姚佩儀 (廣東廣州市番禺區(qū)南村鎮(zhèn)雅居樂小學)
當前,部分小學學校管理工作。存在著僵硬化、形式化等現(xiàn)象,關于德育思想的滲透和安全管理計劃的實施,一直沒有統(tǒng)一標準。因此,許多學生個性化的成長非常困難,創(chuàng)造不出屬于自己的精彩人生。要想改變現(xiàn)狀,解決安全管理問題,摒棄傳統(tǒng)教育中落后的育人觀念是前提,總結適應新時代發(fā)展的有效方法是關鍵。
小學學校管理中存有德育問題的同時也有安全管理的問題,首先,德育不受重視。許多人覺得德育僅是一種形式,做好表面工作就可以了,沒有必要聯(lián)系學校管理,白白浪費了寶貴的教學時間。新舊觀念發(fā)生沖突,德育問題越來越多,小學生道德觀念的樹立、思想水平的提高被忽視,又何談身心的健康成長呢?其次,安全管理工作沒有起到作用。學校的管理制度不完善,安全管理工作推進緩慢,小學生不僅缺乏危機感,就連自我保護意識都不強。簡單的安全演練是老師主導,學生參與的,因為思想的傳達并不到位,相關案例的介紹太過形式化,所以導致學校治安不穩(wěn)定因素增多,學校管理計劃的執(zhí)行異常艱難。
硬性管理應具有隨機變化的能力,牢固樹立“以人為本”的管理理念,更好地滲透德育才最關鍵。比如,學校管理中教師負責管理學生,將“支配”和“命令”變成“鼓舞”和“激勵”,給予學生提出不同意見的機會,初步優(yōu)化管理工作后,再教育孩子如何做人、如何發(fā)展。再如,傾聽學生的真實想法,不吝嗇自己的“啟發(fā)性”“獎勵性”語言,幫助他們朝著正確方向突破自我,養(yǎng)成良好的學習習慣與生活習慣,感悟現(xiàn)實生活的美好,樹立為了社會主義現(xiàn)代化建設做出應有的貢獻的思想。
安全管理是學校管理體系的重要組成部分,安全管理措施的應用,能夠促進學校管理工作質(zhì)量的提高。比如,小學生安全意識差,教師就進行和諧校園的建設,提高學生的自我保護能力,并杜絕打架斗毆事件的發(fā)生。從德育管理中規(guī)范孩子們的言行舉止,教師發(fā)揮榜樣作用,強化培養(yǎng)小學生積極進取、團結互助、友愛謹慎等優(yōu)秀品質(zhì)。再如,定期組織安全教育活動,每個學生參與安全演練后都要寫出實際的體會,逃生、自救等經(jīng)驗的積累,讓他們真正遇到危險時傷亡事故發(fā)生率降到最低。
小學階段的學校管理工作停滯不前是不行的,必須跟隨社會的和諧發(fā)展以及教育的改革創(chuàng)新而變化,實行民主化的管理比較科學。比如,構建全新的學校管理模式后,嘗試用民主化的管理方式,為德育思想的滲透、安全管理問題的解決奠定良好的基礎。再如,提高教師的專業(yè)素養(yǎng),要求他們一起努力,與學校管理者共同制定出新型的規(guī)章制度,通過統(tǒng)一德育和安全管理,培育出大批高素質(zhì)、有理想的優(yōu)秀人才。
總而言之,小學學校管理中德育的滲透和安全問題的解決,直接影響著小學生的成長。不斷加強德育,優(yōu)化安全管理效果,學生迅速提升了主體的創(chuàng)造力,必然會在個性化成長的道路上走得一帆風順。