國家綜合性消防救援隊伍基層站間協同戰訓研究

王昱暉 何昊亮 郭士會 黃金海 黎才赫 艾金毅

摘要：隨著我國社會與經濟水平的迅速發展，人們生活水平日益提高，火災種類、數目增多，各種災害事故日趨復雜。協同作戰已經成為滅火救援發展的必然趨勢，因此需建立更加健全的災害事故協同處置機制和指揮員協同組織指揮能力，以適應當前社會的發展趨勢，達到迅速有力地撲救多發性困難火災的目的，所以開展多區域、多站點常態化協同戰訓就顯得格外重要。

關鍵詞：滅火搶險救援;協同戰訓;消防指揮;提升策略

加快基層隊（站）間常態化協同戰訓制度的建立與實施是國家綜合性消防救援隊伍發展面臨的一個重要課題。隊伍中不少學者從不同的角度進行了研究和實踐，提出了諸多很有建設性的見解，為本文深入研究提供了大量的理論素材。本文以提升消防救援隊伍實際事故處置能力為研究的出發點，結合目前消防隊伍施訓組訓的實際情況以及未來將要面對各種災害事故進行協同作戰的需求，分析基層隊伍目前戰訓的主要問題，探尋適合未來隊伍發展需要的協同戰訓方式，為構建和完善基層（站）間常態化協同戰訓體系提供理論參考。

一、基層消防站間協同戰訓研究的背景與意義

近年來大型災害事故頻頻發生，從6·1達州商貿城火災，到3·21響水特大爆炸事故，再到10·1臺駘山景區火災事故，各類災害事故的處置往往需要多個消防站協同作戰，消防站間的協同作戰已成為未來各類事故救援發展的新趨勢。從近幾年的中大型事故救援案例來看，各類災害事故的處置過程中通常調用多個中隊、多輛消防車、多種裝備，分班組作業協同處置應對，對各隊（站）班組之間配合及現場指揮員組織指揮能力都有較高要求。倘若各基層消防站缺乏協同訓練，共同作戰時則無法密切配合，充分發揮戰斗力，由此可見基層消防站間的協同作戰訓練至關重要且值得深入研究。

二、基層消防站間協同戰訓存在的問題

本文通過文獻調研，走訪基層消防救援隊伍等方式了解隊伍在滅火及救援現場的詳細情況，整理出當前基層消防救援站在訓練和災害處置過程中的主要問題與不足。

（一）站間協同的重視程度不夠

通過研究調查發現大量指戰員尚未充分認識到站間協同作戰的重要性，在實際滅火救援行動中缺乏規范性。在救援現場各班組雖然能夠獨立完成各項滅火救援任務，但遇到配合實施處置的時候往往存在配合不夠默契的情況，尤其是需要裝備車輛和人員的共同配合的情況，經常會出現差錯。

（二）站間協同的訓練內容不夠完善

目前，消防救援隊伍在日常訓練中，單兵訓練科目主要包括單兵體能、各項技能、器材操作培訓等方面;整建制訓練科目主要包括滅火戰術訓練、模擬仿真訓練、合成演練等。針對消防站間的協同訓練較少，一些跨區域的大型演練中的某項任務也是由某個站單獨完成，有關協同配合作戰的科目設置較少，且缺乏系統的訓練內容。

（三）站間協同的人員流動性大

站間協同訓練目的是提高事故救援時各消防站之間的配合度，目前基層消防隊伍因改革轉隸及“團圓計劃”等原因，人員流動性較大，進行常態化深入協同戰術訓練難見成效，日常訓練難以開展除體能、技能訓練外較為復雜的站間協同訓練。

（四）站間協同缺乏考核與監督機制

現基層消防站訓練考核科目也多為體能與技能的考核，也有部分總隊會對整建制站進行拉動與考核，但是針對消防站間的協同科目的考核基本處于空白狀態。支隊級別的綜合演練也僅僅要求演練數量，對于演練過程中可能運用到的協同訓練內容并未明確，這在一定程度上導致了演練僅僅是走過場，并不能達到顯著提高協同作戰效率的理想目標。

（五）基層指揮員綜合能力有待加強

改制后消防救援隊伍已經且將繼續從普通高等院校大量招錄基層指揮員，但因缺乏實戰與基層管理經驗，再加之新入職干部在崗前培訓期間業務技能水平提升幅度有限，其組織指揮站間協同作戰的能力、組訓施訓與隊伍管理能力還有待提升，這在一定程度上也影響著站間協同作戰的效率。

三、基層消防站間協同戰訓策劃建議

（一）中隊現有的協同訓練多為班組訓練科目，是戰斗班組之間的協同，消防站間協同訓練應由支隊或大隊指揮，為滿足在大型災害事故救援中的協同任務。現有的科目基本為綜合演練，通過查找綜合演練的相關要求，查找國外協同訓練科目和內容，深刻學習研究目前優秀的戰訓方案，深入了解基層事務，遵循可行性原則建立適合且可行的常態化基層隊（站）間協同戰訓策劃，并按適當周期定期組織協調作戰技能考核。

（二）遵循創新性原則，學習掌握各種通信聯絡手段及方法，充分發揮現代科技手段，利用計算機模擬訓練，使用支隊專門的組訓場地，結合運用現代裝備技術，及時將高科技手段引入到協同戰訓之中。要訓練消防人員會用、敢用各類消防設備，不能把消防設備作為展示品、擺設品，使各類消防設備得到充分運用。提高現代消防通信技術，構建靈活多樣、系統完備的通信網絡，確保協同作戰過程中的信息技術支撐，從而從技術層面提高協同作戰的效能。

（三）加強綜合演練，各隊各級主官對其所屬區域大概率可能發生的災害應做好充分的應急預案，并根據當地實際情況決定一年內演練頻率，組織各隊各站消防員按照所制定的演練計劃進行相關應急災害處置演練，各隊各級主官在注重救援技能展示的同時，應更加注重各級指揮系統的配合。為保持對各操法與裝備的熟練程度，基層各隊應定期組織相關訓練與操作要點學習，增強消防滅火救援協同作戰能力，也要提高消防人員的素質能力。當今社會已步入高速發展的快車道，科技更新迭代速度越來越快，消防救援人員面對的急難險重救援任務越來越多，因此需針對性地對消防救援人員進行符合新時代需求的相關培訓與訓練，以此提高新時代消防站的站間協同作戰能力。要制定適應現代消防實際需要的，有針對性的培訓大綱，增加搶險救援等訓練科目，從專一型人才轉向培養復合型人才。尤其是要及時更新消防人員滅火救援理念，提高消防人員的合作意識和協同觀念。增加合成演練、模擬仿真訓練內容，加強協同作戰專題培訓，以適應現代消防救援的特點和要求，提高消防救援的質量和效率。

（四）為提升基層各隊各站在大型災害救援中的應對能力，基層各隊各站需定期組織各專業技術人員共同訓練、交流，提升基層各消防站協同作戰的作戰效率與配合度。影響滅火救援協同作戰的因素主要為內外兩大因素。內部因素主要包括本中隊之間的協同配合，如果有增援人員，還包括與增援中隊之間的協同配合。消防人員內部之間的協同配合，直接影響著滅火救援的效率和質量。外部因素主要是指消防隊伍與其他社會救援力量之間的協同配合，包括與通信、供水、供電等其他相關單位的應急救援組織的協同作戰，在各單位通力配合下，提高處突救援效率，更好地保障人民生命財產安全。

（五）專業人員在重點提高自身專業技能水平的同時也需要對非自身專業技能領域有一定的了解，從而有能力應對實戰過程中可能發生的意外狀況并完成救援任務。對于協同作戰缺乏場地，人數大，情況復雜，無法有效進行協同訓練的問題。我們可以在條件允許的情況下組建協同作戰訓練場地，建議以大隊或支隊為單位集資組建一個或多個協同演練訓練場地，并以大隊或支隊層面對其進行管理，各隊各站相互交替進行協同作戰訓練，建議根據當地實際情況制定各隊各站相應訓練計劃訓練時間段，并可以根據實際情況，與地方相關單位進行協商。

（六）從制度保障層面與體制要求層面要在設備上加大投入，同時，在配套裝備方面，可以根據當地實際情況和地域特點，注重配套裝備的結構組成。對于不同單位的規模特點，建立總隊、支隊、大隊三級裝備的儲備方案，總隊級要考慮車輛在全省范圍內的跨區域調派;支隊級要建立車輛器材裝備庫。大隊級要儲備充足的基本設備，增強戰情保障能力。從調動人員工作積極性層面，應當科學設立消防工資設立標準，提高基本工資與相應獎金、津貼標準，以此保障相關福利待遇。并采用工作年限獎勵制度，明確不同工作年限的獎勵標準與考勤標準。

四、結語

消防救援中協同戰訓日趨成為消防建設的一大重點。所以須完善其組織指揮，加強日常協同訓練，提高消防技術和消防設備裝備配置，不斷加強消防指戰員的素質技能，使協同戰訓規范化、系統化、科學化程度不斷加強，從而提高消防救援的質量和效率。本文通過對消防救援協同戰訓的研究，分析了現階段日常訓練中開展協同戰訓的必要性與重要性，科學地構建出協同戰訓的形成模式，系統地對常態化協同戰訓進行了研究。消防隊伍滅火救援協同戰訓研究，為消防隊伍日常的常態化基層站間協同戰訓提供了參考，能夠提高隊伍協同作戰能力和指揮員決策效率。由于目前關于消防隊伍滅火救援協同戰訓，還未建立統一規范，目前得到的只是初步的成果，最終的成果還需以后進行更深入的研究。

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作者簡介：

王昱暉（2001—），男，漢族，湖北武漢人，中國消防救援學院干部培訓大隊學員二隊消防指揮系（消防救援方向）本科大二學員，承擔中國消防救援學院大學生創新創業訓練計劃項目。

何昊亮（2000—），男，漢族，陜西榆林人，中國消防救援學院干部培訓大隊學員二隊消防指揮系（消防救援方向）本科大二學員，承擔中國消防救援學院大學生創新創業訓練計劃項目。