[摘 要]本文探討企業(yè)財(cái)務(wù)管理信息化的風(fēng)險(xiǎn)管理問題,分析信息化在財(cái)務(wù)管理工作中的重要性和發(fā)展趨勢,針對內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)如信息丟失、數(shù)據(jù)處理錯(cuò)誤,外部風(fēng)險(xiǎn)如網(wǎng)絡(luò)安全和法規(guī),以及供應(yīng)商合作風(fēng)險(xiǎn)等,提出切實(shí)可行的風(fēng)險(xiǎn)管理措施,旨在為企業(yè)在財(cái)務(wù)管理信息化過程中有效應(yīng)對多樣風(fēng)險(xiǎn)提供指導(dǎo)和啟示。
[關(guān)鍵詞]企業(yè);財(cái)務(wù)管理;信息化;風(fēng)險(xiǎn)管理
[中圖分類號(hào)]F27文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A
隨著科技的飛速發(fā)展,企業(yè)財(cái)務(wù)管理逐漸走向信息化,這不僅提高了財(cái)務(wù)工作效率,也為企業(yè)決策提供了更加準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)支持。然而,財(cái)務(wù)管理信息化也伴隨著一系列風(fēng)險(xiǎn),需要企業(yè)在實(shí)施過程中采取相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)管理措施,以確保財(cái)務(wù)信息安全和可靠。本文將圍繞企業(yè)財(cái)務(wù)管理信息化的風(fēng)險(xiǎn)管理展開探討,分析面臨的挑戰(zhàn)和應(yīng)對措施。
1 企業(yè)財(cái)務(wù)管理信息化概述
1.1 企業(yè)財(cái)務(wù)管理信息化的必要性
在數(shù)字化時(shí)代,企業(yè)財(cái)務(wù)管理信息化不僅是提升管理效率的需要,也是適應(yīng)市場競爭的必然選擇。信息化可以加快財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)收集、處理和分析,減少人工操作誤差,為決策者提供更準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)信息。同時(shí),信息化還能夠促使企業(yè)實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)流程的優(yōu)化和創(chuàng)新,從而提升整體競爭力。
1.2 企業(yè)財(cái)務(wù)管理信息化的發(fā)展趨勢
新興技術(shù)如人工智能、大數(shù)據(jù)分析等的廣泛應(yīng)用正在徹底改變財(cái)務(wù)管理方式和效率,這不僅提升了財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的處理和分析速度,還為決策提供了更準(zhǔn)確的支持。在財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)處理方面,人工智能技術(shù)能夠通過智能算法自動(dòng)識(shí)別模式,識(shí)別異常情況,從而提前發(fā)現(xiàn)潛在的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);大數(shù)據(jù)分析技術(shù)則使得龐大的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)可以被迅速整理、分析[1]。此外,移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的普及也是重要的推動(dòng)力。財(cái)務(wù)管理信息化的移動(dòng)化應(yīng)用使得管理者和工作人員可以隨時(shí)隨地訪問財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),實(shí)時(shí)監(jiān)控企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況,從而更靈活地作出決策。這種趨勢還鼓勵(lì)了合作伙伴之間的信息實(shí)時(shí)共享,促進(jìn)了業(yè)務(wù)流程協(xié)同和高效運(yùn)作。
2 企業(yè)財(cái)務(wù)管理信息化風(fēng)險(xiǎn)管理面臨的挑戰(zhàn)
2.1 技術(shù)挑戰(zhàn)
2.1.1 系統(tǒng)可靠性和安全性
信息系統(tǒng)的可靠性是指系統(tǒng)在運(yùn)行過程中不發(fā)生故障、不中斷服務(wù)的能力。然而,財(cái)務(wù)信息化系統(tǒng)可能面臨硬件故障、軟件錯(cuò)誤、網(wǎng)絡(luò)中斷等多種風(fēng)險(xiǎn),一旦系統(tǒng)發(fā)生故障,可能導(dǎo)致財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)丟失、處理延誤,甚至影響正常的財(cái)務(wù)決策和經(jīng)營活動(dòng)。同時(shí),系統(tǒng)安全性也是一項(xiàng)重要挑戰(zhàn)。財(cái)務(wù)信息包含敏感的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),一旦遭受黑客攻擊、病毒感染或存在其他安全漏洞,可能導(dǎo)致數(shù)據(jù)泄露、篡改,對企業(yè)的財(cái)務(wù)穩(wěn)定性和聲譽(yù)造成嚴(yán)重影響。此外,系統(tǒng)故障可能導(dǎo)致數(shù)據(jù)處理和報(bào)告延誤,影響財(cái)務(wù)決策的準(zhǔn)確性;安全漏洞可能導(dǎo)致財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)遭到未授權(quán)訪問,泄露客戶信息,引發(fā)法律訴訟和信任問題。
2.1.2 數(shù)據(jù)隱私和保護(hù)
財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)作為企業(yè)的核心資產(chǎn)之一,涵蓋了敏感的財(cái)務(wù)信息,如財(cái)務(wù)報(bào)表、交易記錄、客戶信息等。這些數(shù)據(jù)如果遭到未經(jīng)授權(quán)的訪問或泄露,可能導(dǎo)致個(gè)人隱私泄露、商業(yè)機(jī)密外泄,甚至可能觸犯相關(guān)法律法規(guī),引發(fā)法律訴訟和罰款,對企業(yè)的聲譽(yù)和財(cái)務(wù)造成嚴(yán)重影響[2]。數(shù)據(jù)被未經(jīng)授權(quán)的訪問者獲取,導(dǎo)致敏感信息泄露;數(shù)據(jù)在傳輸過程中遭到竊聽和篡改,影響數(shù)據(jù)的完整性和機(jī)密性;數(shù)據(jù)存儲(chǔ)不當(dāng),可能導(dǎo)致數(shù)據(jù)丟失或被竊取。
2.2 組織挑戰(zhàn)
2.2.1 人員技能和培訓(xùn)
財(cái)務(wù)管理信息化要求員工具備一定的技術(shù)水平,能夠熟練操作相關(guān)的信息系統(tǒng)和工具。然而,企業(yè)內(nèi)部的員工來自不同的背景和領(lǐng)域,其技能水平可能存在差異。一些員工會(huì)遇到操作不熟練導(dǎo)致的錯(cuò)誤,數(shù)據(jù)錄入和處理不準(zhǔn)確,甚至可能影響財(cái)務(wù)報(bào)告的準(zhǔn)確性。同時(shí),技能不足也可能導(dǎo)致員工無法充分利用信息系統(tǒng)提供的功能,限制了企業(yè)財(cái)務(wù)管理信息化效益的發(fā)揮。
2.2.2 組織文化和變革管理
財(cái)務(wù)管理信息化通常會(huì)引入新的工作流程、技術(shù)工具和溝通方式,這會(huì)對組織的文化和員工行為產(chǎn)生影響。然而,組織內(nèi)部可能存在一些既定的文化和工作習(xí)慣,員工可能習(xí)慣于傳統(tǒng)的操作方式,對新的變革持懷疑態(tài)度,甚至可能出現(xiàn)抵制情緒。一些員工可能會(huì)對信息化變革感到不適,出現(xiàn)操作不順暢、溝通不暢、工作效率下降等問題。組織文化的慣性和員工的顧慮可能會(huì)阻礙變革的順利進(jìn)行,影響財(cái)務(wù)信息化系統(tǒng)的全面應(yīng)用和效益發(fā)揮。
3 企業(yè)財(cái)務(wù)管理信息化風(fēng)險(xiǎn)管理措施
3.1 內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)
3.1.1 信息系統(tǒng)故障與數(shù)據(jù)丟失風(fēng)險(xiǎn)
信息系統(tǒng)故障與數(shù)據(jù)丟失風(fēng)險(xiǎn)指的是企業(yè)財(cái)務(wù)管理信息系統(tǒng)可能因硬件故障、軟件錯(cuò)誤、人為操作失誤、惡意攻擊等問題導(dǎo)致系統(tǒng)崩潰或數(shù)據(jù)丟失的風(fēng)險(xiǎn)。一旦發(fā)生故障,企業(yè)可能無法及時(shí)獲取財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),影響財(cái)務(wù)決策的準(zhǔn)確性和時(shí)效性,甚至可能造成財(cái)務(wù)損失和聲譽(yù)風(fēng)險(xiǎn)。因此,企業(yè)需要從多個(gè)角度識(shí)別信息系統(tǒng)故障與數(shù)據(jù)丟失風(fēng)險(xiǎn)。第一,對現(xiàn)有系統(tǒng)進(jìn)行全面審查,了解系統(tǒng)結(jié)構(gòu)、關(guān)鍵組件以及數(shù)據(jù)流程,識(shí)別潛在的薄弱環(huán)節(jié)。第二,分析歷史數(shù)據(jù),了解過去是否發(fā)生過系統(tǒng)故障和數(shù)據(jù)丟失事件,從中獲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。第三,與IT團(tuán)隊(duì)密切合作,了解系統(tǒng)的漏洞和風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),以便及時(shí)采取措施[3]。第四,企業(yè)需要采用定量和定性方法計(jì)算系統(tǒng)故障可能帶來的財(cái)務(wù)損失,如無法按時(shí)完成財(cái)務(wù)報(bào)告、錯(cuò)失投資機(jī)會(huì)等。同時(shí),評(píng)估發(fā)生故障的概率,考慮硬件設(shè)備的穩(wěn)定性、軟件的安全性以及人為因素影響。
在風(fēng)險(xiǎn)控制方面,企業(yè)可采取以下措施:第一,建立定期備份機(jī)制,將財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)定期備份到安全存儲(chǔ)設(shè)備中,確保數(shù)據(jù)安全和可恢復(fù),并將備份數(shù)據(jù)存儲(chǔ)在不同的地點(diǎn)。第二,選擇高品質(zhì)、可靠的硬件設(shè)備,降低硬件故障發(fā)生概率,定期進(jìn)行設(shè)備維護(hù)和檢查,及時(shí)替換老化或有故障跡象的設(shè)備。第三,采用冗余設(shè)計(jì),確保關(guān)鍵組件的備份和容錯(cuò)能力,引入負(fù)載均衡技術(shù),分散系統(tǒng)負(fù)荷,防范單點(diǎn)故障風(fēng)險(xiǎn)。第四,部署實(shí)時(shí)監(jiān)控和警報(bào)系統(tǒng),及時(shí)發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)異常和故障,以便快速采取措施進(jìn)行修復(fù)。第五,制訂災(zāi)備計(jì)劃,明確系統(tǒng)故障時(shí)的應(yīng)急響應(yīng)步驟和責(zé)任人,定期進(jìn)行模擬演練,確保團(tuán)隊(duì)熟悉應(yīng)急流程。
3.1.2 信息錄入與數(shù)據(jù)處理錯(cuò)誤風(fēng)險(xiǎn)
信息錄入與數(shù)據(jù)處理錯(cuò)誤風(fēng)險(xiǎn)是指在財(cái)務(wù)信息化過程中,由于受人為操作失誤、系統(tǒng)錯(cuò)誤或其他因素影響,導(dǎo)致數(shù)據(jù)錄入、處理和傳遞出現(xiàn)錯(cuò)誤的風(fēng)險(xiǎn)。這可能導(dǎo)致財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確、不完整甚至失真,進(jìn)而影響企業(yè)的決策和經(jīng)營。企業(yè)應(yīng)當(dāng)對財(cái)務(wù)流程進(jìn)行詳細(xì)分析,識(shí)別可能出現(xiàn)數(shù)據(jù)處理錯(cuò)誤的環(huán)節(jié)和步驟。并通過對歷史數(shù)據(jù)進(jìn)行審查和分析,了解過去是否發(fā)生過由于數(shù)據(jù)錯(cuò)誤引發(fā)的問題,從中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。
針對信息錄入與數(shù)據(jù)處理錯(cuò)誤風(fēng)險(xiǎn)控制,應(yīng)嘗試采取以下做法:第一,引入數(shù)據(jù)驗(yàn)證機(jī)制,確保錄入的數(shù)據(jù)符合預(yù)定的格式和范圍,例如對金額、日期等字段進(jìn)行合理檢查,減少錯(cuò)誤數(shù)據(jù)錄入。第二,建立審計(jì)流程,對關(guān)鍵財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行定期審查和核對,通過加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)和獨(dú)立審計(jì),發(fā)現(xiàn)潛在的數(shù)據(jù)處理錯(cuò)誤,并及時(shí)進(jìn)行糾正。第三,采用數(shù)據(jù)自動(dòng)化處理技術(shù),減少手工操作帶來的錯(cuò)誤風(fēng)險(xiǎn),從而降低數(shù)據(jù)處理的復(fù)雜性,增強(qiáng)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和一致性。
3.1.3 內(nèi)部欺詐和濫用風(fēng)險(xiǎn)
內(nèi)部欺詐和濫用風(fēng)險(xiǎn)指的是企業(yè)內(nèi)部員工、管理層等人員可能通過濫用權(quán)限、偽造財(cái)務(wù)信息、財(cái)務(wù)舞弊等手段對財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行惡意篡改、操作或?yàn)E用的風(fēng)險(xiǎn)。這不僅影響企業(yè)的經(jīng)營,還可能引發(fā)法律糾紛和信任危機(jī)。為識(shí)別內(nèi)部欺詐和濫用風(fēng)險(xiǎn),企業(yè)首先應(yīng)當(dāng)對員工的背景進(jìn)行嚴(yán)格審查,接著建立內(nèi)部控制體系,明確員工的權(quán)限和責(zé)任,限制敏感數(shù)據(jù)和系統(tǒng)訪問權(quán)限,最后加強(qiáng)對財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的監(jiān)控和審計(jì),及時(shí)發(fā)現(xiàn)異常操作行為。
企業(yè)需要設(shè)立權(quán)限分級(jí)制度對該風(fēng)險(xiǎn)予以控制,根據(jù)員工職責(zé)和需要,明確不同層級(jí)的訪問權(quán)限,只授予員工必要的權(quán)限,限制對敏感數(shù)據(jù)的訪問。同時(shí),部署實(shí)時(shí)監(jiān)控和警報(bào)系統(tǒng),對財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的操作行為進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)測,發(fā)現(xiàn)異常操作及時(shí)報(bào)警,并同步建立審查機(jī)制,對財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)操作行為進(jìn)行定期和隨機(jī)審查。通過審查及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在的異常操作行為,并采取措施。此外,可以考慮建立匿名舉報(bào)機(jī)制,鼓勵(lì)員工對內(nèi)部不當(dāng)行為進(jìn)行舉報(bào),確保舉報(bào)渠道暢通,對舉報(bào)行為保密并進(jìn)行及時(shí)調(diào)查[4]。
3.1.4 內(nèi)部控制失效風(fēng)險(xiǎn)
內(nèi)部控制失效風(fēng)險(xiǎn)指的是企業(yè)內(nèi)部控制制度存在缺陷或未能有效執(zhí)行,導(dǎo)致財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、安全性和合規(guī)性無法得到保障的風(fēng)險(xiǎn)。企業(yè)應(yīng)對現(xiàn)有內(nèi)部控制制度進(jìn)行全面審查,了解制度的設(shè)計(jì)、實(shí)施情況以及存在的薄弱環(huán)節(jié),并與內(nèi)部審計(jì)團(tuán)隊(duì)合作,開展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和控制自評(píng),識(shí)別可能存在的問題和隱患,通過定期的內(nèi)部和外部審計(jì),發(fā)現(xiàn)控制失效的跡象和風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。
就內(nèi)部控制失效風(fēng)險(xiǎn),企業(yè)需要引入定期的內(nèi)部審計(jì)和自查,對內(nèi)部控制制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查。建立追蹤機(jī)制,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并進(jìn)行整改。同時(shí)引入自動(dòng)化技術(shù),實(shí)現(xiàn)對財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的實(shí)時(shí)監(jiān)控和預(yù)警。通過自動(dòng)化控制,減少人為干預(yù)和操作帶來的風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí),企業(yè)也需對員工進(jìn)行內(nèi)部控制培訓(xùn)和教育,提高他們對內(nèi)部控制重要性的認(rèn)識(shí),通過員工的參與和配合,不斷強(qiáng)化內(nèi)部控制的有效性。
3.2 外部風(fēng)險(xiǎn)
3.2.1 網(wǎng)絡(luò)安全威脅風(fēng)險(xiǎn)
企業(yè)財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)可能受到網(wǎng)絡(luò)攻擊、病毒侵襲、黑客入侵等外部惡意行為的風(fēng)險(xiǎn)。這可能導(dǎo)致財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)泄露、篡改、丟失,進(jìn)而影響財(cái)務(wù)決策的準(zhǔn)確性和安全性,甚至可能導(dǎo)致財(cái)務(wù)損失和聲譽(yù)風(fēng)險(xiǎn)。因此,企業(yè)需要對現(xiàn)有的網(wǎng)絡(luò)安全架構(gòu)進(jìn)行評(píng)估,識(shí)別潛在的漏洞和薄弱點(diǎn)。同時(shí),監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)流量和日志,及時(shí)發(fā)現(xiàn)異常行為和未授權(quán)訪問。此外,定期參與網(wǎng)絡(luò)安全社區(qū)和信息交流,了解最新的網(wǎng)絡(luò)威脅趨勢,有效評(píng)估自身的網(wǎng)絡(luò)安全危險(xiǎn)風(fēng)險(xiǎn)。此外,企業(yè)在與供應(yīng)商和合作伙伴合作時(shí),也應(yīng)當(dāng)評(píng)估其網(wǎng)絡(luò)安全能力和措施,確保共享數(shù)據(jù)安全。
據(jù)此,企業(yè)需要引入防火墻、入侵檢測系統(tǒng)、反病毒軟件等安全設(shè)施,實(shí)時(shí)監(jiān)控和阻止惡意網(wǎng)絡(luò)行為,建立多層次防御體系,防范網(wǎng)絡(luò)攻擊風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí),定期進(jìn)行安全漏洞掃描和滲透測試,發(fā)現(xiàn)潛在的漏洞和薄弱點(diǎn),及時(shí)修復(fù),保障系統(tǒng)安全。對重要的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行加密存儲(chǔ)和傳輸,企業(yè)應(yīng)確保數(shù)據(jù)在傳輸和處理過程中的安全性。引入雙因素身份認(rèn)證,加強(qiáng)對系統(tǒng)的訪問控制,同步制訂網(wǎng)絡(luò)安全緊急響應(yīng)計(jì)劃,明確網(wǎng)絡(luò)攻擊發(fā)生時(shí)的應(yīng)急措施和責(zé)任分工。定期進(jìn)行應(yīng)急演練,確保團(tuán)隊(duì)熟悉應(yīng)急流程。
3.2.2 法規(guī)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)
法規(guī)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)是指企業(yè)在財(cái)務(wù)信息化過程中可能違反國家、地區(qū)或行業(yè)的法律法規(guī)、政策和規(guī)定,導(dǎo)致財(cái)務(wù)信息的處理、披露不符合法規(guī)要求的風(fēng)險(xiǎn)。據(jù)此,企業(yè)應(yīng)與法務(wù)部門合作,對財(cái)務(wù)信息處理過程進(jìn)行全面審查,識(shí)別可能存在的合規(guī)隱患。同時(shí),企業(yè)應(yīng)當(dāng)通過計(jì)算違規(guī)行為可能帶來的法律訴訟費(fèi)用、罰款金額、財(cái)務(wù)信息披露的準(zhǔn)確性以及監(jiān)管機(jī)構(gòu)的監(jiān)督強(qiáng)度等指標(biāo),來對自身進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。
3.2.3 供應(yīng)商合作風(fēng)險(xiǎn)
供應(yīng)商合作風(fēng)險(xiǎn)是指企業(yè)在與供應(yīng)商合作過程中可能面臨的信息安全、合同履約等風(fēng)險(xiǎn)。供應(yīng)商的信息安全能力不足可能導(dǎo)致財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)泄露或被篡改,合作伙伴的違約行為可能影響財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和處理流程,進(jìn)而影響企業(yè)的經(jīng)營。據(jù)此,企業(yè)需要對潛在供應(yīng)商的信譽(yù)和聲譽(yù)進(jìn)行調(diào)查和評(píng)估,了解其歷史合作情況,并評(píng)估供應(yīng)商的信息安全能力,包括數(shù)據(jù)保護(hù)措施、網(wǎng)絡(luò)安全政策等。
在選擇合作伙伴時(shí),企業(yè)應(yīng)當(dāng)充分地評(píng)估供應(yīng)商,了解其信息安全政策、流程和能力。在合作過程中簽署明確的合作協(xié)議,明確雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。合作協(xié)議中應(yīng)包括信息安全條款、合同履約要求等內(nèi)容。同時(shí),定期對與供應(yīng)商合作的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)異常數(shù)據(jù)流向或操作行為,及時(shí)采取措施。確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)安全和完整,并制定與供應(yīng)商的數(shù)據(jù)備份和恢復(fù)策略,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)可以及時(shí)恢復(fù)。備份數(shù)據(jù)應(yīng)存放在不同地點(diǎn),防止單點(diǎn)故障。此外,應(yīng)在合作協(xié)議中明確風(fēng)險(xiǎn)的分擔(dān)機(jī)制,規(guī)定在出現(xiàn)合作風(fēng)險(xiǎn)時(shí)各方的應(yīng)對措施和責(zé)任[5]。保障企業(yè)的利益不受損害,并持續(xù)監(jiān)督和評(píng)估供應(yīng)商的信息安全措施和合作履約情況。定期對合作伙伴進(jìn)行審核和審計(jì),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。
4 結(jié)語
財(cái)務(wù)管理信息化是企業(yè)發(fā)展的必然趨勢,但在實(shí)施過程中會(huì)面臨各種風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn)。通過采取合理的風(fēng)險(xiǎn)管理措施,企業(yè)可以減少財(cái)務(wù)信息化帶來的風(fēng)險(xiǎn),確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)安全和可靠,為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供有力支持。通過持續(xù)的技術(shù)創(chuàng)新和組織變革,企業(yè)可以在信息化道路上不斷前進(jìn),取得更大的成功。
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[作者簡介]趙光會(huì),女,貴州貴陽人,大華會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙)貴州分所,中級(jí)會(huì)計(jì)師,本科,研究方向:財(cái)務(wù)管理。