新時期電力施工現(xiàn)場安全稽查工作對策

王子哲

摘要：隨著近些年我國經(jīng)濟的快速發(fā)展，各種電氣化設(shè)備在社會生產(chǎn)生活中得到推廣應用，電力已經(jīng)成為社會發(fā)展主要依賴的能源種類。我國電力系統(tǒng)供為了滿足當前社會發(fā)展的實際需求，在近些年積極開展了農(nóng)網(wǎng)改造升級等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作。違規(guī)操作或者其他違章行為的存在在很大程度上會導致施工安全性受到影響，是造成安全事故發(fā)生的重要原因。因此，在新時期積極強化電力施工現(xiàn)場安全稽查工作，針對存在的問題提出相應的解決措施變得極為重要。本文將就這一方面的問題進行分析研究。

關(guān)鍵詞：新時期;電力施工;現(xiàn)場安全;稽查工作;存在問題;解決對策;分析研究

引言：

當前，安全稽查是確保電力工程施工安全的重要途經(jīng)，是保證電力企業(yè)在新時期進一步發(fā)展的重要保障性工作。但是，在進行實際調(diào)查過程中可以發(fā)現(xiàn)，受到各種因素的影響，當前稽查工作過程中存在的問題較多。其中較為明顯的例如人員專業(yè)性較低、素質(zhì)較差、缺乏監(jiān)管領(lǐng)導等。這些情況的存在會導致一些安全問題的發(fā)生，有些甚至會給電力企業(yè)造成嚴重的損失。因此，積極開展電力施工現(xiàn)場安全稽查工作，提高稽查效果，對于電力企業(yè)的發(fā)展具有重要意義。

1.新時期電力施工現(xiàn)場安全稽查存在的問題研究

1.1施工單位存在安全責任意識不足的問題

電力工程施工與其他施工種類不同，其由于涉及到電力方面的內(nèi)容，危險性較高，對專業(yè)性的要求較高。但是，在進行實際調(diào)查過程中可以明顯發(fā)現(xiàn)，當前在開展電力施工過程中，一些施工隊單位的工作人員在技術(shù)能力和安全責任意識方面存在嚴重問題。造成這一問題存在的原因較為復雜，但是總結(jié)而言主要有以下幾種：首先，施工單位在進行人員招聘的過程中未對施工人員的資質(zhì)進行審核，造成一些非專業(yè)人員參與到施工工作中。這類人員在技術(shù)能力和安全意識方面都存在嚴重的問題，給施工工作造成一定的安全隱患。其次，一些施工單位為了趕工期，沒有在實際施工之前對人員開展安全培訓和責任教育，這就導致一些施工人員在實際施工過程中存在違規(guī)操作的情況。這些情況的存在都會導致電力施工現(xiàn)場出現(xiàn)各種安全問題。

1.2安全職責落實存在問題

雖然在近些年開展電力施工過程中都采取了責任制的管理方式，對施工每個環(huán)節(jié)和崗位都制定了專門的安全責任人，在出現(xiàn)安全問題以后能夠在較短時間內(nèi)責任到人。但是，在實際施工過程中，這一政策落實情況較差。具體表現(xiàn)在以下幾點：首先，安全責任劃分模糊。一些人員在甚至對自身崗位承擔的安全責任不清楚。其次，現(xiàn)場管理混亂。一些管理人員對違規(guī)行為視而不見，導致各項安全責任措施形同虛設(shè)，沒有對現(xiàn)場施工人員起到良好的約束作用。

1.3稽查隊伍缺乏有效的管理

在進行實際調(diào)查過程中可以發(fā)現(xiàn)，當前承擔電力施工現(xiàn)場安全稽查工作的隊伍人員素質(zhì)相對較低，對于稽查工作的質(zhì)量缺乏思考，對于各種違章行為的稽查力度不足。在施工現(xiàn)場，一些稽查人員在發(fā)現(xiàn)違章行為以后沒有立即進行制止和懲罰，而是礙于面子或者其他原因只是進行了簡單的警告。這種稽查方式對違章人員缺乏警示性，因此造成的效果較差。同時，一些稽查人員由于本身專業(yè)能力相對較差，對于一些專業(yè)性較強的業(yè)務(wù)不夠熟練，因此對于一些違章行為無法發(fā)現(xiàn)。這一情況同樣是造成稽查工作效果較差的重要因素。

2.新時期電力施工現(xiàn)場安全稽查工作提升對策研究

2.1強化重視，積極提升安全稽查管理效果

社會的快速發(fā)展使得當前對于電力的需求量不斷提升，這在很大程度上直接促進了電力企業(yè)規(guī)模的不斷擴大和電力市場競爭強度的增加。因此，在新時期，為了確保電力企業(yè)能夠穩(wěn)定發(fā)展，就必須積極強化施工現(xiàn)場安全稽查管理工作。因此，在后續(xù)開展工作工程中，相關(guān)管理者必須強化認識，充分意識到安全稽查工作的重要性。在實際開展工作過程中不斷提升電力安全稽查管理工作的有效性，使得稽查管理的作用得到充分發(fā)揮。同時，要積極強化人員培訓，提高稽查人員的專業(yè)素質(zhì)和技術(shù)能力，實現(xiàn)稽查管理效果的不斷提升，為電力企業(yè)在新時期的進一步發(fā)展創(chuàng)造穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。

2.2開展稽查力量的優(yōu)化配置

我國近些年開展的電力工程在規(guī)模和體量方面都有很大的提升，因此施工現(xiàn)場稽查人員承擔的工作壓力也在不斷提升。現(xiàn)階段對于電力施工現(xiàn)場安全稽查人員的要求也在不斷提升，既要求其具備較強的抗壓能力，能夠適應來回奔波的辛苦，有要求其要具備較高的專業(yè)能力和文化素養(yǎng)。因此，在近些年專業(yè)的安全稽查人員數(shù)量匱乏嚴重，因此，在后續(xù)開展工作過程中，要對稽查力量做好優(yōu)化配置工作。一方面，要積極開展人員招聘，不斷充實稽查隊伍。但是在對人員進行招聘的過程中要依據(jù)寧缺勿濫的原則，選擇一些具備良好素質(zhì)和專業(yè)能力的人員。確保稽查工作隊伍得到新鮮血液的補充。同時還要加強對現(xiàn)有人員的培訓，從而讓實現(xiàn)隊伍整體能力的提升。

2.3不斷完善監(jiān)管制度

從本質(zhì)上而言，稽查人員在電力施工現(xiàn)場承擔著承上啟下的關(guān)鍵任務(wù)。一方面，要對施工現(xiàn)場的施工人員安全負責，另一方面又要對上級領(lǐng)導負責。作為關(guān)鍵崗位，在后續(xù)開展工作過程中，必須要對稽查工作進行良好的監(jiān)管。具體而言，可以從以下幾個方面開展工作：一方面，要制定嚴格的考核機制，獎優(yōu)罰劣，對于工作不認真，出現(xiàn)安全隱患甚至安全事故的工作人員要進行懲罰，對于長期保持合格，負責區(qū)域安全性較好的人員要進行獎勵。通過這種方式調(diào)動廣大稽查人員的積極性。其次，要制定相應的量化標準，對于區(qū)域內(nèi)的安全情況，要通過量化指標對其進行衡量。通過這種方式實現(xiàn)施工現(xiàn)場安全性的不斷提升。

3.總結(jié)

新時期電力施工現(xiàn)場存在的問題較為復雜，因此在后續(xù)開展工作過程中要針對存在的問題采取各種有針對性的方法和措施，不斷強化稽查工作效果，實現(xiàn)施工現(xiàn)場安全性的提升，為電力企業(yè)在新時期的進一步發(fā)展貢獻力量。

參考文獻

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