新環境下如何規范企業財務會計核算體系

白英正

財務會計包括對企業活動的預算、跟蹤、審核等，不僅能夠為企業提供責任追究、問題分析的依據，還能夠通過系統化的核算，為企業項目活動提供經費支撐，使得企業的運作更為順利、有秩序。財務會計工作應始終以企業的運營思路為依托，本著助力企業發展的著力點，通過完善的核算體系構建，加強財務會計內部的培訓教育，規范工作模式，動態核算填補體系漏洞，完善核算內容。

企業財務核算體系包括企業生產經營活動開始、進行過程以及活動結束等環節，財務核算中要求優化企業會計原始資料保管，建立相配套的會計管理機構，將企業會計核算納入標準管理體系之中，完善會計核算管理職能，建立規范的財務會計核算監管機制，制定企業財務會計核算考核標準，提升企業會計核算管理水平。

一、企業財務會計核算體系問題分析

（一）企業原始會計資料保存不夠完整

基礎的原始會計資料是企業財務工作開展的重要前提與基礎，當前部分企業的核算資料管理不夠規范，部分企業雖然建立了信息化記賬方式，但是企業會計工作中由于長期慣性的存在，依然沿用手工記賬方式，由此在原始會計資料的保存與接管方面容易產生一些問題，人為記賬容易出現漏記與錯記的現象，影響了企業會計信息的真實性與完整性，對企業核算造成不良影響。企業電算化會計方式運行中，軟件設置方面不夠規范。與企業具體經營活動之間存在一定出入，不利于企業原始會計賬目信息的管理。

（二）企業資金管理方式存在問題

部分企業在會計核算中，主要依據為收付實現制，將現金收支放在重要的位置行，但是對企業應收賬款、預付賬款的管理方面存在一些問題，未能及時追蹤，在對這些資金使用層面的監督、分析不足，使得企業經營管理中出現壞賬，給企業的賬目資金管理造成不良影響。部分企業將管理工作的重點放在銷售業務活動的開展層面，對企業的庫存資金管理不足，未結合企業的實際經營情況制定最佳的庫存數量，使得庫存活動占用了大量資金，造成了商品的積壓。在企業資金管理活動不到位的情況下，對企業可持續發展不利。

（三）企業財務會計核算監管機制不足

當前雖然很多企業已經對財務核算建立了相應的監管機制，但是企業財務框架及財務核算監管機制建立不足，使得企業財務核算數據的完整性與精準性不足。與企業經營活動的實際開展情況之間存在一些偏差，未能對企業真實的財務核算起到良好的監督效果。而企業財務經營數據信息與企業其他工作開展之間有著緊密的聯系，在企業財務經營數據信息不夠完整與真實的情況下，損害了企業相關群體的合法利益，重點包括企業財務會計信息的使用者，不利于企業的長遠發展。

（四）企業財務會計核算考核指標不夠健全

在管理過程中，要求企業能夠結合具體情況制定規范而明確的財務會計核算指標體系，對企業財務核算人員的工作流程提供指導，判斷其在核算過程中是否存在違規現象。但是當前部分企業在會計財務核算指標制定中存在一些不足之處，指標的制定不夠健全，使得企業財務信息出現賬目混亂不清楚、以票呆賬等現象，未嚴格按照相關法律的規定制定相應的會計賬簿，給企業會計賬務管理增加了一定難度，降低了企業財務信息的精準度。要求在企業內部建立規定的財務會計核算考核機制，對企業財務會計管理人員的行為提供指導與規范，使得企業會計人員能夠嚴格按照相關規范進行工作。

（五）財會核算人員專業素養不高

要讓企業當中財務會計核算機構發展起來，其工作人員，財會核算人員的專業素養是很為關鍵的一個點。因為在整個的財會核算工作進程中是以人為本的，所以財會核算人員的專業素養高低對于財會核算工作的質量、效益等有著較為直接的干預影響、相對的，國企由于其本身待遇好，各方面福利等都較為完善，是一些具備較高專業素養財會類工作人員的首選，然而民營企業卻沒有這些福利待遇等吸引高專業素養人才的條件，并且由于完全自負盈虧要考慮到成本預算等，因此在民營企業中普遍存在著財務會計預算人員專業素養不高的現狀。但是隨著我們社會的不斷發展，人們對于財務會計核算的重視程度也越來越高，一些私企開始對于財務會計核算崗位的應聘開出了越來越高的薪資待遇，吸引了越來越多的高專業素質從業人員的入職，而這些高專業素質人才的引進，也讓公司的整體發展更為有利。

（六）內控體系有待完善

在整個財務會計核算的大系統中，內控體系的建立與財務會計核算體系的發展一者之間是手心手背的關系，十分緊密。可以這么說，一個相對完整的內控體系可以對財務會計核算工作的提升給予后勤支持，因而對于企業財務會計核算體系的整個建立途中，重視內部控制體系的建立、優化內部控制體系機制且十分有必要。但是現狀是，在一些企業發展過程中，內部控制制度的不完善或者是內部控制活動沒有實實在在地落到實處去，通常對于內部控制制度的設立只是“隔靴搔癢”。同時由于上文中提到過的，“人情”的比重要遠高于實際工作內容，導致了在內部控制體系的落實過程中受到了很大程度的阻礙，這些都是企業發展過程中不可忽視的一個阻礙。

二、企業財務會計核算體系規范化管理路徑

（一）優化企業會計原始資料保管

企業為了實現財務會計管理目標，應當嚴格遵從相關做會計準則，并與企業當下實際業務開展情況以及自身經營發展現狀相結合，為企業的發展建立相配套的會計管理機構，將企業會計核算納入標準管理體系之中，促進企業會計管理工作的規范化發展。在企業內部推進電算化進程，實現手工記賬與電算記賬之間的有效銜接，必要情況下建立財務共享中心，為企業財務核算提供支持，使得財務核算工作具有較強的及時性與準確性。促進企業財務電算化軟件研發與升級，使其能夠更好地與企業實際業務的開展相結合，迎合企業會計管理工作的開展要求。

（二）優化企業資金與成本管理

資金是一個企業業務發展與持續經營的重要支撐，因此在企業財務會計核算中，要求不斷加強對資金的有效管理，提升對企業既有資金的利用效率，促進企業資金周轉，優化企業項目管理與運營，減少或者避免出現資金浪費現象。在企業會計核算中，要求充分重視成本核算工作，加強對企業產品成本的有效管理，有效梳理企業產品系列，加強對企業產品生產工藝的研究，不斷完善企業產品生產的相關工藝，建立企業成本管理的相關機制，優化企業成本管理路徑，提升企業成本核算的準確性與有效性。D2CF580E-ECDE-414F-B527-227191EAC57E

（三）完善會計核算職能

當前發展中對企業會計核算管理工作提出了更高的要求，因此要求企業不斷完善會計核算管理職能，包括企業的資金管理、成本管理以及資產管理等，這些不同的管理模塊之間存在一定的關聯，在管理過程中，要求企業能夠掌握相關的專業技能，并對其綜合運行情況有一定的了解，能夠建立較為完善與系統的財務管理體系。要求在企業內部建立規范的流程內控機制，對企業各項業務活動的開展進行有效管理，建立內審制度，為企業核算運營提供必要的制度保障。在企業內部建立有效的預算制度與考核機制，促進企業發展目標的實現，并為企業業績考核提供依據[1]。

（四）建立規范的財務會計核算監管機制

有效的財務核算監督機制能夠保障企業財務核算工作的高效、有序進行。這也是企業財務核算管理工作的必然要求，在具體執行難過程中，要求與企業實際財務核算工作的要求相結合，為此構筑完善的財務監督管理機制，為企業財務核算管理工作的進行提供基本依據。企業應當結合實際情況設置會計核算崗位，將各項財務核算管理落實到具體人員的崗位要求之中。在會計核算監管中一旦發現違法違規現象，則追蹤到個人。充分重視企業前期的財務核算工作，如在企業損益預算中，要求納入企業經營活動中一些不必要的開支，對企業損益預算進行科學合理的統計，以此縮短企業經營資金投入，保證企業經營活動沿著正確的方向推進。

（五）制定企業財務會計核算考核標準

企業經營活動涉及的內容具有較強的廣泛性，往往涉及多個層面，活動的開展需要協調多個層面，要求企業財務會計核算中，制定明確的財務會計核算標準，促進財務核算嚴格有序推進，為此要求制定嚴格的財務核算考核標準。要求與企業實際活動的開展情況相結合，使得財務核算標準的制定具有較強的可行性，并考慮到企業各項業務開展的多種情況，使得考核標準具有較強的廣泛性，對企業各個部門均具有較強的適用性，各個部門不得隨意改動。要求考核內容明確具體，提升財務會計核算制度的執行力度，確保制定的各項考核指標能夠嚴格落實。各個部門加強對考核指標的嚴格，嚴格貫徹落實，避免刪減，財務會計考核制度執行時，應當結合具體的實際情況進行，將考核制度有的放矢提升企業財務會計核算考核標準的可執行性。

三、總結

良好的財務核算工作能夠更好地發揮企業財務管理職能，為企業各項業務的開展提供基本保障與支撐，企業會計核算應當堅持相關性、客觀明確性、及時性原則，保證會計信息精準完整，加強對企業財務會計核算監管，提升企業財務核算數據的完整性與精準性，為企業可持續發展提供助力。

參考文獻：

[1]李耀忠.經濟環境變化帶來的財務職能轉變：兼論管理會計下的財務職能建設[J].商訊，2020（35）：29-31.D2CF580E-ECDE-414F-B527-227191EAC57E