曾軍華
一、科學分組,明確分工
成功開展小組合作學習,最基本的就是進行科學分組,并且明確各成員的具體分工。在英語教學的實踐中,筆者是這樣分組的:(1)從人數上和性別上:一個組一般為四個成員,男孩和女孩各一半。這樣便于靈活召集各成員開展各種活動,也便于男女同學之間的交流。(2)從學生的層次上:從中選出一個英語水平相對好的同學任組長,最好是具有一定的組織能力和號召能力,平時也樂于開口的。每個組長有一本記錄冊,隨時把自己組里的各成員的表現 如:作業完成情況、單詞的掌握情況、對話的表演、上課的紀律等記錄下來,其余的幾個組員可以按照中等生與暫差生比率為2比1進行分組,這樣有利于優等生帶動暫差生,中等生受到刺激,形成互教互學的氛圍,最后達到大家一起進步的目的。
二、合作學習在英語教學上的運用
在進行對話教學時可以采用小組合作的方式,因為在小學英語課本中對話是最主要的一部分,大部分是兩人、三人、或者四人之間的對話。學生在掌握課文的對話后,可以讓學生根據預先分好的組進行對話操練并要求演示,評出最優秀的組,給予獎勵。這時學生就會在組長的指導下,選擇角色進行操練,教師可以在教室巡回進行指導。待大部分學生已經能完成對話時,挑選出幾組進行表演。給優秀組以獎勵,這樣組與組之間形成競爭,有時要兼顧公平,及時表揚有進步的學生,學生就更有動力學習英語了。
三、合作學習的評價機制
德國教育家斯多惠說過:“教育的藝術本領在于激勵、喚醒和鼓舞。”在教學中,我們應該使評價貫穿于合作學習的始終,以提高學生的興趣和積極性為目的,保護學生的自尊心,讓每一個學生都得到發展。
(1)組內評價。
小組合作學習的目的是為了讓組內的每個成員都積極參與各項活動,使每個成員都得到進步和提高,組內成員相互評價有利于激發他們的學習動力,起到相互監督、相互提醒的作用,形成你追我趕的競爭機制。
(2)教師評價。
教師的評價是促使學生學習的最終動力,教師的評價可以使口頭的,也可以是書面的,比如:可以從學生的學習態度、上課表現、口頭表達、活動參與、課堂作業、課后練習的等方面來對學生進行整體評價。
四、合作學習中要注意的一些問題
在實施過程中也存在一些亟待解決的問題。如:有些學生不聽組長的指揮,自己單個行動,沒有組織的概念;有的同學欠主動,人云亦云,沒有了學習的主動性;也出現同學合作的紀律不是很好,容易引起課堂混亂等等。出現了這些問題,一定要及時解決,否則合作學習的優勢就難以發揮出來。盡量使每個學生都很高興地加入到小組合作學習當中來,享受小組合作學習帶來的喜悅和成果。