試析林業(yè)種苗管理常見問題分析及相關(guān)措施

湯加熱克·哈布都瓦里提

摘要：社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展導(dǎo)致生態(tài)環(huán)境被嚴(yán)重破壞的情況引起了社會(huì)各界的關(guān)注，生態(tài)環(huán)境被破壞，各種自然災(zāi)害頻頻發(fā)生，人們的環(huán)境保護(hù)意識(shí)越來(lái)越強(qiáng)烈，其中退耕還林是保護(hù)環(huán)境的重要舉措之一，想要加快林業(yè)的發(fā)展保護(hù)生態(tài)環(huán)境，首先需要考慮林業(yè)種苗的管理，本文將從林業(yè)種苗的管理現(xiàn)狀、常見問題和措施解決等方面進(jìn)行分析。

關(guān)鍵詞：林業(yè)種苗;管理問題;解決措施

0 引 言

通過退耕還林、生態(tài)建設(shè)等措施提升對(duì)于生態(tài)環(huán)境的保護(hù)是非常有必要的，這就需要很多的林業(yè)種苗進(jìn)行栽種，但是我國(guó)現(xiàn)階段的林業(yè)種苗管理中還存在著一些問題，阻礙了生態(tài)環(huán)境恢復(fù)和建設(shè)的進(jìn)程，就需要相關(guān)部門對(duì)現(xiàn)實(shí)問題進(jìn)行分析，積極探究解決措施。

1林業(yè)種苗現(xiàn)狀分析

1.1林業(yè)種苗的發(fā)展分析

現(xiàn)階段林業(yè)種苗的發(fā)展已經(jīng)形成規(guī)模，并且發(fā)展越來(lái)越大，相關(guān)林木良種建設(shè)也形成規(guī)模，全國(guó)范圍內(nèi)的林業(yè)種苗生產(chǎn)已經(jīng)形成完整的生產(chǎn)供應(yīng)體系，體系中有龍頭、骨干、基礎(chǔ)等部分，其中發(fā)揮龍頭作用的是國(guó)家級(jí)示范基地和省級(jí)示范基地，骨干部分是良種、采種以及國(guó)有苗圃等，其他的種苗生產(chǎn)主體就是基礎(chǔ)部分。這樣的分布就形成了合理的種苗生產(chǎn)布局，種苗生產(chǎn)安排還會(huì)根據(jù)種苗對(duì)于生長(zhǎng)區(qū)域的要求并結(jié)合地域情況進(jìn)行種植經(jīng)營(yíng)，其中種苗種植主要是選擇綠化種苗、經(jīng)濟(jì)林木和珍惜苗種等，林業(yè)種苗的生產(chǎn)格局就具有了多元化、社會(huì)化和產(chǎn)業(yè)化的特點(diǎn)，同時(shí)還要采取措施來(lái)完善相關(guān)法律，使得針對(duì)林業(yè)苗種的管理更加規(guī)范和便捷。

1.2林業(yè)苗種中存在的問題

雖然我國(guó)的林業(yè)苗種行業(yè)已經(jīng)形成規(guī)模，也完善了相關(guān)法律，但是由于林業(yè)苗種行業(yè)的規(guī)模和對(duì)苗木的需求量越來(lái)越大，并且市場(chǎng)對(duì)于苗木的需求也不斷增加，而可用的大規(guī)格苗木偏少、闊葉苗偏少、珍惜苗少、用于大規(guī)模造林和園林用苗的種類較少等問題，其中苗木的質(zhì)量是亟待提高的部分，此外，在林業(yè)苗種的管理上也缺乏精細(xì)化的管理，現(xiàn)有的管理方式單一、粗放，已經(jīng)不能夠適應(yīng)當(dāng)下的林業(yè)苗種行業(yè)的發(fā)展需求。另外，在苗種行業(yè)的資金管理、設(shè)備使用、人才管理等部分依舊不夠完善，這些都是使得投入產(chǎn)出比失衡。

2林業(yè)種苗問題的解決思路

2.1制定合理的種苗方案，提升苗木培育的質(zhì)量

現(xiàn)階段人們?cè)谂嘤N苗方面不夠合理科學(xué)，并沒有考慮到種苗對(duì)于生長(zhǎng)環(huán)境的要求和當(dāng)?shù)厮恋那闆r就開始制定種苗方案，這樣的方案在施行過程中會(huì)出現(xiàn)多種多樣的問題，就更難以獲得高質(zhì)量的種苗。相關(guān)工作人員在制定種苗培育方案之前，需要對(duì)當(dāng)?shù)氐乃燎闆r進(jìn)行細(xì)致的調(diào)研分析，了解清楚當(dāng)?shù)厮恋奶攸c(diǎn)，并分析相關(guān)種苗的生長(zhǎng)對(duì)于水土的需求，這樣才能夠確保種苗培育對(duì)于水土的要求和當(dāng)?shù)厮撂攸c(diǎn)相吻合，這樣精心細(xì)致的分析并制定詳細(xì)的種苗種植方案，對(duì)不同水土需求的種苗采用不同的管理方式，這樣的方式才能夠培育出更多優(yōu)質(zhì)苗木。在進(jìn)行種苗培育方案的設(shè)計(jì)和制定時(shí)還需要考慮到種苗的使用途徑，根據(jù)不同要求的使用途徑來(lái)合理安排種苗的培育，只有這樣才能夠滿足市場(chǎng)對(duì)于苗木的各項(xiàng)需求。

2.2建立健全完善的生產(chǎn)監(jiān)管體系

種苗培育人員的自覺還不足以達(dá)到無(wú)監(jiān)管的水平，因此為了提升種苗行業(yè)發(fā)展的有效性，就需要進(jìn)一步完善落實(shí)責(zé)任機(jī)制，使得各項(xiàng)責(zé)任落實(shí)到具體的人員，明確各個(gè)崗位人員的責(zé)任范圍，使得各個(gè)崗位人員對(duì)于自己的崗位職責(zé)有清晰明確的認(rèn)識(shí)，提升工作效率，也可以在問責(zé)時(shí)找到相關(guān)負(fù)責(zé)人，解決問題及時(shí)有效，這樣的方式可以促進(jìn)相關(guān)工作人員的工作積極性，提升工作效率。同時(shí)，在責(zé)任落實(shí)的基礎(chǔ)上，還需要建立完善科學(xué)合理的監(jiān)督管理機(jī)制，對(duì)于種苗培育人員的工作進(jìn)行有效評(píng)估，可以從工作質(zhì)量、工作態(tài)度、工作中的各項(xiàng)表現(xiàn)等方面進(jìn)行綜合全面的考察，在考察機(jī)制的監(jiān)管下，工作人員的工作態(tài)度積極向上，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，同時(shí)還要有獎(jiǎng)懲機(jī)制，對(duì)于工作中的積極分子應(yīng)該嘉獎(jiǎng)表?yè)P(yáng)，提升責(zé)任感，對(duì)于消極怠工，不完成工作任務(wù)的種苗培育人員則要進(jìn)行相關(guān)的懲罰或警告，幫助他們形成正確的工作態(tài)度，掌握工作技能，提升工作效率，實(shí)現(xiàn)在工作中的價(jià)值。

2.3加大對(duì)設(shè)備、資金和人力方面的投入和管理

在以上健全完善的林業(yè)種苗生產(chǎn)監(jiān)管體系基礎(chǔ)上，還需要加大設(shè)備、資金、人力部分的投資，需要積極引進(jìn)先進(jìn)的技術(shù)和先進(jìn)的設(shè)備，并組織人員不斷學(xué)習(xí)其他國(guó)家先進(jìn)的種苗培育方法和管理理念，規(guī)范資金投入和管理，對(duì)于專業(yè)的林業(yè)種苗培育人才需要進(jìn)行合理的調(diào)配和管理，激發(fā)人才的工作積極性，在種苗培育中發(fā)揮最大的效用，同時(shí)建立科研體系和培訓(xùn)體系，培養(yǎng)優(yōu)秀的專業(yè)的種苗培育人才，為他們創(chuàng)造研究種苗培養(yǎng)的良好科研環(huán)境，從技術(shù)上促進(jìn)種苗培養(yǎng)的有效性。

2.4培養(yǎng)林業(yè)種苗專業(yè)人才

隔行如隔山，種苗培養(yǎng)同樣需要專業(yè)人才來(lái)完成工作。林業(yè)種苗的快速發(fā)展需要專業(yè)人才的支持，因此，培養(yǎng)專業(yè)的林業(yè)種苗專業(yè)人才就顯得尤為重要和必要，特別是培養(yǎng)高技術(shù)的應(yīng)用型專業(yè)人才，還需要具備創(chuàng)新意識(shí)、創(chuàng)業(yè)能力和良好的職業(yè)操守，這對(duì)于人才的培養(yǎng)提出了很高的要求。高等技術(shù)應(yīng)用型專業(yè)人才是指具備扎實(shí)的現(xiàn)代林業(yè)技術(shù)的基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)知識(shí)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和對(duì)于行業(yè)技能的探究精神，這樣的專業(yè)的人才在林業(yè)種苗的培育中發(fā)揮極大的作用，對(duì)于營(yíng)造森林、調(diào)查森林、管理資源和保護(hù)森林資源等工作就具有重要的意義。

3結(jié)語(yǔ)

近幾年中我國(guó)的自然災(zāi)害發(fā)生日漸頻繁，環(huán)境保護(hù)的話題日趨嚴(yán)峻，面對(duì)我國(guó)林業(yè)種苗管理中存在的問題，需要有針對(duì)性從技術(shù)手段、人才培養(yǎng)、監(jiān)管方式、資金投入等多個(gè)方面進(jìn)行解決，這樣就需要相關(guān)部門加大改進(jìn)力度，提升種苗的培育質(zhì)量和行業(yè)管理規(guī)范，為生態(tài)環(huán)境保護(hù)作出貢獻(xiàn)。

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