劉藝琪
(中國共產黨中國石油化工集團有限公司黨組黨校(石油化工管理干部學院),北京 100012)
2020年6月,習近平總書記在第十九屆中央政治局第二十一次集體學習時的講話中提出:“把提高治理能力作為新時代干部隊伍建設的重大任務,通過加強思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業訓練,推動廣大干部嚴格按照制度履行職責、行使權力、開展工作。”他強調:“好干部是選拔出來的,也是培育和管理出來的。要加強干部教育培訓,使廣大干部政治素養、理論水平、專業能力、實踐本領跟上時代發展步伐。”干部教育培養工作受到黨中央的高度重視,意義重大。干部素質提升重點體現在“思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業訓練”(以下簡稱“四煉(練)”)四個方面。中國石化堅持面向競爭、面向實戰、面向未來,以學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想為重中之重,以加強“四煉(練)”為重要任務,為建設世界領先潔凈能源化工公司提供堅強保證。圍繞相關背景要求,中國石化中青年干部培訓班,優化培訓內容和培訓策略,助力“四煉(練)”。
在此基礎上,中青年干部培訓班確立培訓方向,把中國石化人才戰略作為培訓總要求;清晰培訓路徑,在培訓項目中將“四煉(練)”與培訓需求調研、培訓開發設計、培訓運行組織相結合;明確培訓目標通過培訓提升中青年干部的綜合能力,引領人力資源價值增值,助力企業干部人才培養,為發揮中央企業“頂梁柱”頂得住作用、打造世界領先提供堅強保證。
思想淬煉是指國有企業中青年干部在意識層面上樹立堅定的理想信念,在認識層面學習理論內涵,提升自身的理論水平,用高理論水準指導工作。共產主義信仰是中青年干部為黨工作的指明燈,堅定的理想信念是中青年干部干事創業的強心劑。中青年干部培訓班將思想淬煉體現在培訓班開發方案的設計邏輯上,通過課程構建,幫助學員把握理論體系,掌握基本觀念,悟透理論要義。以學習習近平新時代中國特色社會主義思想為主線,設計了馬克思主義基本理論、中國特色社會主義理論體系、習近平新時代中國特色社會主義思想等三個模塊,系統學習習近平新時代中國特色社會主義思想精髓及其理論源泉。理論學習能提升中青年干部的理論素養水平,樹立中青年干部的理論自信,增強中青年干部的使命感。
在培訓實施過程中,鼓勵學員對理論的自我學習。在培訓全程中開展“讀原著、悟原理”理論學習活動。中青年干部學員閱讀《共產黨宣言》《資本論》等原著,以個人為單位每周分享讀書感悟,分享形式分為線上公眾號分享和線下座談分享兩種。通過誦讀經典,將經典理論轉化成自我認知,內化為理想信念。促使干部學員不僅對理論鉆研得深,更要運用到位,以高水平理論引導高質量行為。開設理論沙龍活動,邀請專業老師為學員講解習近平總書記的最新講話,重點工作、會議最新指示精神等。在加深對理論內涵理解的同時,做到對理論的跟進學、深入學,培養學員時代先鋒思想。培訓中思想轉化的過程就是思想淬煉的過程,思想淬煉不拘泥于培訓班運行時期,還要關注中青年干部在回歸各自工作崗位后,是否有行為的改變,用具體的行動計劃推動中國石化黨建在中央企業黨建中“站排頭,爭第一”。
政治歷練是指國有企業中青年干部要有政治意識,提升自身的政治判斷力;講政治,將看待問題的角度提升到政治高度,提升政治領悟力;在干事創業中,有擔當精神,有責任感,提升政治執行力。中國石化中青年干部培訓設計方案中,以黨性教育為主線,系統學習黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發展史(四史),黨章黨規黨紀、黨的優良傳統、廉潔作風建設,石油精神、石化傳統三個模塊。引導學員從“四史”中找尋勝利源頭,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,錘煉忠誠干凈擔當的政治品格,發揚革命精神和斗爭精神,扛起新時代的使命擔當。通過學習以“苦干實干”“三老四嚴”為核心的石油精神,以求真務實精細嚴謹、家國情懷為主要內涵的石化傳統,石油石化“嚴細實”優良作風,學員自覺改進學習作風,反省工作作風。在培訓學習期間保持進取的精神狀態;在回歸工作崗位后保證務實的工作狀態。
在培訓實施過程中,多種形式開展黨性教育活動。培訓期間,黨員學員成立中青年干部培訓班臨時黨支部,由班級支委堅決扛起開展黨性教育的政治責任,保證學員的自我管理。以《黨性教育實施方案》《黨性教育運行計劃》為指導,定期開展黨員大會、支委會、黨小組會、組織生活會,以高標準高質量推動黨性教育走深走實。由中國石化黨組組織部委派專人擔任政治輔導員一職,帶領學員去大別山、梁家河等紅色教育基地,重走歷史事件發生地,體驗式黨性教育活動見證歷史變革,體會共產黨人的初心與使命;帶領學員走訪具有行業特色的紅色教育基地“勝利油田”紅色收藏展覽館,發揮紅色教育的激勵作用,喚起新時代石油工人的擔當精神。
實踐鍛煉是指國有企業中青年干部在工作實踐中,打硬仗,解難題,提本領。習近平總書記說過:“好干部除了要加強學習,還要加強實踐。‘耳聞之不如目見之,目見之不如實踐之。’”圍繞實踐鍛煉,培訓課程以提高制度執行力和管理能力為主線,設計了企業管理體系和管理能力模塊,系統學習工商管理和領導力的理論與實踐。當前復雜多變的外部環境和百年未有之大變局需要國有企業中青年干部判斷變化發展的趨勢,把握變化中的規律,在看到中華民族偉大復興在大變局中擁有新機遇的同時,體悟到世界百年未有之大變局的真挑戰,增強危機意識。面對危機敢于挺身而出、迎難而上,積極向不同領域去探索、學習。通過實踐鍛煉,成為危機中的破局人,努力在危機中育新機、于變局中開新局。
在培訓實施過程中,設立企業調研活動,學習企業先進管理思想、方法、經驗,開拓中青年干部視野。中青年干部培訓班學員去華為現場教學活動,學習華為的企業價值觀、企業“熵減”之道,及時擴充知識維度,完善能力結構,幫助學員搭建起由現實學習邁向未來成長的橋梁。通過企業調研將培訓中的實踐課程轉化成工作中的實踐成果,由學懂弄通轉換成用好做實,解決實際問題,學用相長幫助國有企業中青年干部提升實踐鍛煉的能力。
專業訓練是指國有企業中青年干部適應時代新要求,提升自己的專業化水平與科學素養。真干實干,不僅需要政治過硬,也需要本領高強。以中國石化中青年干部培訓班為例,課程設計圍繞專業訓練,以習近平總書記對石油石化行業和中國石化重要指示批示為主線,結合石化特色、行業特點,設計了習近平新時代中國特色社會主義思想在中國石化的實踐等專業課程,系統學習習近平總書記對國有企業、石油石化行業、中國石化的指示批示精神。
培訓班運行期間,為了提升中青年干部的專業素養和專業能力,將全體學員編入若干學習小組,以專業進行劃分,分為油氣、煉化、銷售、黨建等課題組。以論文方式呈現課題組成果,邀請中國石化相關領域專家參與答辯環節。課題組以問題為導向,有針對性地進行研討,試圖解決工作層面的專業問題,實現培訓和業務的緊密結合。鼓勵中青年干部從“兩個大局”的戰略意義上謀劃工作,以過硬的本領、專業的素質,科學應對,探索打造踐行習近平新時代中國特色社會主義思想的重要陣地。不同單位的學員進行各個企業的企業介紹,方便企業內學員了解系統內不同產業線,增強學員責任意識,使學員更加堅定“價值引領”的戰略,深入了解中國石化的企業文化。
在培訓中,我們應該用動態的眼光來看待“四煉(練)”,把握其內在聯系。思想淬煉引領個體行為,科學的智慧的思想能夠促使人充分發揮其主觀能動性。政治歷練是“四煉(練)”的主體,敏銳的政治洞察力、正確的政治判斷力、強有力的政治定力是保證國有企業中青年干部站得正、行得端的根本。實踐鍛煉串聯起“四煉(練)”的各個方面,通過實踐鍛煉,國有企業中青年干部發現自身不足,學中干、干中學,系統提升各項能力。專業訓練是“四煉(練)”的保障。盲干蠻干不敢干,最終會被時代所拋棄,只有增強專業本領,才能銳意進取、勇往直前。“四煉(練)”之間環環相扣、互相影響、各自促進,促使中青年干部思想、能力、行動緊跟時代的脈搏。中青年干部經過“四煉(練)”的洗禮,把學習成果轉化為不可撼動的理想信念,用理想之光照亮奮斗之路, 用信仰之力開創美好未來;帶頭轉變思想觀念和思維模式,在“一基兩翼三新”產業格局下思考和行動;把擔當體現在亮麗的工作業績上,落實到具體的行動中;把全部身心用在對標世界領先上,持續學習不斷提升自我。“四煉(練)”與培訓融合最終幫助國有企業打造出一支高素質高質量的國有企業中青年干部隊伍。