我國各行各業都發生了巨大的變化,伴隨著經濟改變而來的是人們思想的開放,金錢觀,利益觀不斷侵入我們的思想陣地。個別基層事業單位的思想政治工作還有短板,不能自覺抵制腐朽思想文化的侵蝕。面對這種特殊的時刻,我們廣大的事業單位就更應該加強和做好思想政治工作,凝聚思想共識,堅定思想方向,構建思想堡壘。

一、“三嚴三實”的相關概述

2014年3月9日,習總書記在中華人民共和國第十二屆全國人民代表大會第二次會議安徽代表團參加審議時,關于推進作風建設的講話中,提到“既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,又謀事要實、創業要實、做人要實”的重要論述,稱為“三嚴三實”講話。2015年4月10日,中共中央辦公廳印發《關于在縣處級以上領導干部中開展”三嚴三實”專題教育方案,2015年5月25日, “三嚴三實”專題教育網開通。明確了三嚴三實的概念為嚴以修身、嚴以律己、嚴以用權 、做人要實、謀事要實、創業要實。嚴以修身,指的是工作人員在事業單位的工作中能夠貫徹黨的基本路線,時刻謹記黨的先進理念,時刻營造風清氣正的學習氛圍。嚴于律己,是對自己嚴格要求,能夠守住法律的紅線。對于法律和規章制度中禁止的項目,要保持敬畏之心。嚴以用權指的是事業單位領導干部在使用權力的時候,必須在法律的允許下進行。領導干部使用權力必須要保證為人民群眾的出發點,禁止以權謀私等現象出現。并且時刻解決問題的標準是能否解決人民群眾所關心的問題。

二、當下事業單位思想政治工作凸顯的問題

(一)意識形態風險網絡輿情繁雜

當今社會網絡普及,使得人們輕松獲取各種文化知識,人們在飽食文化大餐的同時,也帶來了不良文化滲透風險。對于基層事業單位來說,定期預判這些文化帶來的風險,才能有效防止不良文化的侵蝕、西方文化的滲透。加強黨的政治思想教育,用先進的理論思想武裝頭腦,幫助他們樹立正面的典型,降低不良文化滲透帶來的風險和危害。

(二)態度不端正

在個別基層,上級傳達了學習要求,單位只是表面應付,沒有真正重視學習的重要性,而是用用文件傳達文件。有的地方落實就是多臺電腦空放黨員教育宣傳片,刷學時刷學分的現象時有發生。如果我們廣大基層單位都采取這種學習態度,那就不可能真正使中央、黨的政策法規落到實處,普惠于民。

(三)干部隊伍能力不夠本領恐慌

隨著時代的發展,對干部隊伍的能力要求越來越高。不但要有較高的業務水平,而且還要具備多學科的綜合知識,這樣才能處理工作中的突發性問題。然而有些基層事業單位,重業務輕理論,重專業輕黨建,有個別同志認為已經進入了體制內,只要接業務知識學好,把手上的業務做精就可,不用再學思想教育,政治理論。這樣的后果只能是讓基層干部,日漸落后于時代的發展步伐。

三、”三嚴三實”與事業單位思想政治工作的融合

(一)加強教育力度,樹牢思想防線

思想是行動的先導,只有用科學的理念來占領思想的主陣地。才能自覺抵制經濟社會和外來文化侵入的影響。所以我們必須重視思想教育的重要性,并且不斷提高教育水平,堅定黨員干部的政治方向,不能夠掉以輕心。從黨建思想政治工作的角度出發,深入貫徹為人民服務的路線,從思想上行動上和群眾打成一片,牢固樹立全心全意為人民服務的觀念,樹立扎根基層,服務基層的工作作風。另外根據單位的需要,多開展一些學習教育活動,邀請高校的講師和機關內部講師,定期給工作人員加強思想教育。在學習教育后,不要傾向于考試和心得體會,而應該側重考評工作人員實踐方面的成績,有沒有把理論知識內化為具體的行為。樹立典型的優秀黨員形象,發揮先進黨員模范帶動的作用,讓每一名干部職工深受教育,內化于心,外化于行。

(二)嚴抓工作機制,健全科學體系

思想政治工作是一個系統的工作,離不開工作制度的支撐,所以我們要在學習教育中總結經驗,不斷完善工作機制。定期制定思想教育方案,科學而有效的開展培訓學習活動。多形式多方位加強干部職工的體系化管理模式。要定期開展座談會、培訓會等,集思廣益,探討基層思想政治工作的學習方向與目標,科學謀劃學習體制。同時嚴格落實監督管理體系,確保工作落到實處,督促有問題的單位或個人及時反思和問題整改,形成思想教育良好的大氛圍。

(三)強化能力提升,練就過硬隊伍

一個單位要高效地運轉,考驗的是一個集體整體能力。而思想上的統一,才能使行動發揮的更加整齊劃一。只有鞏固思想的堡壘,才能守好工作的底線。在我們的基層事業單位,每一名干部職工都要直面廣大的來訪群眾,代表著黨和國家的良好形象,時刻在執行與落實政策。個人的每一個行為與言語,都代表著政府政策的發聲。因此,只有大力強化我們每一名干部職工的能力素質,切實培養干部隊伍良好的思想作風,努力練就一批政治合格,思想堅定,業務精良的過硬隊伍,才能永保基層干部隊伍的良好形象,成為黨和人民的放心人,成為社會主義事業發展的主力軍。

結束語:在當前的時代背景下,事業單位落實“三嚴三實”大力開展思想政治工作,不但有利于保持思想的純潔性,更有利于提升工作水平。在具體實踐中,才能使廣大的基層干部隊伍嚴守思想防線;健全各項制度;嚴守日常制度;提升工作標準。在此提出的這些粗略想法以供廣大同仁參考學習,以期出臺更多行之有效的舉措和政策。

參考文獻:

[1]朱詩萌.關于大數據時代高校思想政治教育面臨的挑戰與對策研究[J].知識經濟,2020(19):142+146.

[2]趙濤. 淺談加強事業單位政工隊伍建設的必要性和途徑[N]. 淮北日報,2020-06-02(011).

[3]劉左超. 淺談新時期地勘單位政工工作在改革發展中的作用[N]. 中煤地質報,2020-05-07(003).

[4]蔣行肖. 事業單位青年職工思想政治教育理論初探[N]. 淮北日報,2020-05-07(008).

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