珠海港：上下同欲，推動高質(zhì)量綠色發(fā)展

珠海港擁有完善的公司治理體系，采用股東大會、董事局、監(jiān)事會和經(jīng)營層相互分離、相互制衡、協(xié)調(diào)發(fā)展的公司治理結(jié)構(gòu)，建立科學(xué)高效的決策、執(zhí)行和監(jiān)督機制，使各層次公司治理主體在各自的職責(zé)、權(quán)限范圍內(nèi)，各司其職、各負其責(zé)，確保公司的規(guī)范運作。

2021年，珠海港的治理水平再上新臺階。積極推動完成收購A股上市公司秀強股份、參股港股上市公司天倫燃氣及控股股東資產(chǎn)港弘碼頭的股權(quán)收購事項，助力公司主業(yè)做大做強;強化市值管理理念，深化創(chuàng)新投資者關(guān)系管理工作，順利實施完成公司首次回購注銷股份;完成公司治理層換屆工作，完善優(yōu)化各層級決策制度，加強下屬企業(yè)合規(guī)培訓(xùn)，確保公司規(guī)范運作。在資本市場品牌影響力日益增強，并再次成為深股通投資標(biāo)的;信息披露連續(xù)五年獲深交所最優(yōu)A類評級，入選上市公司2020年報業(yè)績說明會優(yōu)秀實踐案例，公司治理獲得監(jiān)管部門高度認可。

尤其是，珠海港積極發(fā)展綠色能源產(chǎn)業(yè)，通過發(fā)展風(fēng)電提供清潔能源，改善區(qū)域電網(wǎng)的電源結(jié)構(gòu)，努力為應(yīng)對氣候變化、能源結(jié)構(gòu)改革做出貢獻;同時，公司積極響應(yīng)國家節(jié)能減排號召，多措并舉推進碳減排，努力控制溫室氣體的排放，助力碳達峰目標(biāo)、碳中和愿景。此間，珠海港首次披露《環(huán)境、社會及管治報告》并推動提升ESG風(fēng)險管理能力，助力公司高質(zhì)量發(fā)展。公司對風(fēng)電場開發(fā)實行項目管理制，負責(zé)風(fēng)力發(fā)電的項目開發(fā)、建設(shè)及運營。公司與當(dāng)?shù)仉娋W(wǎng)公司簽署購售電協(xié)議，將風(fēng)電場所發(fā)電量并入指定的并網(wǎng)點，實現(xiàn)電量交割。目前擁有七個風(fēng)電場，已初步形成了華北、華東、華南三大風(fēng)力發(fā)電基地的格局。2021年，公司積極推動參股珠海金灣海上風(fēng)電場項目，收購香港上市公司天倫燃氣11.96%股權(quán)，進一步擴大公司新能源主業(yè)規(guī)模。

同時，珠海港積極開發(fā)碳資產(chǎn)，探索綠電雙邊直接交易、綠色電力證書交易等綠電交易方式，組織相關(guān)人員積極參加關(guān)于碳資產(chǎn)政策及能力建設(shè)的相關(guān)培訓(xùn)，主動學(xué)習(xí)全國碳市場相關(guān)政策與主要流程，密切關(guān)注全國碳市場建設(shè)進展，進一步提升公司參與碳排放權(quán)市場交易的能力和管理水平。

推進碳減排方面，珠海港積極引導(dǎo)各成員企業(yè)優(yōu)化管理手段、推行綠色資源管理、實施節(jié)能減排獎勵，倡導(dǎo)員工樹立綠色辦公理念，節(jié)約能源，減少碳排放。旗下珠海可口可樂公司每年制定能源利用率目標(biāo)，將年度用電量及天然氣用量折算成兆焦，即生產(chǎn)每升飲料所用的能源用量，定期跟蹤進度。通過升級設(shè)備、優(yōu)化工藝和使用清潔能源來提高能源效率，不斷減少生產(chǎn)階段的碳排放，削減碳足跡。公司后續(xù)將積極探索制定碳減排目標(biāo)及路線圖。

為了提升公司決策層高質(zhì)量發(fā)展的引領(lǐng)能力，公司通過每日晨訊、每月《董事局月報》、每季度《行業(yè)信息簡報》及《行業(yè)深度分析報告》、不定期《行業(yè)專題報告》，持續(xù)將行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀、資本市場及可比公司最新動態(tài)分享給董監(jiān)高;邀請頭部券商等專業(yè)機構(gòu)與公司董監(jiān)高就新能源細分領(lǐng)域、董責(zé)險、獨董履職指引等內(nèi)容進行專題分享。