職業(yè)本科教師專業(yè)技能培訓(xùn)方式探究

□吳奇佳 冉轉(zhuǎn)玲 粟森鈞

職業(yè)本科院校以培養(yǎng)高層次技術(shù)技能人才為目標(biāo)，專業(yè)教師作為重要的教育人才資源，其專業(yè)技能水平直接影響人才培養(yǎng)質(zhì)量的提升，在高層次技術(shù)技能人才培養(yǎng)的過程中有著極其重要的地位。目前，職業(yè)本科教育教師隊(duì)伍的專業(yè)技能并未能真正適應(yīng)和滿足當(dāng)前的教育需求。因此，本文旨在討論職業(yè)本科教師專業(yè)技能提升的基本路徑，探索職業(yè)本科專業(yè)教師隊(duì)伍人才開發(fā)的基本思路，構(gòu)建職業(yè)本科雙師型教師隊(duì)伍，提升本科層次職業(yè)教育人才培養(yǎng)質(zhì)量。

一、職業(yè)本科教師專業(yè)技能概述

國(guó)務(wù)院頒布了《國(guó)家職業(yè)教育改革實(shí)施方案》（又稱“職教20 條”），把奮力辦好新時(shí)代職業(yè)教育的決策部署細(xì)化為若干具體行動(dòng)，提出了7個(gè)方面20 項(xiàng)政策舉措，其中，多措并舉打造“雙師型”教師隊(duì)伍，作為職業(yè)教育改革工作的重點(diǎn)之一。因此，職業(yè)本科教師作為職業(yè)本科教育的新興類型，對(duì)職業(yè)本科院校教師的要求也越來(lái)越高，既要求專業(yè)課的教師能夠?qū)碚撝R(shí)有更深入的理解，更要求其掌握過硬的技術(shù)。

（一）教師專業(yè)技能的概念

教師專業(yè)技能是教師在一定教育思想指導(dǎo)下，憑借自己的專業(yè)知識(shí)，在教學(xué)中所采取的旨在實(shí)現(xiàn)某種意圖的自覺性行動(dòng)。它是教師在教學(xué)過程中，運(yùn)用教與學(xué)有關(guān)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，為促進(jìn)學(xué)生的學(xué)習(xí)、實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)而采取的特定的教學(xué)行為方式。本文針對(duì)國(guó)務(wù)院頒布的“職教20 條”及相關(guān)的文獻(xiàn)，總結(jié)得出職業(yè)本科教師應(yīng)具備豐富的理論知識(shí)作為專業(yè)基礎(chǔ)，具備過硬的實(shí)操技能，掌握生產(chǎn)操作技能，還能根據(jù)需要進(jìn)行科研創(chuàng)新。

（二）職業(yè)本科教師專業(yè)技能的特征

1.擁有豐富的專業(yè)理論知識(shí)。職業(yè)本科大學(xué)是新興的職業(yè)教育模式，與普通的應(yīng)用型本科有所區(qū)別，職業(yè)本科以培養(yǎng)高技術(shù)高技能人才為主要目標(biāo)。教育部對(duì)職業(yè)本科教育的理論基礎(chǔ)提出了要求，職業(yè)教育要切實(shí)使學(xué)生能全面發(fā)展，理論知識(shí)豐富，實(shí)操技能扎實(shí)，同時(shí)也需要職業(yè)本科教師擁有扎實(shí)的專業(yè)理論基礎(chǔ)，能夠理解掌握本專業(yè)的理論知識(shí)。

2.具備過硬的專業(yè)實(shí)操技能。職業(yè)本科學(xué)校是在原有的高職院校中升格的職業(yè)本科大學(xué)，在現(xiàn)有的資源中，學(xué)校專業(yè)教師的專業(yè)技能較為突出，這是職業(yè)本科發(fā)展的一大優(yōu)勢(shì)所在。在教育部的相關(guān)文件中指出，職業(yè)本科大學(xué)要繼續(xù)保持原有職業(yè)教育的本質(zhì)，堅(jiān)持技術(shù)型人才的培養(yǎng)定位。因此，職業(yè)本科專業(yè)教師應(yīng)不斷優(yōu)化現(xiàn)有的資源，培養(yǎng)高素質(zhì)高技能型人才，同時(shí)也是對(duì)專業(yè)課教師的任課要求，在具備理論知識(shí)的基礎(chǔ)上，還需掌握過硬的實(shí)操技能。

（三）職業(yè)本科教師專業(yè)技能的重要性

職業(yè)本科是新興的教育模式，是在原有高職高專的基礎(chǔ)上升級(jí)而來(lái)，最主要的區(qū)別在于高職主要培養(yǎng)的是高技能人才，更多注重技能方面，應(yīng)用型本科注重理論知識(shí)的傳授，但職業(yè)本科教育培養(yǎng)的是高層次技術(shù)技能人才，這就要求教師必須擁有豐富的理論知識(shí)以及技術(shù)過硬的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，提升和開發(fā)職業(yè)本科教師的技能。

二、職業(yè)本科教師專業(yè)技能開發(fā)現(xiàn)狀分析

（一）職業(yè)本科教師專業(yè)技能開發(fā)優(yōu)勢(shì)

1.政策支持助力實(shí)現(xiàn)教師技能開發(fā)。2019 年教育部批準(zhǔn)全國(guó)首批15 所本科層次職業(yè)大學(xué)，證明職業(yè)本科大學(xué)從政策方面轉(zhuǎn)變?yōu)閷?shí)踐方面；在全國(guó)職業(yè)教育大會(huì)上也明確表示，穩(wěn)步發(fā)展職業(yè)本科教育事業(yè)，職業(yè)本科教育成為新興層次的高等教育。在國(guó)務(wù)院頒布的“職教20 條”中也明確規(guī)定大力發(fā)展職業(yè)教育，這勢(shì)必要求職業(yè)本科教師專業(yè)技能應(yīng)得到全面開發(fā)，將職業(yè)本科教育落到實(shí)處。

2.校企合作。職業(yè)本科教育已成為中國(guó)職業(yè)教育進(jìn)入新時(shí)代之后出現(xiàn)的新生事物，也要求職業(yè)本科大學(xué)要培養(yǎng)出高層次技術(shù)技能人才，既擁有豐富的理論知識(shí)作為基礎(chǔ)，又要有扎實(shí)的專業(yè)基本功作為后盾力量，因而為實(shí)現(xiàn)人才培養(yǎng)方案，職業(yè)本科院校與企業(yè)深度合作，從人才培養(yǎng)到實(shí)施都具備了有利的條件，同時(shí)也為教師深入企業(yè)掛職鍛煉提供了有利的平臺(tái)。

3.職業(yè)本科專業(yè)教師自身的優(yōu)勢(shì)。職業(yè)本科院校的教師是從高職院校轉(zhuǎn)型升格為職業(yè)本科大學(xué)的教師，在技能上占有絕對(duì)的優(yōu)勢(shì)，教師本身的技能能夠?yàn)榕囵B(yǎng)新型的職業(yè)本科人才做出很大的貢獻(xiàn)。而職業(yè)本科教育的教師擁有本身有利條件，突破了高職教育“輕理論、重實(shí)操”或者應(yīng)用型本科教育“重理論、輕實(shí)操”的單一培養(yǎng)模式，成為職業(yè)本科教師專業(yè)技能開發(fā)的有利條件。

（二）職業(yè)本科教師專業(yè)技能開發(fā)面臨的問題

1.教師隊(duì)伍整體結(jié)構(gòu)不完善。職業(yè)本科教育是新興的教育模式，在原有專科的基礎(chǔ)上升格成為職業(yè)本科大學(xué)，學(xué)校的基本條件雖然達(dá)到了大學(xué)的辦學(xué)要求，但教師的隊(duì)伍建設(shè)還是處于不完善階段，出現(xiàn)中青年骨干教師數(shù)量偏少，高職稱高學(xué)歷的教師偏少，且出現(xiàn)了老齡化或者兩極分化的現(xiàn)象。同時(shí)教師的學(xué)歷、職稱、科研水平、教學(xué)方式、教學(xué)手段等方面均處于較低的狀態(tài)。

2.部分教師專業(yè)技能不足。職業(yè)本科教育要求培養(yǎng)出高層次技術(shù)技能型人才，但在實(shí)踐過程中，發(fā)現(xiàn)部分教師的專業(yè)技能不能滿足行業(yè)的要求，僅限于課本的知識(shí)轉(zhuǎn)變到實(shí)操中，很多的方式方法過于生硬，專業(yè)技術(shù)能力和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)明顯不高，甚至達(dá)不到行業(yè)的最高標(biāo)準(zhǔn)。大部分專業(yè)課教師是大學(xué)畢業(yè)后直接進(jìn)入學(xué)校任教，明顯的“校對(duì)校”培養(yǎng)模式，即使在企業(yè)有過工作經(jīng)驗(yàn)，也是進(jìn)行短期的任職或者是實(shí)習(xí)實(shí)踐，總體來(lái)說(shuō)，還是很缺乏行業(yè)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，達(dá)不到企業(yè)所需的培養(yǎng)需求，也無(wú)法傳授給學(xué)生技能。

3.教師專業(yè)技能培養(yǎng)途徑不足。現(xiàn)階段，學(xué)校會(huì)定期組織在職在崗教師前往國(guó)內(nèi)外參加各級(jí)各地培訓(xùn)活動(dòng)或外出考察學(xué)習(xí)，大大提升了教師的技能水平及知識(shí)水平，但從中發(fā)現(xiàn)大部分的培訓(xùn)學(xué)習(xí)時(shí)間3 天到1 個(gè)月不等，以講座、座談、報(bào)告等方式居多，針對(duì)教師學(xué)習(xí)的技能，能深入企業(yè)行業(yè)跟崗學(xué)習(xí)、真正掌握并能熟練運(yùn)用最新的技術(shù)手段還比較少，甚至有的培訓(xùn)走馬觀花地完成培訓(xùn)任務(wù)，最終很難達(dá)到提升技能的要求。

三、職業(yè)本科教師專業(yè)技能培訓(xùn)與開發(fā)路徑

（一）職業(yè)本科教師專業(yè)技能培訓(xùn)與開發(fā)的基本思路

1.教師參加技能大賽，提高自身授課水平。現(xiàn)階段，各級(jí)各部門經(jīng)常組織教師參加專業(yè)技能比賽，包括高校教育教學(xué)信息化、職業(yè)院校技能大賽、職業(yè)院校教學(xué)能力比賽等。教師根據(jù)以賽促學(xué)、以賽促教的精神，在備賽的同時(shí)也是在對(duì)本專業(yè)理論知識(shí)和實(shí)操技能的鞏固和加深，從備賽中剖析和挖掘?qū)I(yè)的知識(shí)，對(duì)不理解的知識(shí)點(diǎn)則能不斷研究，有利于提升專業(yè)教師的授課及專業(yè)技能。

2.在指導(dǎo)學(xué)生技能大賽中完善專業(yè)技能。技能比賽是考核學(xué)生掌握知識(shí)點(diǎn)的重要考核手段之一，專業(yè)教師在指導(dǎo)學(xué)生時(shí)，也是提升專業(yè)技能的有效手段之一。職業(yè)本科院校要求學(xué)生既要擁有豐富的理論知識(shí)作為基礎(chǔ)，又需要扎實(shí)的技能作為條件，這就需要教師根據(jù)備賽的要求，不斷提高專業(yè)課教師的技能水平和專業(yè)知識(shí)，從而對(duì)學(xué)生進(jìn)行有效指導(dǎo)。

3.加大校企合作，滿足教師技能的提升。校企合作、共同培養(yǎng)是職業(yè)本科教育必不可少的培養(yǎng)途徑，與企業(yè)共同培養(yǎng)人才，運(yùn)用企業(yè)的資源優(yōu)勢(shì)，共同探討現(xiàn)階段的社會(huì)需求，教師深入企業(yè)合作單位進(jìn)行學(xué)習(xí)以及跟崗培訓(xùn)，為職業(yè)本科教師的技能提升提供了有利條件。

（二）職業(yè)本科教師專業(yè)技能培訓(xùn)的具體方式

1.提高教學(xué)技能水平，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。在職業(yè)院校中，教師的專業(yè)技能占有重要的地位，而在教育部發(fā)布的“職教20 條”中明確規(guī)定，在職業(yè)本科的視角下，要求職業(yè)本科專業(yè)教師既要能夠掌握豐富的理論知識(shí)，同時(shí)還要掌握專業(yè)的技能知識(shí)，提升教學(xué)水平。同時(shí)根據(jù)專業(yè)的發(fā)展需求，引進(jìn)更多的高學(xué)歷高職稱高技能人才，提高專業(yè)教師的實(shí)踐能力水平，成為“雙師型”教師，進(jìn)一步優(yōu)化職業(yè)本科大學(xué)的教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。

2.推動(dòng)校企深度合作，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)教深度融合。現(xiàn)階段，要求職業(yè)院校、應(yīng)用型本科高校教師每年至少1 個(gè)月在企業(yè)或?qū)嵱?xùn)基地實(shí)訓(xùn)。完善企業(yè)掛職鍛煉資源配置新機(jī)制，根據(jù)自身特點(diǎn)和人才培養(yǎng)需要，共建校企合作平臺(tái)，加強(qiáng)教育與產(chǎn)業(yè)、學(xué)校與企業(yè)深度合作。

（三）職業(yè)本科教師專業(yè)技能開發(fā)效果控制途徑

1.完善教師隊(duì)伍建設(shè)，多方合作辦學(xué)。在職業(yè)本科的大背景中，應(yīng)不斷完善教師隊(duì)伍建設(shè)，在每個(gè)層次中都擁有一定比例的教師，積極引進(jìn)高技術(shù)技能人才，積極聘任高學(xué)歷的碩士研究生、博士研究生等，提高總體教師的學(xué)歷、職稱層次，優(yōu)化教師的隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。其次，建立校企合作機(jī)制，聘任企業(yè)技術(shù)能手成為在校師生的職業(yè)導(dǎo)師，在專業(yè)技術(shù)上得到專業(yè)的指導(dǎo)，同時(shí)能提供最新的企業(yè)文化知識(shí)。最后，聘請(qǐng)外校高學(xué)歷高職稱的專業(yè)教師作為兼職教師，在給學(xué)生授課的同時(shí)，也能在學(xué)術(shù)上進(jìn)行交流學(xué)習(xí)。

2.建立健全校企合作機(jī)制，加大對(duì)教師在企業(yè)的學(xué)習(xí)力度。為提升教師的專業(yè)技能，“職教20 條”明確要求職業(yè)院校的教師每年都要在企業(yè)掛職鍛煉不少于1 個(gè)月，職業(yè)本科教師在這個(gè)大背景下，學(xué)習(xí)層面應(yīng)多與對(duì)口企業(yè)進(jìn)行深度合作，為學(xué)校教師提供合適的企業(yè)進(jìn)行掛職鍛煉，在企業(yè)實(shí)踐過程中提升教師的技能水平，也可在教學(xué)活動(dòng)中積累相關(guān)的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，成為一名技能強(qiáng)、知識(shí)扎實(shí)的新型職業(yè)本科教師。

3.實(shí)施終身學(xué)習(xí)制度，不斷提升自身的文化底蘊(yùn)。信息時(shí)代的巨大變化，要求每一位教師應(yīng)合理安排學(xué)習(xí)時(shí)間，終生學(xué)習(xí)也是每一位職業(yè)本科教師應(yīng)具備的技能。教師在校任課期間也要進(jìn)行學(xué)習(xí)，利用網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、參考書目等方式，尋找適合自己上課的專業(yè)知識(shí)和教學(xué)資源，并制定相應(yīng)的學(xué)習(xí)任務(wù)，既能對(duì)教師在授課時(shí)缺失的專業(yè)知識(shí)進(jìn)行彌補(bǔ)，又能提升自身的內(nèi)涵，最終到達(dá)終生學(xué)習(xí)的目標(biāo)。

四、結(jié)語(yǔ)

職業(yè)本科教育背景下，要求教師專業(yè)技能既有豐富的理論知識(shí)，更要擁有扎實(shí)的操作技能。這就要求專業(yè)教師在教學(xué)活動(dòng)中掌握職業(yè)本科教育的教學(xué)規(guī)律，明確專業(yè)發(fā)展方向，按時(shí)參與實(shí)踐活動(dòng)，及時(shí)掌握行業(yè)先進(jìn)的技術(shù)技能，將理論和實(shí)踐相結(jié)合。