淺析新時期企業政工人員的素養

石璇

（冀中能源井礦集團，河北 石家莊 050100）

引言

伴隨著我國整體經濟水平的不斷提升，客觀上對相關企業提出了新要求，因此眾多的企業也在不斷改進自身不足，做到與時俱進。在企業改革中，由于新的格局出現，因此會出現眾多問題，例如部分員工不支持改革，傳統觀念蒂固等。面對這一系列的問題，只靠約束制度是不能解決的，需要企業的政工人員對員工進行思想引導，使其理解改革，支持改革，投身改革，才能從本質上解決此類問題。不可忽視的是，我國部分企業并不太重視政工工作，導致政工人員素養欠缺，政工工作開展效果不明顯。當務之急就是要提高企業政工人員的素養，為企業的穩定發展提供重要的保障。

一、企業政工人員素質提高的意義

（一）提高政工隊伍的建設水平

提升企業的政工團隊的員工素質能夠對其隊伍的質量產生最為直接的影響，政工團隊的水平及其人員的綜合素質都將與企業的思想政治工作有著直接聯系。要想使隊伍的素質得到整體的提升，必須要確保團隊的每一位成員的自我修養都要得到提升，將那些優秀的人才引進到團隊當中，注重在職人員的定期培訓，為開展企業的思想政治工作打下扎實的基礎。

（二）提高思想政治工作效率

只有在政工人員的個人修養得到提升發展之后，他們才能夠對思想及政治工作產生極大的熱情，只有工作能力得到有效的提高之后才能夠積極地應對在工作當中遇到的困難和挫折，這樣才能確保工作順利開展。只有增強企業的團隊凝聚力，確保每位員工都對企業自身的文化有充分的了解，這樣才能使工作效率和成果有著明顯的提高。

（三）促進企業的進步與發展

有效的開展企業的思政工作的根本是要確保擁有一支質量過關的團隊，政工人員主要是通過提升自身的修養從而對有效的開展企業的思政工作產生積極作用，政工人員帶動員工的工作積極性，同時自身的工作效率以及熱情也得到提升。此外，開展思政工作對培養干部以及員工的“三觀”也有著積極地影響，確保企業的管理工作進展順利。

二、提升新時期企業政工人員的素養的對策

（一）提升政工人員的專業化水平

企業政工人員的專業化程度不高是政工人員職業素養偏低的重要表現。為此，作為企業管理者，應重視提升政工人員的專業化水平，開展各項培訓活動，建立和完善政工人員考核機制，有條件地可以設立專門的管理部門或者科室，為政工人員創造更好的工作環境，全面提升從業者的職業素養。

（二）深化改革，明確具體的工作任務指標

企業的內部管理及各項制度需要隨著社會的進步而不斷地改革創新，明確地規定和劃分員工的個人職責，政工人員的主要工作也需要隨之調整變化。傳統的政工隊伍的個人職責不夠明確，無法滿足新時期的工作要求，需要對責任內容進行量化、細分，轉變工作方式，只有政工人員自身的思想覺悟以及綜合素質都得到加強，才能使企業得到更大的發展。企業要督促員工提升自身素質，可以通過系統的分析政工隊伍的工作，科學的整理和分析所考核全部內容，構建評價隊伍的業務能力。明確道德標準及職位劃分，構建系統的業務和品德的監管體系，構建有效的層級制度便于更好的對工作進行評價和考核，確保干部在工作中不斷地改革創新，強化責任意識，確保政工隊伍先進穩定的發展。通過分析新入職人員的綜合考核數據確定錄用人員，對在職人員進行全方位提升，才能確保人員能夠真正的適應企業的發展，為企業的發展做出貢獻。

（三）加大政工工作宣傳力度，提高其工作效率

政工宣傳工作是提高政工工作認知度的重要途徑，為此，企業應擴大政工工作宣傳，有效利用微信、微博、網絡及移動終端平臺等自媒體渠道宣傳政工工作，創建企業微信政工工作公眾號、官方微博及官方網站等宣傳平臺，及時有效、便捷地宣傳黨的政策及大政方針，提高企業員工的政治覺悟和思想認識，使其認識到思想政治工作的價值及必要性，鼓勵政工人員熱愛政工工作，激發其全身心地投入政工工作中，使政工工作的整體效率及質量得到顯著提高。同時利用QQ、微信及微博、移動終端APP等自媒體發布企業經營管理知識，宣傳經濟形勢及企業任務等，使企業員工能夠獲得更多的學習機會，從而有效提高其崗位技能，并利用此方式豐富和強化企業文化氛圍的建設，從而提高員工的思想認識及覺悟，為企業生產管理和經營發展提供可靠的政治保障和思想保障。此外，思想政治工作效率的提高有利于提升企業的發展效率。從事思想政治工作需要具備真摯和熱情，而思政教育為雙向交流互動的方式，其本質是人與人間的心靈溝通與切磋的過程。企業若要有效調動和發揮政工工作人員的積極性和主動性，使其理解和真正地接受思想教育及其行為規范，將其內化為自身素養和能力，就必須就事論事，實事求是，明辨是非，諄諄善誘，細致耐心地開展思想政治工作，以有效提高政工工作的效果及效率，從而推動企業的持續發展。

結語

綜上所述，思想教育工作對于企業發展具有重要意義，隨著企業改革的進一步推進，為了塑造良好的企業印象，打造企業文化，需要重視提升政工人員的素養，從而加強內部凝聚力和提高企業員工的思想覺悟。提升政工人員職業素養需要強化其創新、服務、目標及問題等意識，進而提升其工作的實效性和科學性，以切實提高企業思想政治工作水平。