夫妻共同經營模式下企業內部控制環境問題探究

呂楚喬 杜嘉欣 尹姍姍

摘 要：以當當網聯合創始人的控制權爭端為背景，構架夫妻共同經營企業內部控制環境的特征、顯著問題和解決機制的理論分析框架。認為夫妻共同經營企業的內部控制環境具有雙核運轉、易受夫妻關系影響、家庭氛圍明顯以及管理權與所有權一體化等特點，由此產生了相對應的企業內部控制環境問題，提出健全公司治理結構、明確劃分夫妻權責、健全現代企業制度和重視夫妻婚姻質量的對策建議。

關鍵詞：內部控制;夫妻共同經營企業;當當網

近些年，夫妻關系成為企業組成結構中占絕對優勢的首要親屬關系，形成了大量的夫妻共同經營企業。這些企業在創立初期憑借其創始人的默契關系和親密感情迅速發展壯大，但隨著企業規模的擴張，這種企業模式的弊端也日益顯露，其內部控制環境上的天然缺陷是企業治理中的突出矛盾，也是夫妻共同經營企業的發展短板。本文以夫妻共同經營企業的“明星公司”當當網為研究對象，以生命周期、委托代理和社會信任為視角詳細介紹夫妻共同經營企業內部控制的特點，分析其在互聯網經濟快速發展的今天內部控制環境所反映出的問題并提出針對性的治理對策，旨在為我國夫妻共同經營企業的發展提供幫助，促進企業內部控制的規范化、合理化。

一、夫妻共同經營企業內部控制環境特征

（一）生命周期視角夫妻共同經營企業內部控制環境特征