一、干好工作思想要到位
思想到位也就是工作態度要端正。態度決定高度,態度端正了,才能對工作充滿熱情,充滿責任,充滿追求,才能把工作做好。
(一)熱愛教育工作,熱愛教師這個職業。教育是一項民心工程,更是一個良心工程,一個教師的工作可能影響一個人的一生,影響一個家庭的幸福,所以責任重大。我們做老師的可能感受更深,從自己的子女教育中就深有體會,如果遇到一個好的老師,終身受益,遇到一個不負責任或能力不高的老師,孩子的學習、成長和發展都可能受到影響。我們要始終堅持一個原則,學校的事也是家里的事,學生的事也是自己孩子的事。
(二)鉆研業務,提高履職能力。社會不斷進步,科技不斷創新,我們教育人更要善于學習,走在時代的前列,我們的知識要更新,我們的視野要開闊,我們的理念要前沿,我們的方法要創新。人民教育家于漪老師說過這樣一句話:一輩子做老師,一輩子學做老師。還有朱熹也說過:“問渠那得清如許,唯有源頭活水來。”這些都是告訴我們,干好工作要不斷地學習鉆研,無論在哪個崗位都要努力學習,對這個崗位以及對這個崗位的業務都要努力去掌握、去鉆研,弄懂弄通,把本職工作做好是基本要求。
二、干好工作思路要清晰
思路決定出路。這幾年,我們總的工作思路歸結起來就是“圍繞一個中心,抓好兩條主線,發揮好四個作用”,也就是“124”。
(一)“1”:“圍繞一個中心”,即教育教學質量為中心
教育教學質量是學校的生命線,是衡量一個學校優劣的重要指標,是社會滿意度和公眾認可度的重要標準。我們學校是九年一貫制學校,和普通的學校不同,我們是一次招生,九年教育,一體化培養,既要培養合格的小學畢業生,也要為初中輸送優質的生源,所以我們的教育考慮更為長遠,更要注重教學質量。
(二)“2”:也就是抓好“兩條主線”
1.教師專業素養提升。教師是提高教學質量的核心和關鍵,教師的專業素養起著重要的作用,也是一所學校可持續發展的保證。習近平總書記說:“一個人遇到好老師,是人生的幸運;一個學校擁有好老師,是學校的光榮;一個民族源源不斷涌現出一批又一批好老師則是民族的希望。”可見老師的重要性。教師專業素養提升這方面主要是做三項工作:一是青年教師培養工程,二是骨干教師推進工程,三是名師培養工程。其目的就是建設一支能力高、素質強的教師團隊,實現知名教師引領、骨干教師輻射、青年教師筑基的可持續發展的教師隊伍。
2.學生德智體美勞全面發展。立德樹人,全面發展,面向未來,培養合格人才。首先要注重抓好學生養成教育,好習慣成就好人生,好習慣事半功倍。積極開展“養成好習慣,爭當好少年”以及“講衛生,愛運動,陽光少年向未來”活動,以此促進學生行為習慣的養成。其次是注重學生綜合能力的培養和提升,開展了“兩讀兩寫”活動(即閱讀和朗讀,書寫和寫作),舉行口算大賽,將英語口語、英語規范書寫比賽長期化,形成傳統,這一系列的活動旨在提高學生的綜合能力素養。在體育藝術能力與素養方面也有明確具體的要求,力爭實現人人掌握1~2項體育特長和藝術特長的國家要求。
(三)“4”:即發揮好“四個作用”
就是要發揮好教導處、政教處、少先隊、年級組四個科室的功能與作用。科室人員配備到位,各項工作穩步進行,智慧團隊的作用顯現,科室既做到了各司其職,又協調合作,保證了學校各項工作的穩步開展。
三、干好工作關鍵要落實
計劃寫得好不落實就是紙上談兵,嘴上說得好不落實就是夸夸其談,要干好工作就要真正地把工作落實落細做好。事前,要制訂可行的工作計劃和實施方案,做到目標明確,步驟清楚,措施得力,落實到位。事中,做好過程實施和監控。事后,做好總結和評價。認真落實才會工作認真,堅持認真落實才會形成一種良好的工作作風,堅決杜絕有布置無落實,重計劃輕落實,有開頭無結尾,有兩頭無中間的工作作風。
四、干好工作領導要帶頭
干好工作我們領導要走在前、干在前,要發揮榜樣和示范作用,這樣老師們才會跟著走、看著做,我們的領導才有監督權和發言權,才能在工作上贏得主動,才會得到老師的尊重。
(一)遵守制度要帶頭。人們常說:“制度第一,校長第二。”制度是大家共同制訂出來的,制度是約束大家的,制度是保證工作順利進行的,所以制度執行好了,工作才能做好,作為管理者,要想管理好,就要帶頭遵規守紀,帶頭遵守我們親手制訂的制度,不能搞特殊化,不做特殊人。
(二)常規工作要帶頭。常規工作是過程管理的重要方面,常規工作扎實了,教育教學質量就能得到提高。凡是要求老師做到的,作為校領導必須是堅定的執行者,否則指導就不力,底氣就不足。
(三)日常工作要帶頭。作為校領導既要完成本人的教學任務,還要完成崗位職責,有時還需承擔一些其他工作,經常是事務纏身,常常加班加點,有時候還需要犧牲休息日和節假日。
我們選擇了教師這個職業,承擔了學校領導這個工作,意味著比普通老師承擔了更多的責任、更多的困難、更多的付出,這就需要我們無怨無悔,恪盡職守,為之努力,為之奮斗,不負時代,不辱使命。