關于鄉鎮文化站群眾文化活動開展的新思路探討

王 軍

（定遠縣范崗鄉文化廣播電視站 安徽·滁州 233200）

1 群眾文化活動開展中鄉鎮文化站建設的意義

鄉鎮文化站是群眾文化活動的主要責任主體，更是我國基層文化順利開展的保障，在群眾文化建設中，鄉鎮文化站的建設與發展具有重要意義，能夠為群眾文化活動的全面推進提供堅實保障。定遠縣范崗鄉素有定遠“北大門”之稱，是安徽省滁州市的重要縣域之一，其要想更好地開展群眾文化活動，需要加強鄉鎮文化站建設。

首先，鄉鎮文化站建設能夠推動鄉鎮文化建設，有效提升群眾精神文化需求。隨著我國綜合國力的大幅提升，人均收入不斷增加，物質生活得到極大滿足，在此基礎上人們在精神方面的需求快速增長。同時，構建文化強國也被納入到了國家“十四五規劃”當中，在未來發展中文化建設將會成為國家發展的重要內容之一，尤其在鄉村振興當中，文化振興尤為重要，這些均為鄉鎮文化發展提供了良好氛圍，可以更好提升基層群眾在文化方面的參與力度。一方面，在國家文化實力全面提升過程中，鄉鎮文化站發揮著基礎作用，通過鄉鎮文化站可以有效激發公眾文化參與積極性，推動地方文化產業創新發展，為國家文創產業以及軟實力的提升提供保障；另一方面，鄉鎮文化站屬于國家文化建設體系的基層組織單位，在發展過程中需要與上級組織進行有效的溝通與合作，并借助上級優勢資源實現鄉鎮文化站的發展，一旦文化站發展起來，就可以為基層群眾文化活動的開展提供物質、技術、設備等方面的保障。

其次，可以營造良好的鄉鎮文化氛圍，推動鄉鎮文化產業的發展。鄉鎮文化站群眾文化活動開展是建立在文化站發展基礎之上的，高水平的基層文化站能夠為群眾文化活動開展提供必要的保障。在鄉鎮文化站構建當中，需要不斷引進新的文化資源、文化模式，更好推動鄉鎮群眾文化活動的多元化發展。作為鄉鎮文化站還能夠通過地方文化資源的挖掘，傳統文化的保護與弘揚來為推動鄉鎮文化產業的發展，提升鄉鎮精神文明水平。

再次，能夠實現基層群眾文化素養的提升，為鄉村文化振興提供堅實保障。在激烈的國際競爭環境中，文化軟實力已經成為一國競爭力的關鍵因素，國民素質的高低也成為衡量一國實力的重要指標。改革開放推動下，我國經濟呈現快速發展趨勢，綜合國力位居全球第二位，但是在國民文化素養方面，我國還有較大的進步空間，想要進一步提升國家實力，就必須要注重國民素質的提升，而文化素養是國民素質的重要組成部分，鄉鎮文化站作為基層文化素質提升的組織單位，肩負著重要使命，通過自身構建可以更好滿足基層群眾文化素質的提升，為國家軟實力增強提供保障，同時為鄉村文化振興奠定堅實基礎。

2 鄉鎮文化站群眾文化活動開展中存在的問題

定遠縣范崗鄉雖然近年來對群眾文化活動開展提升了重視度，取得了良好成效，但是在實際發展中依然面臨一些問題：

2.1 群眾文化活動開展缺乏必要的物質保障

鄉鎮文化站群眾文化活動開展離不開必要的物質保障，需要投入對應的經費進行基礎文化設施的構建，以為群眾文化活動的開展提供條件。鄉鎮文化站建設資金主要以財政資金為主，但是鄉鎮財政資金相對有限，而且上級財政資金在文化方面投入力度相對有限。同時，政府在文化方面缺乏重視度，往往將財政資金用于經濟建設方面，沒有意識到文化建設的重要性，因此導致鄉鎮文化站建設缺乏資金。由于資金匱乏，鄉鎮文化站在群眾文化活動投入方面力度有限，鄉鎮文化站難以滿足文化建設需求。此外，群眾文化活動開展當中，由于資金匱乏，導致活動在類型、推進等方面均存在限制，而且基礎設備的不足也導致群眾參與積極性下降。

2.2 群眾文化活動開展缺乏高素質的人才引導

在鄉鎮文化站群眾文化活動開展中，人才是確保群眾文化活動有序推進的重要保障，高素質的人才不僅能夠以先進的理念引導和帶動鄉鎮文化發展，激發基層群眾的參與積極性，而且能夠通過文化創新實現地方文化產業與其它產業的融合，更好實現地方經濟的可持續發展。但是就目前來看，定遠縣范崗鄉鄉鎮文化站人才相對匱乏，無論是人才引進還是人才培訓，均缺乏高素質人才，由此導致基層群眾文化活動開展缺乏領頭人，文化活動開展處于較低水平，無法營造良好的文化氛圍。一方面，地方政府在鄉鎮文化站方面缺乏重視性，沒有意識到高素質人才對鄉鎮文化產業發展的重要性不僅缺乏專業的鄉鎮文化站服務人才，而且不注重高素質人才的引進，導致人才隊伍匱乏；另一方面，缺乏完善的培訓機制，培訓方案不合理，沒有將人才培訓與鄉村振興理念相融合，同時，缺乏對應的激勵機制，無法激發鄉鎮文化站服務人員的培訓參與積極性。

2.3 群眾文化活動開展形式單一

由于鄉鎮文化站建設力度不足，所以導致群眾文化活動開展形式單一，缺乏創新性，無法有效滿足基層群眾文化多元化需求。現有階段，群眾文化活動開展主要以廣場舞、戲曲、棋牌等為主，缺乏圖書閱覽、傳統文化表演等方面的內容，長此以往就會造成群眾興趣下降。社會主義發展新時期，人們對精神文化的需求日益提升，單一的文化活動形式已經難以滿足群眾多元化需求，所以，必須要創新文化活動形式，豐富文化內容。文化活動形式單一原因諸多，一方面是由于文化創新意識不足，沒有高素質的人才予以引導，創新理念不足，缺乏探索力度；另一方面，缺乏必要的資金支持，資金匱乏使得文化活動投入力度有限，缺乏新活動形式的引進和推廣。

3 鄉鎮文化站群眾文化活動開展的創新思路

3.1 轉變服務意識，加大投入力度

想要實現基層群眾文化活動的全面推進，有效提升群眾文化素養，不僅要加大文化重視度，轉變文化服務理念，而且要加大資金投入力度，建立完善的文化服務設施。首先，在全面實現小康社會基礎上，必須要努力貫徹“十四五規劃”內容和二零三五年遠景規劃方針，在國家鄉村振興戰略、國家軟實力提升背景下樹立新型鄉鎮文化服務理念，堅持“創新發展理念”和“以人為本”的文化發展理念，注重基層群眾參與積極性的調動；其次，構建多元化資金籌措方式，加大鄉鎮文化站投入力度，為群眾文化活動開展提供堅實保障。一方面，鄉鎮文化站在基層文化活動開展中，要積極拓展文化項目，以獲得上級財政扶持，滿足文化項目開展需求；另一方面，鄉鎮文化站要加大傳統文化的挖掘與延續，并將傳統文化與現代農業、旅游業相結合，推動文創產業的發展，并通過文化債權、文化股權等方式吸納社會資金，更好滿足鄉鎮文化站的發展需求。

3.2 注重人才的培育和引進，構建高素質人才團隊

群眾文化活動的開展離不開高素質人才的引領，鄉鎮文化站作為鄉村文化振興和群眾文化素質提升的參與主體，只有構建高素質的人才團隊才能夠為各項工作的順利推進提供保障。在人才團隊構建當中，可以從這些方面入手：首先，提高人才準入門檻，吸納更多高素質文創人員加入到鄉鎮文化站建設當中。在全面推進鄉村振興過程中，地方政府必須要加大文化產業的投入力度，尤其是要通過地方政策、財政等途徑吸納更多高素質人才參與到鄉鎮文化建設團隊當中；其次，構建完善的培訓機制，提升鄉鎮文化站人員的核心素養。鄉鎮文化站作為基層群眾文化活動開展的組織主體，必須要注重文化創新人才的培育，通過高素質人才推動基層群眾文化活動的順利推進。一方面，要根據基礎群眾文化發展需求以及鄉鎮文化站人員特征制定對應的培訓方案，尤其是要加強工作人員創新能力、文化素養等方面的培訓力度，發揮其引領帶頭作用，真正組織好基層群眾的文化活動；另一方面，完善管理機制，激發工作人員自覺能動性。鄉鎮文化站在建設發展當中，必須要構建完善的管理機制，明確工作人員的主體責任，做好分工，真正調動工作人員的參與積極性。只有構建高素質的人才隊伍，才能夠帶動和引領鄉鎮基層文化工作的有序突進，營造良好的文化氛圍，推動鄉鎮文化的全面發展。

3.3 激發群眾文創潛力，提升鄉村文化振興水平

鄉鎮文化站作為國家文化事業發展的基本組織單位，在國家鄉村振興發展中發揮著重要作用，只有充分調動群眾文創意識，才能增強鄉鎮文創產業的快速發展，推動鄉村文化振興，帶動鄉村文化產業的全面發展。首先，鄉鎮文化站要注重新型文化活動的創新與推廣，一方面，要結合地方傳統文化、文化古跡進行地方文化活動的弘揚與延續，形成濃郁的文化氛圍；另一方面，要在現有文化形態的基礎上，引進新的文化理念和文化形式，例如，可以根據文旅產業發展需求引入插花、剪紙等文化。這樣既能提升基層群眾的文化素養，又能夠有效拓展和豐富地方文化活動。其次，鄉鎮文化站要注重創新人才培育，通過獎勵政策引導基層群眾進行文化創新，為鄉村文化振興提供人才保障。

4 結語

“十四五規劃”吹響了鄉村全面振興的號角，文化作為鄉村振興的重要內容，離不開鄉鎮文化站的支撐和推動，因此，在基層群眾文化活動開展中要積極發揮鄉鎮文化站的作用。本文主要從服務意識轉變、文創發展、團隊構建等方面提出了基層群眾文化活動開展的新思路。