新形勢下企業財務會計與管理會計融合發展

張寶芳

一、前言

在現代化市場經濟環境下，國內企業發展已經取得巨大進步。為了確保企業的長效穩定發展，就必須要做好企業財務管理工作，縱觀當前實際發展現狀，國內企業在發展過程中依然需要面臨很多的挑戰和復雜情況，強化企業財務管理，一方面有助于促進企業財務管理工作質量的提升，另一方面也有助于企業在市場競爭中提升綜合競爭力。而強化企業的財務管理工作尤其要注重將管理會計和財務會計進行融合，實現財務管理科學化，以促進企業長遠發展。

二、財務會計和管理會計的聯系和區別

（一）財務會計和管理會計的聯系

財務會計和管理會計是企業會計體系中非常關鍵的組成部分，兩者之間相互關聯。財務會計工作為管理會計工作提供基礎，管理會計要依附于財務會計提供的數據開展工作，對財務會計提供的數據信息等進行二次加工和處理，只有財務會計的核算數據真實公允，管理會計工作才能有效地開展，如果沒有真實可靠的財務會計信息作為支撐，管理會計工作的開展將會受到桎梏；同時，管理會計是財務會計工作的延伸和發展，如果沒有管理會計工作，財務會計工作將停留在表面，無法更深層次地為企業開展決策和規劃、評價與控制等相關活動服務。與此同時，財務會計和管理會計功能相似，都是為了促進企業經濟效益最大化，從而實現長久穩定發展。另外兩者在核算對象和核算內容方面也存在聯系，都是負責核算企業的相關資金運動、統計資金往來。

（二）財務會計和管理會計的區別

1.約束程度不同

財務會計具有特定的工作流程，要求相關人員嚴格按照流程來工作，認真負責。在開展財務會計工作的過程中，需要嚴格遵循相關會計準則和法律法規，受到外在的約束，但管理會計工作的開展受到較少的約束和限制。作為企業內部管理活動之一，管理會計計算方法和程序具有很大的自由性和彈性，隨意性較強，不受統一的、法定的規則的約束。管理會計通常沒有特定的工作要求和程序，它通常在財務會計信息的基礎上進行技術處理，突破了傳統財務會計的模式，吸收并借鑒了管理學科、經濟學科以及其他現代學科的一些先進理論和方法，其特征主要是分析性的，具有很強的靈活性和多樣性，工作人員只需要結合實際情況進行分析即可，基于此，管理會計往往要求工作人員具備良好的判斷能力和分析能力。

2.服務對象不同

財務會計主要為股東、債權人、政府、社會公眾等企業外部信息使用者提供服務，通過專門性的方法向企業外部信息使用者提供財務狀況、經營成果和現金流量等方面相關信息，使其了解企業過去的資金運動情況。但管理會計主要是為企業內部管理人員提供服務，通過提供相關財務信息與非財務信息，能夠為企業相關生產經營活動的實施提供參考和借鑒。

3.驗證程序不同

由于財務會計的信息使用者是外部使用者，因此企業所提供的會計報表要接受公認的會計師事務所進行審計，以確保報表反映的事項是否真實存在，有關業務在特定會計期間是否確實發生，并且與賬戶記錄是否相合，是否有虛列資產、負債余額和收入、費用發生額等，但管理會計的信息使用者是企業內部的各級管理者，因此無需進行外部審計。

三、新形勢下財務會計與管理會計融合發展的必要性

為了提高企業在現代社會的發展質量和競爭力，更好地適應新時期發展要求。首先，要全面提升企業財務管理工作質量，使企業能夠高效率地進行生產經營和創造發展。同時，新形勢下企業發展也面臨一系列未知的挑戰和困難，這對其發展提出更高要求。因此，企業在發展過程中，必須要積極適應社會環境變化，包括社會對企業自身發展的要求。之后結合新時期的新特征制定可行的管理制度，通過恰當可行的方法開展各項財務管理工作。企業管理會計與財務會計融合發展是企業發展的必然趨勢，通過兩者的有機融合，可以在一定程度上縮短財務會計與管理會計的融合時間，且能更為直觀地反映企業的資金運行狀況，提高企業管理和運營水平，以更好地為企業服務，但如何促進兩者的融合發展，需要引起企業的高度重視和認真思考，只有做好兩者的融合工作，才能確保企業的健康穩定發展，促進其綜合實力的全面提高。

四、財務會計與管理會計融合發展的原則

企業要想更好地融合管理會計和財務會計工作，首先要遵循的基本原則是循序漸進原則。基于兩種會計工作的側重點有所區別，企業在開展相關會計工作時，勢必要考慮財務會計和管理會計的基本特征，決定不同工作開展的先后順序。一般情況下，財務會計需要對其發展過程中的所有會計信息進行總結，因此，財務會計通常都是在管理會計工作開展之前率先開展，只有認真落實并完成好財務會計工作，才能為管理會計工作的順利開展提供保障，因此，在企業發展過程中一定要重視財務會計工作，并對其進行詳細分析，以提高其工作質量，在提高財務會計工作質量之后，再循序漸進地開展管理會計工作。

其次，企業必須要強化財務會計和管理會計的有機結合，將兩種會計工作置于同樣重要的地位，這是實現企業又快又好發展的基礎和前提，不能因為開展兩項工作的先后順序有所差異而忽視其中一部分，且兩種會計工作都要嚴格按照各自的要求來開展，不能按照統一標準來進行，只有這樣才能最大限度提高財務會計和管理會計工作質量。

最后，在企業發展過程中，對財務會計和管理會計的應用必須要保證優勢互補，充分發揮出兩種會計工作的優勢并規避其缺陷，雖然財務會計和管理會計在某些方面比較相似，比如，二者的信息來源一致、具有考核和控制職能、最終目標一致等，但二者依然會有各自的側重點。因此，對于財務會計和管理會計的結合應用一定要本著實事求是的基本原則，以實現財務會計和管理會計的優勢互補，取長補短。

五、新形勢下企業財務會計與管理會計融合發展困境

（一）標準存在一定差異

財務會計與管理會計二者融合發展的困境因素之一是遵循的標準不一致。由于財務會計所提供的信息應當符合會計準則的要求，要遵循會計準則以保證會計信息的真實可靠。財務會計要受會計準則、統一性的法規的嚴格約束，這些約束主要體現在：會計事項的確認與計量的要求、會計處理方法及程序等，而管理會計是為企業內部管理服務的，在提供相關財務與非財務信息時，沒有受到較為嚴格的限制，其宗旨是滿足企業管理的需要，因此，不受會計準則的約束，管理會計一般可以根據企業的具體情況規劃工作流程，在計算和分析方法上則更是靈活多樣。

（二）信息共享程度偏低

在實際工作中，由于財務會計所提供的報表種類與格式、會計報告的時間要受會計準則的約束，而管理會計是根據企業經營管理和決策控制的需求提供信息的，不受會計準則及統一法規的約束，可以根據企業實際需要適時提供，由于兩者的報表格式不同，影響了信息的互聯互通。此外，由于相關信息傳遞不及時、二者操作流程存在差異等，也可能帶來財務會計與管理會計信息共享程度偏低。

（三）會計人員綜合素養水平有待提升

隨著現代市場經濟的多元化發展，對企業管理人員的各方面能力都提出了更高要求，但現階段企業管理人員沒有在企業內部建立完善的管理會計體系，沒有意識到管理會計所起的作用。同時，財務會計和管理會計的融合，對企業會計人員提出了更高的要求，相關人員也面臨更大的挑戰，由于財務會計偏向于對過去交易或事項的如實反映，所提供的會計信息主要是描述性的、歷史性的，而管理會計服務于企業內部管理層，它以未來的事件作為決策對象，管理會計信息主要是現時和未來的估計信息，在計量屬性上更側重于預測價值，因此，對會計人員判斷、決策、預測等綜合素養要求更高，而現階段企業大多數會計人員綜合素養難以滿足要求，從而制約了財務會計與管理會計的融合發展。

六、新形勢下企業財務會計與管理會計融合發展途徑

（一）完善管理制度和體系

在現代化發展進程中，要想促進管理會計與財務會計的融合發展，務必要制定和完善企業管理制度，就目前實際發展情況來看，很多企業現行的管理制度都存在弊端和不足，從而也對管理會計和財務會計融合產生了直接影響，結合以上情況的分析，企業在今后發展中可以從以下幾方面著手：

第一，結合當前國家相關部門對管理會計全面預算、資源優化、風險管理等內容的詮釋，制定出與企業發展相適應的管理制度，為管理會計和財務會計融合提供便利。

第二，企業需要根據自身發展狀況，結合財務會計和管理會計特征，制定出完善的會計制度，并合理規劃會計管理內容，目的在于充分凸顯財務會計和管理會計優勢，揚長避短，為企業健康穩定發展創造良好條件。

第三，要建立健全的財務管理體系。要建立獨立的管理會計部門，以便于管理會計工作的順利落實，為企業決策制定提供重要的財務支撐。企業在對財務管理體系進行建立和完善時，還需要讓會計人員認識到管理會計與財務會計融合的重要性，并能夠科學合理地應用各種先進的工作理念，以實現對企業人力資源、經濟效益以及生產成本的科學管理，為科學化的財務管理體系的構建奠定基礎。

（二）以信息化建設加快信息資源共享

信息技術廣泛應用于現代化財務管理工作中，信息技術在推動傳統財務管理向信息化、數字化和智能化方向發展具有重要作用。財務會計工作通常需要對相關財務數據進行整合之后，通過填寫票據、核對信息、會計計量等方式獲取財務信息。管理會計是在財務會計相關數據信息的基礎之上，通過數據加工和篩選來體現企業的發展盈虧、管理和經營狀況，這對企業各項生產經營活動和相關決策的制定具有一定的借鑒意義和參考價值。在企業會計發展過程中強化信息建設，能夠加快信息資源的優化共享，提高企業會計工作質量和效率，與此同時，也能促進會計服務能力的提高，為企業提供更加精準、客觀的會計信息。

在信息化建設過程中，一方面，要注重提高管理會計和財務會計的信息化水平，將現代化先進技術如大數據技術、云計算技術等引入其中。另一方面，要重點關注信息的優化共享，使管理會計和財務會計工作人員能夠保持密切聯系，全面提升工作效率，實現企業長久穩定的發展目標。

（三）提高會計人員綜合素養

隨著現代市場經濟的不斷發展，傳統的財務會計工作模式已經很難滿足企業日趨復雜的經濟業務需求，也在很大程度上阻礙了企業財務管理工作效率的提升，在此情況下，必須要實現企業管理會計與財務會計的融合發展，但企業財務會計與管理會計的融合，必然會出現很多問題。因此企業應結合自身發展特征以及信息管理模式，打造一批高素質的人才，為管理會計和財務會計的融合注入新的血液。

一方面，企業應促進會計人員工作思想的轉變，增強每一位員工對現代化先進科技理念的理解與認識，并能夠對這些新理念進行合理應用，對以往陳舊落后的會計理念加以取締。只有這樣才能更好地幫助財務會計與管理會計走出融合的困境，促進企業工作的順利開展。

另一方面，由于當前的會計工作人員綜合素養普遍偏低，因此企業要多渠道地為提升財務會計人員的綜合能力和水平提供條件。必要情況下，還要為其提供繼續學習的機會，使其能夠對當前的稅務籌劃、財稅政策、新會計準則等有所認識和了解，這些都能為會計人員技能水平的提升奠定良好基礎。同時也能讓相關人員更加得心應手地應對復雜的會計工作，以提高會計工作質量和效率。具體地，企業可采用線上與線下相并舉的方法，對會計人員開展專業技能、職業判斷能力培、原則性和靈活性相結合的能力以及溝通協調等能力方面的培訓，以加快財務會計與管理會計的融合發展。

（四）重新設計會計資料格式

解決財務會計與管理會計融合發展困境的關鍵是要將會計資料格式進行調整或重新制定。在管理會計和財務會計融合發展過程中，相關會計資料的格式標準不統一是影響財務與非財務信息共享的重要原因。由于企業以往的會計信息資料主要是以財務會計形式及以管理會計形式存在的，因此在具體使用和管理操作過程中存在諸多的不便。在財務會計與管理會計的融合過程中，為了能夠使會計信息資料更好地為企業提供服務，需要對現有的資料格式進行重新設計，制定出既能夠滿足財務會計工作又能夠滿足管理會計工作需要的會計資料格式。通過對企業的會計資料格式進行重新設計，或是對現有的會計資料格式進行調整，可以在一定程度上緩解二者在業務處理流程中的矛盾。

在實務中，一方面可以通過增添備用信息欄，記錄和列示企業的非財務信息，滿足管理會計和財務會計各自的業務需求，另一方面可以在原有財務會計科目基礎上增加信息代碼和信息類別，由系統根據信息代碼完成信息數據轉化工作，由此避免在實際會計業務中出現信息重復篩選的現象，減輕系統壓力并節省系統開銷，加快管理會計和財務會計的融合。

七、結語

財務會計與管理會計的融合是企業會計工作發展的必然趨勢。因此，必須要引起企業的高度重視，實踐過程中，企業可從完善管理制度和管理體系、加強信息化建設、提高人員綜合素養以及重新設計會計資料格式等方面入手，為管理會計和財務會計的融合提供支撐并奠定良好基礎，以全面提升企業財務管理工作質量，促進企業未來穩定發展。