射洪市：“三個堅持”促進高校畢業生就業創業

文/張淑洋 鄧鈞桓

今年以來，遂寧射洪市全面貫徹落實中省市決策部署要求，實施高校畢業生等青年“九個一”就業創業推進計劃、高校畢業生等青年就業服務攻堅行動，全面促進高校畢業生創業就業。

堅持以人為本 將精準動態幫扶作為求職就業“強大推力”

制定落實《促進高校畢業生等青年就業創業工作的實施方案》，精準實施信息跟蹤、求職服務、就業見習等各類幫扶措施，確保高校畢業生就業動態有人“跟”、穩崗就業有人“管”、能力提升有人“帶”。

以實名登記做強“數據庫”。根據省教育廳、人才交流中心、未就業應屆高校畢業生求職服務平臺下發數據，通過電話溝通、上門走訪等多種方式，詳細登記已報到畢業生個人信息、就業意愿等情況。目前累計實名登記2022、2023 屆高校畢業生2402 名。

以跟蹤幫扶穩定“就業率”。為實名制登記高校畢業生提供政策咨詢、職業介紹、職業指導等個性化服務，幫助1054 名2022 屆畢業生實現就業，聯系率100%、幫扶就業率98.6%。同時，成功幫助423 名2023 屆畢業生就業，目前正為有就業意愿的205 人提供就業指導，為37 名困難畢業生建立幫扶臺賬，落實一對一幫扶。

以就業見習保“適崗性”。加大就業見習組織力度，依托21 個見習基地，開發見習崗位163 個，組織98 名高校畢業生和失業青年參加見習，為7 家單位發放見習補貼62.767 萬元，幫助高校畢業生等青年增強崗位實踐經驗，提高就業競爭力。

堅持需求導向 將暢通雙選渠道作為社會就業“關鍵途徑”

堅持通過就業信息宣傳、求職招聘服務、企業吸納獎補，在增強高校畢業生求職者主動性的同時，充分調動企業吸納就業積極性，促進人力資源高效匹配。

多種載體“推”信息。利用射洪電視臺字幕廣告，射洪廣播電臺城市頻率和農村廣播，滾動播送就業信息。與移動公司簽訂短信發送協議，每月向全市勞動者定向推送6 萬條用工信息。同時，通過遂寧市公共招聘網、“射洪就業創業”微信公眾號等平臺，每月發布《射洪用工信息》。設計制作就業信息宣傳展板55 塊，覆蓋全市鎮（街道）和村（社區），打通信息壁壘，當好高校畢業生擇業“參謀”。

多元活動“送”崗位。組織開展高校畢業生就業服務周活動等專場招聘活動25 場次，達成用工意向1118人次。成功舉辦2023 年“春風行動”大型招聘會，達成用工意向4439 人。開展“送崗位下鄉”、服務高校畢業生“送崗位、送信息”進社區活動25 場次，覆蓋23 個鎮、街道。組織8 家企業參加四川輕化工大學、重慶文理學院、四川職業技術學院、四川文軒職業學院校園招聘會，提供優質崗位1395 個，收集求職簡歷365 份，達成就業意向258 人。

多類主體“納”人才。堅持實施就業吸納獎補政策，發揮市場主體吸納就業作用。為3 家公司發放一次性吸納補貼0.7 萬元，為7 家企業發放一次性擴崗補助0.9萬元，為四川蜀礦環鋰科技有限公司、射洪萬達廣場商業管理有限公司發放企業吸納高校畢業生社保補貼2.51萬元。持續幫助高校畢業生穩定擴大就業、提高就業質量、促進就業增收。

堅持創業引領 將助力青年興業作為就業擴容“重要支撐”

馳而不息加大創業幫扶力度，集中力量為大學生創業“保駕護航”“輸血送氧”，加快步伐將創新創業打造為解決自身就業、擴大用工需求、帶動大眾就業的“蓄水池”。

從資金上破“難關”。支持大學生等群體創辦企業或個體工商戶，為14 人發放一次性創業補貼14 萬元，為65 名自主創業高校畢業生落實創業擔保貸款1387萬元，著力緩解創業初期融資來源難、資金周轉難等實際問題。

從技能上求“精進”。為四川職業技術學院鋰電科技學院分析檢驗技術、環境監測技術兩個專業60 名有意愿參加SYB 創業培訓的在校大學生開展兩期SYB 創業培訓班，進一步增強創業意識、提高創業技能、掌握創業行情、明確創業方向。

從賽道上奪“美譽”。選送優質創業項目參加遂寧市第七屆“遂州杯”創業大賽暨川渝毗鄰地區創業創新邀請賽，西南最大醫用新材料及衛生用品研發生產、“嬰王媽咪”一站式高端健康護理創業項目雙雙斬獲二等獎，開啟就業服務新渠道、架起“云端見面”新橋梁創業項目榮獲三等獎，進一步擴大射洪創業實體美譽度和影響力。