關于金融管理在企業經營管理中的應用

張爾華

摘要：當前企業的經營管理的過程中，需要有效的借用金融管理相關工作，對現有的企業資金結構進行客觀科學的調整，以此來實現企業的盈利。此外國家還需要對企業給予相應的金融支持，無論是在貸款方面還是在本土企業保護方面，都需要制定相應的規章制度，來確保我國企業能夠實現健康穩定的發展。

關鍵詞：金融管理;企業;應用

引言

隨著經濟全球化趨勢的進步，金融企業發展愈加受到關注和重視。眾所周知，互聯網金融企業中的金融模式是一種價值信息流通的基本模式，其可通過金融企業所開發出來的管理平臺進行信息收費，再以平臺上所增添的一些廣告政策吸引更多的客戶群體進行空間價值流通，屬于一種新型的經濟往來方式。在該類公司中，需要對虛擬空間中的信息資源進行整理，實現對信息資源的實時更新，確保網絡中的金融參與者具有較強的信息關聯和信息對稱，從而實現價值的互通往來。

1財務金融管理的內涵

金融管理與財務管理的研究方向有所不同，前者更加偏重研究投資、銀行、信貸等方面的實務與理論，該項管理得以與金融市場所處的宏觀環境相融合，從而為企業的投資決策、信貸管理等工作提供有效幫助;后者則將財務分析、融資等問題視為主要的研究項目，以此可以使企業在充分考慮自身的發展特點的情況下，不斷提高自身的市場競爭力。而前者與后者的有機結合，將會在企業中打造出一套新型管理模式，進而令企業能立足于宏觀與微觀的角度，改善現有的經營模式、優化產業布局、確定發展方針。就當前現狀而言，尤以歐美發達國家為首的外國普遍對于金融產業有著較多的研究，這些國家可參照國際金融的具體發展態勢和相關準則，建立一套較為完善的行業標準。譬如，國際商會早在1991年就頒布了《國際商會保函規則》，意在制定和進一步規范預先通知。就財務管理而言，國外諸多學者也紛紛針對財務管理的具體目的、財務風險等方面提出了許多理論學說。并且，他們還立足于企業管理的層面，使得財務管理中的資本融通、金融管理等方面相融合，繼而誕生了金融管理與財務管理合一的新理念，即財務金融管理理念。在斯科特所著的《財務管理精要》一書中的有關內容就對上述理念有所涉及，但并未對其加以明確界定。

2財務金融管理在應用過程中存有的不足

目前有部分金融企業所構建的財務管理體制與自身的發展情況存在差異，而財務管理者受到財務制度的局限性較大，缺乏創新精神以及開放意識，一味的按照陳舊的財務管理機制進行執行，導致企業內部矛盾糾紛大，不利于企業財務管理工作的有效開展。由于受到種種客觀因素的影響，企業很難對資產與業務進行綜合監管，一旦某個環節出現差異，很容易導致資產流失以及資金鏈斷裂。在財務管理崗位上，由于崗位分工不夠細化，業務風險的預測以及跟蹤環節缺少，很容易在出現重大事故時出現責任相互推諉。互聯網經濟虛擬性較強，若是缺乏健全的財務管理體系，還有容易導致金融企業財務管理工作開展時銷售多種多樣的財務管控風險。例如虛假身份、虛假口令等情況屢見不鮮，嚴重的話還會導致企業財務數據的丟失或者被篡改，不利于企業的后續發展。

3加強金融管理在企業經營管理中的應用

3.1建立完善的財務金融管理體系

（1）企業需掌握財務金融管理的具體內涵，換言之，即為企業需要立足于財務管理的層面，建立起一套可以充分解決金融管理問題、達成金融管理目標的機制，并借由理論與實踐相結合的方式，持續健全財務金融管理的方法、目標等相關體系，以及財務金融管理需成為與財務管理、金融管理有所區別卻又存在著密切聯系的管理模式。（2）建立一套健全的監督體系與評價體系。現如今，由于我國的財務金融管理模式仍處在初期發展階段，且該模式主要以金融管理與財務管理相結合的方式予以呈現。因而，倘若企業管理人員想確保財務金融管理工作具備較高的質量與效率，可以快速解決不同管理問題，比如妥善處理不同部門之間的關系，就需要建立起一套完善的監督評價機制，以期有效提高該項工作的成效。

3.2開發高效的信息化交流平臺

（1）在信息化時代背景下，金融企業面臨著新的發展趨勢，其增強財務管理信息化建設水平，對當前的企業資源做好有機整合以及綜合處理，借助互聯網預算管理系統實現對資源利用。另外，還需要構建財務分析管理系統，確保財務管理信息技術與發展的一致性，為企業的財務管理工作開展提供技術支撐。（2） 建立一套健全的監督體系與評價體系。

3.3做好培訓工作

（1）提高校企合作力度，從而有效擴大優秀人才的來源途徑。我國教育機構的教育模式、內容及目標，都在由預算會計轉變為管理會計的過程中發生了變革，以此有效增強了人才培養的實際意義。而企業應當將財務金融管理所涉及到的內容、理念等方面全面融入管理培養會計的過程之中，借以有效提高培養的針對性。（2）提高人才培訓力度。企業應當對財務人員的信息素質、專業能力等方面予以高度重視，在培養其成為一名合格的財務金融管理人員的過程中，需要將財務金融管理理念適度融于其中，從而幫助財務人員在心中逐步形成財務管理思想，即財務管理與金融管理相互融合的意識。而后，企業借由組織財務人員參與各類業務培訓、學術會議等途徑，以期持續提升其業務能力，進而令財務金融管理活動得以充分融入企業的經營管理過程之中。（3） 時刻注重發揮優秀人才的作用。企業可借由明確人才評定標準的途徑，進一步提高財務人員的入職要求，此舉在于幫助企業獲得優秀的人力資源，有助于構建起完善的財務金融管理體系，提高企業經營管理的有效性。

結束語

總之，在新時期企業經營管理過程中，需要對現有的金融管理工作進行落實和完善，以此來提高企業的綜合效益，同時在相關管理工作期間，企業還需要對現有的金融政策進行細致地分析，來制定出適應當下企業發展的金融管理工作機制，實現企業更加長遠的發展。

參考文獻：

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