2021年12月30日,經(jīng)廣東省政府批準,廣東省人力資源和社會保障廳印發(fā)《廣東省職業(yè)技能培訓“十四五”規(guī)劃》,提出了“十四五”時期廣東職業(yè)技能培訓發(fā)展的指導思想、基本原則、任務目標。這是廣東職業(yè)技能培訓領域的第一個省級專項規(guī)劃。
“十四五”時期,廣東將支持龍頭企業(yè)和技工院校、職業(yè)院校、優(yōu)質培訓機構合作,建設產(chǎn)業(yè)就業(yè)培訓基地、新技能學院等,開展高質量的職業(yè)培訓、技能人才評價認定等。
健全產(chǎn)業(yè)導向的職業(yè)技能培訓制度
《規(guī)劃》堅持圍繞廣東制造強省戰(zhàn)略,推動職業(yè)技能培訓與產(chǎn)業(yè)發(fā)展深度融合。
“十四五”時期,廣東將全面推進職業(yè)技能培訓市場化社會化改革,圍繞產(chǎn)業(yè)鏈打通招生、培訓、評價、就業(yè)的技能人才供應鏈,促進產(chǎn)業(yè)鏈與技能人才供應鏈有效融合;將充分發(fā)揮企業(yè)培訓主體作用,支持龍頭企業(yè)面向社會開展培訓,推動龍頭企業(yè)備案成為社會培訓評價組織、開發(fā)職業(yè)標準和評價規(guī)范等,使評價標準發(fā)端于產(chǎn)業(yè)、反映崗位需求;將建立與產(chǎn)業(yè)聯(lián)動的培訓動態(tài)調整機制,創(chuàng)新就業(yè)導向的職業(yè)培訓補貼機制,推動職業(yè)技能培訓與產(chǎn)業(yè)發(fā)展、市場需求協(xié)調聯(lián)動。
構建共建共享的職業(yè)技能培訓體系
“十四五”時期,廣東將突出高質量就業(yè)目標,推動行業(yè)企業(yè)和技工院校、職業(yè)院校、培訓機構廣泛開展共建共培,加大公共職業(yè)技能培訓資源供給和開放力度,提高培訓供給能力,不斷增強職業(yè)技能培訓的精準性和實效性。
接下來,廣東將大力實施新產(chǎn)業(yè)工人職業(yè)技能提升工程,加強全民數(shù)字技能培訓、“四新經(jīng)濟”職業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)培訓等,通過強化職業(yè)院校培訓能力建設,推行中國特色學徒制、“互聯(lián)網(wǎng)+”職業(yè)技能培訓,推進民辦職業(yè)培訓機構規(guī)范化發(fā)展,健全職業(yè)技能培訓公共實訓網(wǎng)絡體系等,提高職業(yè)技能培訓質量。
推進建設崇尚技能的技能型社會
“十四五”時期,廣東將推動企業(yè)、院校、社會培訓評價組織等用人主體、培養(yǎng)主體、評價主體協(xié)調配合,互相賦能,構建多方參與、協(xié)調推進、合作共贏的良性技能生態(tài)系統(tǒng),通過深化技能人才評價制度改革、暢通技能人才成長發(fā)展通道、完善優(yōu)秀技能人才選拔機制、加大優(yōu)秀技能人才激勵力度等,全面做好技能人才培養(yǎng)、評價、使用、激勵等工作,打通培訓、使用、評價、成長的人才發(fā)展鏈條,形成有利于技能人才發(fā)展的制度體系和社會環(huán)境。
(來源:廣東省人社廳)