探析行政事業(yè)單位黨建工作的實效性路徑

摘要：在行政事業(yè)單位中開展黨建工作是非常重要的，開展黨建工作是推動行政事業(yè)單位穩(wěn)步向前發(fā)展的重要途徑，在開展黨建工作的過程中行政事業(yè)單位也能夠?qū)崿F(xiàn)自我發(fā)展和完善、黨建工作開展的好壞與否也是事業(yè)單位工作的政治核心內(nèi)容，黨建工作是否真正落到實處也在很大程度上決定了行政事業(yè)單位的方針政策是否執(zhí)行到位。這篇文章闡述了目前我國行政事業(yè)單位在開展黨建工作的過程中出現(xiàn)的諸多現(xiàn)實問題，也對于行政事業(yè)單位黨建工作的重要性和黨建工作的主要職能進(jìn)行了大致描述，在這個前提下分析了行政事業(yè)單位開展黨建工作的實效性路徑，還提出了一些建議，為現(xiàn)實工作中解決相應(yīng)的問題提供了理論指導(dǎo)和工作的方向。

關(guān)鍵詞：黨建工作;行政事業(yè)單位;實效性;路徑

行政事業(yè)單位能夠在開展黨建工作的過程中使得自身有著正確的政治指導(dǎo)理念和方向，開展黨建工作不單單是行政事業(yè)單位穩(wěn)定進(jìn)步和發(fā)展的必要前提，還是行政事業(yè)單位進(jìn)行黨政建設(shè)的自我價值實現(xiàn)的需求。行政事業(yè)單位開展黨建工作的重要性和價值主要由幾個方面來體現(xiàn)。第一，黨建工作可以為行政事業(yè)單位的發(fā)展指明正確的方向，讓行政事業(yè)單位能夠?qū)崿F(xiàn)穩(wěn)步的發(fā)展;第二，行政事業(yè)單位的發(fā)展也是需要一整個集體來共同努力才能實現(xiàn)的，而黨建工作的展開對于凝聚行政事業(yè)單位的人心，讓各個單位工作人員一致向前，這也為單位的發(fā)展作出了很大的貢獻(xiàn);第三，行政事業(yè)單位開展黨建工作的最終目的還是為促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展，在經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的大環(huán)境下，提高行政事業(yè)單位自身的綜合事業(yè)和競爭力。

1.行政事業(yè)單位開展黨建工作存在的諸多現(xiàn)實問題

1.1我國行政事業(yè)單位在思想觀念上還是不夠開放的，并沒有與時俱進(jìn)，不能順應(yīng)經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的大趨勢。在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的大環(huán)境下，行政事業(yè)單位需要順應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的趨勢，就一定要不斷的創(chuàng)新和進(jìn)步，要坦然面對自我的變革和發(fā)展的重任。現(xiàn)在社會都崇尚以人為本的發(fā)展理念，過去的黨建工作開展形式已經(jīng)變得越來越陳舊，不能完全滿足當(dāng)今社會的發(fā)展需求，過去的黨建工作主要以強硬的命令方式來開展，沒有做到以人為本的工作理念和原則，這種落后的黨建工作會對行政事業(yè)單位的發(fā)展產(chǎn)生很多非常負(fù)面的影響，與此同時，這也會讓單位員工產(chǎn)生不好的情緒，在開展黨建工作時，不講求實際，擺架子，這使得員工從心底深處不愿意服從安排，讓職場關(guān)系變得僵化，非常不利于企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。

1.2我國當(dāng)前行政事業(yè)單位黨建工作的開展缺少非常完善的工作機(jī)制和制度。也沒有具體的規(guī)范來約束員工的日常工作，這樣也會導(dǎo)致工作人員對待本職工作不認(rèn)真、不負(fù)責(zé)任等現(xiàn)象的發(fā)生。行政事業(yè)單位的在開展黨建工作的過程中缺乏有效的溝通，前后不一致，很多工作不能夠得到快速有效地執(zhí)行，這會對行政事業(yè)單位黨建工作的開展產(chǎn)生非常大的阻礙，嚴(yán)重影響黨建工作的實效性。

1.3行政事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)對于黨建工作仍然不夠關(guān)注，不能對單位黨建工作產(chǎn)生正確的認(rèn)識。對于行政事業(yè)單位來說，黨建工作對于激發(fā)員工的工作積極性，從而提高工作效率有著非常積極的影響力。然而目前在很多單位的黨建工作情況卻不容樂觀，單位領(lǐng)導(dǎo)對黨建工作的重要性沒有充分的認(rèn)識，也沒有給予高度的重視，黨建工作甚至還浮于表面，不能為單位和員工的長期利益去考慮，黨建工作很難在實際的開展過程中得到深化，因此，黨建工作的實效性非常之低。

2.提升行政事業(yè)單位黨建工作實效性的路徑

2.1在提升黨建工作實效性的過程中，我們需要改變以往陳舊的工作理念，改善對于黨建工作的認(rèn)識，堅持中國共產(chǎn)黨的正確領(lǐng)導(dǎo)。首先，我們需要在思想觀念上對黨建工作形成正確的認(rèn)識，摒棄過去傳統(tǒng)的老舊的工作理念，逐漸認(rèn)識到飛速發(fā)展的社會大環(huán)境下黨和國家對于黨建工作的開展又有了新的更高的要求，牢牢堅持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)不動搖，強化黨的核心領(lǐng)導(dǎo)地位，在當(dāng)前激烈的市場競爭中把黨和國家的方針和政策作為行動的引導(dǎo)，遵守黨和國家的各項制度和規(guī)范，將黨和國家的思想內(nèi)容密切聯(lián)系在一起，并以此作為各個單位的思想觀念和道德標(biāo)準(zhǔn)，然后不斷深入到員工的日常思想和行為中去，規(guī)范員工的行為和思想，促進(jìn)單位的凝聚力，進(jìn)而促進(jìn)企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。

2.2需要完善黨建工作的制度和規(guī)范，完善黨建工作的管理體系。首先，行政事業(yè)單位需要認(rèn)證學(xué)習(xí)黨建工作的相關(guān)下發(fā)文件，再結(jié)合各個單位的實際情況，建立健全黨建工作的規(guī)章制度，并且組織員工對相關(guān)規(guī)章制度學(xué)習(xí)，認(rèn)真貫徹落實。再者，我們還需要對于單位管理者的素質(zhì)水平進(jìn)行強化，提升他們的綜合素質(zhì)和能力水平。

2.3 黨建工作必須要堅持以人為本的工作理念，讓員工與黨建工作者的距離更進(jìn)一步，促進(jìn)黨建工作更好地落到實處。還要堅持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)，積極發(fā)揮黨建工作的正面作用。

3.結(jié)束語

綜上所述， 行政事業(yè)單位黨建工作的開展是促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)定長遠(yuǎn)發(fā)展的關(guān)鍵。在經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展、思維激烈碰撞的今天，完善的黨建工作在社會主義現(xiàn)代化建設(shè)中發(fā)揮的作用越來越重要。針對如今黨建工作中出現(xiàn)的現(xiàn)實問題，我們應(yīng)當(dāng)密切關(guān)注。對于以上出現(xiàn)的各類問題我們需要不斷改變我們的思想觀念來迎合社會的發(fā)展需求，提高工作人員的綜合素質(zhì)水平，堅持以人為本和與時俱進(jìn)，為行政事業(yè)單位的發(fā)展提供更多的路徑和方向。

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作者簡介：安東（1983-），男，漢族，安徽省和縣，中級職稱，碩士研究生學(xué)歷，研究機(jī)關(guān)黨建方向，蕪湖市港航（地方海事）管理服務(wù)中心辦公室主任）。