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物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)課程與雙創(chuàng)融合的教學(xué)改革研究

2020-12-17 03:29:26周燕茹林佳萍曾建斌孫園
科教導(dǎo)刊·電子版 2020年17期
關(guān)鍵詞:物聯(lián)網(wǎng)校企合作教學(xué)內(nèi)容

周燕茹 林佳萍 曾建斌 孫園

摘 要 針對物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展?fàn)顩r,本文從高校物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)課程的教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、考核方式、校企合作等四個方面進(jìn)行研究。實踐表明,將雙創(chuàng)元素融入物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)課程教學(xué)中,及時更新教學(xué)內(nèi)容、采用多元化教學(xué)方法、建立多樣化考核方式,并促進(jìn)校企深入合作,可以培養(yǎng)學(xué)生的獨立實踐能力,激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神,促使學(xué)生與社會接軌,為社會培養(yǎng)高素質(zhì)的雙創(chuàng)應(yīng)用型人才。

關(guān)鍵詞 物聯(lián)網(wǎng) 雙創(chuàng) 教學(xué)內(nèi)容 教學(xué)方法 考核方式 校企合作

中圖分類號:G642文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A

0引言

隨著科學(xué)技術(shù)的不斷進(jìn)步和物聯(lián)網(wǎng)的飛速發(fā)展,世界信息產(chǎn)業(yè)在經(jīng)歷了計算機(jī)、互聯(lián)網(wǎng)兩大信息浪潮后,進(jìn)入第三次浪潮——物聯(lián)網(wǎng)時代。物聯(lián)網(wǎng)是以感知為目的,實現(xiàn)人與人、人與物、物與物全面互連的網(wǎng)絡(luò)。通俗地說,物聯(lián)網(wǎng)就是在互聯(lián)網(wǎng)、移動通信網(wǎng)、無線傳感網(wǎng)等基礎(chǔ)上,把各種感知識別器嵌入到電網(wǎng)、鐵路、橋梁等物體中,構(gòu)成物聯(lián)網(wǎng)。迄今,物聯(lián)網(wǎng)的應(yīng)用前景已十分廣闊,對該領(lǐng)域高素質(zhì)應(yīng)用型人才的需求也日益緊迫。因此,為適應(yīng)時代的發(fā)展,各大高校積極開展物聯(lián)網(wǎng)專業(yè)課程,但部分高校在該專業(yè)課程設(shè)置上雜亂且不具深度,存在一些教學(xué)模式上的問題,所以在高校的人才培養(yǎng)方案中,應(yīng)對物聯(lián)網(wǎng)專業(yè)課程做出進(jìn)一步的提升。本文針對物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)課程,從教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、考核方式、校企合作這幾方面進(jìn)行研究,并將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)融入其教學(xué)改革中,確保該課程建設(shè)緊跟時代脈搏,貼合行業(yè)企業(yè)需求,為社會輸送一批又一批優(yōu)質(zhì)的物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用型雙創(chuàng)人才。

1物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)課程教學(xué)存在的問題

在當(dāng)前物聯(lián)網(wǎng)高速發(fā)展的新形勢下,高校物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)課程主要在教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、考核方式、校企合作這四個方面存在一些問題,具體如下:

1.1教學(xué)內(nèi)容更新不及時

物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)作為一門交叉性和綜合性較強(qiáng)的課程,涉及內(nèi)容多且繁雜,如自動識別技術(shù)、傳感器技術(shù)、無線通信技術(shù)、數(shù)據(jù)挖掘和信息安全等。由于物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展及應(yīng)用日新月異,該課程所涉及的許多知識和技術(shù)也在不斷變化。對此,眾多高校的物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)課程教材和教學(xué)內(nèi)容未能及時更新并作出相應(yīng)調(diào)整,導(dǎo)致學(xué)生所學(xué)知識與技能跟不上時代的發(fā)展,與崗位工作需求嚴(yán)重脫軌。

1.2教學(xué)方法不夠與時俱進(jìn)

物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)課程現(xiàn)采用的教學(xué)方法多是傳統(tǒng)的純理論教學(xué)模式,由教師課堂講授知識,課后布置對應(yīng)作業(yè)。該方法只注重理論層面,忽視了動手實踐的重要性,學(xué)生被動的接收老師講授的內(nèi)容,這很難讓學(xué)生在短時間內(nèi)理解課程相關(guān)知識,使得課堂氛圍不夠激昂。比該傳統(tǒng)教學(xué)方法更合理的是理論課+實驗課的教學(xué)模式,可滿足理論聯(lián)系實際的要求,但由于物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)課程的實驗類型繁多,內(nèi)容老舊,眾多實驗間又沒有必然的聯(lián)系性,學(xué)生理解起來仍然有困難。另外,高校的實驗課流程普遍是教師講實驗原理、學(xué)生完成實驗操作、最后提交實驗報告。對學(xué)生來說,實驗課可以應(yīng)付性地完成實驗操作和報告任務(wù),無法很好地激發(fā)其學(xué)習(xí)興趣和積極性,不利于提高學(xué)生的知識掌握程度和動手實踐能力。

1.3考核方式比較單一片面

目前,大部分高校物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)課程采用的考核方式有兩種,一種是平時成績(30%)+期末成績(70%),另一種是平時成績(10%)+實驗成績(20%)+期末成績(70%)。平時成績主要由出勤和作業(yè)構(gòu)成,大多數(shù)學(xué)生上課意愿不強(qiáng),表現(xiàn)出人到心沒到的狀態(tài),而作業(yè)抄襲現(xiàn)象嚴(yán)重,所以平時成績不能準(zhǔn)確反映學(xué)生學(xué)習(xí)過程和學(xué)習(xí)態(tài)度。實驗成績主要是實驗報告得分,這對于學(xué)生應(yīng)付性完成實驗操作和相互抄襲報告的情況來說,難以綜合考察學(xué)生的動手實踐能力。期末成績有期末考試和大論文兩種形式,考試的卷面題目大多數(shù)來源于課本,且卷面成績占比較大,大多數(shù)學(xué)生會在期末前突擊,死記硬背,而不注重平時的積累,意義不大;大論文的評分未能細(xì)化得分點,不能較好的客觀評價學(xué)生的綜合能力。因此,上述兩種考核方式均較單一片面,無法科學(xué)合理地評價學(xué)生對物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的認(rèn)知程度。

1.4校企合作流于表面

雖然許多高校積極開展校企協(xié)同培養(yǎng)模式,但仍缺乏實質(zhì)性、穩(wěn)定性和長期性的合作。現(xiàn)有校企合作方式大多是安排學(xué)生到企業(yè)去參觀和實習(xí),請企業(yè)專家到校交流次數(shù)較少且交流過于片面。另外,在制定人才培養(yǎng)方案時,學(xué)校很少征求企業(yè)意見,對其所需人才類型,高校又缺乏相應(yīng)的關(guān)注。學(xué)生到企業(yè)進(jìn)行實習(xí),周期很短且實習(xí)崗位往往與專業(yè)關(guān)聯(lián)較少,這樣的實習(xí)模式對學(xué)生專業(yè)理論知識的理解與應(yīng)用,以及實際學(xué)習(xí)能力、自身素質(zhì)提升幫助有限。總體來說,校企合作未深入學(xué)生的學(xué)習(xí)和能力的培養(yǎng),學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中缺乏將專業(yè)知識轉(zhuǎn)化為工作能力的途徑,實踐技能沒有得到鍛煉和提升,校企合作僅僅是流于形式。

2物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)課程的教學(xué)改革舉措

針對以上問題,結(jié)合時代的發(fā)展趨勢以及社會對高素質(zhì)雙創(chuàng)應(yīng)用型人才的要求,本文分別從教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、考核方式和校企聯(lián)合培養(yǎng)進(jìn)行深入研究分析,提出下列物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)課程的教學(xué)改革舉措,如圖1所示。

2.1及時更新教學(xué)內(nèi)容,注重培養(yǎng)學(xué)生的雙創(chuàng)能力

圍繞高素質(zhì)應(yīng)用型人才培養(yǎng)目標(biāo),高校應(yīng)以科技進(jìn)步的新興技術(shù)為主,精選并及時更新課程內(nèi)容。每學(xué)期開課前,學(xué)院應(yīng)組織物聯(lián)網(wǎng)相關(guān)課程的授課老師一起研究、討論、備課,為將最新的物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)成果加入教學(xué)內(nèi)容,可參考國內(nèi)外的優(yōu)秀教材和網(wǎng)絡(luò)資源,多方面保證學(xué)生能及時學(xué)習(xí)到前沿的新技術(shù)。另外,為實現(xiàn)短時高效的課堂學(xué)習(xí),可利用輔助教學(xué)平臺增加學(xué)生自主學(xué)習(xí)時長,縮短課堂上基本原理的講解時間,為課程更新內(nèi)容的引入留出足夠時間。

注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,以順應(yīng)時代發(fā)展的要求。為加強(qiáng)物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)課程理論知識的實際運(yùn)用,課程開展中應(yīng)融入物聯(lián)網(wǎng)相關(guān)競賽和大創(chuàng)項目,將理論知識轉(zhuǎn)化為實踐,增強(qiáng)學(xué)生的主動性,培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊意識和協(xié)調(diào)能力,有效提高學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神和綜合能力素質(zhì)。

2.2以輔助教學(xué)平臺為依托,實現(xiàn)線上線下混合多元化教學(xué)方法

將雨課堂、慕課、智慧樹等多種平臺作為輔助工具,采用案例式、開放式、啟發(fā)式等多元化教學(xué)模式。線下教學(xué)中,將案例融入知識點講解,利用網(wǎng)絡(luò)資源讓學(xué)生觀看相關(guān)視頻,之后通過討論、提問的互動形式,讓學(xué)生自由思考,在此過程中引導(dǎo)其一步步解決問題,實現(xiàn)教師的啟發(fā)作用;利用雨課堂、智慧樹等平臺作為點名、發(fā)布課堂練習(xí)的工具,活躍課堂氛圍和吸引學(xué)生注意力;結(jié)合學(xué)生學(xué)習(xí)情況,進(jìn)行重點知識點的講解和難點答疑。線上教學(xué)中,利用慕課等平臺讓學(xué)生提前預(yù)習(xí),從而帶著問題上課,提高學(xué)生專注力和知識掌握程度;另外,讓學(xué)生通過雨課堂、慕課等平臺上的課程資源進(jìn)行復(fù)習(xí),并發(fā)布階段性測試和作業(yè),為學(xué)生課后復(fù)習(xí)提供有效的保障。

2.3建立多樣化的考核方式,增強(qiáng)綜合能力的考核力度

結(jié)合專業(yè)特點,物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)課程的考核方式應(yīng)向多樣化和注重綜合能力考核轉(zhuǎn)變。本文給出一種新的物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)課程考核方式:平時成績(10%)+實驗成績(20%)+綜合設(shè)計成績(35%)+期末成績(35%)。其中,平時成績包括考勤、課程表現(xiàn)和作業(yè)成績,課程表現(xiàn)指教學(xué)中的參與度、慕課平臺學(xué)習(xí)程度等,作業(yè)應(yīng)在規(guī)定時間上交,遲交或抄襲按零分計;實驗成績包含實驗完成情況和實驗報告得分兩部分;綜合設(shè)計成績=(設(shè)計質(zhì)量+答辯+設(shè)計報告+創(chuàng)新實用性)/4,題目自擬,要求結(jié)合工程實際應(yīng)用并在多次實驗基礎(chǔ)上實現(xiàn)功能綜合和創(chuàng)新,以每組4~6人的形式開展,在兩次實驗課中完成程序設(shè)計、硬件連接和系統(tǒng)測試,課后按模版規(guī)范撰寫設(shè)計報告并按時提交;期末考試采用開卷形式,按照試卷標(biāo)準(zhǔn)或參考答案、評分標(biāo)準(zhǔn)評分。通過施行上述考核方式,不僅有利于較客觀全面地評價教學(xué)成效,也有助于增強(qiáng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,提高學(xué)生們自主學(xué)習(xí)、創(chuàng)新和分析解決問題的能力。

2.4推動校企聯(lián)合培養(yǎng)的深入合作,實現(xiàn)共贏

采取激勵政策鼓勵教師積極參與物聯(lián)網(wǎng)相關(guān)的企業(yè)實戰(zhàn)項目和培訓(xùn)實習(xí),提升教師的實踐教學(xué)能力。邀請企業(yè)專家與教師共同商討、制定課程教學(xué)大綱及人才培養(yǎng)方案,這樣才能了解企業(yè)的人才需求,企業(yè)也可通過人才培養(yǎng)方案的制定充分地考察學(xué)生,讓學(xué)生培養(yǎng)不斷滿足企業(yè)需求,最終為企業(yè)服務(wù),形成良性循環(huán)。另外,學(xué)校可通過給予相應(yīng)的待遇和報酬等方式,讓企業(yè)專家參與畢設(shè)、學(xué)科競賽和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目的指導(dǎo),讓學(xué)生了解社會的發(fā)展與人們生活的實際需求,以此帶來創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的靈感,讓自己所學(xué)真正得到實際應(yīng)用。企業(yè)在校企合作中獲得充分的利益,合作的長效機(jī)制才能逐漸形成。從企業(yè)層面來說,可將校企合作的創(chuàng)新研究成果進(jìn)行產(chǎn)品轉(zhuǎn)化,另外對高校的優(yōu)秀畢業(yè)生有優(yōu)先選擇的權(quán)利。綜上,校企合作是新形勢下企業(yè)發(fā)展進(jìn)步的內(nèi)在要求和實現(xiàn)雙贏的戰(zhàn)略舉措。

3結(jié)語

本文通過對物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)課程的教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、考核方式和校企聯(lián)合培養(yǎng)等方面進(jìn)行分析,指出其存在的問題并提出相應(yīng)的改革措施。高校應(yīng)及時更新教學(xué)內(nèi)容,利用輔助平臺實現(xiàn)多元化教學(xué)方法,建立多樣化的考核方式以及采取一系列有效措施推動校企深入合作。通過這些教學(xué)改革舉措,進(jìn)一步完善該課程的培養(yǎng)方案,使得學(xué)生將物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的基礎(chǔ)、零散知識碎片拼成一個有機(jī)的整體架構(gòu),有效提高學(xué)生對物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的認(rèn)知和綜合應(yīng)用能力,從而培養(yǎng)適應(yīng)社會的高水平創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)應(yīng)用型人才。

基金項目:資助項目:福建省本科高校教育教學(xué)改革研究項目“物聯(lián)網(wǎng)背景下電氣信息類專業(yè)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革與實踐”(FBJG20190307)、“以工程應(yīng)用能力為導(dǎo)向,案例教學(xué)為依托的電氣工程領(lǐng)域?qū)I(yè)學(xué)位研究生人才培養(yǎng)創(chuàng)新實踐”(FBJG20180287);廈門理工學(xué)院專創(chuàng)融合課程建設(shè)項目《物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)》(23060420);廈門理工學(xué)院精品課程及教改課題“智能電網(wǎng)信息工程專業(yè)建設(shè)的探索與實踐”(30017025)。

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