譜寫“物探+” 開啟新篇章

徐林 陸玉歡 陳晨 江波

貴州煤田地球物理勘探有限責(zé)任公司以黨建為引領(lǐng)，著力在工程質(zhì)量管理、市場開發(fā)、團隊建設(shè)、人才培養(yǎng)等方面，力爭做專、做精、做出特色，在新征程上譜寫“物探+”，開啟發(fā)展新篇章。

多措并舉促發(fā)展

在服務(wù)資源開發(fā)中求突破。2021年，該公司共計完成常規(guī)煤田測井135667.00米/449孔;完成煤層氣測井以及固井測井11780.00米/17孔;完成水文地質(zhì)補充勘查、煤礦富水區(qū)探測、地質(zhì)災(zāi)害勘查等物探項目29個，物理點15988個，測線長度191.5千米。截至2021年12月中旬，該公司突破近十年來瓶頸，回歸千萬產(chǎn)值，完成產(chǎn)值1006萬元，圓滿完成2021年各項經(jīng)濟指標(biāo)。

在服務(wù)項目中提能力。充分運用“物探+”快速探測技術(shù)，該公司先后完成了貴州六盤水大河邊區(qū)塊、普安樓下恒泰煤礦、盤州馬依西和云南富源雨汪煤礦的煤層氣測井評價工作，測井資料得到了甲方的高度認(rèn)可。隨著該公司煤層氣測井技術(shù)的逐漸成熟，煤層氣測井市場已從貴州省內(nèi)走向全國，合作方式從與貴州省內(nèi)兄弟單位合作的模式，拓展到和省外專業(yè)隊伍合作的方式，目前，與該公司長期保持合作的單位包括山東泰山地質(zhì)勘查有限公司和西安煤科院等多家單位。并且，該公司積極總結(jié)相關(guān)成果，新獲1項實用新型專利。

在多元服務(wù)中促轉(zhuǎn)型。2021年6月，該公司與福州華虹智能科技股份有限公司簽訂了戰(zhàn)略合作協(xié)議，公司發(fā)展向“物探+科研”模式邁進了一大步;7月，與寧夏鑫匯礦山勘查設(shè)計研究院有限公司簽訂了戰(zhàn)略合作協(xié)議，促進公司對煤礦企業(yè)的多元化服務(wù)走深走實。

在安全生產(chǎn)中顯擔(dān)當(dāng)。根據(jù)該公司實際情況，及時調(diào)整了輻射安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組成員，并對輻射安全應(yīng)急預(yù)案進行了修改調(diào)整。成立安全生產(chǎn)小組，并明確各成員的職責(zé)，確保公司各項工作安全。開展全員安全培訓(xùn)，定期開展安全生產(chǎn)大檢查，2021年度無安全生產(chǎn)事故、無質(zhì)量事故、無職業(yè)健康安全事故發(fā)生。

創(chuàng)新驅(qū)動激發(fā)動力

技術(shù)裝備不斷更新。2021年，該公司新引進井下電視和鉆孔聲波測試兩種用于工程測井的設(shè)備，并在貴州凱里市某勘查區(qū)進行了10余個鉆孔的測試工作，取得良好效果。開展三維地質(zhì)雷達(dá)、無線電波透視儀器及地面瞬變電磁儀器調(diào)研和應(yīng)用效果試驗。與福州華虹合作，在貴州畢節(jié)市織金縣林貴煤礦進行無線電波透視探測，了解礦井無線電波透視儀相關(guān)技術(shù)，并對福州華虹、中煤科工西安院、中煤科工重慶院的礦井無線電波透視儀進行調(diào)研。采用地大華睿CUGTEM-8對織金縣珠藏鎮(zhèn)興發(fā)煤礦、貴州黔西南州貞豐縣挽瀾鄉(xiāng)綠蔭塘煤礦進行采空區(qū)探測，新設(shè)備的應(yīng)用，有效提升了工作效率和探測水平。

人才隊伍不斷優(yōu)化。專業(yè)技術(shù)隊伍的穩(wěn)定是企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)水平的基礎(chǔ)，技術(shù)人員的素質(zhì)提高、技術(shù)力量的儲備成為企業(yè)長期發(fā)展的重點工作。該公司注重在項目中培養(yǎng)新人，在內(nèi)部也積極組織開展物探、測井、電法等技術(shù)交流及培訓(xùn)。2021年，該公司多輪次派出技術(shù)人員參加了“西部物探技術(shù)研討會”“第三屆非常規(guī)油氣藏開發(fā)與油氣藏動態(tài)監(jiān)測技術(shù)研討會”“第三屆地球物理信息前沿技術(shù)研討會”“中國地球物理學(xué)會固體礦產(chǎn)測井分會2021學(xué)術(shù)年會”等高等級專業(yè)技術(shù)會議。據(jù)統(tǒng)計，該公司在2021年組織內(nèi)部技術(shù)培訓(xùn)10次，共計160人次;外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)4次，共計20人次。

管理能力不斷提升。該公司修訂《公司經(jīng)濟合同管理辦法》，增加經(jīng)濟合同簽訂前的審查程序，確保合同簽訂安全。為規(guī)范公司項目資料移交相關(guān)程序，避免因項目資料移交不規(guī)范造成工作失誤，制定了《公司項目資料移交規(guī)定》，確保項目移交有審批、有確認(rèn)、有清單。

文化建設(shè)展示形象

該公司積極參與“讓黨中央放心、讓人民群眾滿意模范機關(guān)”創(chuàng)建工作，弘揚“三光榮”“四特別”地質(zhì)精神，以“物探”為“大舞臺”，鼓勵公司全體員工立足自身崗位的“小舞臺”，努力實現(xiàn)自身價值，推進各項事業(yè)全面進步。

為提高公司全體員工的綜合素質(zhì)和工作積極性，充分挖掘員工潛能，培養(yǎng)和造就一批懂技術(shù)、會管理的高素質(zhì)隊伍，提升企業(yè)核心競爭力，該公司開設(shè)了“貴煤物探大講堂”活動?；顒右浴稗D(zhuǎn)變觀念、創(chuàng)新思維”的學(xué)習(xí)理念，采取現(xiàn)場或視頻教學(xué)，通過邀請教授、專家授課及職工分享個人經(jīng)驗等方式，構(gòu)建出一個共享型學(xué)習(xí)平臺，營造了良好的學(xué)習(xí)氛圍，公司全體員工職業(yè)化、專業(yè)化水平得到極大提升。

公司是樹，文化是根，根深才能葉茂。為增強公司凝聚力、豐富公司員工業(yè)余文化生活，也為了讓公司各部門之間加強交流，培養(yǎng)員工相互配合、相互協(xié)調(diào)的能力，該公司舉辦了“凝心聚力促發(fā)展，砥礪前行譜新篇”團建活動及第一屆冬季趣味運動會，為公司高質(zhì)量發(fā)展打下良好的群眾基礎(chǔ)。