黃偉珠
【摘要】新時期對人才的要求越來越高,如何培養(yǎng)優(yōu)秀的人才是教育界一直探討的問題。本文結(jié)合自身感悟和一些經(jīng)驗心得,提出培養(yǎng)優(yōu)秀人才應(yīng)注意的基本原則和一些成功的方法,以解除教育工作中的困惑,為社會培養(yǎng)優(yōu)秀人才。
【關(guān)鍵詞】關(guān)愛;溝通;影響;品行
回顧二十年多年的教書生涯,一路走來,酸甜苦辣,感慨萬千,筆者感觸最深的是,一向以為教書,就是把書教好就行,然而,教書重要,育人更是重中之重。教育學(xué)生作一個品行端正的人,是教師最重要的任務(wù)。畢竟成人比成才更重要,特別是小學(xué)生,是剛離開父母懷抱,初踏校門的懵懂孩童,如同一張白紙,對人和事充滿好奇心,但因為單純沒有辨別是非的能力,更容易受他人他事的不良影響。這就需要教師做出一個正確的引導(dǎo)。家長信任學(xué)校,把孩子送來學(xué)校,是對學(xué)校和教師百分百的信任。所以,在學(xué)生形成良好品行的道路上,教師必須是全身心的付出。那如何培養(yǎng)品行優(yōu)良的學(xué)生呢?
一、教師對學(xué)生要有一顆慈母般的愛心
每接手一屆學(xué)生,筆者都先摸清每位學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和家庭情況,找出學(xué)困生和貧困生,深入了解原因所在,通過多鼓勵、多談心的方法使學(xué)生感受自己沒有被教師拋棄,使其重拾自信心,慢慢地把學(xué)習(xí)趕上來。對于貧困生,平時在生活中多關(guān)心他們,私底下給予一些力所能及的幫助,讓他們拋掉自卑心,感受教師的關(guān)愛和集體的溫暖。每個人都有自尊心,小學(xué)生也不例外。對于犯錯的學(xué)生,筆者會用耐心聽他敘述,了解事情的前因后果,正面批評,不說有損學(xué)生自尊和人格的言語,給予他們改正的機會。而在處理鬧矛盾的學(xué)生時候,筆者會讓學(xué)生多在自己身上找原因,不偏幫,對事不對人,開展自我批評,并在班會上通報,引以為戒。愛心,這一“法寶”使筆者在教育生涯中如魚得水,不但教育了學(xué)生還贏得了他們的尊重和信任。每到教師節(jié)收到滿是祝福的卡片,看著他們稚嫩的面孔和期待的眼神,筆者更加相信真心能換真心,對他們付出真愛,他們能感受到,并給予回報。筆者想,這就是愛的魅力所在。而在懲罰學(xué)生的過程中,筆者會特別注意以下方面:
1.摸清學(xué)生的性格脾氣,再“對癥下藥”。有些學(xué)生適合低聲溫柔地指出所犯的錯誤,再通過細(xì)心引導(dǎo)、梳理,使其慢慢知道自己錯在哪里,才能加以改正;有的學(xué)生則要嚴(yán)厲地進行批評教育才能達到教育效果。無論哪種性格的學(xué)生,在教育時一定要注意尊重學(xué)生的獨立人格,保護好學(xué)生的自信心、自尊心,批評的“度”要掌握好,就事論事,不對學(xué)生進行侮辱和謾罵,對的就是對的,錯的就是錯的,不要一錯百錯,全盤否定。
2.懲罰只是一種教育手段,懲罰的目的是警示學(xué)生,什么可以做,什么不可以做,做了會有什么后果,不是為懲罰而懲罰學(xué)生,教育才是目的。
二、組建有能力和高素質(zhì)的班干部隊伍
一個優(yōu)秀的團隊必須要有出色的領(lǐng)導(dǎo)人。一個班級,班干部是風(fēng)向標(biāo),班風(fēng)的好壞很多時候關(guān)鍵在班干部。筆者深知班干部作為榜樣的影響力,想要學(xué)生優(yōu)秀,離不開好的班風(fēng)學(xué)風(fēng)。所以,筆者平時很注重對班干部的培養(yǎng)。筆者的具體做法是,先通過觀察和側(cè)面了解,挑選部分品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生,根據(jù)他們的實際能力安排適當(dāng)?shù)穆殑?wù),充分發(fā)揮他們的管理能力和榜樣作用;經(jīng)常召開班干部會議,讓他們提出在管理班級時遇到的困難或建議,并教授些管理方法和技巧給他們;平時多讓他們開展主題班會,黑板報,手抄報等,多宣揚正能量,達到以部分帶全部,共同進步的效果。這些對促進良好班風(fēng)的形成有立竿見影的效果。
三、不斷提高自身修養(yǎng),更新充實自己的學(xué)識
正所謂“學(xué)高為師,身正為范”,沒有豐富的知識,課堂教學(xué)的開展將舉步維艱。因為學(xué)生覺得教師是無所不能,無所不知的,所以往往會提出很多稀奇古怪,甚至匪夷所思的問題。沒有廣博的知識,就會被學(xué)生問得啞口無言,教師必將處于被動和尷尬的境地,課堂教學(xué)也就無法繼續(xù),甚至還會被學(xué)生輕視,破壞教師在學(xué)生心目中的完美形象。在科技高速發(fā)達,知識更新?lián)Q代快速的今天,學(xué)生能從多種渠道獲得知識,一塊黑板一支粉筆的教育教學(xué)模式已經(jīng)成為過去式。所以,我們作為教育者只有在《新課程標(biāo)準(zhǔn)》的指引下,不斷地學(xué)習(xí)新知識,多思多想,多探討,多向身邊年輕的教師學(xué)習(xí),不斷地充實自己,更新自己的教育教學(xué)理念,才能跟上學(xué)生的思想變化節(jié)奏,思想教育才不會束手無策。所謂“活到老,學(xué)到老”,只有和學(xué)生共同學(xué)習(xí)才能共同進步。教師的工作是直接面對學(xué)生,和學(xué)生在一起,對他們進行言傳身教。而小學(xué)生的模仿能力又特別強,相對他人來說,更喜歡模仿教師的一言一行。所以,教師必須要有高尚的品行,才能給學(xué)生樹立好的榜樣。這就需要教師平時注意個人的言行舉止,打扮得體。除此之外,還要多進行自我反省,不斷提高個人素質(zhì)和修養(yǎng)。
四、多與學(xué)生交流,傾聽他們的心聲
作為一名人民教師,除了傳授知識,關(guān)心學(xué)生的身體健康外,更應(yīng)關(guān)注他們的心理健康。用自己的優(yōu)良品行和語言做表率,成為學(xué)生心目中相信和崇拜的人。小學(xué)生,特別是剛進入青春期的小學(xué)高年級女學(xué)生,心中會有許多的小秘密或者生活上的一些小困惑,對父母可能會羞于啟齒,但對教師卻會暢所欲言,因為對教師是無條件信任的。每次學(xué)生找筆者傾訴一些青春期的困惑時,筆者都會充當(dāng)“知心姐姐”,耐心地傾聽,幫她們分析問題,進行心理疏導(dǎo),讓她們安然度過人生的這一黃金期和關(guān)鍵期。
筆者認(rèn)為,要做到這些,不是一件容易的事。但筆者會一直努力去做,只有用最真誠的心對待學(xué)生和關(guān)愛學(xué)生,用自己的優(yōu)良言行去影響學(xué)生,才能培養(yǎng)更多的優(yōu)秀人才。
參考文獻:
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責(zé)任編輯? 吳華娣96A1DAD1-E0B9-4163-979E-2BF5A3969849