文/陜西開放大學 劉潔 劉大鵬
高校檔案管理的涉及面十分廣闊,既包含了教學管理、學籍管理,也涵蓋了教學研究檔案、學校發(fā)展檔案、文化積淀檔案等,是記錄學校發(fā)展的重要信息資源。自步入信息時代以來,檔案數(shù)量劇增,傳統(tǒng)的手工、電腦錄入方式已經(jīng)無法滿足檔案管理的實際需求,加強檔案管理,注重數(shù)字化、信息化檔案庫的建設,實現(xiàn)信息資源互通共享、統(tǒng)一管理,是高校檔案管理改革的主要方向。在此形勢下,高校檔案管理部門要及時轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的發(fā)展觀念,加大數(shù)字化、信息化檔案庫的建設,保障檔案管理的有效性,為高校檔案管理信息化建設奠定基石。
檔案管理信息化,即以計算機技術(shù)、掃描技術(shù)、數(shù)字攝影技術(shù)、數(shù)據(jù)庫技術(shù)為核心的現(xiàn)代化檔案管理形態(tài),在現(xiàn)代技術(shù)的支持下將檔案資源轉(zhuǎn)換為數(shù)字化形式的檔案信息,在數(shù)字化存儲形式下,檔案管理人員可靈活運用計算機系統(tǒng)進行管理,從根本上規(guī)避傳統(tǒng)紙質(zhì)檔案管理的問題和不足。首先,通過檔案信息化管理體系的建設,可實現(xiàn)對高校檔案庫的再度拓展,實現(xiàn)對管理模式的再創(chuàng)新,并通過智能化、數(shù)字化管理,有效實現(xiàn)對檔案信息的錄入、索引,既實現(xiàn)了檔案管理體系的優(yōu)化,提升了管理效率,也減少了人工管理成本,對于促使高校檔案管理的可持續(xù)發(fā)展有著重大意義。其次,在信息化技術(shù)的支撐下,高校檔案管理工作部門可以將豐富的檔案資料內(nèi)容完成分類、分析、總結(jié)等工作,讓檔案管理流程更加系統(tǒng)化、層次化,從根本上確保檔案工作的順利開展。檔案管理的信息化建設意味著對當代檔案管理人員的工作水平、工作效益、綜合素養(yǎng)、計算機操作能力提出了更高水平的要求。在此過程中,檔案管理人員為適應崗位需求,必須不斷從實踐中汲取經(jīng)驗,學會靈活操作計算機,有效處理檔案信息安全問題,嚴格遵循職業(yè)道德標準。在處理檔案管理問題時,其內(nèi)容復雜、操作要求多,檔案管理人員要保持嚴謹?shù)呐袛嗔θソ鉀Q這些問題,這也會在間接中促進檔案管理人員綜合素養(yǎng)的提升。最后,通過信息化檔案管理模式的建設,切實提高高校的整體硬實力。檔案信息化管理的建設意味著高校內(nèi)部各個部門都會被帶動,促進本部門整體教學管理效果、教學服務水平的提升,實現(xiàn)本校教育管理水平的不斷進步,從而為高校今后的可持續(xù)發(fā)展奠定基礎。
(一)檔案種類繁多且歸檔復雜。高校檔案管理涉及多個領(lǐng)域,并逐漸形成了多層次的綜合性學科。在高校檔案管理中,既包含了基本的學生學籍、教學研究內(nèi)容,還包含了校園安全、衛(wèi)生健康、設施建設等相關(guān)資料,涵蓋范圍較廣,檔案名目眾多,難以實現(xiàn)其收集、整理以及歸檔處理,這在一定程度上強化了對信息化、數(shù)字化管理的需求。
(二)檔案管理信息化水平不足。在數(shù)字化時代背景下,互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)讓各個領(lǐng)域取得了跨越式發(fā)展。然而,部分高校在內(nèi)部管理上仍未實現(xiàn)現(xiàn)代化,在檔案管理層面依舊存在原始手工記錄、存檔的現(xiàn)象,既限制了高校的發(fā)展上限,也在很大程度上降低了高校的“軟實力”。雖然當下高校信息化水平得到了較大提升,但檔案管理軟件的投入不足,缺乏高效、系統(tǒng)的建設,其操作步驟繁雜、實效性較低,再加上高校檔案管理工作本身就十分繁重,使其無法及時進行信息化檔案管理模式的建設,這也極大地影響了檔案管理效率。
(三)檔案管理制度有待完善。高校檔案記錄了高校在不同發(fā)展時期的文化建設、基礎建設、教學活動等眾多內(nèi)容,有效的檔案管理能夠幫助高校自身意識到不同時期的發(fā)展軌跡,從而更加深刻地總結(jié)、反思。但就當下高校管理的實際情況來看,部分高校仍舊采取傳統(tǒng)的粗放式管理制度,嚴重缺乏針對性,長期如此,極易造成檔案遺失、遺漏甚至惡意篡改等現(xiàn)象,既不利于檔案的高效、有序管理,也會在極大程度上使得高校內(nèi)部信息出現(xiàn)泄漏。
(四)檔案管理意識較為滯后。在新的經(jīng)濟條件下,高等教育行業(yè)迎來了極大的變革,其教育性遭到了較大程度的削弱,促使自身經(jīng)濟利益的提升成了高校發(fā)展的主要方向,在內(nèi)部服務、檔案管理等后勤類工作上逐漸懈怠,久而久之,高校領(lǐng)導人員也就逐漸降低了對于檔案管理工作的重視,最終使得高校檔案管理工作問題頻出。
(五)先進的管理人才匱乏。先進的檔案管理人才不管是在信息化檔案技術(shù)的投入運用,還是在高校的可持續(xù)發(fā)展上都有著極其重要的作用。而就具體情況來看,高校在選拔管理人員時所設置的標準并不統(tǒng)一,對于檔案管理人員的要求也不高,只要求做好本檔案室內(nèi)檔案信息的收集、檢查即可,這就導致檔案管理人員素質(zhì)不一。盡管部分人員在長期工作實踐中累積了較多經(jīng)驗,但隨著高校內(nèi)部檔案信息化進程的不斷加快,其如果不在自身素養(yǎng)、計算機操作方面取得發(fā)展,仍舊不能滿足信息化檔案管理的需求。
(六)檔案管理安全性不足。不管是紙質(zhì)檔案還是數(shù)據(jù)檔案,都需要在管理過程中保障其安全性,然而部分檔案管理人員在工作中,更多地將重心置于檔案的存檔上,對于一些容易對檔案造成危害的因素并未引起重視,如紙質(zhì)檔案被惡意篡改、盜竊等。在檔案的信息化管理上,也會出現(xiàn)被黑客攻擊或者被電腦病毒影響而出現(xiàn)的檔案信息泄露問題。檔案管理人員只有加大對檔案信息的全過程監(jiān)督和管理,才能從根本上保障檔案的安全度。
(一)加強基礎設施建設。要想實現(xiàn)檔案管理的信息化建設,必須保障高校的基礎硬件設施過硬。當下高校要在硬件設施建設上具備一定的智能性、數(shù)據(jù)性和前瞻性,就要構(gòu)建出一套圍繞著計算機技術(shù)的靈活結(jié)構(gòu)化布線系統(tǒng),只有基礎設施到位,才能為今后高校的信息化檔案管理提供更加廣闊的空間。同時,高校在選擇相關(guān)技術(shù)時也要具備一定的先進性,要綜合考慮到高校檔案數(shù)據(jù)的復雜性,要以檔案數(shù)據(jù)的錄入、保存及檢索為中心。與此同時,為方便信息化檔案管理的展開,高校還應配置掃描儀、打印機等基礎設施,以更加方便檔案的輸出和利用。
(二)創(chuàng)新檔案管理工作理念。當下部分高校已經(jīng)具備了一定的檔案數(shù)字化、信息化管理能力,然而由于部分管理人員缺乏對檔案管理的重視,其在檔案信息化管理體系的建設上依舊困難重重。因此,高校檔案管理要想真正與時代發(fā)展接軌,首要任務就是要轉(zhuǎn)變管理人員的工作觀念。廣大檔案管理人員要不斷接收時代發(fā)展的思潮,充分意識到檔案管理信息化建設是大勢所趨,清晰地意識到信息化管理的優(yōu)越性、便捷性和靈活性,只有管理人員具備正確的發(fā)展觀念,才能真正促使高校檔案管理模式的創(chuàng)新和變革。
(三)加快檔案管理體制的建立。健全的管理體系是保障管理效率的前提,高校相關(guān)部門在促進檔案管理技術(shù)的研發(fā)與應用的同時,還應嚴格遵守科學合理的機制和政策,構(gòu)建出全新的信息化檔案管理體系。高校可以結(jié)合檔案信息化管理的內(nèi)涵、特征,構(gòu)建出一套完整的檔案管理體系,如在檔案管理時要嚴格按照“登記——編目——檢索——利用——統(tǒng)計輔助”五個板塊展開,對于各個板塊的檔案信息,要構(gòu)建出合理的站點,以實現(xiàn)檔案信息的連接、互通,既提升檔案管理的安全性,也能夠保障檔案管理工作的梯度性展開。
(四)整合高校檔案內(nèi)容。為實現(xiàn)檔案信息化管理體系的建設,高校檔案管理部門同樣要充實檔案庫,根據(jù)高校檔案管理特點進行改革,這些內(nèi)容不僅應包括學籍管理、教學研究報告,還要包括教學管理質(zhì)量及效果評價資料,這些資料能真實且全面地反映出高校的真實教育情況,將其作為其日后總結(jié)和發(fā)展的依據(jù)。通過高校檔案的整合,為后續(xù)檔案信息的完整錄入奠定基礎。
(五)加快數(shù)字化資源發(fā)展。數(shù)字化資源建設是高校能夠有效運用檔案信息化管理技術(shù)的必備前提之一。高校在數(shù)字化資源建設上要基于校內(nèi)資源、社會資源兩大層面,具體而言,要涵蓋文書檔案、學歷檔案及人事檔案等,檔案建立時要注意編制目錄,便于后續(xù)的檢索和查詢,也有助于相關(guān)人員及時閱讀和下載。通過數(shù)字化資源的建設,將高校的檔案信息有序整理,并將其錄入網(wǎng)絡系統(tǒng)當中。
(六)實現(xiàn)檔案信息的數(shù)字化錄入。檔案信息的數(shù)字化錄入是構(gòu)建信息化檔案管理體系的關(guān)鍵點。對于以往的紙質(zhì)檔案,管理員可以通過文字、圖片等形式將其錄入到網(wǎng)絡數(shù)據(jù)庫中,也可以利用掃描儀等現(xiàn)代設備進行錄入,實現(xiàn)紙質(zhì)檔案和數(shù)字檔案的共存,從根本上保障檔案信息的安全性。另外,對于各個檔案,要做好備份,高校既可以建立多個數(shù)據(jù)庫,也可以選擇多臺計算機,通過對檔案信息的備份,切實保障檔案信息安全,且對于一些重要檔案,也便于高校隨時跟進。
(七)實現(xiàn)人工與計算機結(jié)合。檔案信息化管理的核心在于管理人員,不僅要創(chuàng)新檔案管理人員的管理理念,還需要增強其專業(yè)技能,以有效實現(xiàn)人工操作與計算機的融合。就當下高校檔案管理人員的實際情況來看,普遍存在“兩多”和“兩少”問題,“兩多”即低學歷人員較多、非檔案管理專業(yè)人員較多;而“兩少”則體現(xiàn)在專業(yè)管理人員少,而具備專業(yè)管理水平和計算機操作能力的人員更少。為有力解決這一問題,高校在加強信息化建設的同時,也要加大對檔案管理人員的培訓,強化數(shù)字化、信息化技術(shù)的專業(yè)教育,讓人員既具備專業(yè)檔案管理知識,也能夠通曉計算機技術(shù)、通信技術(shù)及信息技術(shù)。只有通過培訓、招納一批“復合型”人才,才能真正實現(xiàn)檔案管理人員從“保管員”到“信息員”的轉(zhuǎn)變。
(八)保障檔案管理的安全性。高校檔案管理信息化建設意味著檔案信息的安全問題也將不斷凸顯。由于網(wǎng)絡信息具備一定的開放性,極易受到不法分子的侵入,工作人員要對檔案管理過程進行實時監(jiān)管,建立網(wǎng)絡防火墻。對于一些重要文件,高校要嚴格設置權(quán)限,實現(xiàn)分區(qū)加密,如此一來,檔案信息就難以發(fā)生丟失和泄漏。且為防止一些不必要的損失,高校要在各個計算機上安裝殺毒軟件,定期排查,以從根本上保障檔案信息的安全性。此外,管理人員要定期對數(shù)據(jù)進行核查、檢驗,加大對服務器的監(jiān)督和管理,及時找出存在的安全問題并加以修復,只有從計算機、數(shù)據(jù)庫及防火墻等多角度構(gòu)建出完整的安全管理體系,才能真正保障檔案管理的安全性。
(九)建立健全的檔案管理制度。只有實現(xiàn)檔案安全管理制度的建設,才能確保高校的信息化檔案管理能夠梯度性展開。在管理制度的構(gòu)建上,高校要遵循信息化管理的原則,分析檔案管理信息化的特征,從而構(gòu)建出針對性的管理制度。如從數(shù)據(jù)庫的建設,到檔案信息的數(shù)據(jù)化錄入,再到檔案的目錄編制,都需要管理人員嚴格按照制度辦事。總之,建立健全高校檔案管理制度,對實現(xiàn)信息化手段與檔案管理工作的順利融合,促使高校檔案管理效能的提升有著重大意義。
綜上所述,時代的高速發(fā)展給當前高校檔案管理帶來了新的機遇和挑戰(zhàn),以往的手工錄入的低效手段將會被逐步取代。意味著當代高校檔案管理部門要積極實現(xiàn)管理、工具及方法的轉(zhuǎn)變,深刻意識到數(shù)字化、信息化技術(shù)給高校檔案管理、整體硬實力提升帶來的巨大價值,從加大硬件建設投入,從提升管理人員的信息素養(yǎng)、構(gòu)建完整的數(shù)字化檔案管理體系為方向,全面確保高校檔案管理工作的數(shù)字化、信息化、智能化落實,最終提升高校檔案管理成效,保障高校的可持續(xù)發(fā)展。