蔣雪英


【摘 要】目的:探討微信結合PBL及CBL教學對骨科實習生批判性思維的影響 。方法:隨機抽取2019級大專實習生60人為研究對象 各組30人分別進行傳統帶教和微信平臺帶教 ,出科時進行成績測評及采用評判性思維量表(CTDI-CV)評價PBL 帶教法和CBL帶教法對臨床實習生評判性思維能力的影響。結果:兩組成績差異有統計學意義(P〈0.05)。兩種帶教法在CTDI-CV 總評分分布情況方面差異有統計學意義(P〈0.05)。 結論:基于微信結合PBL教學以及CBL教學可行,可提高骨科實習生批判性思維。
【關鍵詞】微信; CBL PBL 批判性思維
【中圖分類號】R642.4 【文獻標識碼】A 【文章編號】2095-6851(2020)12--01
批判性思維[1]指對某一現象或事物之長短利弊的評斷, 它要求對所判斷的現象和事物有其有建設意義的 、綜合的、獨立的的見解 。 擁有了較好的批判性思維能力, 可以在臨床護理中達到時病人需要, 處理問題 。然護校學生受到傳統教育的影響, 學習時慣于完全接受。本文在于考慮護生帶教方法,平臺的改變,提高同學們的批判性思維能力。
1 資料與方法:
1.1 一般資料:將2018年6月至2019年1月在新華醫院(崇明)分院骨科實習護士分為實驗組和對照組,每組各30人,隨機分配2-3人一輪,每次周期為8周,兩組護生皆為大專學歷,入科前進行醫院理論與操作技能的培訓,兩組護生年齡,成績資料比較差異無統計學意義(均〉0.05),具有可比性。
1.2 方法 對照組采取傳統的帶教模式,觀察組在實行微信結合PBL教學以及CBL教學的方法學習。活動模型[4]主要由教師及同伴、資源、在線學習平臺、問題解決活動過程主體這幾個部分組成
1.2.1 創建微信群,由科室帶教,護理實習生組成。實驗組的學生通過虛擬網絡實現不同時間,不同地域將碎片化的時間整合,每日留下固定的時間獨立思考。8周后進行考核,考核內容包括滿意度,評判性思維能力。
1.2.2 PBL 教學法[2]是以同學為主導,以問題為前提,導師指導與學生自學相輔助的小組教學法。成為國際上較為成熟的教學模式。CBL 案例式教學方法 CBL的教學核心是“以病例為主導,以學員為主,將理論和臨床結合,培養學員面對病例抓主要問題。
批判性思維 改變傳統傳教模式,使學生發散性思維,勇于質疑,提出問題,進而解決問題.
1.2.3 帶教老師設置病區中存在的真實案例,引導學生就患者的心理,飲食,體位,等提出問題。同學通過查閱資料,結合實際得出結論。由一位回答,另一位補充,教師做最后總結。兩組同學實習結束后統一填寫加州批判思維傾向量表,20分鐘內完成用于評價兩種帶教法是否可以啟發同學的批判性思維。CTDI-CV 采用李克特6 級評分制,負性條目1 為非常贊同、6 為非常不贊同,正性條目則相反; 該量表由7 個分量表組成,每個分量表包含10 個條目,詳見表1CTDI-CV分量表[3]。
2 結果:
從總評分的分數段來看,兩組均高于210 分,說明兩組均無負性評判性思維能力的實習生,且兩種帶教法對實習生評判性思維能力的影響均趨于正面,其在CTDI-CV 總評分分布情況方面差異有統計學意義(P〈0.05)。
3 討論
批判性思維是指以學生為中心的教學方法推理判斷,協調工作與教學之間的矛盾,在護理工作中較好的評判性思維能力有助于護士勤于思考與創新,及時、準確地發現并解決問題[5]。增加同學自主學習的能力,終生學習的能力。不足在于增加了同學對電子產品的依賴,可能會給同學的視力造成不良影響。希望我們的后備人才更加充實有力。
4 小結
基于微信結合PBL教學以及CBL教學可行性,可提高骨科實習生批判性思維能力。
參考文獻
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