礦山企業推行精細化安全管理的實踐探究

摘要：礦山企業在我國經濟發展過程中起著重要作用，同時，礦山企業安全也成為全社會關注的重點。隨著國家對安全生產的重視度越來越高，礦山企業加強安全管理迫在眉睫，通過引進精細化管理理念，可以幫助企業提高安全管理水平，推動其實現高質量發展。本文通過分析精細化安全管理的重要性，重點梳理礦山企業當前面臨的安全問題，并提出相應的解決措施。

關鍵詞：礦山企業；精細化；安全管理

DOI：10.12433/zgkjtz.20242038

在礦山企業持續發展過程中，安全管理是關鍵，應將其融入企業的日常管理。但實際上，企業在安全管理方面還存在一定的不足，因此，要結合行業特點和生產流程進行分析，采取精細化的管理措施，在日常工作中落實安全管理工作，從而消除安全隱患。

一、礦山企業推行精細化安全管理的重要性

（一）提高企業的安全管理水平

礦山企業在日常的施工作業過程中存在風險，因此，在實踐中加強安全管理尤為重要。推行精細化安全管理，通過制定完善的安全管理機制，對管理人員和基層人員不安全、不合理的行為進行有效制約，在理論技術、安全技術等方面加強投入，可以幫助企業樹立安全管理意識，避免安全事故的發生，提高其整體的安全管理水平。

（二）推動企業實現高質量發展

礦山企業通過建立健全安全生產管理監督機制，開展精細化安全管理，可將安全管理細化到具體的員工和流程上，避免出現安全隱患。同時，還可以促使企業不斷更新和完善操作技術和管理機制，改善生產環境，為生產目標的實現提供重要保障，從而推動企業提高經濟效益，實現高質量發展。

二、礦山企業安全管理中存在的問題

（一）安全管理規范沒有及時落實

在實際生產管理過程中要嚴格遵循安全生產相關的法律制度。就目前來看，盡管國家一再強調安全生產，但仍有部分企業的項目管理人員一味追求效益而忽略了安全管理，沒有制定精細化安全管理制度，使得員工在操作中并不了解安全管理規范要求。同時，還有的企業未能制定完善的工作標準，員工在實際工作中無法按照標準要求規范工作，影響了安全管理的貫徹落實。

（二）監督管理機制不完善

礦山企業要加強監督管理，保障生產經營安全。但是，部分企業在安全監督方面還存在不足，沒有制定完善的安全監督管理體系，缺乏監督部門，在實際工作中無法發揮監督作用。部分礦山企業雖然成立了專門的安全監管部門，但監管作用并未發揮出來，安全監管制度并未得到真正落實，部分人員對安全監督的重要性不了解，對安全事故給國家、企業及個人帶來的危害認識不足，只將監督管理工作作為敷衍上級領導的手段，并未按照監管要求仔細、認真地開展工作，導致安全監管工作作用不明顯。

同時，一些企業雖然有安全監管部門，但部門的權限不高，監督人員并不能對其他部門的工作進行全面監管，影響了安全監管工作的順利落實。此外，安全監管部門每年都會對各類礦山企業進行安全檢查和整治，但一般情況下，由于專項監管對象較多，監管部門的人力、物力配置不足，難以對所有企業全面檢查，且受企業工作環境的影響，監管工作難以真正深入一線作業現場。因此，監督工作仍存在一定漏洞。

（三）安全責任意識不強

礦山企業缺乏健全的安全責任機制，從管理層到基層，整體的安全責任意識不強，導致安全事故的發生概率增加。精細化安全管理要求企業明確安全生產責任體系，但在實際工作中，由于領導和基層作業人員的安全責任意識薄弱，同時，受效益的影響，一些人員沒有根據法律制度要求開展安全生產，從而出現違規行為，并在發生安全事故后，因缺乏安全責任機制難以及時追責，相關人員互相推諉責任的情況時有發生。同時，企業沒有對員工形成有效約束，員工行為散漫，增加了安全風險。此外，一些企業雖然建立了安全責任體系，但也只是依據安全崗位分類制定的，并未根據實際的生產條件合理分類，使得企業在發生安全事故時不能明確具體責任。

（四）缺乏應急管理措施

礦山企業安全事故發生的隨機性較強，給企業及社會帶來的影響較大，給作業人員帶來了生命安全威脅。安全事故發生后，企業做好應急管理尤為重要，通過采用科學的管理方式，將事故帶來的風險和危害降至最低，為員工提供更多撤離時間，保障人員安全。當前，部分企業沒有制定健全的應急管理制度，發生安全事故時，企業無法第一時間采取有效的應對措施，對員工生命造成了威脅。同時，一些企業雖然制定了應急管理制度，但該制度在制定時沒有從整體考慮，也沒有在企業發展過程中對應急管理制度進行優化和改進，導致制度不具有科學性和可操作性，影響了救援力度，不利于安全管理工作的落實。

（五）機械設備管理存在不足

礦山企業在業務開展過程中需要使用大量的專業設備，隨著生產的持續，一些設備老化，開始影響使用安全，但企業并沒有及時更換老化設備，只是單純地對其進行檢修，使得設備存在安全隱患。部分企業沒有針對設備安全制定相應的管理制度，因而在日常采礦工作中可能存在錯誤使用設備而影響生產的情況。同時，企業沒有針對設備制定完善的檢修計劃，且對設備的檢修不及時，導致設備在長期使用過程中存在較大的安全隱患，不利于工作推進。此外，一些企業沒有健全的設備檢修團隊，實際工作中出現問題不能得到及時、有效的解決，導致容易發生安全事故。

（六）員工的素質有待提高

由于礦山企業的工作環境比較艱苦，大部分員工的綜合能力不高，而企業也并未針對員工開展安全宣傳教育工作，員工沒有按照安全要求開展工作。同時，由于企業沒有對員工進行專業培訓，在發生事故時，員工無法第一時間采取應對措施。此外，由于工作環境風險較高，難以招聘到高素質人員，且基層人員流動性較大，加大了安全風險。

三、礦山企業推行精細化安全管理的措施

（一）健全并落實安全管理規范

精細化管理要求下，礦山企業要制定完善的安全管理規范，健全安全管理體系，并將安全管理規范作為日常作業的指導依據，要求管理人員和具體的操作人員嚴格遵守，改進和約束自身的工作行為。首先，管理人員要認真學習、掌握安全管理法律條例，結合生產內容，制定完善的安全管理目標，根據具體的業務流程合理劃分各個作業階段的目標，并明確其中的安全管理重點，確保安全管理規范得到落實。其次，做好安全管理檢查，這是有效防止安全風險發生的重要環節。礦山企業要制定安全檢查計劃，結合發展戰略及業務流程，引進常態化檢查機制，明確安全檢查的重點環節，并深入分析造成安全隱患的原因，從而選擇合適的應對措施，將安全隱患消滅在日常檢查中。最后，企業要重點分析業務流程，通過監督檢查發現其中潛在的風險，做好對潛在風險的記錄和分析，并制定相應的管理措施。同時，應在后期做好潛在風險控制的檢查工作。

（二）構建完善的監督管理機制

礦山企業要根據其業務特質，結合法律法規，總結以往的安全管理經驗，制定完善的監督管理機制。首先，企業在監管過程中要明確監管對象，對內部人員、作業流程、工作設備、整個礦山環境等進行全面監管。同時，要健全監督管理機制，將監管內容及時傳遞給員工，使其掌握監管的具體內容，從而按照監管要求開展。其次，定期開展監督工作。監管工作要求監管人員深入一線，加強對生產過程中重點環節的監管，確保所有工作規范安全。隨著業務發展，企業要對監管方式進行改進，引進信息技術，實現對作業現場的有效監管，提高整體監管質量。最后，監管部門要提高自身的專業能力，定期對作業人員開展有針對性的安全教育，使其認識到安全操作的重要性。同時，監管部門要加強與其他部門的聯系，全面掌握工作中存在的不合理情況，并第一時間解決，以提高企業的安全管理效率。

（三）完善安全責任管理機制

礦山企業的安全管理工作比較復雜，涉及的內容較多，為了確保安全管理工作得到真正落實，企業要制定完善的安全責任管理機制，實施精細化安全管理，落實各部門和人員的安全責任，促使企業快速形成良好的安全管理氛圍。首先，樹立正確的安全管理理念，增強員工的安全責任意識，鼓勵全員參與安全培訓，打造良好的安全管理氛圍。其次，構建健全的安全管理責任制度并落實，在發生安全事故時能夠第一時間作出應對措施。同時，構建完善的問責機制，將各部門和員工的責任落到實處，以便在發生安全事故時能夠及時找到相關負責人，從而全面分析事故因素，并找出有效的解決措施。再次，落實企業的主體責任，構建健全的自我約束和改進機制，增強整體的法制意識，對作業現場的違規行為進行控制和整改，從而減少安全隱患。最后，政府監管部門應針對企業負責人制定嚴格的考核機制，重點考核企業安全管理的執行情況，并對負責人實行約談制，提高生產安全。

（四）根據企業需求制定應急管理措施

應急管理工作是企業安全生產的重要環節，礦山企業要制定完善的應急管理體系，以滿足精細化管理要求，在發生安全事故時能夠第一時間采取有效的應對措施，減少人員傷亡。首先，企業要總結以往經驗，對各類事故進行分析，制定有針對性的應急措施，并在企業的經營管理中隨著人員變化和組織變動，確保整個應急管理團隊具有較強的應急處理能力。其次，設置專門的救護隊。礦山企業應對救護人員進行專業培訓，使其具備專業的救護知識和能力，并制定明確的應急處理程序。一些規模較小的礦山企業，應設置兼職救護隊，并與位置相近且具有資質的救護團隊簽訂協議，使其能夠滿足應急救護需求，確保事故發生后能夠得到及時救助。最后，礦山企業還應配備專業的應急設備及器材，并建立臺賬，對所有設備和器材的存放時間、地點、型號、功能、管理人員等信息進行全面記錄，按照器材到期時間，及時對失效的設備進行更換，并做好定期的檢查和監督工作，確保所有應急設備安全有效。

（五）加強機械設備的安全管控

礦山企業生產經營中，機械設備關鍵，在精細化安全管理要求下，企業應重視機械設備的安全，制定完善的管理制度，提高安全生產效率。首先，企業在設備管理過程中，應結合以往的經驗對機械設備可能存在的問題進行總結，制定合理的設備安全管理計劃，重點對設備進行安全隱患排查，確保其能夠正常運行，為采礦工作提供重要保障。

其次，礦山企業由于長期使用機械設備，存在一定的故障隱患，企業要制定完善的設備檢修計劃，將日常檢修、定期檢修結合起來，及時發現設備存在的問題，并對其予以維護保養，確保其能夠保持較好的運行狀態，避免在使用過程中因設備故障發生安全風險。同時，在制定設備檢修計劃時，應重點體現檢修的頻次和質量，滿足設備的檢修要求，并且提高設備的使用效率。

最后，配備專業的設備維修團隊。一些企業沒有專門的設備維修人員，在設備發生故障后，還要從外部聘請維修人員，這樣不僅容易使設備出現安全隱患，還會影響工作效率。因此，企業應配備專業的維修團隊，使其具備專業的知識和能力，進而全面做好設備檢修工作，確保設備的使用安全。

（六）加大對員工的安全培訓教育力度

礦山企業要加強對員工的教育培訓力度，使其增強安全管理意識，在日常工作中具備一定的安全管理能力，能夠按照安全規范要求開展工作。首先，對于新入職及外包員工，企業要做好崗前培訓，確保所有人員都通過安全教育培訓且通過考核后才能上崗。其次，企業應根據行業特點及整個作業流程要求對內部人員開展常態化培訓，將企業及同行的安全事故作為案例，將發生的原因及所采取的措施進行講解，使員工能夠通過培訓增強安全管理意識，從而起到一定的警示作用。最后，將安全管理和個人績效結合起來，通過對員工安全意識、能力等的考核，對員工進行有效的激勵和處罰，全面增強員工的安全管理意識。

四、結語

綜上所述，礦山企業的安全一直是國家安全管理中的重要問題，受到全社會的共同關注。礦山企業要充分分析可能存在的隱患，在工作中落實安全管理規范及責任管理機制，加強安全監管，對機械設備做好檢查和維修，加強對員工安全意識的培訓，制定完善的應急管理措施，以為企業的安全管理提供重要保障。

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