堅定“四個自信”、建功“五個蘇龍”打造青年高質量發展的多面鏡

金婷婷

摘要：共青團作為黨的助手和后備軍，必須堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝團員青年頭腦，為黨培養社會主義接班人。作為企業團組織，蘇龍團委堅定“四個自信”，發揮多面鏡作用，鼓勵青年員工努力崗位成才、建功立業。

關鍵詞：團員 ?青年員工 ?四個自信

前言

蘇龍熱電團委始終堅持擁護中國共產黨的領導，引導青年員工投身“五個蘇龍”建設，發揮廣角鏡、望遠鏡、潛望鏡、放大鏡等多面鏡的作用，堅定“四個自信”，將崗位建功、成才立業投入到青年員工高質量發展的小日常中，將愛國之情、強國之志、報國之行融入到建設社會主義現代化強國偉大奮斗中。

1 ?發揮思想政治理論學習的廣角鏡作用，堅定理論自信

學好政治理論知識，只有站得高才能看得遠。開好思想政治課，用新時代中國特色社會主義思想鑄魂育人，引導青年增強理論自信，為青年自身高質量發展提供穩健的保證。厚植愛國主義情懷，思想政治理論課“廣角鏡”作用不可替代。

1.1 ?加強政治理論學習

2018年公司團委進行換屆選舉，配齊配強團委班子，以團委工作月度會議、團支部大會、黨性教育、微信公眾號等為載體，以集中學習、微課自學、知識競賽等為手段，組織團員深入學習貫徹十九大精神，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

1.2 ?加強意識形態教育

深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動。邀請無錫市委宣傳部副部長商波濤作“不忘初心、牢記使命”專題講座，赴茅山新四軍紀念館接受革命傳統教育，開展“守初心、悟初心、踐初心”學習張富清同志先進事跡活動。教育和引導廣大團員干部激發新狀態，勇擔新使命，展現新作為。

1.3 ?加強正面輿論引導

充分利用公司網站、宣傳欄、顯示屏、展板等宣傳陣地，聚焦企業發展，關注部門動態，弘揚先進青年典型，講好蘇龍故事、傳遞蘇龍聲音，建設蘇龍文化，做到了有聲有影有文。

2 ?發揮團青隊伍建設的望遠鏡作用，堅定道路自信

共青團作為黨的助手和后備軍，作為黨聯系青年的重要橋梁和紐帶，“黨建帶團建”在教育和引導青年員工成長成才方面發揮了積極的“望遠鏡”作用，同時搞好團建促黨建，團的建設和團的活動兩手抓。

2.1 ?以黨建帶團建，“建”在根本處，“帶”在關鍵處

公司黨委圍繞黨政工作開展各項工作，把團的工作也列入了本單位的工作規劃中，給團組織交任務、壓擔子、提要求，團組織則依據章程，獨立自主地開展各項工作，緊緊圍繞黨政工作大局。在黨委的大力支持、團委的精心籌備下，公司成立了“七彩蘇龍”青年志愿者服務隊，并組織了多次諸如“你的心愿，我來點亮”——六一兒童節“圓夢”微心愿認領慈善活動的志愿服務。團員青年積極參與，共有40人次提供了共計458小時的志愿服務。

2.2 ?搞好團建促黨建，團的建設和活動“兩手抓”

嚴格實施團組織標準化建設，著力解決基層建設中存在的突出問題，加強新時代團的基層建設，著力提升團的先進性、組織力和活躍度。我公司團委有幸擔任江陰市區域化團建第五片區片長單位，一直致力于加強區域內友好單位的共建，促進資源共享和工作聯動。

3 ?發揮選人用人、干部擔當的潛望鏡作用，堅定制度自信

堅持以團干、廣大團員、青年員工等為重點，加強公司青年后備干部隊伍建設，多途徑培養、多方面選拔，提升青年后備干部綜合素質，著力打造一支能推動發展、能面向未來的人才隊伍，更好地發揮選人用人、干部擔當的“潛望鏡”作用。

3.1 ?學用結合培養人。

選拔了一批優秀的青年組成公司青年后備干部隊伍，并組織他們參加為期五天的青年后備干部訓練營，在江陰市委黨校進行無領導小組討論、活動方案策劃、模擬競聘等多方位能力展示。

3.2 ?輸出管理鍛煉人。

輸出管理團隊是我公司重要的一大經營板塊，公司明確輸出管理人員在管理人員選拔、后備管理人員確定、崗級晉升等方面優先考慮，并舉辦了一期輸出團隊先進事跡專場報告會，發揮青年榜樣示范作用，弘揚正能量，激發精氣神。

3.3 ?雙向培養儲備人。

把優秀的業務骨干吸收進黨組織，把優秀黨員培養成業務骨干，一批優秀骨干走上黨務、群團等管理崗位，1名優秀團員經團委推薦光榮入黨，后備管理人員人才庫正在不斷更新。

3.4 ?團員活動錘煉人。

通過“新時代文明實踐”主題教育活動，組織團員青年赴華潤電力（常州）有限公司參觀學習燃機機組，零距離感受的春秋淹城古跡的魅力;舉行“凝心聚力 展翅蘇龍”戶外拓展活動。作為公司活動的主要工作人員，團員青年們充分發揮生力軍作用，一次次的歷練使團員隊伍的綜合素質也得到了有效提升。

4 ?發揮創新創業創造的放大鏡作用，堅定文化自信

近年來我公司一直致力于打造五個蘇龍：綠色蘇龍、實力蘇龍、智慧蘇龍、品牌蘇龍、活力蘇龍，努力構建以人為本、積極向上、團結和諧的企業文化氛圍。只有堅定文化自信、把握時代脈搏、聆聽時代聲音、堅持與時代同步伐，才能實現文化振興，利用“創新創造創業”這枚“放大鏡”看到更加廣闊的空間。

4.1 ?與時俱進，改革創新

改革創新是公司發展的動力源泉，只有不斷推進技術、經營管理、體制機制等方面的創新，才能永葆發展的活力和動力。在2021年春節聯歡會中，團員青年們積極響應號召，壯大工作人員隊伍，為晚會的臺前主持人團隊和幕后場務工作貢獻了不可小覷的力量。

4.2 ?才聚蘇龍，攜手創業

招聘吸收優秀青年進入公司，開展新員工入職典禮及培訓活動，勉勵青年員工盡快適應新環境，進入新角色，盡情展現智慧和才華，爭做“有德，有才，有志，有為，有趣”的“五有新員工”，踏實工作，攜手創業，為實現心中的夢想而努力奮斗。

4.3 ?勠力同心，共同創造

中國人民獨特的氣質稟賦、創造精神，繪就了今天的宏偉藍圖。而蘇龍也一直秉持“員工對美好生活的向往，就是我們的奮斗目標”的理念，在漫漫發展道路上昂首前行。為向新中國成立70周年獻禮，公司組織開展《我和我的祖國》快閃活動共同歌頌祖國;組織開展“奔跑新時代 勇做追夢人”健身跑活動，團員青年們的積極參與讓一年一度的健身跑活動添加了更多的青春與活力。

參考文獻：

[1] 習近平. 決勝全面建成小康社會 奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利——在中國共產黨第十九次全國代表大會上的報告[R].共產黨員網，2017

[2] 團江蘇省委.青春“四進” 建功鄉村[J].中國共青團，2021，（23）：24